党风廉政建设责任制分解实施方案5篇党风廉政建设责任制分解实施方案 一指导思想以***新时代中国特色社会主义思想为指导深入贯彻落实党的十九大和十九届二中三中四中五中全会精神增强四个意识坚定四个自信做到下面是小编为大家整理的党风廉政建设责任制分解实施方案5篇,供大家参考。
篇一：党风廉政建设责任制分解实施方案
一指导思想以***新时代中国特色社会主义思想为指导深入贯彻落实党的十九大和十九届二中三中四中五中全会精神增强四个意识坚定四个自信做到两个维护扎实推进全面从严治党压紧压实两个责任锲而不舍纠治四风坚持把履行党风廉政建设与审计业务工作同部署同检查同落实同考核为审计事业高质量发展提供坚强保障落实党风廉政建设“两个责任”工作方案
为全面贯彻落实十九届中央纪委五次全会、省纪委十一届六次全会、市纪委八届六次全会精神，高质量完成市纪委全会确定的工作任务，全面落实党风廉政建设责任制，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，结合审计工作实际，现制定2021年度审计局落实党风廉政建设“两个责任”工作方案如下：
一、指导思想以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，扎实推进全面从严治党，压紧压实“两个责任”，锲而不舍纠治“四风”，坚持把履行党风廉政建设与审计业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，为审计事业高质量发展提供坚强保障。二、主要工作（一）深入推进“两个责任”落实1.统筹谋划部署“两个责任”工作。坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入审计事业发展和机关党的建设总体部署，认真研究制定具体工作计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解。2.研究制定审计局“两个责任”工作清单。细化党组书记、班子成员、股级干部三级主体责任目标任务，明确各级抓什么、怎么抓，推动责任落实；
3.落实“两个责任”情况报告制度。党组、党组书记年底以书面形式、会议形式向市委、市政府和市纪委报告本年度履行党风廉政建设主体责任情况；
4.建立健全落实“两个责任”情况检查考核办法。把落实“两个责任”纳入党风廉政建设责任考核范围，建立落实“两个责任”工作台账。
（二）持之以恒纠正“四风”，不断巩固和深化作风建设1.以坚决抵制“四风”、防止“四风”反弹为重点，深入查摆形式主义、官僚主义新表现，密切关注享乐主义、奢靡之风新动向，深入贯彻落实中央“八项规定”精神，开展经常性教育活动，建立和深化“四风”整治工作，坚决防止“四风”问题回潮复燃；2.严格贯彻落实《廉洁自律准则》。党员干部特别是领导干部要带头执行廉洁自律相关规定，切实做到不出入私人会所，不办理或接受会员卡，不违规接受宴请，操办婚丧嫁娶等事宜如实向党组报备；紧抓全年各重要节日节点，密切关注有禁不止、吃喝风“化整为零”，送礼风“化实为虚”的现象，严肃查处和惩治无视中央八项规定精神，潜入地下公款吃喝、违规发放福利补助、公车私用等问题；（三）大力加强纪律建设1.加强政治纪律建设。把严守政治纪律和政治规矩列入党组中心组学习计划，在全局广泛开展专题教育，引导党员干部自觉
遵守和维护党章，自觉贯彻执行******提出的“五个必须、五个决不允许”要求，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保政令畅通，令行禁止；
2.加强组织纪律建设。严格执行民主集中制、“三重一大”议事规则等制度规定，严格遵守“三重一大”决策前期酝酿、集体决策、决议执行与监督等相关程序，严格执行末位发言制度。
3.加强廉政纪律建设。紧密结合审计机关集中整训、党风廉政建设宣传月、审计组进点前等时机，组织党员干部学习《中国共产党党内监督条例》、《纪律处分条例》等党纪党规，开展经常性法纪教育、示范教育、警示教育，使廉政纪律教育制度化、常态化；
4.加强财经纪律建设。进一步建立健全审计局机关财经管理制度，对办公用品购买、食堂收支、工会经费使用等方面定期进行检查，厉行勤俭节约、反对铺张浪费，规范购买、报销、发放等程序，确保经费使用管理安全。
（四）加强日常监督管理力度1.签订党风廉政建设责任书。年初党组书记与分管领导、分管领导与分管科室层层签订《审计局党风廉政建设责任书》，明确责任目标、责任范围、责任内容；2.严格落实廉政约谈制度。把约谈作为组织了解、掌握干部思想动态的根本办法，进一步加强约谈力度，党组书记廉政约谈
不少于5人次，其他领导约谈分管部门党员干部不少于3人次，并做好谈话记录和影像记录；
3.严格执行考勤制度。各科室要按时向局办公室报送考勤，病、事假、年假严格按照审批权限和流程进行审批并向办公室备案，不定期检查日常考勤情况，建立工作台账，认真核查，从严把关，对无正规证明、无批准擅自离岗的人员严肃追责；
4.落实个人有关事项报告制度。按时上报领导干部个人有关事项，认真填写《廉政档案》，如实报告个人信息，杜绝瞒报、漏报问题。
（五）充分发挥审计监督利剑作用1.坚决揭露和查处在财政资金分配、重大投资项目审批、重大物资采购和招标投标、国有资产和股权转让、土地和矿产资源交易等重点领域和社保、就业、医疗、扶贫等重点民生项目中，以权谋私、失职渎职、贪污受贿等重大违法违规问题和经济犯罪案件；2.深入贯彻《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》，加强审计整改督查，严格整改销号，切实发挥经济责任审计对领导干部权力运行的制约和监督；3.认真履行反腐败协调小组成员单位职责，加强与纪委监委沟通协调，增强反腐败合力。三、责任分工
按照落实党风廉政建设“两个责任”工作总体要求，实行局党组统一领导，局机关党委、法规科和各业务科室各负其责、密切配合，党员干部积极参与的领导体制和工作机制，统一部署，分步实施，定期检查，形成整体合力。
（一）局党组：研究制定年度反腐倡廉教育党风廉政建设和反腐败工作计划，将党风廉政建设和反腐败工作纳入干部教育工作总体部署，研究解决廉政教育信息反馈的问题，督促教育计划落实。班子成员要抓好分管科室的党风廉政建设和反腐败工作，加强指导并督促落实，确保教育实效。
（二）机关党委：负责贯彻落实局党组制定党风廉政建设和反腐败工作计划，抓好党风廉政建设和反腐败工作的监督检查和督促指导；开展反腐倡廉形势教育、预防职务犯罪教育、廉洁自律教育、正反典型教育；负责党纪党规培训教育，把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组中心组学习内容和党组织“三会一课”内容；安排领导干部讲廉政党课；推动廉政文化进机关、进家庭；注意培养、表彰、宣传勤廉兼优的先进典型。
（三）法制科：负责行政法规、审计法规以及与审计工作相关的法律条文学习和培训，加强审计干部职工严格执法、规范执法、依法行政教育。
（四）各业务科室：负责将反腐倡廉宣传教育工作落实到本科室所有人员，与审计业务工作一起部署，一起落实，一起检查。
四、保障措施
（一）提高思想认识。各科室要充分认识党风廉政建设和反腐败工作的重要性，增强责任感和紧迫感，坚决克服“重业务轻廉政”“可有可无”和“无所谓”的错误思想，积极主动参与反腐倡廉宣传教育，真抓实干，抓出成效。
（二）加强组织领导。成立审计局党风廉政建设领导小组，由局党组书记任组长，党组成员任副组长，各科室负责人为成员。领导小组按照职责分工抓好分管范围内的党风廉政工作，相关科室各司其职，紧密配合，确保工作有序推进。
（三）严格检查考核。把党风廉政建设和反腐败工作纳入年终考核，加强督促检查，并将工作成效作为绩效考核、评先选优的重要依据，对工作不认真落实、不履行责任的科室进行批评教育，对出现问题的科室，将严肃追究当事人及相关领导的责任。
篇二：党风廉政建设责任制分解实施方案
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一、全公司要按照上下齐抓共管，纪检室组织协调，各部门及下属分公司各负其责，依靠群众共同参与的工作思路，坚持和完善党风廉政建设责任制.区公司与各部门及分公司领导、各分公司与所属各部门层层签定《党风廉政建设责任书》，明确工作任务、工作目标、工作责任以及检查考核和责任追究的要求，确保全公司党风廉政建设责任制的贯彻和落实。责任领导：区公司总经理、各分公司经理，党支部书记。责任单位：党风廉政建设工作领导小组、区公司及分公司党支部、区公司纪检室。
二、结合保持共产党员先进性教育活动，在全公司党员职工中，加强理想信念、思想道德和党纪条规教育，筑牢抵御腐败的思想防线。
1、扎实深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，把反腐倡廉教育作为先进性教育的重要内容,组织广大党员学习贯彻党章，学习《“三个代表”重要思想理论学习纲要》,学习各项党纪条规，坚定理想信念，认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题。
2、开展多种形式的党风廉政建设教育活动，加强对党员职工的思想道德和纪律教育.结合贯彻《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》（中纪发[20**]25号）文件精神，加强对企业领导的权力观教育和从业道德教育,使其坚持正确的权力观、地位观、利益观。责任
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领导：公司及分公司党支部书记责任单位：党风廉政建设工作领导小组、公司及分公司党支部、办公室。
三、加强制度建设，抓好从源头上预防和治理腐败工作。（一)围绕认真实施《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，推进公司廉洁从业制度建设,制定公司《领导人员述廉制度》、《执行重大问题集体研究决定制度》、《领导人员廉政谈话制度》、《领导班子党风廉政建设责任分工制度》、《领导人员民主生活会制度》、《领导人员个人重大事项报告制度》、《主要领导人员离职审计制度》、《财务报销制度》和《公司重大项目、设备采购招标制度》,健全公司廉洁从业制度体系。各分公司要依据上述制度，结合自身情况，制定相应廉洁从业制度和实施办法。责任领导：区公司总经理、各分公司经理,党支部书记.责任单位:党风廉政建设工作领导小组、公司及分公司党支部、区公司纪检室.（二)坚持教育、制度、监督并重，预防为主的方针，以领导人员选拔聘用，重大资金使用审计，资产经营管理,设备采购招标,工程建设管理等为重点，建立健全包括工作制度、管理制度、监督制度在内的各项规章制度,切实加强内部管理，形成用制度规范领导行为，按制度办事,靠制度管人的有效机制，从源头上防止腐败行为的发生.1、深化人事制度改革，严格执行公司领导人员聘用制度，在领导人员聘任工作中加强民主监督，组织考察和集体讨论决定，使管理逐步走向科学化、规范化、程序化。各分公司要依据上述要求,对推荐聘用的领导人员作出廉政鉴定。把好用人关。如有在推荐聘用领导人员
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对象问题上违反有关规定，或在推荐材料中弄虚作假等造成聘用不当的，一经查实，要追究分公司领导责任.责任领导：区公司总经理、各分公司经理责任单位:区公司人力资源部，纪检室,各分公司办公室2、强化资金管理,严肃财经纪律.加强国有资产管理,建立健全公司内部审计制度，加强审计监督，进一步落实“收支两条线"，严禁私设“小金库”。实行公司领导人员离任经济责任审计制度。责任领导：区公司总经理、财务总监，分公司经理、财务主管。责任单位：区公司财务审计中心，各分公司财务室。
四、认真贯彻执行“三个条例"，加大对全公司党员职工特别是党员领导的监督力度，严肃查处各种违纪违法案件。坚持把严格遵守中纪委“四大纪律八项要求"、“五个不许”,自治区党委“六条规定"以及中纪发（20**)25号《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》作为促进各级领导人员廉洁自律的行为规范抓紧抓好。在严肃执纪的同时加大组织处理力度，对顶风违纪，有以下行为的领导人员，必须严肃处理。
县邮政局推荐优秀党务工作者事迹材料*****，男，1966年出生，大专毕业，汉族，四川**人,1985年8月参加邮政工作,XX年5月加入中国共产党，现任**县邮政局监督检查部主任，局党支部委员，分管党务工作.多年来，在局党支部的
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领导和培养下，严格要求自己，遵守党的纪律，服从党的安排，认真践行****重要思想,围绕企业发展中心工作，注重把深入细致的思想政治工作贯穿在邮政服务工作中。分管党务工作以来，以认真负责、积极肯干的工作作风,得到了广大党员干部的肯定。**县邮政局支部于2018年5月26日召开支部党员大会，一致推荐*****为优秀党务工作者，并向全局干部职工张榜公示,现推荐上报直属党委。
一、始终牢记党的宗旨,政治信念坚定,在思想上、行动上与党组织保持高度一致；坚持以一名共产党员的标准严格要求自己，时刻不忘与时俱进，开拓创新的时代责任，立足本职工作，努力学习政治理论和党建知识，善于思考和总结，并在实践中综合运用，积极探索新形势下党务工作的方法和途径。结合保持共产党员先进性教育活动的开展学习，紧扣学党章、知荣辱、永葆先进性，认真学习****的重要思想，认真学习党的**大精神，关心国内外政治时事，热爱党、热爱祖国、热爱人民、热爱邮政事业.
二、爱岗敬业，积极进取，求真务实，兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研，谦虚谨慎，无论是在配合全局工作时还是独立负责部门工作中,都能发挥自身的优势,较好地完成各项工作目标任务。坚持高标准严格要求自己，始终脚踏实地，认真负责，扎实努力，勇于创新，一心扑在工作上，具有强烈的事业心和高度的工作责任感。
XX年担任党务工作以来,注重自己政治理论水平的提高,系统掌握马列主义毛泽东思想,正确学习领会邓小平理论和****重要思想精髓，做到理论联系实际，理论指导实践。工作之余，坚持阅读各类报
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刊杂志，学习领会和及时掌握党和国家的路线、方针、政策,特别是党的**大精神、**关于科学发展观的论述。积极参加局党支部学习，不断增强政治上的坚定性和对客观事务的洞察力，增强思想的前瞻性、眼光的敏锐性和工作的创造性，用各种新知识来不断的充实和提高自己。根据局党支部的安排部署，认真做好党员发展工作,先后有四名一线生产骨干青年干部职工向党组织递交了入党申请书,通过直属党委组织学习培训和考察，成为入党积极分子；其中一名调往外地任职，现已被吸收为中共预备党员。
XX年担任县局监督检查部工作以来，始终以饱满的热情、务实的作风、高度的事业心和责任感，认真贯彻落实邮政规章制度。有热情，业务能力强,工作主动有条理，注重团队精神.在局领导和同志们的大力支持和通力协作下，正是由于在工作中对自己的严格要求，勤勤恳恳，为人正直,谦虚谨慎，坚持原则，不计个人得失，不畏困难，在对待每一项工作都一丝不苟的严谨态度和好学好钻的工作韧性，使我局在资金安全、服务质量、通信质量等方面得到有效控制和不断提高，连续五年未发生资金票款案件和邮政通信安全事故。
三、积极开展精神文明创建活动。在局党支部和局行政的领导下,从构建社会主义和谐社会的高度,深刻认识精神文明创建活动的重要性,始终坚持把精神文明建设作为一件大事来抓.加强组织领导，成立了精神文明建设领导小组，各支局（所）负责人作为精神文明建设第一责任人，明确了工作目标。大力支持工会、共青团积极开展职工之
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家和青年文明号创建活动。十分重视舆论导向和宣传工作，充分利用橱窗和内部刊物报道好人好事，弘扬主旋律,营造积极向上的舆论氛围.通过评比,每年都保持了省级精神文明单位荣誉称号.
四、围绕企业工作中心，强化思想政治工作。根据县委、县政府的安排部署,在工作中坚持实事求是、求真务实的态度,结合本局的工作实际,有针对性地开展思想政治工作。一是以保持共产党员先进性教育活动为契机，提高党员干部素质，加强执政能力建设。把巩固和扩大先进性教育成果作为加强队伍建设,强化管理，促进工作，推动我局企业发展的机遇.二是在开展效能建设活动中，认真分析面临的形势和存在的问题，积极制定整改措施,狠抓措施落实，使全局干部职工的精神面貌有了较大变化，工作作风、工作质量和工作效率都有了不同程度的提高,形成了干部职工努力学习业务规章，自觉遵章守纪,认真踏实工作的良好风气，有力地推动了全局各项工作的开展。
按照上级市委组织部的要求,把我本人自2000年以来的思想和工作情况，做以简要的总结。1、紧紧围绕市委确定的发展思路，在狠抓落实中不断提高驾驭市场经济的能力。2、坚持与时俱进，不断提高工作的创新能力.
我一直认为，A市要想加快发展,必须在各级领导班子中树立“发展是硬道理,落实是真本事,干成事是真功夫”的思想,在工作中,我提倡出实招，较真劲,求实效，对发展中出现的新情况，做到不争论、不埋怨、不停步，卧薪尝胆，负重拼搏，埋头实干。
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第一,敢于突破，大胆决策。在工作中,我注重从实际出发，坚持以是否有利于加快发展为最根本标准,大胆地破除制约生产力发展的条条框框，权衡利弊得失，因地制宜地研究和解决发展中的矛盾和问题。比如：这几年,我们在公有制企业改革上加大了工作力度,对一些长期停产又有希望盘活的企业，实行“缩水打折"出售或者零价转让，刚开始,社会上对这种改革措施不理解，误认为是国有资产流失.但是我们没有怕，因为我们深深地感到,公有制企业资产该卖不卖,表面上是保全了国家的利益,其实国家是受害者.因为资产天天
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篇三：党风廉政建设责任制分解实施方案
市直机关2021年党风廉政建设责任制分解实施方案市直机关2021年党风廉政建设责任制分解实施方案2021年党风廉政建设责任制分解实施方案为全面贯彻落实党风廉政建设责任制，认真完成市直机关工委2021年党风廉政建设和反腐败各项任务，按照党委主体责任和纪检监督责任”的分工原则，现将市直机关工委2021年党风廉政建设和反腐败工作责任制分解如下
一.责任内容一市直机关工委领导班子，对市直机关工委党风廉政建设负主体责任.指导市直机关各级党组织加强党风廉政建设，实施对党员特别是对党员干部的监督
1.抓党风廉政建设，必须坚持从严治党.党要管党的原则，落实好党委主体责任和纪检监督责任，用制度的形式将责任.目标固定下来。
2.结合机关工作实际，大力推进惩防体系建设，坚持把党风廉政建设和反腐败工作与党建工作同部署.同检查.同考核。同时，学好用好党章中国共产党党内监督条例中国共产党纪律处分条例中国共产党党员权利保障条例等党内法规，对科级以下党员违纪实施责任追究。
3.认真贯彻落实中央.省.市纪委重大决策部署。定期召开专题会议，及时研究分析市直机关各级党组织党风廉政建设状况，组织.协调.处理关于党风廉政建设方面的各项工作。
4.认真贯彻中国共产党廉洁自律准则，严格执行公务接待.公务用车，大额资金使用.干部选拔任用等管理规定，坚持重大事项集体讨论决定，按照规定程序作出决策，防止以权谋私问题的发生，促进领导班子和领导干部廉洁自律。
5.领导市直纪检监察工委工作，按照审批权限规定，负责检查.审理党员干部违反党纪的案件。二市直机关工委书记是市直机关工委党风廉政建设
1.贯彻落实市直机关工委有关党风廉政建设的部署要求，积极协助市直机关工委书记完成廉政建设工作任务。
2.组织分管部室党员干部接受党风党纪教育.警示教育和思想道德教育，负责对分管部室党员干部的思想作风建设和勤政廉政情况进行监督.检查，督促分管部室党员干部自觉遵守党和国家有关廉洁从政的各项规章制度。
3.指导.协助市直党组织加强党风廉政建设工作。四市直纪检监察工委在市纪委和市直机关工委的领导下开展工作
1.领导市直机关各部门机关纪委工作。2.按照干部管理权限，依照党章和其他党内法规履行监督.执纪.问责职责，依照监察法和有关法律规定履行监督.调查.处置职责。3.协助工委抓好党风廉政建设责任制的落实，抓好市直机关党员的党风.党纪教育工作;4.审理市纪委监委派驻纪检监察组审查的党组织和党员违反党纪的案件.调查的公职人员职务违法案件。5.受理市直机关有关党组织和党员的检举.控告.申诉，处理来信来访。二.责任分工**x市直机关工委书记。负责市直机关工委全面工作，市直机关工委落实党风廉政建设责任制
直机关工委副书记，负责市直机关党建督查指导.理论学习管理工作，指导市直机关落实三会一课”制度和党员干部学习培训工作，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。**x市直机关工委副书记。分管市直机关工委办公室各项工作和工委党总支日常管理活动，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。**x市直机关纪检监察工委书记。负责市直纪检监察工委工作，领导市直机关纪委的纪律检查工作，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。**x市直机关工委四级调研员。分管市直机关工委宣传部.市直机关意识形态工作和精神文明创建活动，负责抓好分管部门人员的党风廉政建设工作，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。
三.责任追究对不履行或不正确履行党风廉政建设责任制的领导干部，有下列情形之一的，依照中国共产党纪律处分条例中国共产党党内监督条例和中国共产党问责条例有关规定，按干部管理权限做出组织处理.问责或给予党纪处分
1.对上级机关交办的党风廉政责任范围内的事项拒不办理，对严重违法违纪问题隐瞒不报.压制不查的。
2.直接管辖范围内发生重大案件，给党和国家.集体造成重大损失或恶劣影响的。
3.选拔任用干部，明显有违法违纪行为的。4.授意.指使.强令下属人员违反党纪法规，弄虚作假的。
5.其他严重违反党纪法规行为的。责任追究是保证党风廉政建设责任制落到实处的关键。对违反党风廉政建设责任制规定的党员干部，要按干部管理权限切实保证责任追究到位。如发现对责任追究不力的，要按有关规定对相关责任单位和责任人实施再追究。
篇四：党风廉政建设责任制分解实施方案
中共太原市实验小学支部委员会关于落实党风廉政建设主体责任实施方案（试行）为扎实推进我校党风廉政建设工作，学校党支部紧紧围绕《中共太原市教育局委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见》（并教党字【2015】8号）文件精神，以突出重点,打造亮点、注重创新、注重实效，强化对党风廉政建设主体责任工作落实情况的监督检查。现根据学校实情，制定我校党风廉政建设主体责任实施方案如下:一、指导思想以党的十八大精神为指导，以构建和谐教育为目的，深入贯彻上级关于党风廉政建设和反腐工作的会议精神，不断推进学校党风廉政建设深入开展，坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建，以加强学校领导班子的廉政建设为重点,不断深化我校的党风廉政建设及行风建设,加大工作力度，狠抓任务落实,以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作,坚定不移地加强党风廉政建设和教育行风建设，促进学校教育的健康发展。二、责任分工学校党支部和领导班子对学校的党风廉政建设负全面领导责任.党支部书记和校长分别对学校党支部、行政的党风廉政建设负总责任.党支部书记对党支部支委会的党风廉政建设负主要领导责任.校长对学校行政领导班子的党风廉政建设负主要领导责任。党支部支委会成
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员对分管工作及下属部门负责人的党风廉政建设负主要领导责任。三、责任内容1、把党风廉政建设主体责任列入工作日程，纳入领导干部目标
管理,与学校精神文明建设、管理工作和其他工作紧密结合，一起布置，一起落实，一起检查，一起考核。
2、按照党风廉政建设主体责任实行标本兼治、综合治理的原则，指导、督促，尽快建立健全各项管理制度，尤其在对管人、管钱、管物等的建章立制中，要建立、健全和完善有效防范腐败发生的管理机制，监督机制，从源头上预防和治理腐败。
3、加强对所辖部门干部、教职工的党纪、政纪、各项法规的学习教育，职业道德教育，《廉洁准则》教育，有针对性地提出自律要求，不断深化所管辖范围教职工的廉洁自律工作。
4、履行监督职责。对所辖部门及教职工发生的违法乱纪问题或不正之风，要及时采取措施加以解决,同时要向学校党支部汇报，并积极支持配合纪检监察部门查处.
5、校级领导干部、行政管理干部要认真按照《廉政准则》和制止奢侈浪费行为的若干规定,搞好自身的廉洁自律，树立艰苦奋斗的优良作风，做廉洁、勤政的表率。
四、工作要求和措施（一）、加大行风效能建设力度，树立教育良好形象。1、全面推行违纪违规收费责任追究制，严肃查处乱收费与教师通过班级家长委员会擅自收费等违规违纪行为,严格实行违规收费的
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“一票否决”制。2、进一步建立健全学校工作考勤制度,严格考勤与请假管理,成
立工作作风效能监察队伍，开展定时与不定时相结合的明察暗访，严肃追究严重违规的部门与个人责任，切实转变学校领导干部工作作风与形象。
3、切实加强师德师风建设，要把师德建设放在教师队伍建设的突出位置,集中时间段组织教师开展师德专题培训，积极探索师德师风建设的途径办法,着力提高师德教育的针对性和有效性。完善教师师德考核办法，实行师德考核、表彰奖惩、监督、“一票否决”等机制,把师德水平作为教师职务评聘和学校评优评先、奖励性绩效工资发放的重要条件。从严治理教师违规有偿家教行为,严肃处理违规教师,维护教育良好形象.
4、坚持“四风”整治，倡导厉行节约，加大对人、财、物管理使用的监管。
（二）、深化廉政风险防范建设，规范权力运行.1、健全领导班子科学民主决策机制。坚持民主集中制原则，提
高民主生活会质量，完善领导班子议事规则，规范议事决策程序和决策过程,严格执行重大事项集体决策制度，在重大决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金安排与使用等方面坚持领导班子集体讨论决定.
2、开展廉政风险防控机制建设。根据工作职能调整等实际情况，排查梳理腐败易发多发的重点岗位、关键环节的风险点,重点突出教
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师职称评审、教师流动、学校硬件建设、政府采购、财政资金使用、公务外出、教育收费等方面。
3、进一步加强学校财务、基础设施建设项目管理与教育经费审计工作。一是规范学校财务管理;二是严格执行市教育局基建工程和物品采购的有关规定，严格禁止未经审批先建和随意增加工程量的行为。
4、强化监督管理.建立以党员民主生活会为主的党内监督,以教代会为主的民主监督，以家委会为主的服务对象监督,以网络、媒体为主的舆论监督以及以信访举报为主的群众监督的五位一体的监督网络体系，进一步监控权力运行。
(三)、重视信访工作，加大查处力度，维护教育稳定1、扎实做好信访维稳工作。要强化信访工作常规管理。一是认真处理群众来信来访来电及网络信访、举报；二是重视信访维稳工作，实施信访维稳预警，密切关注国家重大节庆活动期间的信访动向,及时发现苗头性和倾向性问题，及时排查上报，尽可能主动协调解决,把矛盾和问题解决在基层,化解在萌芽状态。2、严肃查处违规违纪案件.突出重点，做到“有腐必惩，有案必查"，今年重点查办影响教育系统形象的事件,如教师参加有偿补课、在工作时间做无关的事等违纪违规行为.在重点查处的同时，还要坚持做到抓早抓小，实行廉政谈话、诫勉谈话，注重掌握党员领导干部思想、工作、生活情况,对党员干部的苗头性、倾向性问题,要早发现、早报告、早处置，防止小问题变成大问题.同时，要认真落实处理后
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的纪律惩诫落实,维护纪律严肃性。（四）、强化责任意识,落实党风廉政建设责任制1、加强反腐倡廉的组织领导。建立研究、分析、解决我校党风
廉政建设工作机制;认真落实党风廉政建设“一把手”负总责和“一岗双责”制，明确工作职责,确保责任分解到位，使领导班子成员和各处室真正做到管人与管事相结合,管业务与管党风廉政建设相结合。
2、层层落实党风廉政建设主体责任。结合学校特点，紧紧抓住党风廉政建设要点，与行政干部、年级组长、班主任等形成一级抓一级,一级负责一级格局。把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入学校总体工作。加强对党风廉政建设情况的年终考核工作，将执行责任制的情况作为领导班子业绩和领导干部奖惩任用的重要依据，切实增强干部的责任感和使命感。严格责任追究，实行党风廉政建设“一票否决制"，确保反腐倡廉各项任务的落实。
五、责任追究（一）教职工违反工作纪律，应追究责任的，查清情况，并向教育局党委作出报告。对应给予党纪、政纪处分的,由学校党支部提出处理意见；涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。（二）领导干部不能认真履行要求的领导责任，视其情况给予批评、教育、责令作出检查、诫勉，甚至责令辞职、免职等组织处理.(三)实施责任追究,要实事求是地认定有无领导责任或领导责任的主次。
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中共太原市实验小学支部委员会二〇一五年三月
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篇五：党风廉政建设责任制分解实施方案
洞茶电字（2012）号站属各科、室、所：现将《洞口县茶路电站2012年党风廉政建设责任制和推进惩防腐败体系建设
工作任务责任分解》印发给你们，请对照任务，抓好工作落实。
中共洞口县茶路电站支部委员会0一二年三月二十八日
洞口县茶路电站
责任项目
责任目标和要求
责任领责任单导位
1、深入贯彻省、市落实党风廉政建设责任制的有关规定，建立健全
贯彻落教育、制度、监督并重的惩防腐败体系；认真落实党风廉政建设责任制，实2、党风行责任分解、责任考核、责任追实究；廉政
建
3、督促各级按照分工，切实抓好职责范围内的党风廉政建设；认真抓好党
设责任风廉政建设责任追究，对发生在水利系统的典型案件进制报。
4、规定5、进一步强化领导干部“一岗双责”意识，巩固和发展党政齐抓共管反腐倡
行通
廉工作局面。
1、加强党员干部思想道德教育。落实党政主要负责人讲廉政党课制度，开展对站全体干部职工廉政知识和党纪政纪条规教育。
认真开展党2、加强党风廉政政策法规教育。
风廉政宣3、进一步抓好正反典型教育。
传教育
4、有针对性地进行廉洁自律教育。
5、积极撰写关于党风廉政建设和反腐败工作方面的调查报告和理论研究文
章。
1、坚持和完善执纪执法机关案件线索移送和协调配合制度，形成查办案件工作合力。
站各科
站领导、室、所
2、积极支持配合执纪执法部门查处违法违纪案件，凡瞒案不报、压案不查的，要追究直接责任人的责积极协助配任；
合执法执纪3、重点查办水利资金管理使用、水利工程招投标、水利建设中的违纪
部门办案违法案件；
4、充分发挥信访举报的案件线索主渠道作用，确实做好对举报人和证人的保护工作，严肃查处打击报复举报人和证人的行为。
1、落实信访监督暂行办法，切实加强涉及党风廉政建设和反腐败工作内容的信访监督。2、切实提高解决信访问题的能力，落实信访工作责任制，认真处理群众来信来访；
认真做好3、畅通诉求渠道，积极预防和妥善处置群体性事件，严肃查处侵害群信访工作众利益的违纪行为；
4、对故意扣压或销毁控告党员干部违纪问题的信件，或者将控告信转给被检举人造成恶劣影响的，要追究责任人纪律责任；
5、要及时掌握党员干部在党风廉政方面存在的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早提醒、早预防、早纠正。
监进一步1、紧紧围绕水电站中心工作，认真开展执法监察、廉政监察和效能察，加
加强和改强对工作人员履行职责、依法行政的监督；2、加强和改进作风建设，进一步
进行3、察工的失
作
密切党同人民群众的血肉联系。加强对安全生产法律法规执行情况的监督检查，坚决查处事故背后政职渎职行为和腐败问题；4、开展对公务员法、行政许可法等法律法规执行情况的监督检查，加大行政执法过错责任追究力度。
洞口县茶路电站2012年党风廉政建设责任制和推进惩防腐败体系建
设工作任务责任分解
责任项目
责任目标和要求
责任责任领导单位
1、认真执行中央颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其它相关规定，严禁领导干部违反规定为配偶、子女及其他特定关系人在就业、经商办企业等方面谋取不正当利益，严禁违反规定私自从事营利性
活动，严禁违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证，严禁用公款或接受
与其行使职权有关系的单位和个人安排的高消费娱乐、旅游、健身等活动。
2、进一步规范公务员以及领导干部离职或退休后的从业行为，不得违反规定在企业和各类学
会、协会、基金会等单位领取报酬，加强对其资金管理。
3、建立和完善领导干部廉政档案。
4、认真贯彻《党内监督条例》，进一步加强对各级党政主要领导干部的监督。
5、加强对各级主要领导干部的经济责任实行量化考核。
6、加强对重大水利工程建设项目的审计，开展专项检查。
7、加强对行政权力的监督，进一步公开权力依据，优化权力运行流程，认真落实《湖南省行
政程序规定》和《湖南省规范行政裁量权办法》规范行政裁量权。
8、认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度，严格执行《关于党员领导干部报告个人有
关事项的规定》，把住房、投资、配偶子女从业等情况纳入报告内容，并加强监督检查，健全相关制
强化监度规定，加强对配偶子女均已移居国（境）外公职人员管理。
站
督，促9、严格落实因公出国（境）管理制度。
各
进领导10、加强公务用车使用管理，领导干部严禁违反规定配置用车。
科
干部正11、进一步规范和改革公务接待制度，严禁用公款大吃大喝，不得以参加会议、学习、培、
确行使训、联谊活动等名义用公款请客送礼，严禁单位之间互相宴请和进行高消费活动。
室
权力12、认真落实中央和省里关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的部署和要求，落、
实相关工作任务，开展专项监督检查。
所
13、加大“小金库”专项治理工作力度，坚决切断“小金库”资金来源，完善治理工作长效机制。
14、认真履行水电站职能，为全县工农业生产用电提供强有力地保证。
15、深化厂务公开，全面贯彻落实《湖南省<实施中华人民共和国政府信息公开条例>》，
积极推进电站各项目资金公开，切实抓好水电站厂务中心窗口建设。
16、贯彻落实《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，在电站全面推行党务公开。17、严格落实市纪委《关于执行领导干部操办婚丧喜庆事宜报告回复制度的通知》的规定，单
位主要负责人和纪检监察机关要严格监督、严格把关。18、狠刹干部职工打牌赌博歪风，严禁在工作时间打牌，严禁领导干部参与带“彩头”的打牌等娱乐活动。19、严禁领导干部及其配偶、子女和特定关系人利用其职权或职务影响在矿山、投资开发项目、餐饮、娱乐场所中投资入股或占干股。
洞口县茶路电站2012年党风廉政建设责任制和推进惩防腐败体系建设工作任务责任分解
责任
项目
责任目标和要求
责
任责任单
领导
位
1、认真履行生产、办公用品采购、工程建设、设备维修等资金管理使用责任制的有关职责，减少财务风险；2、实行财务会审制，对各科室履行职责情况开展监督检查，发现违规违纪问积极开题，及时进行查处；展财务3、加强对电站各类专项资金管理使用情况和工程质量的监督检查，配合上级有监察关部门对资金管理使用情况的监督检查，做好管理使用中存在问题的整改工作；4、严格电站财务管理和国有资产管理，不断完善和补充电站财务管理制度；6、禁止领导干部到本单位报销应由本人及其配偶、子女支付的个人费用；对违反规定报销的，一律责令其退还，并视情况给予党纪政纪处分；7、对各科室内部采用每月一审制，并每半年开展一次财务检查；
1、严格贯彻执行《工会法》、《劳动法》等，确保职工的合法权益；
积极开3、严格遵守《电力安生产规程》、《电力运行规程》等确保电站安全稳定运展执法行。
监察
4、贯彻执行《防洪法》等有关防汛抗旱的法律法规，做好防洪物资、资金的分配管理工作，并监督使用情况；
雷永财务科武
杨跃工会办明刘玉生技科明刘玉防汛办明
1、组织开展一次反腐倡廉的报告活动；
2、对本站各科室主要领导普遍进行一次廉政谈话，深入开进行任前廉政谈话；展反腐3、加强预防教育，把实权干部作为预防教育重点。倡教育4、将廉政教育纳入站经常性学习教育。
对新任职中层领导干部，
监察室
1、整治"跑官要官"，"买官卖官"不正之风，贯彻落实《党政领导干部选拔任加强廉用条例》，严肃查处受贿“卖官”和行贿“买官”的行为；2、严格干部人事管理制政机制度，为选好用好干部把好关；
建设3、掌握近三年离退干部从业情况，发现有违规违纪行为，及时向党组报告；4、
负责民主评议领导干部。
陶
立
斌尹
政工科
跃
春
洞口县茶路电站2012年党风廉政建设责任制和推进惩防腐败体系建设工作任务责任分解
责任项目
责任目标和要求
责任领责任单导位
加强廉政机制
建设
1、制定站2012年党风廉政建设责任制和推进惩防腐败体系建设工作任务责任
分解，将责任分解到领导和具体科室；2、年底检查、考核《责任分解》在各
3、加强站各部门党风廉政建设，开展站领导的党风廉政考核；
4、严肃查办责任追究的案件；
5、完善领导干部廉政档案，建立好副站级以上干部的廉政档案，抓好廉政档
案信息的应用工作；
陶立斌
6、进一步健全纪检机构网络，形成纪检监察整体合力；7、落实领导干部廉洁自律“五个不许”；
8、继续开展民主评议政风行风活动，同时配合站软环境建设，着力纠正损害
监察室向瑞雄
群众利益的不正之风，切实帮助群众解决实际困难；
9、深入开展治理商业贿赂专项工作，严肃查处违纪违法案件；
10、认真处理群众来信来访，严肃查处侵害群众利益的违纪行为，及时解决群
众合理诉求，维护群众切身利益，及时掌握党员干部在党风廉政方面存在的苗
头性、倾向性问题。
积极展执法监
察
1、贯彻执行国家有关电力管理法律、法规；2、严格涉河项目的审批；3、加强龙木坪水库所在的河道治理，坚决杜绝在水库内及下游河道内乱采、乱挖等违法、违规行为的发生，确保水库蓄水的安全。4、严格河道执法，做到依法行政；5、杜绝执法程序中的滥用职权、乱查处和敲诈勒索等行为的发生；
谢怀武
水管所刘玉明
贯彻落实干部廉洁自律各项规定
1、认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，坚决纠正讲排场、比
阔气、奢侈挥霍等不良风气；
2、严格执行会议、公务接待和差旅费管理，严格车辆管理，严禁公车私用；
3、严格执行政府采购等制度，扩大政府采购的范围，规范采购行为，严格实
行“管采分离”；
向瑞雄办公室
4、深化站务公开，认真执行《政府信息公开条例》，推行电子政务，规范站
务公开内容，完善公开制度，增强公开实效，提高工作透明度和公信力；5、
进一步健全电站管理制度，深入推进制度建设；
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