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2024年度支部大会严明纪律要求(5篇)

时间:2024-09-01 12:30:01 来源:网友投稿

篇一:支部大会严明纪律要求

  

  学生党支部纪律要求

  第一篇:学生党支部纪律要求

  学生党支部纪律要求

  1、手机调为振动、静音,最好是关机。如在会议过

  程中,出现手机响,记下违纪者姓名,并交检讨书一份。(1500字)

  2、会议过程中,不得请假上厕所,中途会给予上厕

  所的时间。

  3、不得带与会无关的人员进入会场,如被发现,出

  白榜一次,并交检讨书一份。(2000字)

  4、党支部会议过程中,不得做与会无关的事,如看

  课外书、听音乐、睡觉等。违者记名,并交检讨书一份。(1500字)

  5、不得穿拖鞋、奇装异服、背心、超短裤裙,戴帽

  子等进入会场,如有违者,交检讨书一份。(1500字)

  6、开会是做好会议记录,没有记录本的,给予记过

  处分。下次再出现类似情况,交检讨书一份。(1500字)

  7、保持清洁卫生,会议后带走座位周围的垃圾。

  8、会议过程中讲小话、嘻嘻哈哈的人,采用记名的方式。如在接下来的整场会议中不再违犯,可给予消名;一再违犯者,交检讨书一份。(2000字)

  9、迟到一次,手写检讨书一份2000字,预备党员、正式党员3000字;迟到两次,发展对象除名,预备党员推迟半年转正、正式党员取消评优资格。

  10、缺席未到者,发展对象直接除名。

  11、请假,假条需写明班级姓名,并有各专业组老师的签名。

  学生党支部

  第二篇:学生党支部纪律规章制度

  水利工程学院云塘学生党支部纪律及规章制度

  党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则;党组织必须严格执行和维护党的纪律,共产党必须自觉接受党的纪律约束,为了进一步加强本支部的凝聚力及加强党员的纪律修养,特制定支部纪律条例。

  1、学生党员应积极参加党的有关会议和组织生活,因故不能参加应及时向书记或副书记请假。未经批假而未到、迟到、早退者做2000字书面自我检讨。

  2、在参加有关党的会议时,应端正态度,保持良好的精神面貌。着装正式,佩戴相关证件,不得穿拖鞋(包括大头拖鞋)。会议期间不得做如玩手机、看闲杂书籍、讲小话等与会议无关的事。违反上述任何一条者做2000字书面自我检讨。

  3、党员个人必须负责组织安排,无特殊原因不得推诿。对于党组织分配的任务(如下班、各种报告、心得、总结材料)应及时妥善完成。违者做1500字书面检讨,并及时以认真积极的态度完成任务。

  4、作为一名党员,就要比普通同学更高一个层次,对于学习,党员的标准绝对不是以不挂科为目的的学习。各个支部应对成绩差的党员进行教育,让其提高成绩。平常不翘课、上课认真听讲、考试不作弊,这是一名学生党员必须要做到的,也是给其他广大普通同学的先锋模范作用。挂两科或以上的要上交3000字承诺。

  5、在党员发展大会上,对拟发展对象进行提问时,三个问题无一答出者做3000字检讨,两个问题未答出者做2000字检讨。其未答出问题有其下班党员代答,三个问题无一答出者做2000字检讨,两个问题未答出者做1500字检讨。

  4、学生党员应保守党组织的秘密,严禁私自散播未公布的消息

  5、犯了错误的同志,应该诚恳地接受党组织和同学们的批评教育和纪律处分。要吸取教训,认真改正,更好地为党工作。对于确实犯有严重错误、拒不承认而又坚持无理取闹的人,要加重处分。

  8、对于支部年终评优,由支部书记、副书记根据每位党员同志的日常表现、及对支部活动的积极度参考学习成绩给予评出。

  注意:检讨在规定时间内没有上交到支部副书记处,逾期一天加

  500字。在会议或活动结束后一周内上交所在支部副书记。

  水利云塘学生党支部

  2011年11月1日

  第三篇:考试纪律要求.doc学生

  考试纪律要求

  为了保证考试的良好秩序,全面反映每位同学的学习情况,杜绝考试违纪现象,严肃考试纪律,提出以下几点考试纪律要求:

  一、考试要求:

  1、考生在每科开考前10—20分钟进入考场,并按规定位置就座,不得随意变动;

  2、考生进入考场只准带规定允许的文具,其他物品一律集中放在指定位置;

  3、特别强调:考生不得带通讯工具(手机、小灵通等)入考场;

  4、不准夹带、偷看、抄袭或有意让他人抄袭,不准接传答案或者交换答卷;不准交头接耳、左顾右盼;

  5、考生在考场内必须保持安静,考试时严格遵守考试时间,考试中途不得离开考场,考试结束时方可交卷,不得提前交卷。

  6、考试期间学生必须将自行车按规定位置停放,排放整齐。要认真做好环境卫生,不乱丢乱抛废纸,保持好考场环境卫生。

  二、考试中凡有下列行为且证据确凿者,一律视为作弊:

  1、夹带资料;

  2、传送或接受他人答案;

  3、交头接耳、左顾右盼;

  4、携带通讯工具(手机);

  5、以其他方式作弊者。

  三、对考试作弊者,将按以下规定处理:

  1、该科考试成绩以零分计入学生成绩档案;

  2、责令其作书面检查;

  3、视情节轻重给予记过以上处分,在校内张榜公布;

  4、通知家长带学生回家反省,配合学校进行教育。

  期中考试是我们本学期第一次考试,虽为月考,它对我们每个同学来说意义很大,考试的真正目的是通过考试的检查测验,发现自己学习的目的、态度、知识、能力、方法等方面存在的问题,为自己下一阶段有针对性地改进学习提供重要的依据。通过考试能提醒大家反省自己的学习状况,尽快改善自己的学习习惯,努力探求适合自己的学习方法。

  每一位学生都应该正确对待这次考试,考试既是知识的检测,也是意志的磨炼,考试时要沉着冷静,不要过于紧张和焦虑,要对自己充满信心,同时要科学对待考试,认真分析,仔细推敲,对基础好的同学,我们应该相信我们的实力,应该有能够考好的自信;对基础不够扎实的同学,也不用老是去想成绩的好坏。如果我们前段时间努力了,就有理由相信我们的付出总有回报。每个同学都应该根据自己的实际情况,就这次考试给自己一个合理的心理定位,不要过高也不要过低。过高则会造成过分紧张,过低则会太放松自己,这都不利于考试的发挥。

  考试是一次做人品行的检测。考试是严肃的,来不得半点弄虚作假,考试作弊是自欺欺人的做法,不能弥补自己学习上的漏洞,相反会让自己失去诚实的宝贵品质,在以前的考试中,我们学校个别学生考试作弊,学校发现后,及时通报,扣除班级量化积分,并回家反省一周,其行为让家长寒心,让老师失望,给班集体抹了黑。这对我们每名同学都敲响了警钟,我们一定要引以为戒。我们倡导“诚信考试光荣,考试舞弊可耻”的准则,一旦发现舞弊行为,学校将严肃处理,希望大家自尊自爱,切勿因小失大。也希望全体同学诚实做人,承诺守信,自觉遵守考试规则,争取在本次考试中取得优异成绩!

  第四篇:高一学生军训纪律要求

  高一学生军政训练纪律要求

  六要:

  1.要一切行动听指挥,严格遵守中学生行为规范和军营作息制度。2.要以集体利益为重,为学校、为班级争荣誉,团结同学,互相帮

  助,先人后己,争做好事。

  3.要不怕苦、不怕累、不怕热、不怕晒,积极认真参加军训,刻苦

  磨练自己的意志。

  4.要弘扬社会主义精神文明,着装整齐,言行文明,礼貌待人,尊

  重教官和老师。

  5.要爱护公物,爱惜粮食。

  6.要注意安全,讲究卫生。

  六不要:

  1、所有活动不要迟到、早退、无故缺席。

  2、用餐、睡觉和在队列中不要说话和做其它事情。

  3、军训期间不要擅自离开基地和使用各种通讯工具。

  4、军训期间不许吃零食,用餐不挑食,拖鞋不出楼。

  乌兰浩特市四中军训领导小组

  高一学生军政训练先进集体、个人评选标准

  一、文明寝室评选条件

  1、全寝室同学团结互助、语言文明、礼貌待人、着装整齐。

  2、卫生值日制度落实,寝室及环境洁齐美。

  3、全寝室同学严格遵守作息制度,无违纪现象。

  二、先进个人评选条件

  1、遵守纪律好:遵纪守法、安全第一。

  2、文明礼貌好:礼貌待人、尊重教官。

  3、清洁卫生好:着装整齐、铺位整洁。

  4、助人为乐好:争做好事、谦让互助。

  5、军政训练好:刻苦磨练、保质保量。

  三、先进集体评选条件

  1、班级风纪好

  2、军事技术好

  3、内务卫生好

  4、宣传鼓动好

  5、完成任务好

  四、个人小结提纲:(1500字左右)

  1、对加强国防、国家安全的认识。

  2、对军事队列操练的艰苦性、整体性的认识。

  3、对集体观念、组织纪律、军人意识的认识。

  4、在军训期间,本人表现的自我评价。

  军训须知

  一、军训目的:

  1、军训是高中新课程中的必修内容。通过军训,提高学生的思想政治觉悟,激发学生爱国热情,增强学生的国防观念和国家安全意识。

  2、使学生了解部队战士的训练要求,学习人民军队严明的纪律、优良的作

  风,加强学生组织纪律性,培养学生的集体主义精神和团结合作精神。

  3、让学生掌握军事基本知识和技能,培养他们艰苦奋斗的作风,提高学生的综合素质。

  二、军训时间:

  8月25~29日共5天上午:7:30~11:15下午:2:00~5:30三、军训地点:勒流中学内。

  四、军训形式:全封闭。

  五、军训对象:高一级全体新生。

  六、纪律要求:

  1、服从安排,听从指挥,自觉遵守学校的规章制度。

  2、准时回校,有事要请假。未经老师批准学生不得擅自离校。

  3、搞好课室、宿舍及个人卫生清洁,爱护公物。

  4、饰物(项链、手链、指环、耳环等)一律不能佩戴。

  5、学生不得染发、留怪发,男生不得留长发(头发拉直不碰眼眉、耳,后

  面起30度发脚),女生不提倡留长发,女生长发者要扎起辫来。

  6、不带手机及贵重物品回校。

  七、收费:(按上级文件规定的军训收费标准执行)

  1、住宿费:10元/天X5天=50元/人。

  2、服装、器械租用费:13元/天X5天=65元/人。

  3、伙食费:83元/人(标准:早餐4元,午餐7元、晚餐7元,其中含

  25号至28号早、午、晚餐;29号早、午餐)

  合计:198元/人。

  八、注意事项:

  1、第一天7:00~7:30到公布栏看分班结果。7:30前集中课室,听从班

  主任老师的统一指挥。

  2、租用服装包括军服一套、军帽一顶。

  3、军训时不得穿拖鞋、凉鞋,要求统一为回力运动鞋。鞋、袜、皮带、匙

  羹、牙膏、牙刷等自备。

  4、被、席等宿舍用品,住宿生军训第一天发放。非住宿生自带。

  5、军训期间注意饮食和休息,早、午、晚餐一定要吃饱、多饮水。6、8月29号下午15:00~17:00各班会操,欢迎家长莅临指导。

  学生不准带贵重物品,如随身听、照相机、手机、小灵通等;

  不准带各类小食品、饮料、烟酒等;

  不准带扑克、球类、球拍等与军

  训无关的物品。

  7、零用钱不要超过

  元。

  8、身体有先天性疾病的学生,如心脏病等,要在军训前以书面

  形式告知班主任。

  9、军训期间,严禁学生家长或亲属来基地看望。

  10、学生报到时发型要符合中学生标准。

  11、学生在军训期间,要认真遵守基地和学校的规章制度,凡在

  军训期间的违纪,要给予严肃处理。

  第五篇:学生纪律要求(2013下)夹山镇中心学校学生纪律、安全要求

  一、课堂纪律

  1、预备铃响,迅速进教室就座,做好上课的一切准备。不迟到、不早退、不旷课,值日生要擦好黑板和讲台。

  2、上课铃响,值周生喊起立后,迅速起立向老师问好表示敬意,待老师还礼后方能坐下。

  3、上课铃响后进教室要先向老师喊“报告”,经老师允许后才能从教室后面进入教室。

  4、上课要做到:认真听讲,认真记笔记,认真思考,认真回答问题,认真做好课堂练习。不搞小动作,不看与上课无关的书籍。

  5、坐姿端正,不下座位,不东倒西歪,不伏在桌子上,不打瞌睡。

  6、保持课堂整洁,讲究文明礼貌。上课时不准吃东西,不乱丢果皮、纸屑等杂物,更不能向窗外扔。不准赤脚、赤膊、穿拖鞋和背心、短裤衩上课,不准私自动用教室里的电脑及视频设备。

  7、课堂上若有偶发事件,应服从老师处理。不准借故起哄取闹,顶撞老师,影响正常教学秩序。

  8、下课铃响,老师宣布下课后,值周生再次喊起立向老师表示敬意,待老师还礼后,方能离开教室。

  9、自习课要保持安静,不准随便走动,不准妨碍别人,不做与学习无关的事。

  二、食堂纪律

  1、自觉遵守食堂管理制度,服从管理人员管理。

  2、按时就餐,不得跑步就餐,不得提前在食堂逗留,敲碗打筷,高声喊叫,不准端饭进教室和寝室。

  3、购买饭菜必须自觉排队,不准拥挤、插队。

  4、爱护公物,节约粮食。剩饭剩菜必须倒在指定的容具内。

  5、尊敬工友,尊重他们的劳动。买饭菜、打水要服从指挥,不准随便进入厨房,不准与工友顶撞,更不得无理取闹。

  三、寝室纪律

  1、坚决服从宿舍管理员和值日学生干部的管理。

  2、按时起床,在上课、自习、做操、劳动或其他集体活动时不准在寝室逗留。

  3、按时就寝。打就寝铃后,不准在室外活动,不准在室内谈笑、议论,更不准说粗痞话。保持安静、保证休息时间。

  4、轮流值日,搞好寝室卫生。每天起床后各寝室可安排一个人打扫寝室,整理内务,保持整洁,不乱放乱用口杯等生活用具,不乱丢脏物,不乱倒污水。

  5、寝室定时落锁(上午第一节课至中午,下午第一、二节课),落锁时间不准入内,寝室内未经宿舍管理员批准,不得留宿外人,节假日按学校要求离校。

  6、注意安全,严防事故,不准在寝室内生明火,不准私接电器。

  7、凡寄宿生未经请假不准在外面留宿。

  四、仪表纪律

  1、仪表基本要求:朴素、大方、得体、符合中学生身份。

  2、男女生均不许将头发染成除黑色以外的其它颜色。

  3、女生头发不披肩、前额上方不戴花卡。男生不许留长发。(后脑头发不过领口,两侧头发不盖耳朵)

  4、女生不化妆,不戴耳环、耳钉、项链、手镯,男女生均不戴护身符。

  5、衣着符合中学生身份,提倡穿校服。夏天女生不穿无袖上衣和露腰的短上衣,不许穿超短裙。男生不许穿背心。

  6、腰间皮带上不许戴饰品(绳结、画片等),不带手机入校。

  7、女生不穿高跟鞋、松糕鞋,男女生提倡穿运动鞋,不许穿拖鞋入校。

  五、做操纪律

  (1)每天都要按时参加早操、课间操、眼保健操和课外体育活动。

  (2)出操整队要迅速,列队要整齐,精神要振作,动作要准确,口号要宏亮。(3)出操时服装要整齐,不打赤脚,不穿拖鞋。

  六、放学纪律

  (1)放学前,值日生要把教室和卫生区打扫干净,离校前关好门窗,做好交接工作。(2)上下楼梯不得拥挤,严防事故。

  (3)在放学回家路上要遵守交通秩序,注意安全,靠马路右边行走,不追跑玩耍,不搂抱横行、阻塞交通。骑自行车不带人,不双放手,不超速行车,不并列行走,不准骑摩托车上学。

  (4)在公共场所,要自学维护公共秩序,遵纪守法,尊老爱幼,助人为乐,见义勇为,敢于同不良风气、坏人坏事作斗争。

  七、集会纪律

  (1)按时整队,集体进会场,按指定地点就坐。

  (2)遵守会场纪律,不迟到早退,不交头接耳,不看书报,不搞小动作,专心听讲。(3)重要报告,要认真记笔记。(4)会议期间因故离开会场时,要请假。

  (5)散会时,依次离场。不要把废纸等弃物丢在会场。

  八、其它纪律

  1、严禁打牌赌博钱、不假外出。

  2、严禁公开顶撞老师,扰乱课堂教学秩序

  3、学生打架斗殴,带刀具、敲诈勒索、偷摸扒窃。

  4、严禁吸烟,谈情说爱,考试舞弊。

  5、严禁乱丢乱扔,污染环境。

  6、严禁染发、留怪发,严禁戴耳环,穿奇装异服、背心、拖鞋等进教室上课。

  7、严禁爬墙外出或冲撞门卫外出

  8、禁止在校内使用手机和MP3。礼貌要求

  1、坐、立、行走、读书、写字姿势要端正。

  2、言行举止文明,不说脏话、粗话,不说别人短处,不起、不叫别人绰号,不打架斗殴,不赌博。

  3、不看不健康的书刊、录像,不听、不唱不健康的歌曲,不上网查阅不健康的资料。

  4、使用礼貌用语,讲话注意场合,态度和蔼;校内遇到师长或客人,应主动上前打招呼(问好),须帮助的应热情予以帮助;回答师长问话要起立,要态度谦虚;接受递送物品时要起立并用双手;给老师提意见要态度诚恳。

  5、同学之间要团结互助,正常交往,不逞强,不欺侮同学,发生矛盾应多作自我批评,学会容忍,懂得沟通。

  6、未经允许不进入他人房间,不动用他人物品,不拆看他人信件,不使用他人物品。

  7、不随意打断别人讲话,不打扰他人学习、工作和休息、妨碍别人要道歉。

  8、要尊重师长的教导,应服从管理;对长辈有意见或受误解,应礼貌提出,不闹脾气、不顶撞。

  附:文明礼貌学习资料

  三句文明用语歌

  (一)初次见面说“您好”,请人解答说“请教”。客人来了说“欢迎”,麻烦别人说“打扰”。

  (二)表示歉意“对不起”,表示回礼“没关系”。表示感激说“谢谢”,向人祝贺说“恭喜”。

  (三)白天分别说“再见”,晚上分手说“晚安”。请人勿送说“留步”,交往“请”字记心头。

篇二:支部大会严明纪律要求

  

  会议纪律管理制度

  下文是关于会议纪律管理制度相关内容,希望对你有一定的帮助:第一篇:《公司会议纪律管理制度》唐山市长城畜牧机械有限公司会议纪律管理制度第一条目的为严明会议纪律,维持会场秩序,保证会议的质量和效果,提高会议严肃性及纪律性。

  第二条适用范围

  适用于公司各种例会及专题会议。第三条归口部门

  行政部负责监督该制度的执行。第四条会议纪律1、参会人员提前10分钟入场,不得无故迟到、早退、旷会,会务人员提前连好投影设备,准备好相关数据文件。

  ~1~

  2、参会人员因故不能出席,需提前1个小时向会议组织部门请假,否则按迟到或缺席处理。

  3、员工大会因故不能出席,需提前半个工作日在行政部备案,否则按迟到或缺席处理。

  4、进入会场前,参会人员应整理自己的仪表,做到衣冠整齐、精神饱满;会议期间要求集中精神、认真听取发言,不得交头接耳。5、发言人在会前做好充分的准备,发言简明扼要。不准跑题。遵守发言时间。

  6、提意见和建议要先征得主持人许可,不需七嘴八舌、污言秽语、泄私愤、恶意攻击。

  8、会议期间严禁吸烟。

  9、开会时参会人员应坐姿端正,~2~

  不随意走动,不允许打瞌睡,做与会议无关的事情。

  10、参会人员不得泄露会议机密,并妥善保管会议材料。11、未经主管领导同意,不得安排他人代会。会议纪律管理制度。12、违反会议纪律者,公司根据情节的轻重做出乐捐处理(见附表)。第五条实施日期

  本制度自发布之日起施行。附表:备注:捐款时限一周7天,提前主动交清的额度减半,到期交的保持原额度不变,不缴的从工资扣的在原值基础上翻倍。

  2022-3-13第二篇:《会议纪律制度》会议纪律管理制度。会议纪律管理制度。会议纪律一、会议规定

  1、参会对像:全体职员2、参会时间19:00,人员不迟到,~3~

  4、参会人员因特殊原因不能按时参加会议,必须提前2小时以上提出申请,经会议组织者同意后方可不参加会议,但事后必须认真阅读会议纪要,学习,领会会议精神。

  5、参会人员进入会场前,与会人员应修整自己的仪表,做到衣冠整齐,精神饱满;会议期间要求坐姿端正、集中精力、认真听取发言、不随意走动、不得大声喧哗扰乱会场秩序,讨论必须经会议主持者允许。6、会议结束后,自觉将桌椅归位,收拾会场,保持会场原有的状态。

  违反以上规定者将处以下奖励:

  ~4~

  第三篇:《会议制度和会议纪律1》1、目的为了对公司的工作进行回顾和安排,提高公司的整体工作效率,规范会议流程,特制定本制度。1、范围

  适用于尊园装饰公司的各个部门,项目部参照《项目管理汇编》执行。2、定义请假,会议请假由当事人提出书面申请,并向相关负责人签字为准4、会议准备。

  、已列入月度会议计划表的会议,月中无调整的,不再另行通知

  ~5~

  部门;会议纪律管理制度。

  公司召开的公司级会议会务服务统一归口行政部门负责。会议参加者必须,《会议签到表》上签到

  5、会议类型

  ~6~

  例会

  公司的例会分为周一例会(14:00-15:00)、月末(月末30日14:00-15:30)总结会

  参加者:公司中层管理干部。(部门经理以上职务者,含部门经理)

  会议目的:对公司每周(月)重点问题的回顾和安排,发现并指出公司存在的问题。

  会议发言者:员工发言,必须言简意赅,主题明确;发言时间控制在10分钟左右;最后由总经理做总结性发言(建设公司,装饰公司)

  参与人员讨论确定会议重点和会议议题

  会议由专人进行会议记录并由行政部门保存记录。

  年度会议具体操作方式按照事统室相关文件为准临时性会议

  会议组织遵照“谁提拟,谁组织”的原则,~7~

  参加者:会议需求的相关人员、会议目的:讨论事件的解决方针和计划事项、会议进行中,组织人应根据会议进行中的实际情况,对议程进行适时、必要的控制,并有权限定发言时间和中止与议题无关的发言,以确保议程顺利推进及会议效率。4、属讨论、决策性议题的会议,将会议决议事项付诸实施的程序、实施人(部门)、达成标准和时间等会后跟进安排向与会议人明确

  会议由专人进行会议记录并由行政部门保存记录6、会议落实会议决议、决策事项须会后跟进落实的,遵照“谁组织,谁跟进”的原则;会议组织人另有指定的,从组织人指定。会议的会后跟进工作原则上由事统室负责落实

  会议跟进的依据以会议原始记录及会议纪要为准。

  ~8~

  7、会议纪律

  迟到、早退、缺席。迟到。所有参加会议的人员在会议规定召开时间后10分钟内未到的,计为迟到。2、早退。凡参加会议人员,如未经主持人同意在会议召开结束前10分钟提前离开会场的,计为早退。缺席。凡必须参加会议人员未经请假擅自不参加会议或请假未批准而不参加会议的,计为缺席。

  处罚。1、无正当理由迟到、早退每次处10元的罚款。2、无正当理由缺席每次处以20元的罚款。

  会场不得随意接听手机,手机保持静音和震动状态。8.附则:

  本制度由公司人力资源部负责制定、修改和解释;

  本制度自公布之日起执行。9、记录表式

  《会议签到表》《会议记录表》

  ~9~

  第四篇:《企业会议管理制度》企业会计制度

  为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。

  公司员工必须自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不得擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。周一至周六为工作日,周日为休息日。公司机关周日和夜间值班由办公室统一安排,市场营销部、项目技术部、投资发展部、会议中心周日值班由各部门自行安排,报分管领导批准后执行。因工作需要周日或夜间加班的,由各部门负责人填写加班审批表,报分管领导批准后执行。节日值班由公司统一安排。严格请、销假制度。员工因私事请假1天以内的(含1天),由部门负责人批准;3天以内的(含3天),由副总经理批准;3天以上的,报总经理批准。副总经理和部门负责人请假,一律由总经理批准。请假员工事毕向批准人销假。

  ~10~

  未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。

  上班时间开始后5分钟至30分钟内到班者,按迟到论处;超过30分钟以上者,按旷工半天论处。提前30分钟以内下班者,按早退论处;超过30分钟者,按旷工半天论处。1个月内迟到、早退累计达3次者,扣发5天的基本工资;累计达3次以上5次以下者,扣发10天的基本工资;累计达5次以上10次以下者,扣发当月15天的基本工资;累计达10次以上者,扣发当月的基本工资。

  旷工半天者,扣发当天的基本工资、效益工资和奖金;每月累计旷工1天者,扣发5天的基本工资、效益工资和奖金,并给予一次警告处分;每月累计旷工2天者,扣发10天的基本工资、效益工资和奖金,并给予记过1次处分;每月累计旷工3天者,扣发当月基本工资、效益工资和奖金,并给予记大过1次处分;每月累计旷工3天以上,6天以

  ~11~

  下者,扣发当月基本工资、效益工资和奖金,第二个月起留用察看,发放基本工资;每月累计旷工6天以上者(含6天),予以辞退。

  工作时间禁止打牌、下棋、串岗聊天等做与工作无关的事情。如有违反者当天按旷工1天处理;当月累计2次的,按旷工2天处理;当月累计3次的,按旷工3天处理。

  参加公司组织的会议、培训、学习、考试或其他团队活动,如有事请假的,必须提前向组织者或带队者请假。在规定时间内未到或早退的,按照本制度第五条、第六条、第七条规定处理;未经批准擅自不参加的,视为旷工,按照本制度第七条规定处理。企业会议管理制度企业会议管理制度。

  ~12~

  日加班工作或值班的每天补助20元;夜间加班或值班的,每个补助10元;节日值班每天补助40元。未经批准,值班人员不得空岗或迟到,如有空岗者,视为旷工,按照本制度第七条规定处理;如有迟到者,按本制度第五条、第六条规定处理。

  员工的考勤情况,由各部门负责人进行监督、检查,部门负责人对本部门的考勤要秉公办事,认真负责。如有弄虚作假、包痹袒护迟到、早退、旷工员工的,一经查实,按处罚员工的双倍予以处罚。凡是受到本制度第五条、第六条、第七条规定处理的员工,取消本年度先进个人的评比资格。企业会议管理制度总则

  为改进作风,减少会议、缩短会议时间,提高会议质量,特制订本制度。

  会议分类及组织

  第一条全厂会议归纳为四类:

  ~13~

  1.厂级会议:主要包括党政领导(扩大)会,全厂干部会、全厂班组长会、全厂党员大会、全厂团员大会、全厂职工大会,全厂技术人员会以及

  各种代表大会。应分别报请党委或厂部批准后,由党、政、工、团等办事部门分别负责组织召开。

  2.专业会议:系全厂性的技术、业务综合会(如经营活动分析会、质量分析会、生产技术准备会、生产调度会、安全工作会等),由分管厂领导批准,主管业务科室负责组织。

  3.系统和部门工作会:各车间、科室、支部召开的工作会(如车间办工会、科务会、支部会、车间(科室)职工大会等)由各车间科室、支部领导决定召开并负责组织。

  4.班组(小组)会:由各党、工、团小组长或行政班组长决定并主持召开。

  第二条上级或外单位在我厂召开的会议(如现场会、报告会、办公会等)

  ~14~

  或厂际业务会(如联营洽谈会,用户座谈会等)一律由厂办受理安排,有关业务对口科室协作作好会务工作。会议安排

  第三条例会的安排。为避免会议过多或重复,全厂正常性的会议一律纳入例会制,原则上要按例行规定的时间、地点、内容、组织召开。例行会议安排如下:1.行政技术会议(1)厂长办公会:研究、部署行政工作,讨论决定全厂行政工作重大问题。(2)厂务会:

  总结评价当月生产行政工作情况,安排布置下月工作任务。

  (3)班组长以上干部大会(或全厂职工大会):

  总结上企业会议管理制度来自第五篇:《公司员工日常管理制度及公司员工手册》

  公司员工日常管理制度

  ~15~

  第一章总则第一条宗旨

  日立建机(上海)有限公司(以下称为“公司”)为保证公司业务的正常运行,同时保障公司和员工的合法权益,实现公司与员工共存共荣,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规,特制定本员工工作规则。第二条适用对象

  本规则适用于公司和员工。第三条员工的定义

  本规则中使用的“员工”一词,是指公司基于其与人才派遣公司之间的人才派遣合同(包括劳务合同等)使用的受雇于人才派遣公司并受人才派遣公司派遣的员工。

  第四条人才派遣公司的定义

  本规则中使用的“人才派遣公司”一词,是指根据中国法律设立、具有合法经营向其他公司或者不具有法人资格的机构等输出劳务或者派遣其雇佣的员工等业务的公司或者组织。

  ~16~

  1、户口簿复印件或者实际居住地址;

  2、婚姻状况和家庭状况;3、身份证复印件;5、健康证明;

  6、资格证书(适用于有特殊技能者);

  第七条保证

  ~17~

  第八条擅自公开的禁止

  第九条使用关系的确定

  公司和员工之间的使用关系的确定基于公司和人才派遣公司之间的人才派遣合同或者劳务合同。公司认为有必要的,可以和员工就使用关系另行签订合同或者协议。第十条试用期

  公司对员工设定期限为三个月的试用期。公司认为员工不符合使用条件的,可以随时与试用期内的员工终止使用关系。

  第十一条使用期限

  员工的使用期限依照公司和人才派遣公司之间的人才派遣合同或者劳务合同的约定,员工的试用期包括在使用期限之内。

  第十二条使用关系的终止以下条件之一成就时,公司和员工

  ~18~

  之间的使用关系终止。

  1、公司与人才派遣公司之间的人才派遣合同或者劳务合同约定的使用期限届满,公司和人才派遣公司均无延长或者更新使用期限之意时;

  2、员工单方面提出终止使用关系时;

  3、公司单方面提出终止使用关系时;

  4、公司被其总公司决定关闭时;5、公司与人才派遣公司之间的人才派遣合同或者劳务合同被解除或者终止时;

  6、员工达到法定退休年龄时(以员工的生日为准,其中男性为60周岁,女性为55周岁)。

  第十三条使用关系终止的手续公司和员工之间的使用关系终止的手续以及使用关系终止不当的后果等依照公司和人才派遣公司之间的人才派遣合同或者劳务合同以及公司和员工签订的合同或者协议(如存在的话)的约

  ~19~

  定。

  第十四条员工的工作内容

  公司决定员工的工作岗位和工作内容。公司员工日常管理制度及公司员工手册公司员工日常管理制度及公司员工手册。共6页,当前第1页123456公司员工日常规章制度第一节总则

  第一条为严明纪律,奖励先进,处罚落后,调动员工积极性,提高工作效益和经济效益,特制订本制度。

  第二条对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。

  第三条本制度适于公司全体员工。第四条经理和主管负责监督本制度的贯彻实施。

  第五条本制度适用于未注明条款的其他各项规章制度。第二节奖励

  第六条本公司设立好下奖励方法:1、大会表扬;

  ~20~

  2、奖金奖励;3、晋升提级。

  第七条对下列表现之一的员工,应当给予奖励:1、遵纪守法,执行公司规章制度,思想进步,文明礼貌,团结互助,事迹突出;

  2、一贯忠于职守、积极负责,廉洁奉公,全年无出现事故;3、完成计划指标,经济效益良好;4、积极向公司提出合理化建议,为公司采纳;

  5、全年无缺勤,积极做好本职工作;

  6、维护公司利益,为公司争得荣誉,防止或挽救事故与经济损失有功;7、维护财经纪律,抵制歪风邪气,事迹突出;

  8、节约资金,节俭费用,事突出;9、领导有方,带领员工良好完成各项任务;10、坚持自学,不断提高业务水平,~21~

  任职期内取得中专以上文凭或获得其他专业证书;11、其他对公司作出贡献,董事会或总经理变为应当给予奖励的。

  员工有上述表现符合《晋升制度》规定的,给予晋升提级。第八条奖励程序如下:

  1、员工推荐、本人自荐或单位提名;

  2、经理店长进行审核;3、总经理或店长批准。第三节处罚

  员工有下列行为之一,视情节轻重,分别给予扣除一定时期的奖金、扣除部分工资、警告、记过、降级、辞退、开除等处分:

  第九条有下列行为者罚款10元:1、随意吐痰,丢纸屑果公司员工日常管理制度及公司员工手册来自“人才是一条理性的河流,哪里有谷地,就向哪里汇聚”。尊重人,为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境,是某某走

  ~22~

  向成功的首要因素。公司致力培养职业经理阶层,将教育和训练作为公司管理的重要组成部分。职业经理队伍是某某人才理念的具体体现,是公司最宝贵的资源。工作不仅是谋生的手段,工作本身应带来满足和乐趣。公司认为员工要有社会责任感,创新协作精神,能够管理自己。

  经理的职责是为公司的发展创造机会,同时还要创造一个适合人才成长的环境,把公司的目标、员工的理想,落实到日常活动和环境中。

  企业有责任关心人的社会生活。企

  ~23~

  业作为健康人群的集合,在充分尊重个性的前提下,倡导健康的工作生活道德规范。

  在某某,员工不仅要满足基本生活要求,还要实现其丰富的理想生活方式和奋斗目标,通过健康的工作环境、丰裕的工作内容与和谐的工作氛围,实现企业与个人的良性互动。

  尊重客户,让客户满意衡量我们成功与否的最重要的标准,就是我们让客户满意的程度。表面上看,员工的薪酬由公司支付,事实上,这一切来自于客户。尊重客户,理解客户,与客户善意地沟通,将客户视为我们永远的伙伴,将客户的投诉视为送给我们的礼物。提供超出客户期望的服

  务,就会因员工优秀的表现而筑成闪光的某某品牌。公司员工日常管理制度及公司员工手册安全管理常识。

  对待100名客户的服务里,只有一位客户不满意,对我们来说只有1%的不合格,但对于该客户而言,他得到的却

  ~24~

  是100%的不满意,当我们用客户的感受对待这1%的话,某某将是行业的领跑人。一朝对客户服务不善,公司需要十倍甚至更多的努力去补救,重要的是这种补救未必能起到作用。

  在其它人的眼中,你就代表某某。学习是一种生活方式一个学习型的组织是这样一群人:他们为了共同的目标走在一起,共同工作,通过内部经验交流和外部知识引进,共同提高能力,创造他们真正感兴趣的成果。

  学习是一个人为了实现自己真正感兴趣的目标而对自身不断提高的行为。

  某某致力于成为学习型组织。在这一学习型组织中,员工全身心投入,体验到工作中的生命意义,通过学习创造自我,扩展创造未来的能量。某某的管理者认为:竞争优势是由个人和集体的不断学习促成的。学习能力是成功人士和成功企业的重要素质。面对一个日新月异的时代,每个人都在不断做着他们以往

  ~25~

  不大有经验或从未做过的事情,你必须学会如何学习,你应该自信地说“我不知道怎么做这件事,但我肯定能学会。”我们共同目标的实现,有赖于充满激情的创新精神。管理条例

  第一章入职指引第二章员工纪律第三章薪金第四章福利

  第五章奖励与处分第六章劳动合同

  第七章员工关系与沟通第八章员工职务行为准则第九章其它前言

  [4][5][6][7][8]下一页”

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  不大有经验或从未做过的事情,你必须学会如何学习,你应该自信地说“我不知道怎么做这件事,但我肯定能学会。”我们共同目标的实现,有赖于充满激情的创新精神。管理条例

  第一章入职指引第二章员工纪律第三章薪金第四章福利

  第五章奖励与处分第六章劳动合同

  第七章员工关系与沟通第八章员工职务行为准则第九章其它前言

  [4][5][6][7][8]下一页”

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篇三:支部大会严明纪律要求

  

  严明政治纪律和政治规矩工作情况汇报3篇

  本文是店铺为大家整理的明政治纪律和政治规矩工作情况汇报,仅供参考。

  严明政治纪律和政治规矩工作情况汇报篇一

  按照市委关于开展严明政治纪律、严守政治规矩集中教育活动的部署和安排,结合局机关实际,我局开展了为期一个月的严明政治纪律、严守政治规矩集中教育活动。现将活动情况汇报如下:

  一、精心制定方案,广泛发起动员

  局党组高度重视认真做好集中教育活动前期工作。一是精心制定方案。制定《市经信局开展政治纪律和政治规矩集中教育活动实施方案》,提出了此次活动的总体要求和主要任务,二是召开动员大会。按照市委统一部署和要求,4月15日上午,市经信局召开严明政治纪律、严守政治规矩集中教育活动动员大会,局全体党员干部及下辖企业党支部负责人参加会议。会议传达了市委书记许志华同志在全市副科级以上党员干部政治纪律和政治规矩集中教育培训班上的讲话精神;学习了《市经信局开展政治纪律和政治规矩集中教育活动实施方案》,并就为期一个月的集中教育活动作出部署安排;观看了专题片《较量无声》。三是营造宣传氛围。利用电子屏发布滚动宣传标语、主办学习专栏一期、更新党务公开栏1块,同时利用局微博、微信等公众平台大力宣传。

  二、注重学习实效,活动亮点纷呈

  (一)学习形式多种多样。一是集中研学。坚持“读原著、学原文、悟原理”,组织党员干部集中学习《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》。二是坚持自学。通过QQ群共享《中国共产党章程》、《中国共产党党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员领导干部廉洁自律若干规定》、《公务员法》等内容,全体党员干部自学。三是支部分学。把学习内容分发到每个支部,以支部为单位组织党员干部参与学习,机关党委成立督导组,定期对学习情况进行督察。

  (二)理论学习严格要求。按周制定学习计划,规定具体的学习内容,明确对领导班子成员和党员干部的学习笔记和心得体会的量化要求。活动开展一个月以来,共组织集中学习3次,统一安排自学2次,人均学习笔记一万字,共写心得体会18篇。

  (三)讨论话题紧追热点。组织集体讨论交流,从毕福剑“视频门”谈遵规守纪的重要性。重申做为共产党员,应牢记守政治纪律讲政治规矩是立党兴国的“生命线”,是落实“四个全面”战略布局的“压舱石”,是党员干部的“护身符”。每一名党员干部都要严格遵守党的纪律、保守党的秘密、对党忠诚。哪些话能说,哪些话该说,权衡和取舍的标准就一条:高度一致。要坚持以高度的政治自觉带动思想自觉,促进行动自觉,做遵规守纪的清醒人、明白人。

  我局按照市委的要求完成了为期一个月的集中教育活动,引导经信系统党员干部掌握党的政治纪律、政治规矩的基本内涵和基本要求,深刻领会精神实质,切实将中央“五个必须、五个决不允许”要求落到实处,严格执行市纪委“十个严禁”和“十个必须”的规定,为构建全市严明政治纪律、严守政治规矩的良好政治生态和促进全市工业经济发展提供坚强保障。

  严明政治纪律和政治规矩工作情况汇报篇二

  今天全体人员进行了“两严”集中学习,通过“两严”学习,作为一名党员干部,在新形势、新任务、新考验下,迫切需要我们更加严明政治纪律、严守政治规矩。如何才能做到严明政治纪律、严守政治规矩呢?结合本人政治素养和工作实际,我认为要切实做好

  以下几个方面。

  一、加强政治理论学习,提高政治素养。我们要认真学习重要讲话、深刻领会党中央的重要精神。纪律是党的生命、纪律建设就是治本之策。我们党是肩负着历史使命的政治组织,必须要有严明的政治纪律和政治定力。作为一名党员,一名普通的放射科医生,必须要强化规矩,执行的各种要求、标准、尺度,使自己成为真正“懂纪律、守规矩”的人。要时刻绷紧政治纪律这根弦,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上要和党组织保持一致。要明底线、知敬畏。

  主动地在思想上划出红线、在行为上明确界线,不打小算盘,切实遵守党的规章制度。

  二、维护党的形象,树立党的威信。共产党是工人阶级先锋队,党的形象是我们共产党人共同的脸面,需要所有党员共同维护、责无旁贷。维护党的形象,始终要牢记“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”的古训。

  不该说的话不要说、不该想的不要想、不该做的事不要做,切实做到不让露水打湿鞋,要以个人的实际行动自觉维护好党的形象。在工作和生活中要对诋毁党的形象的错误言论不忍不让、理直气壮地作坚决斗争。不让他人给党的形象抹黑涂脏,要始终做到在党言党、在党爱党、在党护党,维护党的光辉形象,保持党的绝对权威。

  三、遵从党的规矩,执行党的安排。“欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩”,政治纪律,政治规矩是我们党的基石和保证,也是每一个党员必须坚守的政治生命线。我作为一名党员更要对党章、党纪、国法以及党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例等一系列党的规矩做到绝对服从,不偏不废、不弯不曲。要听从党的召唤,执行党的安排,对党忠诚。

  四、爱岗敬业,全心全意为病人服务。做为一名卫生工作者要对卫生事业尽心尽力。既然选择了卫生事业,就要对自己的选择无怨为悔、不计名利、积极进取、努力创新。

  以“假如我是服务对象”活动为楔机,结合自己的岗位职责,牢牢把握“全心全意为病人服务”的宗旨,改进工作作风,提高业务能力,为病人服好务。

  总之,作为一名党员,我们要从思想上更加严格要求自己、在行动上与党保持高度一致,树立一切为人民服务的思想,严于律己,踏实做事,老实做人。

  严明政治纪律和政治规矩工作情况汇报篇三

  近期,在我院党总支的组织领导下,我认真学习了《严守政治纪律严明政治规矩专项》。通过学习,我认识到了严明政治纪律、政治规矩是我们党成功领导中国革命、建设和改革开放的根本保证,严守

  党纪党规每一个党员干部的思想自觉和行动自觉。对照“三严三实”这面镜子,我认真进行了自查。

  一、存在的不足

  经过认真自查,我发现自己在以下一些方面还有待加强:

  1、工作作风还不够“实”

  作为一名共产党员,要有扎实的基本功,务实的工作作风,“谋事要实、创业要实”。但是我在自查中发现自己工作中有些地方还不够“实”。比如,深入课堂听课不深入,做表面文章,有时参加集体备课、教学研讨也是走马观花、蜻蜓点水,不求解决实际问题;再比如,对于弱势学生的辅导,关注过程多,之后过关落实还不到位等。在工作上遇到难题时,有等、靠思想,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。

  2、终身学习还不够“坚”

  终身学习是促进我们不断成长的重要手段。但是对照要求,我发现自己终身学习的意识还不够坚定。具体表现在还不能做到每天学习,有时会以工作忙为借口不学习,学习的内容也不够全面等。不注重业务知识的全面性,等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有逃避的倾向,缺乏一种刻苦钻研的精神。

  3、服务意识还不够“强”

  坚持全心全意为人民服务的宗旨,是我们党的最高价值取向。作为一名党员干部,我觉得自己在服务意识上还不够“强。”一方面表现在对学生的服务意识上,虽然课堂上能以学生为中心展开教学,但是当学生出现问题时有时还不够耐心;另一方面作为班子一员,关心热爱群众方面不够仔细、耐心。遇到工作头绪多时,有急躁情绪,还不能够完全平心静气解决问题。

  1、理想信念不牢固

  作为一名党员、班子成员,应具有坚定的理想信念。只有理想、信念坚定,才会有执着的对事业的追求,才有坚定的群众观念,才能在实际工作中脚踏实地做实事、做好事,弘扬正能量。但是由于自己

  学习的系统性、深入性不够,缺乏经常性的反思,致使有时对自身的要求有些放松。比如在自己负责的工作中产生了比上不足比下有余的心态,在实际工作中就有了完任务、不求上进的表现,就有了应付差事的形式主义、官僚主义的一些表现。

  2、个性修养不完善

  俗话说,江山易改、本性难移。我是个急性子、直脾气的人,一贯比较严肃。这往往导致工作考虑不太细致,遇到难解决的问题时就较烦躁,往往脸色难看。在班级管理中也过于严肃,使学生有畏惧感。

  3、管理方法不艺术

  自己虽然处于领导地位,但是对于管理的理论知识和艺术性却缺乏。由于缺少管理方面的知识,影响了自己的工作效率,也给老师们进一步工作造成了不必要的麻烦和困难。所以要主动向书本、向同行、向群众、向专家多学习求教,使自己的实际管理水平得到提高。

  三、努力方向及改进措施

  1、加强学习提高认识

  认识水平的提高源于不断学习,实践水平的提升源于理论水平的不断进步。在日后的工作、生活、学习中,要认真处理好工作与学习的关系,要挤时间,善于把握时机,不仅认真带头自学,而且学习的内容要进一步拓展,不仅学习上级党组织安排的内容,而且要学习相关的文件、著作、讲话,努力做到学深学细学扎实。做到广泛学习,深入学习,在学中悟,以理论武装头脑,以理论指导实践,不断使自

  2、注重细节提升修养

  “千里之堤,溃于蚁穴”,细节决定成败。今后的工作中,我要在统筹安排、规划的基础上,关注细节问题。努力做过做个有心人,善于发现问题,善于及时捕捉师生的服务需求,善于及时发现师生困难,要设身处地为学生、教师着想,多进行换位思考,多与教师沟通,要热情而平心静气的为师生服务。大处着眼,小处入手,不断提高自身修养。

  3、注重廉洁自律

  保持政治本色严格要求自己,坚决执行党和国家各项制度规定,积极开展批评与自我批评,及时纠正自己工作中的缺点错误,严于律己、宽以待人,自觉接受组织和师生的监督,在深入分析发生问题原因的基础上,清洗思想和行为上的灰尘,在解决实际问题的同时,更要着重解决思想问题,努力保持共产党人的政治本色总之,通过这次学习和自查,我进一步提高了自己的认识。高度的纪律性是党性觉悟的具体体现,需要长期的实践磨炼。今后的工作中,我一定要严格要求自己,严守党纪党规,把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各方面,真正使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯。

篇四:支部大会严明纪律要求

  

  支部党员大会发言_支部书记会议发言稿

  支部党员大会的主要职能

  支部党员大会是党支部全体党员参加的会议,是党支部的最高领导机关,在党支部中享有最高决策权、选举权和监督权。支部党员大会发言稿怎么写呢?下面是店铺整理的支部党员大会发言稿资料,欢迎阅读。

  篇1:支部党员大会发言稿

  尊敬的龚书记、各位领导、同志们:大家好!很高兴站在这里作为党员代表发言。经过几个月时间的孕育,地理科学学院2011级本科生党支部终于成立了,学院党委对党支部的成立花了大量精力、做了大量工作,借此机会,让我们再次对领导的关心和支持表示衷心的感谢。

  党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党全部工作和战斗力的基础。在党的基层组织中,党支部是最基层的一级组织,这样的位置决定了党支部在党的建设中具有极其特殊的地位和不可替代的作用。而我们2011级本科学生党支部的成立必将产生深远意义和重大影响:

  1.必定为我们学习和贯彻党的路线、方针、政策指明正确的政治方向;2.必定为规范党内组织生活、加强党员的管理和监督起积极的作用;3.必定为党员教育和新党员发展提供积极健全的机制;4.必定为各项活动的深入开展,组织宣传提供坚强的后盾;必定成为党密切联系非党员同学的重要桥梁和纽带。

  要发展党支部,离不开每个党员的共同努力,在此,我要代表支部的所有党员做出以下承诺:

  一、进一步加强党的理论知识的学习,关注时事政治,坚决拥护党的纲领、路线、方针和政策,深入开展批评与自我批评,定期向党组织递交思想汇报,努力提高自身的政治理论素养。

  二、在专业的学习上要更加勤奋刻苦,明确目标,端正态度,努

  力提高学习成绩,注重学以致用,同时还要拓宽知识面,与周围同学共同进步。

  三、在工作上要踏实负责、耐心细致、提高效率、注重创新,积极主动的开展好各项工作,圆满完成组织交付的各项任务,把全心全意为同学服务作为自己的行动指南。

  四、在日常生活中要乐于助人,真诚待人;勤俭朴素,养成良好的生活习惯;尊师重道,关心同学;遵守法律和学校学院的各项规章制度,在各方面都要严格要求自己,切实发挥好模范带头作用。

  党支部的成立,为我们施展先锋带头作用提供以一个很好的平台,我们一定好好利用这个平台。在自己进步的同时,不断帮助一些思想上要求进步的同志。使2011级本科生党支部不断成长壮大。

  篇2:支部党员大会发言稿

  同志们:

  编办支部换届工作,在上届支部委员会的精心组织和全体党员的共同努力下,顺利完成。在刚才召开的党员大会上,选举我和***、***同志为新一届支部委员,在第一次支委会上选举我担任支部书记。在此,我代表新一届支部委员会向全体党员同志的信任表示衷心感谢!近年来,我办机关党建工作在以***同志为书记的支部领导下,坚持把强化理论武装、能力提升、规范管理贯穿始终,实现了精神新面貌、作风新形象、能力新提升、工作新成效目标,有力地推动了机构编制工作上台阶。

  面对新常态,落实新要求,实现新状态,我们新一届支部委员会深感责任重大,使命光荣!我们决心在上级党委的坚强领导下,认真落实“四个全面”战略部署,牢记第一使命,履行第一责任,着力打造“钢班子”,建设“铁队伍”,实现机构编制工作新突破,为建设“排头兵”、“先行县”作出新贡献。

  借此机会,代表支部委员会向全体同志提出三点希望和要求。

  一、加强学习提能,做信仰上的“坚守者”。一要加强理论武装,认真学习马克思主义理论和中国特色社会主义理论,深入学习领会系列重要讲话精神和贯彻落实“四个全面”战略思想,学习党史和党的路线方针政策,认真践行“三严三实”要求。二要提高专业能力,加强学习积淀和自身的改造提升,增强与治理现代化相适应的能力水平,特别是要学习市场经济、法律、科技等方面知识,提升运用市场和法治手段抓发展、促改革、强治理的能力。三要做到知行统一,坚定不移地用系列讲话精神指导实践,增强工作的科学性、系统性和预见性,不断提升对重大理论和实践问题的认识。

  二、严守纪律规矩,做政治上的“明白人”。讲政治守纪律守规矩,是对各级党组织和全体党员干部最基本、最核心的要求。要作讲政治守规矩守纪律的表率,当好政治上的“明白人”。一是强化规矩纪律意识。检验干部守纪律讲规矩的思想尺度,首先看对中央战略布局和省委、市委、县委战略部署的认知认同。建设“先行县”、“排头兵”,尤其需要党员干部牢固树立纪律规矩意识,统一意志、统一行动、统一步调;尤其需要各级领导班子要把严明纪律、严守规矩放到重要位置来抓,在全党营造讲政治守纪律守规矩的浓厚氛围。二是严明纪律规定。要严明政治纪律,坚决按照中央、省委和市委、县委要求办事,确保大政方针的贯彻执行,确保县委决策部署在各地各单位落地生根。要严明组织纪律,坚决服从组织决定,遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事。要严明工作纪律,下

  大力气纠治“怕出事不干事”“不怕出事乱干事”的问题。要严明财经纪律,算好廉洁这本“明白账”,清清白白做人、踏踏实实做事。三是讲党性讲原则。要坚持和完善民主集中制,健全议事规则和决策程序,推进科学决策、民主决策。要坚持开好民主生活会,坚持和完善“三会一课”、党员党性分析、民主评议、领导干部双重组织生活会等制度。要坚持加强班子团结,善于集中大家的智慧。班子成员要注重把分管工作放在整体工作中去考虑,做到分工不分家、密切协作,努力促进班子和衷共济、和谐干事。四是带头厉行法治。牢固树立遵法守法的责任意识,自觉遵法、主动学法、坚持用法,克服法治环境下行为上的不适应。

  三、坚持最讲认真,做工作上的“实干家”。一是求真务实。当前,全面深化改革、全面推进依法治县,全面从严管理机构编制的任

  务很重、矛盾很多、压力很大,要靠大家带头干、带领干,真干、实干、苦干,谋实策、鼓实劲、求实效。二是敢于担当。要以强烈的事业心和责任感,拿出敢负责的勇气、敢担当的精神,切实把责任扛在肩上放在心上。三是勤奋敬业。要安心本职,精通业务,迷恋事业,发扬“团结、实干、开拓、奉献”的射洪精神,专注发展定力,争创一流业绩。

  篇3:支部党员大会发言稿

  今天下午我矿组织召开支部书记会议,根据下发会议通知要求,针对创先争优、对标管理、政治本安等内容,结合我队实际,下面我把我队所做的一些工作及存在问题作如下汇报:

  一、创优争先

  1、抓好理论和业务知识学习,进一步提高广大员工的思想素质,要

  把学习贯穿于整个“创优争先”活动的始终。通过学习,不断提高党员及员工的政治思想素质,增强责任感,增强服务意识,做到敬业、爱岗、严谨、务实。

  2、引导员工主动查找自身方面存在的问题,相互谈心,虚心听取多

  方意见,认真开展批评与自我批评,增强教职工自我教育、自我完善、自我提高的自觉性。

  3、三是坚持领导干部带头的原则。全体党员要带头参加学习宣传,带头创优争先,在工作中不断推动“创优争先”活动深入进行,取得实效。

  二、对标管理

  1.对标管理是一种有目的、有目标的学习过程,也是一种能引发新

  观点、激励创新的管理工具。重点学习标杆单位的管理制度、激励机制和技术措施,分析对方的优点和查找自身存在的不足,有利于加强成本控制,有利于强化目标管理,有利于加强效绩考评,从而提

  升我矿整体经营运行质量。

  2.我队成立领导小组,主要查找管理工作中存在的差距,进行深入剖析,按照持续改进的原则,制订措施,狠抓落实,总结经验,及时改进。

  三、政治本安体系建设

  1.关于下发《乌兰木伦煤矿政治本质安全体系试点工作实施方案》的通知要求,按照突出重点,边实践、边完善的原则,最大限度地与生产、经济本质安全管理体系相融合;2.通过宣传、专题讲座、编制材料等形式,广泛深入开展政治本质安全体系建设宣传工作,形成领导重视,全员参与的舆论氛围。

  3.利用三个班班前会全员学习政治本质安全体系建设,要求员工认真做好笔记,达到每位员工都能了解本质安全体系的内涵。

  四、党员示范岗精神文明

  1、开展“党员示范岗”创建活动,让党员把自己的身份亮出来,在岗位上把良好的形象树起来,在员工中把先锋模范作用显出来;2、把工作责任落实到每个窗口,每个岗位,把整个创建活动参与面扩大到广大干部职工,确保创建活动扎扎实实向前推进。

  3、“党员示范岗”实行每季对所属党员进行一次考核,半年进行综合考核(七·一和年终),对综合考核优秀的党员,半年期满后,重新组织考评评定,考评结果将作为年终评先选优的重要参考。

  五、精神文明创建

  1、制定了精神文明“十创建”规划及奖惩办法及考核标准;2、及时制止或纠正不文明行为,酗酒闹事者;3、有打架、斗殴、骂人或互骂者;4、因个人不文明行为对机关形象产生重大影响者;5、乱扔烟头、果皮、纸屑及随地吐痰者;6、在公共场所、墙壁、井下乱写乱画者;凡违反上述规定者,将纳入本月考核中,考核标准依据《精神文明“十创建”考核标准》,与工资挂钩进行处罚。

  六、计划生育

  1、制定《计划生育工作年度计划》,在年初对本单位的育龄夫

  妇计划生育情况进行一次摸底调查;二是每半年对全系统干部职工及流动人口育龄夫妇计划生育情况进行跟踪调查,发现问题,及时拟出处理意见,并向有关部门如实汇报情况;2、对本队员工建立计划生育基本情况统计表,及时掌握员工的实际情况,如有违反计划生育现象,将追究当事人、单位负责人和相关责任人的责任,严肃处理。

  七、团青工作

  1、按照上级部门有关规章制度,严格执行师带徒制;2、每月进行一次团的学习,并做好相应的学习活动记录;3、计划在6月份组织进行一次技术比武。

  八、存在问题

  1、由于对领导班子的调整,现我对需配备一名支部书记;篇4:支部党员大会发言稿

  各位老师、同学下午好,我是,很荣幸成为这期的发展对象

  。感谢各位党员同志参加今天的支部大会。感谢学院各位老师一直以来对我的鼓励、关心、支持、帮助和教育、让我提高对党的认识,党性观念也得到很大的提高,更加坚定了我入党的信念

  我们都知道中国共产党一路走来,给中华民族带来了什么,不管是大风大浪,艰难险阻,我们依然挺了过来,困境中最能体现一个人、一个党、一个民族的意志,正是由于中国共产党的正确领导,带领中华民族团结起来共同的应对挑战,以人为本,全心全意为人民服务,是中国特色社会主义事业的领导核心。

  正是受着中国共产党的影响,我感受到了党的伟大和坚强,它是人民的组织,真正能够为人民谋利益的组织,它的政策深入人心,总能够在危急时刻挺身而出,愈是坚定了我入党的决心,希望自己能够加入这样先进的党组织,多多的为人民服务,对社会贡献自己的力量。于是在大一开学之际,我就向党组织递交了入党当申请书,并顺利的进入党校学习,于2007年12月党校结业,经过在党校的学习,我系统的学习了有关党的理论和知识,是自己不仅在行为上入党,更要在思想上入党。

  为了进一步的提高自己,我在日常的学习生活中,严格的要求自己。首先,在思想上,我经常的关心国家大事,关注党和政府的新政策、新方针,以使自己了解国家的最新动态,紧跟时代的发展、当地的进步,同时,不断地深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观重要思想,以不断地提高自身的思想的先进性,向周围的党员学习,时刻以党员的标准要求自己。在学习生活中,我严格的要求自己,做到一个学生应该遵守的规范,戒骄戒躁,踏踏实实,认真学习,扎实自己的专业知识,提高自己的专业技能,以便适应将来工作需要。在生活上,我敬老爱幼,乐于帮助他人,坚持不以善小而不为,不以恶小而为之,从小事做起,从点滴中努力,愿为社会和谐尽绵薄之力。

  但同时,我也明白,自己有很多的不足,比如说,政治理论水平不高;自信心不足;等等,因而,我会不断的弥补自己的不足,提高自身的素质,我一定会正确的对待同学和老师的意见和建议,一定会虚心的接受各位的善意的批评和忠告,不断的提高自己,完善自己。总之,入党是一辈子的事,组织上入党是程序上的事,关键是思想上要永远入党。

  如果党组织批准了我的申请,我会更加严格的要求自己,积极地参与党内的各项活动,为同学和人民服务,执行党的决议,积极的发挥模范带头作用;如果党组织没有接受我的请求,我也不会气馁,我将一如既往地以党员的标准严格要求自己,自觉地接受党员和群众的帮助与监督,努力克服自己的缺点,弥补不足,逐步的缩小与党组织的距离,争取早日入党,请党组织对我严格考验!谢谢大家!我一定会正确的对待同学和老师的意见和建议,一定会虚心的接受各位的善意的批评和忠告,努力克服自己的缺点,弥补不足,不断的提高自己,完善自己,我将一如既往地以党员的标准严格要求自己,积极地参与党内的各项活动,为同学和人民服务,执行党的决议,积极的发挥模范带头作用,自觉地接受党员和群众的监督

篇五:支部大会严明纪律要求

  

  党支部会议讲话

  党支部会议上的讲话

  各位代表、同志们:

  为了充分发挥人大代表中党员同志的先锋模范带头作用,圆满完成会议预定的各项任务,在会议开幕之前,大会**团决定召开这次临时党支部会议,统一一下大家的思想认识。下面,我讲三个问题。

  一、切实履行职责,确保党委意图顺利实现。

  担任人大代表的共产党员要进一步增强责任意识,严格遵守党章和党纪,忠实执行党委决定,全力体现党委意图。同时,要注意倾听非党代表的意见,并把他们的意见及时反映上来。遇到非党代表对党委、政府主张不理解的时候,要积极按照党委和大会**团的意见做好解释工作,并以自己的言论和行动影响和带动非党代表。

  二、严格依法办事,切实搞好选举工作。

  这次大会有一项重要议程,就是要选举产生百尺镇人民政府常务副镇长一名,副镇长一名,候选人是县委慎重考虑、民主决策而确定的。会议期间,党员代表要在大会**团的领导下,认真搞好选举工作。作为共产党员,有责任,有义务维护大局,并通过自

  己的模范行动,影响其他代表正确贯彻县委和镇党委的意图,决不允许大会期间有违反党的纪律和组织原则的活动。大会的选举结果一定要使县委、镇党委、全体代表和全镇人民满意。

  三、党员代表要充分发挥模范带头作用。

  参加这次大会的代表中,党员代表占多数,党员代表能否发挥模范带头作用,直接关系到能否圆满完成大会预定的各项任务。为此,镇党委要求,每位党员代表都要努力团结非党代表,积极参政议政,确保大会各项议程取得圆满成功。一要严明政治纪律。开好这次大会必须坚持党的领导,充分发扬民主,严格依法办事。大会要在镇党委的统一领导下进行。大会临时党支部,要认真负责地做好工作,使每个代表正确行使权力,正确表达意愿。每个代表行使自己的权利,都要在大会**团和大会临时党支部的领导下,健康有序地进行。二要坚持团结协作。人大代表来自全镇各条战线、各个领域,大家的意见和建议,反映了不同阶层群众的要求和呼声,具有广泛的代表性。与会的党员代表,要谦虚谨慎,平等待人,自觉做团结的模范。党员代表之间、党员代表同非党代表之间,都要加强团结,保持密切联系,以平等、求实、负责的态度一道讨论问题,一道献计献策,做到坦诚相见,共商大事,激发全体参会人员的热情,为我镇的经济发展积极出主意、想办法,多提建设性意见和建议。三要充分发扬民主。这次人代会,将对今年全镇的经济社会发展的各项工作进行全面安排部署。党员代表要带头把握会议主题,全面领会会议精神。我相信,只要大家以发展的眼光、全局的观念,认真审议各项工作报告,提出符合我镇实际的意见和建议,就一定能够使我们的工作更加卓有成效,就一定能够开创我镇建成小康的新局面。

  同志们,我们肩负的责任重大,使命光荣。镇党委希望出席会议的全体党员代表,要充分发挥模范作用,在大会**团和临时党支部的领导下,团结带动全体代表认真履行职责,努力把这次大会开成民主团结的大会、奋进和谐的大会、凝聚人心的大会、迈向小康的大会。

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