本书围绕“ 到位”主题，从12个角度进行“铭刻”或“强化”， 特别选择了与12位优秀的职场人进行对话的形式，通过他们亲身经历过的成功故事，又引导他们分别从“ 到位”的12个角度进行了深入细致的探讨和升华。当你全身心地接受并树立起“只有行为做到， 以下是为大家整理的关于疫情防控干部履职到位情况5篇 , 供大家参考选择。
疫情防控干部履职到位情况5篇
疫情防控干部履职到位情况篇1
到位履职承诺书
篇一：到位履职承诺书
到位履职承诺书
**********建设厅：
根据**********建设厅相关要求及法律法规，我公司郑重承诺，在**从事相关业务时，严格遵守监理行业市场管理的有关规定。同时，根据项目特点和要求，确保备案核验表中提交的相关专业人员到位履职。
企业名称（盖章）
法定代表人：
时间：年月日
篇二：履职承诺书
总工程师履职承诺书
通过“四带头，四过硬”活动学习，为本矿加强思想政治建设、改进工作作风、加强学风建设、加强典型教育、开展岗位风险防范排查、完善工作运行机制、营造良好环境氛围等工作打下了扎实的基础。
结合本矿特点和本人岗位职责特点认真开展活动，做到有落实，有创新，有效果。据此，本人作为总工程师在此次活动中，积极学习，认真领会，深刻反思，反思个人在工作中的思想状况、工作作风、纪律意识、现场管理、管理能力、制度的执行和落实情况等方面存在的主要问题及原因分析；并结合自己的岗位职责，从学习上、思想上、工作上、作风上做出具体承诺；并根据矿井下半年的各项奋斗指标制定自己的工作措施和个人在将来的努力方向。
一、个人在履职方面存在的主要问题及原因分析
针对本人工作岗位的工作特点，面临着新的挑战，同时自己也在不断地学习并迅速适应新的岗位及具体工作，但不可避免的在许多方面仍然存在着许多差距与不足。在认真回顾总结自己的工作的同时，结合本人的岗位职责，本人对自己工作中存在的不足也有了进一步深入的认识：
（一）个人在履职方面存在的主要问题
1、学习的主动性、积极性不够高，学习往往是被动的消极的学习，而且是疲于应付；同时在领会的程度上不够深。
2、实践知识的面不够宽，往往满足于对单一工作的学习，没有自觉的对各种相关的知识进行系统的自学，以扩大视野。
3、理论联系实际不够密切：往往就学习论学习，不能紧密联系工作实际、
联系本职岗位特点、不能很好的运用于指导工作实际。
4、工作积极性不高，缺乏工作悟性，创新意识不强。
疫情防控干部履职到位情况篇2
区 四 届 大 人 常 委 会
第二十二次会议文件（11）
履 职 情 况 报 告区统计局局长 **
（2015年7月31日）
主任、各位副主任、各位委员：
2012年5月，区人大常委会任命我担任区统计局局长职务，按照区人大常委会报告履职情况实施办法的要求，现将履职情况报告如下，请予审议。
一、履职情况
（一）认真履职，依法行政，自觉接受人大监督
1.坚持“数海求真、服务发展”理念。在区委、区政府的坚强领导下，我认真履行岗位职责，不折不扣贯彻落实区委、区人大、区政府、区政协的各项决策部署，坚持“数海求真、服务发展”理念，不断提高统计数据的及时性、准确性、全面性和匹配性。上半年围绕争创四个文明建设“六连冠”要求，我带领专业人员深入企业和有关调查户，认真调研，全面掌握第一手资料，为争创“六连冠”献计献策。1-6月份统计数据显示，地区生产总值、规上工业产值、社会消费品零售总额、全体居民人均可支配收入等主要经济指标增速均走在全市前列。在2013年的第三次经济普查中，我们上下同心，应统尽统，使我区成为全市唯一普查数大于平常上报数地区，为全区今后5年经济增速和提高经济总量占全市份额奠定了坚实基础，为维护**尊严作出统计贡献。区经普办被评为“第三次全国经济普查省级先进集体”，本人被评为“第三次全国经济普查省级先进个人”。我们还利用与企业联系密切的优势，主动获取项目信息，上半年已完成3条有效信息，签订1个招商项目，提前完成全年目标任务。
2.问计统计发展自觉接受人大监督。自觉接受人大监督指导，是做好统计工作、践行统计为民宗旨的重要前提。任职以来本人主动接受人大监督，积极完成区人大及其常委会决策，紧紧围绕经济和社会发展目标，依法统计经济成果，依法公布法定统计数据。在党的群众路线教育实践活动中，我们真诚邀请区人大领导具体指导统计工作，主动汇报工作情况，问计统计发展。近年来，区统计局虽然没有接到人大代表的议案、建议，但我们仍高度关注，从人大代表的每一份议案、建议中寻找与统计有关联的批评意见，从改进工作的角度加以分析研究，认真思考解决问题的方法和措施，坚持法治立统、改革兴统、科技强统、服务塑统，加快建成与新常态相适应的现代服务型统计。
3.强化依法行政提升统计公信力。长期以来，统计数据一直为社会所关注，一些民生数据，更成为关注的焦点。对此，我主动增强担当意识，加大宣传力度、强化依法行政。通过统计内外网站、统计微信、微博及时、准确、全面提供统计信息，以满足社会各界需求。具体工作中注重抓好强责任、重监管、严执法三个环节。不断加强政治、法规和业务学习，坚决抵制“数字腐败”。建立完整、有效、规范的统计数据质量控制体系和统计数据质量监控评估体系，切实加强全过程统计数据质量监管工作。加大对调查对象的宣传培训，引导其依法报送数据。完善源头数据核查机制，确保源头数据质量。强化统计法制建设，严肃查处统计数据上弄虚作假的单位和个人。3年来，共组织工业、劳资、建筑业、房地产等专业对近500家“四上”单位数据质量进行行政指导和监审，对20多家单位进行了行政处罚或经济罚款，有效维护了统计法的尊严，营造诚信良好的统计环境，提升统计的社会公信力。近年来，我区统计数据质量逐年提高。通过发展逐步消化了部分统计数据历史水份，工业开票销售率、每万度电创产值等主要指标数据质量比建区之初有明显提高。
（二）真抓实干，尽心尽职，统计工作实现跨越发展
1.以服务载体为抓手，深入强化统计服务职能。一是积极为党代会、人代会、政协会服务。提供全面反映地方经济社会发展成果的统计资料，大力宣传经济社会发展的成果。二是为领导决策提供服务。紧紧围绕“思想再解放、项目大突破、城建新提升”的新要求，及时准确反映经济社会发展成果和存在的问题，为领导决策提供服务。区委王书记在我局呈送的一篇调研报告中批示：“区统计局对全区经济运行状态不仅做好了数字统计工作，更通过分析提出了很多合理化的建议和对策，履职很全面到位，值得区级机关各部门学习。”三是及时向区委、人大、政府、政协及上级机关报送反映全区经济社会发展的统计资料和调研成果。3年来，共报送统计分析报告350余期，统计信息1300余则，其中被省委、省政府转载5次，被市委、市政府转载180余次，被区委、区政府主要负责人批示30余篇；被国家统计局转载11次，被省统计局转载310余次。近3年信息、分析被上级转载或领导批示的数量屡创新高，信息分析考核得分连续3年位列全市统计系统前列。
2.以创新统计发展为己任，全力推进统计方法改革。一是投资统计改革创出特色。2014年，我区承担国家投资统计改革试点任务，本人靠前指挥，制定了操作性较强的工作方案，试点工作扎实有序推进，取得较好成效。省统计局有关领导多次到**调研投资改革试点工作，国家统计局对**投资改革成果给予转载的同时在全国试点地区进行了推广。去年9月，**市统计局、**市统计局专程来**学习投资改革试点经验。二是工业电子台帐全市领先。采用EXCEL电子表格技术，在全市率先推行工业电子台账，实现对源头数据的规范化处理，使数据质量控制前移。目前，电子台账推广率已达80%以上。此项成果被省局评为基层统计优秀服务项目。三是统计事务所填补空白。针对我区民营企业、中小企业多的区情，积极鼓励民间力量，率先在全市成立了2家统计事务所，填补了**市统计代理项目的空白。通过统计代理，有效缓解部分企业统计人员不足、统计力量较弱的现状，促进了数据质量的提高，加速推进政府从做统计到管统计的职能转变。
3.以双基建设为基础，推进统计工作规范化建设。一是建立健全责任机制。明确各专业科室这一最根本、最主要的责任主体，做到各司其职、各负其责、协调配合，责任落实不留死角、不留盲区。年终按其责任目标进行考核，实行量化评分。通过坚持不懈的努力，区统计局连续3年被省统计局表彰为“江苏省县级统计规范化建设示范单位”，全市唯一三连冠。南通市及港闸区等统计局前来考察交流。二是建立健全协调配合机制。我们推行部门统计工作联席会议制度，由区领导或区统计局定期不定期召开，对各部门带有普遍性的问题进行专题研究和定期通报，使其明确职责，分清任务。区经信委、农委、商务局、科技局等4家单位被省统计局表彰为“江苏省部门统计示范点”。三是建立健全运行保障机制。督促各镇街、村居、联网直报企业配齐配强统计人员，切实将统计网络延伸到村、社区，形成横向到边、纵向到底的工作网络，提高统计工作合力。全区3家统计站被省统计局表彰为“江苏省乡镇（街道、园区）统计规范化创建示范单位”，80%以上的联网直报企业、89家村（居）通过了考核验收，获表彰比重全市最高。
（三）强化措施，务求实效，干部队伍管理不断优化
1.文化传导、教育倡导，集聚凝聚力增强战斗力。近年来，针对统计部门人手少、任务重、压力大、要求高的实际，在统计系统开展“快乐统计，幸福人生”主题活动，弘扬和践行社会主义核心价值观，不断强化全局凝聚力。根据每年初制定的《统计教育培训、文化建设计划》，面向基层统计人员共举办各类业务培训87场次，参培人员2500余人次，举办各类专题学习26场次，参学人员500余人次，全力打造了一支能力强、素质硬、业务精、作风实、效能高的统计干部队伍。2013年，在全市统计系统19项专业考核中，我区15个专业获得第一；2014年，获全市统计系统综合考评一等奖第一名。今年上半年，获得“泰调杯”统计知识大赛一等奖。
2.开发系统、创新载体，弘扬主旋律传递正能量。为推进机关效能建设，增强全系统干部职工争先创优意识，在区级部门率先开发并运行了“绩效管理电子评估系统”，各科室、统计站根据年初确定的重点工作目标，按月、季上报工作完成情况，并上传相应的佐证材料；每位工作人员在系统中“工作日记天天记、调研笔记专题记、学习笔记及时记”；所有上传资料由各分管负责人审核打分，将考核结果作为年终评先评优的主要依据。绩效管理电子系统的引入有效促进了统计系统干部职工能力提升、作风转变和工作落实。在区级机关部门绩效考评中，我局连续3年被评为“人民满意机关”，且位置不断前移，2014年进入前2名。
3.规范流程、严格选拔，干部培养选拔德才兼备。结合工作实际和岗位需要，科学制定干部培养计划，将干部队伍合理分类、分项加以培养。适时安排镇街统计站与局各科室中层干部交叉挂职锻炼，进一步拓宽干部个体思路，提高宏观政策把握能力。根据党政领导干部选拔任用工作条例，在干部选拔上严格按制度办事，实行公开选拔、竞争上岗，执行民主推荐、测评、组织考察、党组集体讨论决定等工作程序,坚持做到一个程序不少,一个步骤不缺，保证德才兼备、成绩优秀人才脱颖而出。
（四）率先垂范，勤政廉政，不断筑牢反腐防线
在党性修养上，我坚持政治学习，注重自我改造，不仅经常教育全系统同志，而且能以身作则地自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事，与区委、区政府保持高度一致。勇于亮剑，号召全局同志向我看齐；勇于超越，不断树立新的标杆。在处理工作关系上，十分注意摆正自己的角色定位，自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉，做到宽容待人、宽厚用人，公正办事、公平处事；坚持大事商量、小事通气，用自己的行动来引导和创造一个和睦相处、人心思进的统计工作环境。面对各种诱惑，在廉洁自律上做好表率。自觉做到既不借集体利益去换取个人的私利，也不拿手中之权乱搞以权谋私。在资金管理上厉行节约，大额资金使用均经局党组集体讨论决定，不乱花1分钱。全局在近3年无一例违法、违纪事件发生。我本人连续三年被评为“优秀”公务员。
二、存在的问题及今后努力方向
三年来，本人在履行职责上尽心尽力尽为，但也还存在一定差距，主要体现在：一方面，在经济发展的新常态下，传统的统计方式与人民群众日益增长的统计信息需求的矛盾还没有得到很好的解决；统计数据质量与人民群众的较高期望还存在不相适应的地方，统计工作保持健康发展的难度进一步加大；另一方面，在个人工作上还存在一些不足，主要是对新知识、新理论的系统学习和研究不够深，平时将大部分时间放在事务性工作上，学习研究的时间安排得少；有急于求成现象，在工作中讲究方式方法不够，有时要求过高、纪律过严、强调过多、操之过急；班子成员及相关科室人员执行力还存在不足等等。在今后工作中，本人将进一步认真履行职责、攻坚克难、开拓进取，带领统计系统干部职工强化基础、优化服务、加快改革、提高质量，以更加优异的成绩回应人民群众的关切。一是进一步加强自身学习，不断提高自身综合素质，切实转变工作作风，注重调查研究，增强统领全局、运筹指挥的本领；二要加强组织协调，克服急躁情绪，用正确有效的工作方法发挥好各个层次、各个岗位的积极性和创造性，形成齐心协力干工作、同舟共济谋发展的良好氛围；三要加强党性锻炼，始终保持坚定的政治立场，认真执行党的纪律，自觉抵制各种消极腐败现象，扎实开展“三严三实”专题教育活动，带头执行“八项规定”、反对“四风”，管好自己，带好队伍，保持统计系统良好的形象。
主任、副主任，各位委员，衷心感谢大家长期以来对统计工作的支持和对本人的关心帮助。我将真诚恳切地听取审议意见，不断鞭策自己，更加恪尽职守，努力工作，依靠全系统干部职工共同努力，把统计工作做得更加富有成效，不辜负组织的期望和人民的重托。
疫情防控干部履职到位情况篇3
个人履职情况报告个人履职情况范文
按照公司党内巡视工作的要求，现对**年前10个月的工作进行述职，如有不当、不足之处，敬请巡视组领导给予批评指正。
一、工作成绩
1、认真学习政治理论，不断提高政治素质。
今年以来，我能够认真学习党的路线、方针和政策，深入学习 __ __的重要讲话精神，深刻领会科学发展观的内涵和党的十八大的精髓，深刻领会党的群众路线教育实践活动的重要意义和基本要求。今年以来参加党委理论中心组的学习6次，参加公司组织的党员领导干部专题辅导班5次，自学政治理论文章22篇，写下了4万多字的学习笔记。
2、积极参加党的群众路线教育实践活动，主动查摆和整改“四风一顽疾”方面存在的问题。
党的群众路线教育实践活动开展以来，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真学习相关文件和材料，积极撰写专题讨论会发言提纲，带头开展安全大排查活动，通过自己查、领导点、集体帮等途径，认真查摆自己在“四风一顽疾”方面存在的问题，并有针对性的进行整改。
3、自觉加强党性和道德修养，为员工群众做出表率。
今年以来，我始终以党员和党员领导干部的标准严格要求自己，牢记全心全意为人民服务的宗旨，立足现在，注重点滴，自觉加强党性和道德修养，诚信做人，实在做事，积极支持党政 __的工作，热情团结站内同志认真完成工作任务。在干好本职工作的同时，积极参加志愿奉献活动，站里厕所门把手坏了、浇花用的胶管坏了我主动修，大雪过后我主动帮助小区保洁人员扫雪除冰，四川雅安发生地震后我在次日就为灾区汇去捐款，上班途中发现有人出车祸竭尽全力施救。
4、加强业务学习，不断提高业务素质。
为了出色担当起监督检查的重任，尽快提高业务能力，我能够带头学习法律法规和标准规范，认真开展反违章知识的研究，认真备课给全站员工讲授反违章知识，并利用业余时间归纳出600多条违章现象，为监督检查提供依据。
5、规范内部管理，加强队伍建设。
为了提高站内的管理水平，我能够从站内工作的实际出发，尽可能的多想事、多做事，努力带好队伍，树立良好的部门形象。为了调动员工的积极性，组织开展了“四好”监督组评选活动，严考核、硬兑现，收到了很好的效果； 为了整合资源，拉练队伍，提高监督效能，在全站试行按区块开展监督检查的新模式，初见成效。
6、认真落实《个人安全行动计划》，全面履行工作职责。
今年年初，为了使有感领导的理念落到实处，我制定了详细的《个人安全行动计划》并做好落实。截止目前，开展下基层调研1次，带头制作培训课件并授课4次，带队开展内部HSE体系审核10个单位，利用各种会议开展安全经验分享11次，主动和员工谈心15次，对值班司机进行安全提醒和教育21次，深入基层开展安全观察与沟通48次，审核修改各种计划、总结、通报54份，先后带领180人次参加监督检查59次，检查基层单位96个次，检查科室80个次，检查基层站队186个次，检查班组245个次，检查各种施工现场136个，查阅各种资料430份，与员工访谈788人次，发现各类问题873个，为公司的安全环保生产尽到了一份力量。
7、关心职工，做职工的知心朋友。
我始终做到以站为家，热心关心帮助站里的员工。员工有个思想波动，我主动与他们谈心，员工亲人患病我主动到医院和家中看望，员工的亲人病故我跑前跑后，帮助张罗后事。为活跃员工的业余生活、凝聚力量，我能够出主意、想办法，积极组织员工开展文体活动。
8、严于律己，自觉做到廉洁自律。
一年来，我能够严格遵守国家法律和党的纪律，自觉培养法律意识和纪律意识，时刻用模范人物激励自己，用反面典型警示自己，讲诚信，重慎独，廉洁自律，努力用自己的言行为党员干部争光添彩。作为一名领导干部，我能够严格执行领导干部廉洁自律的各项规定和站内制定的廉洁自律“十不准”的要求，不该拿的坚决不拿，不该吃的坚决不吃，不该要的坚决不要，没利用职权之便谋取过任何私利，始终做到自重、自省、自警、自励，保持共产党员的政治本色。
二、存在的问题
对照党的十八大报告和 __章，根据征求到的意见建议和自身反思，对个人存在的问题和不足进行了深刻剖析，概括起来体现在以下几个方面：
1、思想政治素质有待于进一步提高。一是政治理论学的深度和广度与公司党委的要求还有很大差距，缺乏系统性、全面性，不能做到持之以恒，政治理论水平还不能完全适应新形势发展的要求。二是对理想信念理解不深不透。存朴素感情多，深刻理解少； 口头说的多，实际做少的现象。在实际工作中没有把理想信念和现实有机的结合起来。三是党性修养标准不高。没有从保持党的先进性和纯洁性的高度加强党性修养和锻炼，不能经常性地开展批评和自我批评，自我要求离党章的要求还有很大差距。
2、工作作风有待于进一步改进。一是工作还不够深入。虽然自己也能够经常深入到基层监督检查、了解情况，但还没有真正扑下身子，带着问题到基层调查研究少，取得第一手资料少，对公司监督工作整体现状缺乏全面、深入细致地了解和掌握。二是工作不扎实。在工作上存在布置工作多，检查落实少的问题。过多注重形式，而忽略了内容，过多重视完成任务，而轻视工作实效。工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强，抓落实的力度还不够。三是工作方法缺乏创新。工作循规蹈矩，按部就班，存在依赖思想，满足于与现状，在工作的方式方法上没能进行深入的思考，缺乏主动性和创新精神。
3、能力水平有待于进一步提高。一是业务知识学习抓的不紧，缺乏刻苦钻研精神，对HSE监督管理的标准和要求掌握的不全面。二是管理和领导方面的经验还不足，工作思路有一定的局限，在组织协调处理问题时考虑的不够全面，把握全局的能力还不够强，能力水平还不能完全满足HSE监督工作的需要。
三、整改措施及努力方向
对于存在的问题和不足，我决心在今后的工作中认真地进行整改，进一步加强学习，认真贯彻落实党的十八大精神和党的群众路线教育活动的要求，严格遵守 __章的规定，坚持和发扬党的优良传统和作风，努力发挥好副职助手的作用。
一是进一步加强政治理论学习。在今后的工作中，我将坚持在学中干，在干中学，做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新。要在提高学习能力上下功夫，认真学习党的理论创新的成果，以科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。
二要进一步加强党性修养和锻炼。坚定理想信念，牢记党的宗旨，敢于开展批评和自我批评，高标准严要求，时刻保持谦虚谨慎，戒骄戒躁，诚实守信，联系群众，开拓进取的良好作风，坚持说实话、办实事、求实效，追求高尚的道德情操。自觉维护党的形象，维护党员干部形象。
三是进一步改进工作作风。要进一步加强调查研究，多深入基层、深入群众，真心实意为他们解决实际问题，竭尽所能为他们排忧解难，把公司领导提出的“严、细、实、恒”的要求落实到行动上。坚持与时俱进，开拓创新，锐意进取，恪尽职守，克服知足保守、等领导安排工作的思想状态，当好副手，扎扎实实做好上级交给的各项工作，以积极的工作热情投入到各项工作中。
四是进一步提高自身的能力水平。认真学习专业知识，深入掌握HSE监管的标准和要求，转变观念，勤于思考，加强协调和沟通，注重经验的积累，努力探索领导方法和领导艺术，尽快适应新形势下HSE监督工作的需要。
五是进一步增强廉洁自律意识。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律以及领导干部廉洁从政规定； 正确对待权力、金钱、名利，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，为党员和群众做出表率。
以上汇报请领导和同志们多提批评意见。
这一年，我担任教导处副主任的职务，同时还在两个学期分别担任六年级两个班和三年级一个班的数学教学任务。虽然工作繁杂，但我抱着“全心全意为学校发展”“尽心尽力抓课堂教学”的宗旨，在工作中做到积极主动，踏踏实实、勤勤恳恳。对上级服从领导，执行决策； 对教师倾听心声，服务教学； 对学生宽严相济，为人师表； 和其他行政能同心同德、精诚团结。尽心尽力地履行了自己的岗位职责。现具体汇报如下：
一、政治思想方面
这一年来，做为学校的管理人员同时还是一名党员，首先要加强政治学习，思想觉悟高。为提高政治理论水平，我通过各种学习方式，认真深入学习实践科学发展观和“十八大”重要精神和思想，加深党性修养，坚定理想信念。始终使用自己在政治上、思想上、认识上、行动上与党保持高度的统一。
在工作中，我能积极主动地完成学校分配的各项工作。作为一名副主任，我能够摆正自己的位置，找准自己的坐标，努力扮好自己的角色。主动当好分管业务领导的助手，坚决维护班子的团结。
二、教育教学方面
1、一年来，我在上半年担任六年级三班、四班，在下半年担任三年级五班的数学教学工作。在教学中能坚持贯彻新课程理念，平时认真研究教材，多方参阅各种，深入细致备课，不仅备教材，而且还备学生，力求深入理解教材，准确把握难重点，做到科学施教，科学正确运用教学规律，能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法，靠自己不断地摸索才能得到。
2、关注学生的发展。在新课程背景下我努力转变观念，把热爱学生放在第一位，有了这种心境，师生之间就能处于一种和谐的状态，许多事情便迎刃而解，热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生，只教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处，鼓励他们谈自己的想法，尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信：只有当学生接受了你这个人，才可能以主动的态度接受你的教育。
3、敬业乐教，在工作中体现自身的价值。几年来，我在担任教导副主任工作的同时，我上半年担任六年级三班、四班，在下半年担任三年级五班的数学教学工作。这是学校工作中的重点、难点。尤其六年级是毕业班，我校班额又较大。每天的工作，任务重，责任大，在工作中无论遇到什么困难，都时刻提醒自己不气馁、不退缩。努力使自己成为一名好教师、好的教学管理人员、好的教学服务人员。
4、做好课题研究工作。进行课题研究是促进教师专业成长的一项很重要的工作。这一年由我主持的市级重点课题已圆满结题。我参与的市级课题正在研究中。我会和课题组成员继续认真研究。
三、加强服务意识，做好教导处工作。
教育是服务，管理更是服务。教导处的工作是琐碎而繁杂的。作为教导副主任，我努力做好校长和教导主任的助手。完成以下几方面的工作：
每次开学初，能认真和教导处其他成员研讨，制订好学校的教育教学工作计划，并组织实施，使学校教育教学工作更有针对性、实效性，并注意教育教学方面的经验。协助制订教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度，负责好教学工作的期中抽测和期终检测工作。对个人备课、集体备课、教研、上课、批改作业进行定期检查，做好检查记录。协助各分管领导做好新学年的招生工作，传染病的防控工作等。关心全体学生的全面发展，协助组织好学生的各项活动。
认真组织、参与校本教研，我校的教研活动分为课例大教研，课题组教研和年级组小教研，作为负责数学的副主任，每次我都和相关业务领导积极组织教师参与。认真组织教师上教研课，以促进教师间的相互学习和交流。针对我校数学教师较少的具体情况，我们把教研活动的主题缩小，力求每次活动都解决实质性的问题，这样既节约的时间，又提高了效率。
平时本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，积极、主动，任劳任怨，具有强烈的事业心和高度的责任感。
四、淡泊名利，乐于奉献。
在师德修养方面，我廉洁从政，忠诚耿直，严于律已，不弄虚作假，不以权谋私，致力做到“自爱、自省、自警、自励”，树立了较好的廉政形象。我常常告诫自己凡事要从学校利益出发，从老师利益出发，思考问题，要说真话，不人云亦云，不见风使舵，要做一名原则性强、清正廉洁好教师。
五、工作业绩
一年来，在其他领导班子成员和老师地帮助下，我自己取得一点成绩。**年4月，获焦作市第二届教学应用优秀成果优质课一等奖。**年6月，获山阳区优秀课件一等奖。**年6月，获山阳区优秀辅导教师。**年6月，参与的课题获市教育科学优秀成果二等奖。**年8月，获河南省优秀辅导奖。**年9月，获河南省网络公开课二等奖。
六、存在不足和今后的努力方向：
1、由于两个班的班级人数过多又兼任教导处部分工作，事情繁杂，使自己对教学教研工作不够深入和细致，没有静下心来总结很多老师的教学经验。
2、学习不够、思想不解放，工作还缺少创新。工作中缺乏力度，方法欠缺，対有的学生缺乏耐心。
针对自己身上存在的不足，我今后准备从以下几方面努力：
不断学习，更新知识结构，不断提高管理水平， 跟上时代发展的新要求。
谦虚谨慎，深入群众，努力将工作做到好上加好。
加强教学研究，虚心学习，不断提高业务能力和学生的学业成绩，向课堂要效率。
总之，一年来，干了一些工作，也取得了一些成绩，但成绩只能代表过去，我知道自己的工作中也存在着很多不足。在今后的工作中，我一定要发扬优点，改正不足，扬长避短，争取更大的成绩。
各位领导、同志们大家下午好！
我于**年11月当选为曾家镇龙荫社区党支部副书记，三年中，我在镇党委、政府的正确领导下，在社区支部及各位党员同志们的支持下，本人以“ __”重要思想为指针，深入学习实践科学发展观，坚持谦虚谨慎、艰苦奋斗的优良作风，坚持做到思想上积极进取、工作上求真务实、生活上从严要求，踏踏实实，尽心尽职，圆满地完成了组织上所交付的各项任务。
现将三年来的思想、工作情况向在座的各位领导和同志们作如下述职：
一、加强理论学习，努力提高综合素质
我深知作为一名社区党支部副书记只有通过强化学习掌握党的路线、政策，才能树立大局意识，服务意识，才能不断适应新形势下社区工作的需要，在平时的工作实践中，我始终坚持以邓小平理论和“ __”重要思想以及党的十七届 __精神为行动指南，牢固全心全意为人民服务的宗旨，使自己的行为规范符合基层干部的基本要求，始终和上级党组织保持一致，通过学习党的各项路线、方针、政策、法律、法规和向身边的同志学习，不断提高了自己的政治素质和理论水平，增强了党性。
?二、爱岗敬业，努力为群众办实事
作为一名社区副书记，我时刻牢记自己的职责和使命，按照领导要求，积极努力解决问题，只要是工作需要，无论是党支部工作还是其他工作，都不分份内份外，尽心竭力去做好，时时处处以团结为重，事业为重，顾全大局，不计较个人得失。对待同志以诚相待，团结合作，协作其他同志完成社区的各项工作。
（一）支部工作
1、夯实党建工作基础
在熟悉掌握党员基本信息的基础上，对困难党员、下岗失业党员、个体党员、离退休党员进行分类管理，及时更 __员台帐，及时做好了党支部有关会议活动的记录。做到了台帐进册，制度上墙，归档完整，随时备查。
2、以各种活动为载体抓支部工作
以开展“红岩家园”、贯彻落实科学发展观、 “三项制度”、“创先争优”和外出参观学习等各种活动为载体，认真落实党的路线、方针、政策，增强社区支部的战斗力、凝聚力，使社区支部工作更加深入主动。
3、抓好党员发展工作
在发展壮大基层组织工作中，能坚持“高标准、调年龄结构、慎重发展”的方针，以发展女党员和青年党员，特别注重发展文化程度高、年龄轻、素质好的对象为重点，做好党员发展工作。三年来，共举办三期入党积极分子培训班，培养20余名入党积极分子，发展党员8名，为党组织注入了新鲜血液。
4、党员教育管理工作
通过每年的“七、一”组织党员重温入党誓词进行党性教育； 认真组织党员学习" __"重要思想和十七届 __精神、贯彻落实科学发展观； 健全落实"三会一课"制度，加强党员电化教育工作。做好一年一度的民主评议党员工作，按规定抓好党费收缴工作。
5、开展送温暖活动
我认真全面的了解和清理每个党员的家庭情况，对需要帮扶的党员进行了扶持，通过春节送温暖、端节送粽子、中秋送月饼等方式对老党员、困难党员进行看望、慰问和扶持，三年共看望和扶持党员10余名，使他们充分感受到组织的关怀和温暖。
（二）摆正位置当好参谋和助手
工作中我常告诫自己：“做副职要认真为领导分忧”。从这个角度出发，我能服从领导的安排，及时落实各项工作，努力实现党建工作与中心工作相结合。工作中能坚持事前请示、事后，做到不与越权、不失职，能深入调查研究，积极荐言献策，认真协助党支部做好本质工作以外的人口与计划生育、社会保障、城乡合作医疗、人口普查等工作，并积极参与各协助镇政府及镇属各部门组织的各项活动。我能坚持讲原则，自觉遵守各项工作制度，自觉接受各种监督，坚持廉政勤政，在党员和群众中口碑较好
三、存在的不足
回顾我所做的工作和取得的一点成绩，虽有个人的努力，但更离不开镇党委、龙荫社区支部和全体党员群众的关心、支持和帮助，在此我要对三年来一直关心、支持我工作的各位领导和同志们真诚的道一声“谢谢你们！”。我在平时的工作中，还存在以下不足：政治工作做得不够深入； 在开展一系列的活动的时候，没有充分调动社区党员的学习积极性，在一些党员表现出懈怠的情况下并没有有效的激励手段； 急需提高业务知识学习，理论与的结合做得不够完善； 工作中有急躁现象，工作方式还有待进一步改进，我将在今后的实践中认真学习政治理论和业务，努力提高水平和能力。
以上是我三年来的所有成绩和缺点，请领导和各位党员同志们考评。
谢谢大家！
内容仅供参考
疫情防控干部履职到位情况篇4
社保处：市财政安排经费购买负压救护车应对新型冠状病毒疫情。为切实做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作，市级财政安排经费100万元，由市急救指挥中心负责采购负压救护车一辆及车上全套消毒杀菌设备。负压救护车是安装有负压排风细菌过滤装置的特殊防护型救护车，具良好的隔离性、通风性、耐菌性，在保持车内空气新鲜的同时，能阻止医疗舱内的污染空气外泄。购置负压救护车可有效隔离新型冠状病毒确诊或疑似感染者，确保我市疫情防控工作高效开展。同时，以满足疫情防控需要为首要目标，优化审批手续，项目资金支出审批由原来的“线下”办理方式调整为通过“线上”网络途径传送所需材料，实现财政与部门之间的办理事项尽量不跑;建立涉疫采购“绿色通道”，急事急办，负压救护车的购置无需执行原政府采购规定的方式和程序，由单位自行采购，确保了采购时效。
采监处：我局多措并举做好新型冠状病毒疫情期间政府采购管理工作。为进一步做好新型冠状病毒疫情期间政府涉疫紧急采购工作，为疫情防控提供有力保障，我市政府采购监管工作根据财政部和省财政厅的相关政策精神，结合本市疫情防控实际需要，及时落实工作举措。一是积极开通政府涉疫采购“绿色通道”。明确与新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控有关的政府采购项目，包括医疗设备、耗材、车辆等，在疫情防控紧急时期内不执行政府采购相关方式和程序，一律由采购单位先行采购，采购进口物资无需审批，各采购单位建立健全紧急采购内控机制，确保采购的效率、效益和质量。目前初步统计，全市通过绿色通道采购医疗防护物资900万元左右，市急救中心负压救护车及车上设备等也已经抓紧采购。二是暂停政府采购项目现场评审活动。为避免因政府采购活动造成人员聚集，疫情防控期间不进行现场评审，已经提前安排的进场项目暂停或推迟至重大突发公共卫生事件一级响应终止后再开展。三是充分发挥政府采购电子平台作用。政府采购项目审批及实施均通过政府采购管理系统和政采云平台来实现，推进政府采购项目全过程“不见面、少接触、网上办”，政府采购项目全程在线完成。政府采购相关业务咨询也通过电话、钉钉、微信等方式进行解答，充分发挥政府采购活动的便利性，避免疫情期间工作人员的接触。四是暂停政府采购现场投诉受理活动。疫情防控期间，政府采购投诉举报暂停现场受理、现场调查取证、组织质证等工作。政府采购供应商可以通过登录“浙江政务服务网”进行在线投诉，也可以通过邮寄方式寄递政府采购投诉、举报材料。财政部门审查受理、处理决定等政府采购投诉处理相关文书通过线上、电子邮件、传真或邮寄等形式送达。
企管处：我局部署市属重点国有企业做好返工人员疫情防控保障工作。为贯彻落实舟山市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组工作要求，有效遏制疫情蔓延，切实做好市属重点国有企业返工人员的防控保障工作，我局第一时间印发《舟山市市属重点国有企业返工人员防控保障工作方案》，要求市属重点国有企业积极行动、全力以赴做好企业返工人员防控保障工作。方案要求各企业要深刻认识做好返工人员疫情防控保障工作的重要性和紧迫性，全力支持配合所在地政府部门切实防止疫情扩散蔓延;要按照上级部门统一部署安排，健全组织机构，落实领导责任，加强人员管控，做好工作场所、集体宿舍、食堂等公共区域的通风、消毒等防控工作，做好企业职工的科学防护工作，保持职工队伍稳定。方案明确各企业(除保障民生和城乡基本运行的企业外)复工时间不得早于2月9日24时。各企业要组织人员主动与所有员工联系，宣传防疫知识，了解身体状况，重点掌握近期拟返回舟山人员情况，对来自重点疫区的企业员工，做好劝返工作，有力防范疫情蔓延风险。方案强调各企业要高度关注疫情进展，加强与所在地政府部门沟通联系，密切关注疫情有关信息，严格执行报告制度。
企财处：疫情防控期间全市国有企业快报报送工作稳妥有序。受疫情影响，企业至今仍未开工，部分企业财务人员担心无法按期完成原定于每月9日前上报省国资委企业财务快报、10日前上报省财政厅国有企业经济效益月度快报工作。对此，我局于第一时间将上级部门根据疫情防控需要调整企业财务快报、国有企业经济效益月度快报报送时间的通知及时送达企业，并通过线上方式及时解决企业在快报报送过程中发生的各种问题。同时进一步加强与企业财务人员的沟通交流，缓解了企业财务人员焦虑情绪，也为快报按期报送做好了前期准备工作。
当前，新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作已进入关键时期。毕节市审计局党组进一步提高政治站位，认真贯彻落实中央、省委、市委和省审计厅党委疫情防控工作要求，以高度的政治责任感和紧迫感，严格按照市疫情防控工作领导小组和市委组织部部署，积极动员机关党员干部职工到社区或居住地参与疫情防控工作。
2月9日，我局选派的10名干部职工及时到有关社区或居住地报到，并认领工作任务。
2月10日，马富权同志担任织金县金北社区万都铭城及路口至平安大道沿路两侧住房人员防控排查工作组组长，对临时抽调人员进行分组安排，正开展入户排查登记工作。孟天云、陈良学、董登龙、蒋睿、申丽萍、韩雪梅、吕贵友同志按照安排分别在七星关区麻园社区、南山社区、同心社区、六合社区、杨家塘社区开展进出人员和车辆的登记工作。杨波同志在赫章县前河社区开展入户排查登记工作。郭玲俐同志在七星关区小坝镇公鸡山村开展关卡值守工作。
目前，我局派出的10名同志在开展社区疫情防控工作中尚未发现异常情况。
为扎实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，学校疫情防控工作领导小组办公室监督检查工作组持续加强疫情防控工作督导检查，坚持对校内防疫重点部位及龙源公寓的疫情防控卡点设置、疫情防控工作开展情况每周例行检查3次，随机抽查4次，及时堵塞防控漏洞，确保各项疫情防控举措落实落细落到位。现将监督检查情况通报如下。
一、总体情况
2月1日，以电话问询方式了解各二级党组织疫情防控“日报告”“零报告”工作情况，明确提出有关工作要求。2月2日，对校内国际学术交流中心门、原食品门、西门、过街天桥、龙源公寓门卫以及学校后山通往校园各个路口等疫情防控重点部位进行暗访监督检查。2月3日—6日，多次对校园内的所有宿舍楼，学校东门、西门等两个门岗，国际学术交流中心门岗，原食品门，过街天桥，图书馆，体育场、羽毛球馆、篮球馆及网球馆等体育场馆，绿茵餐厅、桃园餐厅等餐饮场所，留学生宿舍楼、国际教育学院办公楼、国际学术交流中心、校医院、学校总值班室等校内防疫重点部位以及龙源公寓的疫情防控卡点设置、疫情防控工作开展情况进行实地监督检查和暗访监督检查。2月5日，对国际教育学院办公楼值班值守情况及留学生体温计的发放、每日体温检测等有关情况进行问询，并提出要求;检查问询教工管理工作组“日报告”“零报告”工作情况，对严格管控人员流动提出明确要求，离鞍人员须经过严格审批。
经查，学校有关单位(部门)将东门作为进出校园唯一通道，教职工进出校园使用特别通行证和校园一卡通，进出校园严格进行体温检测，国际学术交流中心门、原食品门、过街天桥、西门封闭，西门作为应急通道。校园内的所有学生宿舍楼、龙源公寓学生宿舍楼全部封闭。体育场、羽毛球馆、篮球馆及网球馆等体育场馆全部封闭，体育部派专人值班值守。桃园餐厅、龙源公寓食堂等餐饮场所全部封闭。留学生宿舍楼及国际教育学院办公楼24小时均有两人值班值守。留学生公寓楼实行严格管控，每日晚18时至次日早8时，留学生公寓实行封闭管理，留学生禁止出公寓楼;每日早8时至晚18时，留学生可出公寓楼，严控在校园内，禁止留学生进出校园。国际学术交流中心停止营业。学校后山通往校园各个路口设置路障，悬挂“关于封闭校园的通知”横幅，警示告知外来人员。龙源公寓实行封闭管理，严格实行出入管控，严禁校内外人员随意进入。
二、存在问题
1.个别二级党组织在排查、上报2020年1月1日以来本单位师生有武汉(湖北)进出经历或接触过疫情发生后从武汉(湖北)离开人员时，工作还不够细致，存在漏报情况。
2.个别单位的对外出租房屋内，发现外地来鞍务工人员返鞍的情况。
建议各单位在思想认识上要高度重视，切实增强疫情防控的紧迫感、责任感，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，加强师生员工疫情监测和情况报告工作。要加大对本单位外地来鞍务工人员的排查和管控，密切关注其健康状况，切实做到排查全覆盖、无遗漏、无死角，筑牢疫情防控“防火墙”。
疫情防控干部履职到位情况篇5
查找在疫情防控工作中是否存在“麻痹”“厌倦”“侥幸”和“放松”四种思想，检查干部是否存在“临阵脱逃”“畏首畏尾”“拖拖拉拉”“推诿扯皮”四种现象。
在疫情最吃劲、最要紧的关键时刻，**x安排组织专项的对照检查，我感到很及时、很需要，帮助我们提了醒、出了汗、压了力，特别是统一了思想、深化了认识。一是进一步增强了政治敏锐性。我们干休所驻于疫情形势最严峻、全国上下最关心的城市，可以说是坐在了“火山口”上，疫情防控关乎大局、涉及全局，更是容不得有丝毫的懈怠和放松，出了问题就是政治问题、一出问题就是重大问题。二是进一步增强了工作责任心。干休所虽然不是在防控的前沿和一线，但我们担任的任务是保障好、服务好老干部的健康和生命安全，越是在这个时候，越是要强化责任心，既要管好自己，保证自己的安全，更要靠前服务，确保叔叔阿姨们的健康。二是进一步增强了个人自律性。疫情防控人人有责，人人都不是局外人。个人的放松，影响的集体;个人的懈怠，伤害的是单位。作为党员干部，这个时候，就是要按照干休所党委的要求，保持清醒头脑，严格自我约束，强化个人自律。
按照对照检查中需要查摆的“四种思想”“四种现象”的要求，个人剖析如下
一、在思想认识层面，应该说个人在这个方面的政治是敏感的，认识是深刻的，能够站在干休所疫情防控的大局和全局看待问题，严格按照干休所党委所强调的、所要求的做好工作，始终保持思想上的警觉和头脑上的清醒，但深刻反思自己还是存在一些担心、压力和焦虑。这种担心来自于，总觉得这次疫情来得突然、来得猛烈、来得有些不知所措，特别是当前对病毒的认知还不够全面、还不够清晰，虽然日常生活中，能够按照要求做好自我防护、勤洗手、戴口罩、少聚集等等，但是时不时也会担心，防护是不是做到位了、有没有什么遗漏等等，思想上还是有些担心。这种压力来自于，疫情防控当前，不光要确保个人的安全，还是服务保障好老干部，特别是把好健康关、把好源头关，岗位赋予的责任还是带来一些工作压力，脑子里始终绷着“一根弦”，不能出任何问题，越是这样就会有压力，甚至会有紧张。这种焦虑来自于，从大年初一到现在，干休所上下都是24小时，全域收紧盯疫情，全员瞪大眼睛忙防控，从我个人来讲，神经一直绷得比较紧，期盼着疫情赶紧过去，期盼着能够恢复正常，思想上或多或少会有一些焦虑的情绪。
二、在履职尽责方面，应该说是具备一定的担当意识和奉献精神的，没有发生临阵脱逃，没有当“逃兵”，而是主动靠上前去。我是年前28回的老家，看到疫情发展严重，大年初一在封城前就回到了单位。我总觉的，作为一名党员干部，这是时候就应该站出来、显出来。但深刻反思自己，也存在一些不足比如，在服务老干部过程中，还有不细致的地方，对他们的提醒事项可以更多一些，对他们的生活服务可以更主动一些，特别是在这个时候，应该更担负一些、更关心一些。再不如，现在单位的疫情防控比较严峻，人少事的矛盾比较突出，牵扯领导精力的事也比较多，这个时候，既要完成好领导安排和部署的工作，更需要有临战的状态，主动靠前一步思考问题、落实工作，这方面还是需要强化的。还比如，作为党员、作为干部，越是在关键时候越是要发挥好模范带头作用，在疫情防控中强化党性修养、加强党性锤炼。个人在这方面，还需要提高，存在“一般群众”的思想。
三、在作风自律方面，疫情防控以来，没有因为个人是女同志，就放低对自己的标准、放松对自己的要求，自觉主动的服从组织安排，负责住户垃圾的清运、住户物资的转送、老干部的心理安抚，以及营门的值班值守，不怕苦、不怕累。但对照检查自己，也存在一些需要提高的地方一个是，自律意识还是要紧而又紧的强化，随着疫情防控越来越有好转迹象，自己又处在部队内部，脑字里会有自我感觉还是有比较乐观的念头的，从而会带来行为上的放松，这是个人需要保持警惕的。另一个是，安全底线还是要实而又实的抓牢，现在单位很多工作分工不分家，经常是多个岗位轮着转，有时候工作忙起来，会有一些安全防护的放松或缺失，现在回想看，还是比较危险，需要加以整改。
疫情是一场大考，检验着干部政治品质和能力作风的成色。越是危难时刻，越是重任在肩，越需要发扬作风。作为个人来说，下一步的整改措施和工作打算，关键就是要守好“三个阵地”。一是要守好“思想阵地”。思想是行动的先导。作为党员干部来说，这次抗疫大战是对所有人初心与使命的检验。当前就是要提高政治站位，始终听党话、跟党走，做到紧跟看齐、令行禁止、令出即随;就是要严守政治纪律，不信谣、不传谣、不造谣，不添乱、不迷糊，确保思想的高度稳定。二是要守好“防疫阵地”。全民“战疫”，人人有责，人人都是战斗者，谁都是局外人。当前疫情形势仍然十分严峻，疫情防控正处于胶着对垒状态，我感到，做好自己的事情，对自己的健康负责，就是对他人负责、对社会负责。就是要在具体工作中，将疫情防控各项措施落得更严更实更牢，加强疫情监控，强化日常防护，细化防疫规范，备足防疫物资，确保万无一失、底线守牢。三是要守好“责任阵地”。生命重于泰山，责任担当在肩。在抓好疫情防控的时刻，也不能忘了主责、主业。当前，作为我个人来说，既要积极参与疫情防控，还要根据所党委年度任务部署的要求，对照个人的工作学习计划，抓好相关事项的筹划与谋划，做到疫情防控与推进年度工作“两手抓”两手都要硬。