下面是小编为大家整理的在宣传干部培训班结业式上讲话（完整文档）,供大家参考。
在宣传干部培训班结业式上的讲话
同志们：
很高兴出席今天的会议。定期组织集中培训是宣传干部补充知识、提升素质的有效途径，也是我们集团宣传战线的优良传统。集团党委宣传部对这次培训十分重视，前期进行了精心筹备，做了大量深入细致的工作，课程设计紧扣宣传工作的重点和主题，授课老师都具有丰富的理论知识和实践经验，可以说是一次内容丰盛的精神大餐；
在为期两天的培训中，大家集中精力，专心学习，拓展了知识，提升了能力，进一步增强了做好宣传工作的责任感和使命感。应该说，这次培训班办得很好，很成功。借此机会，我提几点希望。
一、深学更要笃行，坚定对党绝对忠诚
***总书记反复强调，对党绝对忠诚，要害在“绝对”两个字，就是惟一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。宣传工作是党的一项极端重要的工作，讲政治是第一位的要求，忠诚可靠是第一位的标准，作为党的喉舌，大家一定要牢记***教导，把对党忠诚刻印在脑海、融化在血液、熔铸在灵魂、体现在行动，做到党叫去哪里就去哪里，党让干啥就干啥，在任何时候任何情况下都坚决听党话、跟党走，自觉做党的宣传事业的顶梁柱、接班人。是不是对党绝对忠诚，关键在于能否坚定理想信念。***反复强调，革命理想高于天。在我们党波澜壮阔的发展历程中，无数革命先烈为了理想、为了信仰，浴血奋战、勇往直前，子弹从胸膛穿过而不是从背后打入。前段时间热映的电影《长津湖》，第九兵团在极其恶劣的严寒环境下行军、埋伏、作战，三个“冰雕连”成建制冻死在阵地上。这是世界上任何国家的军队都无法做到的，只有我们党领导下的人民军队才能做到，这就是坚定理想、忠诚信仰的力量。一个人有理想、有信仰，内心才会强大、意志才会坚定。怎样做到对党忠诚、信仰坚定？就是要把马克思主义这个看家本领学到手。尤其是要把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想这一21世纪的马克思主义作为首要的、长期的政治任务，持续学、深入学、反复学，做到走深走实走心。走深，就是要善于从历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑的角度去学习伟大思想。走实，就是要结合工作来感悟、来应用，把强大的思想武器转化为推动工作的实际举措。走心，就是要带着信仰学、带着感情学、带着责任学、带着好的学风学，学出对理想信念的坚守、学出对人民领袖的爱戴，自觉做党的创新理论的坚定信仰者、忠诚践行者。只有这样，我们才能真正坚定站稳政治立场、正确把握政治方向和舆论导向。
对党绝对忠诚不能只停留在口头上，而要落实到行动的方方面面，始终做到树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。尤其是对于损害党的形象和执政基础的奇谈怪论，宣传干部决不能当“隐形人”“甩手掌柜”，不能听之任之“不出头”，高高挂起作“壁上观”，随声附和成“墙头草”。正如马克思所批评的，沉默就是认同、附和就是支持。宣传队伍决不允许东食西宿的人，宣传事业也决不允许脚踩两只船。在重要问题、重大事件上，我们宣传干部必须端正态度、亮明立场，旗帜鲜明坚持真理，立场坚定批驳谬误。
作为企业宣传干部，对党绝对忠诚要落脚在与集团党委保持高度一致上，做到思考问题与集团党委在同一基点上、贯彻执行与集团党委在同一直线上、思想意志与集团党委在同一声调上，坚决贯彻集团党委的决策部署、矢志不移为集团高质量发展贡献力量。
二、能干更要会干，锻造过硬素质本领
俗话说，绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。宣传思想工作是专业性很强的工作，光凭一股子闯劲和满腔热情，没有高素质、好把式、真功夫是干不好的。******多次强调，宣传干部要加强学习、加强实践，真正成为让人信服的行家里手。今天在座的都是集团宣传战线的骨干力量，也是集团宣传工作在基层单位的主要落实者、推动者，更需要持续提升能力素质。
一是提升观大局、看大势的能力。近期我读党史，有一个细节令人深思。红军长征过草地时，伙夫同志一起床，不问今天有没有米煮饭，却先问向南走还是向北走。炊事员的本职是做饭，有米没米非常关键，但这个故事的涵义却非常明确：在红军队伍里，即便是一名炊事员，也懂得方向问题比吃什么更重要。否则，失去方向，比有米没米严重得多。就好比，盲人骑瞎马，夜半临深池，十分危险。作为宣传干部，如果只顾低头拉车、不抬头看路，一旦偏了方向，就会犯颠覆性错误。有一句话叫“身在兵位，胸为帅谋”，作为宣传干部，站位要高、视野要宽，要善于从全局上牢牢把握事业发展的大方向、大原则、大战略，多打大算盘、算大账，对国之大者、企之要者心中有数，把眼界扩展到更大范围、更高层次，把工作放到大局中去思考、定位，脑子里多装一些全局性的问题，经常想一想全局性要求，这样才能拿出大主意、好主意，才能有大担当、有大作为，才能做到既为一域争光、更为全局添彩。
二是提升筑同心、聚合力的能力。统一思想、凝聚力量是宣传工作的中心环节，也是我们工作的目标所在。具体到集团，实现建成世界一流企业的目标，没有广大干部职工的理解、支持是不可能的，离开宣传工作凝聚力量、汇聚共识是不行的。如何更好地把全体干部职工的思想和行动统一到集团党委的决策部署上来，关键在宣传干部，核心是做好宣传政策、解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾等工作。要用好思想政治工作这个传家宝，把思想政治工作作为一项经常性、基础性工作来抓，做到哪里有困难，哪里就有思想政治工作，改革发展推进到哪一步，思想政治工作就跟进到哪一步。要坚持筑同心，常态化开展形势任务教育，将集团的决策部署讲生动、讲深刻、讲到职工的心窝里去，凝聚好改革发展的合力。要学会解疙瘩，经常性地和职工面对面、一对一谈心谈话，了解职工的所思所想所盼，解开职工心里的疙瘩、卸掉职工思想上的包袱，将矛盾化解在基层、问题解决在萌芽状态。要坚持因地制宜与分类指导相统一，努力探索思想政治工作的新途径、新方法，“一把钥匙开一把锁”，切实把全体干部职工的思想统一起来、精神振奋起来、动力激发出来、潜能挖掘出来。
需要强调的是，目前网络已经成为思想政治工作的主阵地、主战场、最前沿，新情况新问题因网而生、因网而增。如何祛除雾霾、展现晴空，是我们必须解决的一个重大问题。有的单位面对负面舆情，第一反应是封锁消息、删除信息，而不是去解决问题本身，最终小事拖大、大事拖炸；
有的是“鸵鸟心态”作怪，出现舆情后不敢面对，丧失了第一时间权威引导舆情的良好时机。这些无不反映出对舆情应对处置能力的欠缺。面对负面舆情，首先，要打好主动仗，做到“先声夺人”。网络舆情宜疏不宜堵，面对纷繁的网络舆情，特别是源头多、燃点低、烈度高、发酵快的“爆点”问题，如果采取“屏蔽”“删帖”等强制手段，往往是按下葫芦浮起瓢，容易导致事态进一步激化，必须第一时间调查事件真相，第一时间发布权威信息，回应网民关切、抢占舆论先机。其次，要打好组合拳，做到“协同联动”。做好舆情应对，实际工作是第一位的，舆论反映是第二位的，必须在“真”字上下功夫，把握好根本诉求、解决好根本问题，决不能一句“我们将妥善解决”或者一句“正在积极推进”简单应付，也绝不要想着“一纸回应”就万事大吉，必须实实在在解决实际问题。当然，对于不正当或者非法的利益诉求，要理直气壮、坦坦荡荡，该举报的举报、该报警的报警。
三是提升善总结、促提高的能力。高度重视和善于总结经验是中国共产党的突出特点与显著优势。毛泽东在1965年与程思远谈话时曾着重强调：“我是靠总结经验吃饭的”。邓小平在改革开发前后也一再强调说，“我们每走一步都要总结经验”。党的十九届六中全会上，******在回顾党的百年历程时更是深刻指出，我们党一步步走过来，很重要的一条就是不断总结经验、提高本领。做好宣传工作同样需要重视总结。比如，集团总结提炼的中心组学习“9项制度”、意识形态“六纳入两专题一研判一督查一通报”机制、享誉全国的白国周班组管理法、被中国政研会重点推广的《中国平煤神马集团加强典型培育选树的探索与实践》，等等。这些好经验好做法，都是在干的基础上，一点一点总结出来的，具有很强的指导性、示范性，对工作起到了巨大推动作用，在全行业乃至全国都产生了很大影响。但是，我们的很多基层单位还存在只会干、不会总结的现象，实践中探索的好经验好做法提升不到理论的高度、总结不出有规律性的成果。有的单位中心组学习有特色、有经验，但就是不成章法，不成体系；
有的单位新媒体建设起步早、思路新、机制活、成效好，但就是总结不出内容完整、逻辑严密的工作模式；
有的单位工作很出色，但一介绍经验就眉毛胡子一把抓，没层次、没高度、没深度，材料一写就成了流水账。大家一定要高度重视总结、认真学习总结，每一项工作、每一个活动结束后都要及时总结，在总结中积累经验、提升认识，把特色亮点工作总结归纳成具有理论高度的规律性方法，进一步指导实践、推动工作，不断提升宣传工作的科学性、有效性。
三、守正更要创新，建塑特色宣传品牌
品牌代表着优势，体现着形象，意味着影响力。只有善于打造品牌，才能出典型、出特色、出经验、出亮点、出精品。如何打造特色宣传品牌，******给出的答案是“守正创新”。守正是基础、创新是关键。坚持“守正”，“创新”才能有明确的立场和指向；
不断“创新”，“守正”才能获得活力源泉和动力根基。对于集团宣传工作来说，我们必须坚持守正创新，强化创新意识、注重品牌建设。
一要打造一批过硬工作品牌。长期以来，我们立足自身实际，探索了形成了许多特色鲜明、行之有效的典型做法和成功经验，提升了宣传思想文化工作科学化水平，在集团建设改革发展各个时期发挥了重要作用。比如说，我们从1998年起就坚持每年一个主题，开展贯穿全年的形势任务教育，已经成为传达党中央声音、宣传集团党委决策、凝聚干事创业合力的重要载体和知名品牌。基层单位在这方面也进行了积极尝试，比如XX公司的“安全伙伴星级管理”、田庄选煤厂的思想政治工作网格化管理等等，都具有很强的典型性、示范性，促进了工作提升，展示了企业形象。今年集团党委宣传部专门开展了宣传思想文化工作品牌创建活动，今后每年都要命名一批可借鉴、可推广、有影响的工作品牌，目的就是激发大家的品牌意识、调动各单位创新的积极性。立足新时代新征程，面对新形势新任务，宣传干部要继续高扬创新旗帜、树立创新思维、增强创新意识，实现理念上的新提升、思路上的新拓展、方法上的新变革、机制上的新突破，在理论武装、舆论引导、意识形态工作、精神文明建设、思想政治工作等各项工作中善于总结、勇于创新，打造更多叫得响、立得住的工作模式和运行机制。
二要培育一批精品宣传阵地。宣传阵地是开展宣传工作的重要工具，也是我们进行思想引领和舆论引导的重要平台。没有阵地就意味着宣传工作没有施展的空间，阵地影响力不大、覆盖范围不广、感染力不强，宣传工作就可能虚化、弱化、软化。因此，做好宣传工作，必须有阵地的坚强支撑。建好建强宣传阵地，首先要在阵地的选择上下功夫。跟上全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体时代进程，大力开展新媒体建设，尤其是要在微信公众号、抖音、直播、视频号等阵地建设上持续加力，做到职工使用频率最高的传播媒介是什么，职工最易于接受的载体是什么，我们就建设什么。其次要在内容的高质量上下功夫。要在形式上实现新突破，采取更加新颖、更加有生气接地气、职工喜闻乐见的方式去创作内容，提升内容的吸引力；
在“内在”上实现新提升，在做好政策措施权威发布、深度发掘、精准解读上下功夫，更多地报道基层的“草根”、讲好职工的“身边事”，不断提高关注度、提升日活率。
三是培育一批重大典型品牌。手上有典型，工作上水平。一个典型就是一面旗帜、一个标杆，更是一个展示企业良好形象的品牌。长期以来，集团始终高度重视典型培育选树工作，不断探索，勇于创新，形成了一套行之有效的典型培育方法，推出了一大批闻名全省、享誉全国的重大典型，对集团广大干部职工产生了强烈的感召力、带动力，展示了企业的精神面貌和良好形象，产生了广泛而巨大的社会影响。站在集团高质量发展的新征程上，我们更要加大典型培育推广力度，推出更多务实重干、奋斗进取、投身世界一流企业建设实践的重大典型，激励全体干部职工奋勇前进，全面展示集团新时代奋斗者良好形象。要注重常态化。把培育选树典型作为一项长期性、基础性、系统性工程来抓，把“一阵风”变成“四季风”，把被动地等典型出现变为主动地培育典型成长，形成各类先进竞相涌现、各类典型百花齐放的生动局面。要注重时代性。紧扣时代需求、时代特色，选树更多在集团建成世界一流企业中，长期奋斗在一线、作出突出贡献的英模人物，讲好典型身上的凡人善举、感人故事，用“接地气”“冒热气”的故事把有血有肉、活灵活现的典型人物立起来。要注重示范性。培育选树先进典型的根本目的，在于运用“点”上的经验去推动“面”上的工作。要把典型身上的精神实质提炼出来，把典型的成功经验总结出来，加强学习推广，引导人们把对榜样的崇敬感动转化为投身实践的具体行动。
四、勤奋更要务实，树牢优良工作作风
作风问题本质上是党性问题，直接影响着宣传干部的形象，影响着宣传工作的实际效果。宣传工作事务繁杂，不仅包含中心组学习、党员干部理论学习、意识形态、新闻宣传、思想政治工作、形势任务教育、媒体建设、舆情管理、文明创建、企业文化建设、统战等各项工作，而且“事无大小”，样样都重要、事事都繁琐。这些性质和作用决定了，做好这项工作必须突出“实”、突出“勤”、力戒“虚”、力戒“懒”，决不能空喊口号、做做样子。
一要挑得起担子。刀要在石上磨、人要在事上练，不经风雨、不见世面是难以成大器的。敢于担当不仅是党的优良传统，更是党员的鲜明品格和必备素质。纵观集团宣传工作历史，正是因为有一大批敢于担当、能够担当的宣传干部，才开创了我们今天集团宣传事业的好局面。宣传开道、舆论先行。企业的任何工作都离不开宣传工作的鼓与呼，这意味着宣传工作没有休止符、不分淡旺季，时刻在路上，成年累月都要处在满负荷、快节奏、高强度的工作状态。特别是随着党中央对宣传工作的重视程度日益提升，重的宣传任务、大的宣传战役越来越多。这就要求宣传干部必须有一副铁肩膀、宽肩膀，担得起重任、扛得起重活。越是任务多、压力大、担子重的时候，越要勇挑重担、一往无前。
二要俯得下身子。脚下有泥，脑中才会有料。好的宣传工作是脚板一步步“踩”出来的。只有脚步走实了，宣传工作才能走深，只知道“蜗”在办公室里翻资料，是不可能得到鲜活的素材、生动的细节。正如***说的，坐在办公室里想想都是困难，到基层看看全是办法。只有脚步走进现场、深入一线，才能抓到“活鱼”、挖到“富矿”。大家要做“泥腿子”干部，深入基层、深入职工、深入一线，练就从职工的“后院”和一线的“角落”里发现问题的本领，尤其是对于职工最盼、最急、最忧、最怨的问题，要主动调研、抓住不放，把工作做到职工心坎上，切实增强工作的针对性、有效性。
三是吃得了苦头。吃得苦中苦，方知甜中甜。吃苦耐劳是中华民族的传统美德，但有一些人逐渐丢掉了敢吃苦、能吃苦的精神。一帆风顺时精神抖擞、专心致志，一旦遭遇挫折或失败，便丢盔卸甲、轻言放弃，工作也往往虎头蛇尾、半途而废。宣传战线人员少、任务多、工作重，加班加点是家常便饭，挑灯夜战是工作常态，要想走向高质量、实现强起来，必须要有吃苦的精神。耐得住寂寞、熬得住孤独、受得了煎熬、坐得了冷板凳，砥砺“越是不会越研究”钻劲，发扬“愈是艰难愈向前”的韧劲，奋发努力、埋头苦干，只有这样才能在“蓦然回首中”苦出才学、苦出功底、苦出硕果。
四要干得成实事。如何做到“实”。******给出的答案是，既要在“求真”上下功夫，更要在“务实”上做文章，尤其要做到讲实情、出实招、办实事、求实效。概括起来，就是要力戒形式主义。说起来“头头是道”，实则“高举轻放”；
表面上“忙忙碌碌”，实则“原地空转”。这些形式主义的文章，从来不会落到实处，也根本不解决问题。宣传工作是做人的思想工作，如果不从实上发力，很容易形成花架子、空对空。要坚持把结果导向作为一种工作理念、一种工作方法、一种工作制度、一种工作标准，虚功实做、实功真做、真功细作，让每一件事都落到实处、见到实效。
同志们，为学之实，贵在践履。新时代赋予新使命，新征程呼唤新作为。只要大家重视学习、善于学习，积极把学习成果运用到工作中去，就一定能够成为宣传战线的栋梁之材，推动宣传思想工作开创新局面、迈上新台阶，为集团高质量发展作出新的更大贡献。
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