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2022年10月支委会会议内容7篇

时间:2022-05-05 08:25:02 来源:网友投稿

2022年10月支委会会议内容7篇

2022年10月支委会会议内容篇1

  5月22日,区委第一期党史学习教育专题学习班在政务礼堂开班。区委副书记、区长黄晓广作动员讲话并讲党课。

  黄晓广以《深思细悟学党史、笃行实干担使命,奋力开启高质量中心城区建设的新局面》为题,为参训人员进行专题辅导讲党课。

  他指出,学习党史是激励全党不忘初心、牢记使命的必然要求,是坚定信念、更好前进的必然要求,是践行担当、不负使命的必然要求。要从党的非凡历程中,领会马克思主义是如何深刻改变中国、改变世界的,感悟马克思主义的真理力量和实践力量,深化对马克思主义中国化一脉相承、与时俱进理论品质的认识。特别是要结合党的十八大以来党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的进程,了解来龙去脉,深刻学习领会新时代党的创新理论,用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。要坚定不移向党中央看齐,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  黄晓广要求,要坚持学史力行、实干为民,切实为群众办实事解难题。

  要积极开展“我为群众办实事”实践活动,聚焦群众“急难愁盼”,解决人民群众反映强烈的突出问题,在为民排忧解难中践行我们的初心使命。要结合党史学习教育,以“我为群众办实事”活动为载体,盯住重点问题,深入研究分析,力争推出一批为民便民的实招,解决一批关系群众切身利益的难事,开创化解民生难题的工作新局面。要按照部署要求,坚持开门问策、问需于民、问计于民,真正拜人民为师,虚心向群众学习,摸清群众所思所想所盼,确保各项工作措施更加符合群众愿望和利益。要继续发扬钉钉子精神,激发抓铁有痕、踏石留印的干劲,坚持实干、不务虚功、不图虚名,多办强信心、暖人心、聚民心的好事实事,提高群众满意度。

  黄晓广强调,今年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”开局之年,更是落实“北起”战略,推动北部新区全面起势、加快向高质量中心城区迈进的关键之年。

  要以党史学习教育为契机,立足济阳发展实际,总结经验教训,明确思路目标,找准发展路径,攻坚克难、接续奋斗,奋力开启高质量中心城区建设新局面。要继续发扬党的革命精神,找准差距不足,拉高工作标杆,抢抓发展机遇,坚持苦干实干、提升思想境界,展现出党员干部的新气象、新作为。要进一步抓住关键,精准发力,确保各项工作高效推进、有效落实。要进一步改进作风,真抓实干,以史为鉴,大力发扬“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”精神,时刻将人民记在心中、把责任抗在肩上,脚踏实地、艰苦奋斗、真抓实干,在新征程中奋勇争先、竞相出彩。

  区委党校常务副校长周耀泉主持开班仪式。此次学习班为期五天,采取动员讲话、专题辅导、集中学习、分组研讨和集中交流等方式进行。

2022年10月支委会会议内容篇2

  同志们:

  形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入,是目前党内存在的突出矛盾和问题,是阻碍党的路线方针政策和党中央重大决策部署贯彻落实的大敌,也是人民追求美好生活的大敌。新冠肺炎疫情发生以来,在以***同志为核心的党中央坚强领导下,坚持全国一盘棋,打响了疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。各级党员领导干部尤其是广大基层干部在疫情防控一线付出了诸多艰苦努力,发挥了重要作用,但疫情防控工作中也暴露出一些地方和部门的形式主义、官僚主义问题。当前,疫情防控形势依然复杂、依然严峻,正处于最吃劲、最关键的时期。越是紧要关头,越要坚决整治形式主义、官僚主义,清除这块“绊脚石”。越是任务艰巨繁重,越要全党上下团结一心、砥砺前行,越要保证全党集中统一、令行禁止,步调一致打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。下面,我围绕“坚决破除疫情防控中的形式主义官僚主义”这一主题,给大家上一堂党课,重点讲三个方面认识。

  一、提高政治站位,深刻认识形式主义、官僚主义实质形式主义、官僚主义这个生长在党的肌体上的“毒瘤”,由来已久,不是新问题。我们党反对形式主义、官僚主义的斗争,也贯穿革命、建设、改革的各个时期,从未间断。

  毛泽东同志领导开辟中央革命根据地的过程中,就从世界观和方法论的深层次上严厉批判形式主义。毛泽东同志说过,“形式主义害死人”“要把官僚主义这个极坏的家伙抛到粪缸里去,因为没有一个同志喜欢它”。1942年至1945年的延安整风运动,就是大力反对主观主义以及形式主义、官僚主义。

  党的十一届三中全会以后,邓小平同志把反对形式主义、官僚主义作为党和国家领导制度改革的重大课题突出地提到全党面前。邓小平同志在《党和国家领导制度的改革》一文中指出,“官僚主义现象是我们党和国家政治生活中广泛存在的一个大问题。无论在我们的内部事务中,或是在国际交往中,都已达到令人无法容忍的地步。他强调,必须从制度上、根本上改变官僚主义作风,“制度问题不解决,思想作风问题也解决不了”。

  社会主义建设时期的“三反”“五反”运动,在全国范围内针对突出问题,将反对形式主义、官僚主义推向了高潮。改革开放以后,我们党采取多种形式的集中教育、专项整治,持续不断地进行反对形式主义、官僚主义的斗争。

  党的十八大以来,******就坚决整治形式主义、官僚主义发表一系列重要讲话,作出一系列重要指示批示。******指出,“形式主义实质是主观主义、功利主义,根源是政绩观错位、责任心缺失,用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实,用光鲜亮丽的外表掩盖了矛盾和问题。官僚主义实质是封建残余思想作祟,根源是官本位思想严重、权力观扭曲,做官当老爷,高高在上,脱离群众,脱离实际”。党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,以中央八项规定为肇始,以作风建设为突破口,大力整治“四风”,全党上下纠正“四风”取得显著成效。但我们要清醒的认识到,形式主义、官僚主义花样翻新,老问题换上新面孔,表面现象交织深层次问题,复杂性、隐蔽性、迷惑性越发凸显。

  自新冠肺炎疫情发生以来,依然暴露出诸多形式主义官僚主义问题,如在保障居民物资供给、分配供应防疫物资中不负责、不公平、不及时;对疫情防控安排部署不力、处置失当;要求层层开会发文、建台账、搞留痕;多头频繁、过急过紧要求基层填表、报数等问题。******主持召开中央政治局常委会会议研究下一步疫情防控工作时明确提出,“在疫情防控工作中,要坚决反对形式主义、官僚主义,让基层干部把更多精力投入到疫情防控第一线”。

  可以说,在不同的历史时期,形式主义、官僚主义的表现形式是不同的。但是,它们的实质以及它们对党和人民事业的危害则是相同的。

  形式主义的要害是,贪图虚名,不务实效,劳民伤财。

  官僚主义的要害是,脱离群众,脱离实际,做官当老爷。

  两种恶习相互影响,相互助长,严重损害了党的形象,损害了党和政府同人民群众的关系,已经成为祸国殃民的一大灾害,务必下大力气加以铲除。

  二、全面体检把脉,切实找准形式主义、官僚主义症结党的十八大以来,整治形式主义官僚主义取得积极成效,但有的问题还十分顽固,有的问题虽然面上得到遏制,但又出现新动向、新表现。主要有以下几种表现。

  在贯彻党中央决策部署方面主要表现有:“表态多调门高、行动少落实差”的问题在一些地方和部门较为突出。有的领导干部对贯彻落实中央重大决策部署表态多调门高,但行动少落实差,虚多实少,仅仅满足于“轮流圈阅”“层层转发”“安排部署”,个别领导干部说一套做一套,我行我素。也有少数地方不计成本、不顾长远地升格加码、提高标准,看似讲政治,实际上架空了中央政策要求。

  在履职尽责、服务经济社会发展方面主要表现有:有的部门热衷于与下属单位签订“责任状”,将责任下移,试图让下级的“责任状”成为自己的“免责单”。有的职能部门片面强调“属地责任”,许多应该部门做的,或者部门与地方协调解决的问题,最后都推给地方。

  在联系服务群众方面主要表现有:有的党员领导干部没有把岗位职责上升到为人民服务的事业高度,对工作没有激情,对群众没有感情,对解决群众诉求没有耐心。有的单位表面上推进服务型政府建设,“门好进、脸好看”,但还是“事难办”,将过去的“管卡压”变成了现在的“推绕拖”;

  在为基层减负方面主要表现有:会议多、文件多、督查检查考核多的问题由明转暗。如有编号的红头文件有所减少,但以电话通知单、工作便函、群发微信短信、手机APP推送等代替下发文件的现象有所增多。正式备案通知的会议少了,但套会、陪会现象多了,会议时间拖长、人员增加。有的地方和部门借“调研、座谈、观摩”之名的督导检查并没有明显减少,形式留痕、评价单一等问题没有根本解决。“指尖上的形式主义”日益凸显,有的地方和单位把手机APP、微信等作为工作管理的延伸,基层干部时刻处于待命状态,压力较大。

  那么在此次疫情防控中主要有以下几点形式主义官僚主义表现。

  一是贯彻落实******关于疫情防控工作的重要指示批示精神不用心不用力,贯彻执行党中央、国务院和各级党委政府关于疫情防控工作部署打折扣等。如一则通报中指出:**镇**社区贯彻上级精神打折扣、工作消极应付,存在巡逻人员较少、占道经营现象突出且无人劝导、街面上未佩戴口罩人员较多等问题。

  二是落实疫情防控措施不投入、不深入、不扎实。有的社区干部落实疫情防控摸排工作不力问题,导致底数不清,情况不明,给工作带来很大的被动。如一则通报中指出,**社区有1名武汉返乡人员已于*月**日从武汉返乡,而社区未排查到相关信息,对该情况未及时掌握,且在掌握后仍未按要求上报。2月**日,**被免去社区党总支书记职务。

  三是不服从疫情防控统一指挥调度,无正当理由拒不执行上级安排部署,或敷衍应付,相互推诿扯皮等问题。如一则通报指出:**镇党委安排镇干部**参与该镇辖区内重点区域、重点人员的走访排查、宣传引导和日常管控工作。1月27日至31日,在镇分管领导及有关人员多次催促下,**仅29日上午参与防控工作,其余时间均未到岗履行防控职责,且未履行请假手续,造成不良影响。2月**日,**受到党内严重警告处分。

  四是增加基层负担,多头频繁、过急过紧要求基层填表、报数等问题。这一点也是疫情防控中最典型最突出的问题,不用举例子,大家肯定感触很深,各个部门都各自制作一份或几份表格,要求基层干部填写并迅速上报,这些表格的内容其实相差无几,但没有一个文件、一个部门帮乡镇解决急需的哪怕一个口罩、一瓶消毒水的问题。这就是以形式主义、官僚主义的方式来给基层增加负担、消耗基层干部的抗疫精力。

  刚才我们讲了4个方面的典型表现。有些例子是我们这里的,有些是其他地方的,但不代表我们这里没有,请大家一定要引起重视,这些问题,正如******所指出的,“看似新表现,实则老问题”,必须要下大力气加以整治。

  三、精准对症下药,集中整治形式主义、官僚主义顽疾形式主义、官僚主义具有顽固性、反复性、迷惑性,整治难度相对较大,必须综合施策“靶向治疗”。

  一是抓好“关键少数”。要抓好领导干部这一“关键少数”。充分发挥领导干部“头雁效应”,带头示范,把自己摆进去,主动查找、自觉纠正自身存在的形式主义、官僚主义问题。要切实担负起带头防治、自觉抵制、主动整治的责任,带头抵制形式主义官僚主义问题。各级疫情防控指挥部要加强对督导检查、填表报数等工作的统筹,坚决纠正多头重复检查、表格材料过多过滥等问题,使基层干部从无谓负担中解脱出来,有更多精力投入疫情防控第一线。

  二是抓好典型教育。注重正反两面典型教育。一手抓思想、塑形象、立标杆,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,突出力戒形式主义官僚主义这一重要内容,教育、引导和督促领导干部树立正确政绩观,克服功利主义、实用主义和官本位思想。一手抓警示、明底线、促敬畏,对于查处的形式主义、官僚主义案件进行深度剖析,坚持以案明纪、以案说法、以案促改,强化标本兼治效果。

  三是抓好监督问责。加强日常监督,对疫情防控工作中存在的形式主义、官僚主义倾向性、苗头性问题,及时谈话提醒、函询或诫勉;高悬问责利剑,对疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题,贯通运用监督执纪“四种形态”,依规依纪依法从重从快查处,以行动体现决心,实现问责一个、警醒一片、教育一片,形成共同抵制形式主义、官僚主义的良好局面。。严肃查处突出问题,对形式主义、官僚主义典型问题,公开通报曝光,开展警示教育。

  四是抓好正面激励。认真落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,树立担当负责、真抓实干、狠抓落实的选人用人导向,注重在疫情防控一线考察、识别、使用干部,引导党员干部破除形式主义、官僚主义,对敢于担当负责、冲锋在前、恪尽职守、无私奉献的干部职工可以一线发展入党、一线提拔。同时要完善容错纠错机制。严肃查处诬告陷害行为,对受到诬告陷害的干部,及时给予澄清正名、消除负面影响。

  五是抓好制度建设。建立健全深入整治形式主义、官僚主义分析研判和源头防治机制,不断铲除形式主义、官僚主义问题滋生蔓延的土壤。坚持以党章为根本遵循,建立系统完备、衔接配套、有效管用的党内法规制度体系。把集中整治的形式主义、官僚主义有效措施固化上升为制度,用制度来约束、来规范。

  逆水行舟,一篙不可放缓;滴水穿石,一滴不可弃滞。整治形式主义、官僚主义是一项重要的政治任务。我们要坚持以***同志为核心的党中央集中统一领导,把整治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置,从讲政治的高度来审视,从思想和利益根源上来**,秉持务实态度,锤炼扎实作风,切实抓紧抓好、抓出成效,持之以恒打赢破除形式主义、官僚主义这场攻坚战、持久战。

2022年10月支委会会议内容篇3

  时间:20**年*月30日

  地点:二楼会议室

  主持人:党总支书记

  参加人员:全体党员、两委干部、厂委干部、包村干部

  主题:保持党的纯洁性切实加强党员纯洁性

  内容:

  一、党总支书记发言:根据党委安排,经过大家的充分准备,今天召开党员干部专题民主生活会,本次民主生活会应到党员32名,实到党员28名。我们要结合在第一阶段的学习情况和平时工作实际,针对自身存在的问题,来开展这次民主生活会。

  二、支部党员根据具体工作实际,在思想方面、作风方面、工作纪律方面作出了深入剖析。

  1、思想方面存在的问题。经过讨论,我们认识到自身服务群众发展大局的意识还不够强,宗旨意识还有待进一步强化,部分党员干部出现消极怠工思想。书记在剖析中指出:在新时期,我们一定要以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党委政府关于十四五发展的各项目标、要求,进一步坚定信念,全面履行职能,以良好的思想状态推动我村转型跨越发展。

  2、作风方面存在的问题。党员干部联系工作实际,并总结出在我村发展的各项工作中存在的问题及遇到的困难,一致认为:在工作作风方面存在问题的根源在于理论学习不够深入,运用理论知识指导实际工作不到位。大家表示:在实际工作中,仍要坚持不懈抓学习,坚持搞好调研指导,热心服务群众,以务实的工作作风把村里的各项措施落实下去,脚踏实地,真抓实干。

  3、工作纪律方面存在的问题。书记指出,在平时的工作中,部分党员干部还存在纪律意识和责任意识较差的问题,主要原因在于组织观念不够强,接受批评和自我批评的能力还不够强的问题,主要原因在于自觉性不高、主动性不强;制度建设和监督体制还不够完善的问题,主要原因在于执行力不强,创新力较弱。通过讨论,大家一致认为:良好的纪律是我们集体凝聚力、战斗力提高的重要保障,在日后的工作中,广大党员干部职工一定要提高遵守纪律的积极性和主动性,自觉接受监督,努力为促进村里发展贡献力量。

  4、关于村建设的焦点、难点问题。①原煤矿的整合问题;②部分村民住房问题。

  三、整改措施和努力方向

  通过思想交流,开展批评与自我批评,使广大党员干部对保持党的纯洁性有了进一步的认识,同时也使与会同志受到了一次深刻的理想信念教育,党总支根据剖析出的问题制定了整改措施。

  一是要加强学习。不仅强化理论知识学习,并加强业务、法律法规知识的广泛学习,严格坚持集中学习与自学制度,提高广大党员干部职工的整体素质。二是要改进工作作风。日常工作中一定要端正工作态度,提高工作积极性,以扎实良好的工作作风推进我村工作的正常开展。三是要完善制度建设,不断建立健全中心工作的各项制度,确保各项工作有章可循。四是要强化监督,在提高服务能力的同时,广大党员干部要自觉接受社会监督,自觉履行权利和义务,确保权力运行规范化,日常监督常态化。

  四、党支书记总结

  按照镇党委的安排,我们召开了今天的专题民主生活会。今天会议有两大特点:一是质量高。班子成员、全体党员都做深刻的批评与自我批评,查找了不足,并确定了今后努力的方向。二是开放式。支部全体党员都能畅所欲言,发表自己的观点意见。今天的会议非常成功,知不足才能后进,希望大家携起手来,把我们村的工作做好。

2022年10月支委会会议内容篇4

  李克强总理作的政府工作报告,让我感到春天般的温暖。作为一名教师,报告给我印象最深刻的就是国家对教育的重视:2021年国家助学贷款每人每年最高额度增加4000元,惠及500多万在校生。2022年的重点工作内容之一也是“教育”:继续做好义务教育阶段减负工作、推动义务教育优质均衡发展和城乡一体化、保障适龄儿童就近入学。

  民族的全面振兴关键在教育。政府工作报告让我看到了国家要“办好人民满意的教育”的决心,鼓舞人心、催人奋进,具有很强的思想性和战略性。

  在以后的教学工作中,我会进一步增强自身的使命意识和责任意识,立足本职岗位,建功立业,在教书育人的道路上贡献自己的力量!

2022年10月支委会会议内容篇5

  5月22日,区委第一期党史学习教育专题学习班在政务礼堂开班。区委副书记、区长黄晓广作动员讲话并讲党课

  黄晓广以《深思细悟学党史、笃行实干担使命,奋力开启高质量中心城区建设的新局面》为题,为参训人员进行专题辅导讲党课。

  他指出,学习党史是激励全党不忘初心、牢记使命的必然要求,是坚定信念、更好前进的必然要求,是践行担当、不负使命的必然要求。要从党的非凡历程中,领会马克思主义是如何深刻改变中国、改变世界的,感悟马克思主义的真理力量和实践力量,深化对马克思主义中国化一脉相承、与时俱进理论品质的认识。特别是要结合党的十八大以来党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的进程,了解来龙去脉,深刻学习领会新时代党的创新理论,用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。要坚定不移向党中央看齐,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  黄晓广要求,要坚持学史力行、实干为民,切实为群众办实事解难题。

  要积极开展“我为群众办实事”实践活动,聚焦群众“急难愁盼”,解决人民群众反映强烈的突出问题,在为民排忧解难中践行我们的初心使命。要结合党史学习教育,以“我为群众办实事”活动为载体,盯住重点问题,深入研究分析,力争推出一批为民便民的实招,解决一批关系群众切身利益的难事,开创化解民生难题的工作新局面。要按照部署要求,坚持开门问策、问需于民、问计于民,真正拜人民为师,虚心向群众学习,摸清群众所思所想所盼,确保各项工作措施更加符合群众愿望和利益。要继续发扬钉钉子精神,激发抓铁有痕、踏石留印的干劲,坚持实干、不务虚功、不图虚名,多办强信心、暖人心、聚民心的好事实事,提高群众满意度。

  黄晓广强调,今年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”开局之年,更是落实“北起”战略,推动北部新区全面起势、加快向高质量中心城区迈进的关键之年。

  要以党史学习教育为契机,立足济阳发展实际,总结经验教训,明确思路目标,找准发展路径,攻坚克难、接续奋斗,奋力开启高质量中心城区建设新局面。要继续发扬党的革命精神,找准差距不足,拉高工作标杆,抢抓发展机遇,坚持苦干实干、提升思想境界,展现出党员干部的新气象、新作为。要进一步抓住关键,精准发力,确保各项工作高效推进、有效落实。要进一步改进作风,真抓实干,以史为鉴,大力发扬“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”精神,时刻将人民记在心中、把责任抗在肩上,脚踏实地、艰苦奋斗、真抓实干,在新征程中奋勇争先、竞相出彩。

  区委党校常务副校长周耀泉主持开班仪式。此次学习班为期五天,采取动员讲话、专题辅导、集中学习、分组研讨和集中交流等方式进行。

2022年10月支委会会议内容篇6

  **村专题组织生活会会议记录

  会议时间:2017年8月6日下午

  会议地点:村会议室

  参加人员:村两委班子成员、全体党员

  会议主持:

  会议记录:

  会议主要内容:围绕“网格化管理 组团式服务”带来的好处、存在的问题及今后的整改方式、为“优化工业 提升生态 打造小而强 富而美的和谐**”所需的工作等方面,从理想信念、先锋作用、服务群众等方面,查找差距和不足,开展批评与自我批评,明确努力方向。

  会议议程:

  一、尚江洪发言:按照深入学习实践科学发展观活动第二阶段的工作部署,经镇学习实践科学发展观活动小组办公室的统一安排,今天我们召开**村专题组织生活会。会议的主要目的是:根据我村实际情况和不足,如何“优化工业 提升生态 打造小而强 富而美的和谐**”以及对“网格化管理 组团式服务”进行深入剖析,提高思想认识,特别是对可能存在的不尽职责等问题,深入剖析,开展批评与自我批评,提高自身政治素质。希望广大党员同志认真开好这个会。

  二、梁小牛发言:要更好的落实和实践科学发展观,我们首先要把村民的利益放在首位。通过学习实践科学发展观,改变思路,更好的为村民办实事。这次科学发展观实践活动为我们带来了千载难逢的好机会,为我们解决实际问题树立了信心。本着解决突出问题的要求,通过调研分析提出解决问题的办法。我们全体党员要立足实际,开展批评与自我批评。认真的进行自我剖析,从思想高度找原因,从实际工作找不足。

  三、部分党员代表发言,开展批评和自我批评

  1、尚建强:作为村里较年轻的一位党员,对于学习知识总是临阵磨枪,没有自主学习。以后要改掉自己偷懒的心理,努力学习。

  2、尚水鱼:作为一个老书记,没有很好的做到上情下达、下情上传的工作。今后,要多支持村里的创建工作,对于不了解情况的百姓,多向他们解释宣传。此外,多学习理论知识,提高自己的理论素质。

  3、梁小牛:对于自身问题,在村里搞创建工作的时候没有很好的发挥先锋模范作用,在今后要转变思想,为村里、为百姓多服务。作为党员创业中心户,应该更好的带领群众走上致富道路。

  4、尚松林:作为一名村民组长,先说说个人存在的问题:由于自己在钟管农村信用合作银行做保安,共组琐碎事

  情较多,学习科学发展观知识有一定落后。下步我将利用更多的空余时间来学习科学发展观知识。

  5、梁帅帅:作为一名预备党员,我要更加努力向党组织靠近,严格要求自己,做一些力所能及的事情。对于政府出台的一些惠民政策,及时快速的向百姓宣传,力求使群众知晓率达到1%。

  6、尚宿牛:作为村委班子的一员,我离一个党员的标准差距很大,平时没注重学习,思想上跟不上形势的发展,较多时间一直在忙自己的养殖业,没有发挥好作用。下一步我要加强学习,掌握养殖技术,争取在村里带个头,在发展经济上给群众做个榜样,努力加入中国共产党,用党员的标准来严格要求自己。

  四、总结

  通过专题组织生活会,全体党员进一步统一了思想,增强了信心,明确了努力方向。每位党员根据生活会上的意见和建议,结合思想和工作实际,提出了切实可行的整改措施。大家认为,这次专题组织生活会,由于前期准备充分,特别是经过解放思想大讨论,使党员对科学发展观的理解更加深刻,对存在问题的查找更加到位,对原因分析的把握更加准确,对自身发展目标更加明确。

2022年10月支委会会议内容篇7

  各位领导、同志们:

  正当公司上下深入贯彻落实能化公司年度工作会议精神、誓夺“首季满堂红”之际,能化公司科技大会今天隆重召开了!这对我们全面落实“科学技术是第一生产力”的指导方针,动员全体员工特别是广大科技工作者,立足矿井实际,与时俱进,勇于创新,加快建设和谐平安能化公司具有重要的指导意义和巨大的推动作用。

  在此,我代表广大工程技术人员和科技工作者,向一直关心、支持科技工作的能化公司和兄弟单位的各位领导表示衷心的感谢!

  贵州煤炭资源丰富,但地质条件复杂,煤层赋存不稳定,煤层瓦斯含量高,甚至多数主采煤层还具有突出危险性。我们进入贵州开发三年来,针对贵州特有的成煤环境和地质条件,紧紧团结广大科技工作者,依托科研院校,开展了有针对性的“三软”煤层支护技术、斜井支护技术、瓦斯涌出规律等研究。

  安全揭露了突出煤层,并采取有效的措施在突出煤层中进行了安全掘进。煤矿按时实现了试生产,小矿顺利通过了生产验收等。回顾过去,我们在矿井建设过程中取得了丰硕的科技成果,但也存在不少的问题。譬如矿两次瓦斯突出和公司的瓦斯燃烧,表现了我们在技术管理上不严不细,在技术手段上还比较落后,思想上不够重视。展望未来,我们的任务还非常艰巨。

  一是在复杂的地质条件下怎样提高矿井地质勘探手段,为合理布置采掘工作面提供强有力的保障。

  二是煤层突出危险性严重,怎样提高突出煤层的单进。

  三是水文地质条件复杂,如何利用物探、化探等先进科技手段摸清矿井的富水和含水情况。

  四是现有的一些行业规范、细则已经严重滞后于现场的机械化生产程度,怎样防止综掘工作面突出事故。

  五是如何提高低透气性煤层的抽放效果等。所有这些面临的课题和难题都需要我们尽快去解决。现代先进煤矿企业已经开始从机械化向自动化方向转型,我们怎样在高瓦斯复杂地质条件下实现自动化生产已经成为亟待攻克的难题。所有这些,都需要广大科技工作不懈的努力和奋斗。

  科学技术是第一生产力,自主创新是第一竞争力,面对新的形势、新的任务和新的课题,我们一定要乘首届科技表彰大会和首届职工岗位技能比武的东风,抓住机遇,迎接挑战,大力实施科技兴企、人才兴企战略,不断推进科技进步,加强科技创新,增强企业抗风险能力,提高竞争力,实现持续健康和谐发展目标。

  一、完善科技管理体制,加强对科技工作的领导。

  牢固树立“科学技术是第一生产力”的观念,以提高职工整体素质和矿井科技创新能力为出发点,以建设质量效益型高产高效矿井为主攻方向,深入实施科技兴企战略,全面构建技术创新体系,加快科技攻关步伐。

  总工程师是企业科技管理的第一责任者,我们要在党政的领导下,团结广大职工,带领科技工作者,建立健全各项科技管理制度,进一步规范技术开发、技术引进、技术改造等各类技术行为,及时将科研成果转化为现实生产力,积小胜为大胜,集小成为大成,增强管理的科学性、针对性、实效性。科技管理是一丝不苟的,不能有半点虚伪,必须做到深、严、细、实。

  细节决定成败。在技术管理上,只要有一个细节想不到或现场落实不到位,小则损害企业的经济利益,大则矿毁人亡。从国内许多煤矿重特大事故可以看出,他们不是因为投资、设备、人力跟不上而出事故,而是因为技术管理不细、不严所致。

  科技人员要发扬不畏艰难、甘于寂寞、淡泊名利、以苦为乐的精神,大胆探索,开拓创新,加快科技进步和科技创新步伐,努力把我们的技术创新、自主创新工作提高到一个新的水平,增强企业竞争力。

  二、树立科学发展观,大力实施人才战略。

  企业的发展,依赖于科技进步;科技的进步,依赖于人才。我们要牢固树立“人才是第一资源”和“人才兴企”的观念,坚持以人为本,全面、协调、可持续的科学发展观,积极开展多层次、全方位的岗位培训和教育,造就一批行家和能手,切实解决安全生产中的实际问题。

  要抓好人才的培养工作,实施“走出去、请进来”的战略,让广大科技工作者到淮南、松藻、神龙等一些先进企业学习先进的科学技术,请科研院校的专家、学者来公司授课,让大家掌握最新的科技手段,依托大专院校创办各种学习班,提高广大科技工作者的理论水平。扎实开展好“创建学习型企业、争做知识型职工”活动,鼓励职工自学成才,着力培养一批掌握现代科学文化技术知识,适应岗位变化要求和煤炭资源开发建设需要的各类知识型职工。

  要大力营造尊重知识、尊重人才、尊重科学的良好氛围,同时把“创争”活动和职工素质工程、劳动竞赛、安全生产、技术技能比武等活动,与公司发展要求紧密结合,与能化公司的中心任务紧密衔接,通过多种途径,锻造人才。以优惠政策吸纳优秀人才为我所用,认真采纳科技人员合理化建议,并将懂技术、会管理的科技人员提拔到领导岗位上来,充分发挥他们的聪明才智,使他们工作上出成绩、政治上有地位、经济上得实惠,为人才的成长创造一个良好的环境。

  三、大搞群众性技术创新,促进矿井安全生产。

  理论来自实践、实践来自基层。科技工作要坚持走群众路线。根据公司实际情况,今后两年科技工作应放在小改、小革、小发明、小创造上,进一步调动全体员工特别是科技工作者大搞“四小”活动的积极性、创造性。对各单位完成的“四小”成果,及时核实评议,对符合申报专利条件的,积极推荐申报专利,并大力推广应用,转化为生产力,实现少投入、多产出,为矿井发展做贡献。

  四、大力引进和推广先进技术,走科技兴企、高产高效之路。

  一是倡导“拿来主义”。学习借鉴其他煤矿企业的先进技术管理,结合本单位实际,消化吸收、改进提高,为我所用。

  二是产学研密切结合。紧紧依托科研院校,加强防治瓦斯、防治水和支护技术的研究。

  三是重装备、重投入。大力引进先进设备和科研手段,加强矿井地质、瓦斯地质和水文地质工作,积极探索高瓦斯、复杂地质条件下的高产高效矿井建设模式,突破制约矿井高产高效的瓶颈,实现企业产能规模和效益规模。

  五、推进信息化建设,构建“数字化”贵州能化。

  加快信息化建设步伐是大型企业集团信息时代的要求,是实现信息共享、提高企业管理水平的有效途径。我们要牢牢把握信息时代科技发展的新动向,依靠科技进步,加快信息化建设步伐,构筑强大的信息化平台,实现信息的收集、传输与共享,全面提高企业管理水平,加快企业内外部信息交流速度,增强应变能力,实现管理的现代化、规范化、科学化、精细化和数字化。

  六、确保科技资金投入,管好用好科研费用。

  科技投入是推动科技进步的重要保证,财务部门要保证科技资金的正常提取,特别要保证关键技术、重点项目的实施。

  要积极拓宽科技资金投入的渠道:

  一是要充分利用瓦斯发电及CDM清洁能源发展机制项目所获得的资金,反哺瓦斯治理。

  二是争取政府部门、集团公司的资金支持,用好国家对技术创新的优惠政策。

  各位领导、同志们,回首过去我们倍感自豪,展望未来我们信心百倍。面对能化公司加快发展的新形势、新任务,我们必须全面树立和落实科学发展观,高举科学技术是第一生产力的旗帜紧紧依靠科技进步,实施自主创新,不断开创科技事业新局面,促进矿井可持续发展,为实现做强做大能化公司宏伟目标而努力奋斗!

  谢谢大家!

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