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监督委员会年度总结(全文)

时间:2023-06-21 11:50:04 来源:网友投稿

监督委员会年度总结第1篇在镇党委、镇纪委、镇民政科和村党总支委员会的正确、直接领导下,“村监会”全体成员加强学习,努力提高自身素质,认真履行职责,积极主动参与村“两委会”重大决策、重大事项、重大支出及下面是小编为大家整理的监督委员会年度总结,供大家参考。

监督委员会年度总结

监督委员会年度总结 第1篇

在镇党委、镇纪委、镇民政科和村党总支委员会的正确、直接领导下,“村监会”全体成员加强学习,努力提高自身素质,认真履行职责,积极主动参与村“两委会”重大决策、重大事项、重大支出及其它事关村民切身利益的各项活动和工作,做了一些应该做的工作,也存在一些不足之处,现对20__年工作回报如下:

一、加强“村监会”自身建设和规范管理。

“村监会”全体成员每月10号集中一次,组织全体成员认真学习党的路线、方针、政策和党纪国法;学__市、__镇 “村监会”各项规章制度、要求、考核细则,并组织讨论,认真作好记录,定期向村“两委会”通报监督工作情况和村民意见反馈情况,“村监会”主任按时参加镇召开的有关会议和组织的各项活动。

二、主动参与重大事项、重大决策、重大经济活动的全过程。

“村监会”主任列席村“两委会”重要会议,直接参与上述事项决策活动的全过程,并积极主动进言献策,效果良好。

三、深入了解民意,及时向村“两委会”反馈村民意见、诉求。

“村监会”全体成员分工到组,经常虚心听取群众意见、呼声、诉求,及时汇总向村党总支、村委会反馈,受到了良好效果。如800多亩土地转包后,承包人对当地的基本农田情况不够了解,碰到了很多困难,为不影响承包人的积极性,监委会全体成员积极主动向村“两委会”建议,要花大气力派专人参加管理,村“两委会”负责同志高度重视,指定季玲芬、陈春梅等同志到田头、到现场帮助解决一些实际问题,并整理田间道路,深挖降(排)水沟,调动承包人的积极性,便于以后继续承包。

四、参与民主管理、民主监督。

“村监会”全体成员都能按上级要求参与村民主管理,民主监督。如:民主评议村主要干部述职,农村低保户、五保户复查评议,第二批群众路线教育的村“两委会”主要成员的情况通报。

五、参与重大事项的决策。

“村监会”主任经常列席村“两委会”重大事项的讨论、决策的有关会议。如:全村800多亩承包田的流转承包,村多用办公大楼规划选址和建造,两条主要干道的拓宽、改造等。

六、直接参与村集体经济财务管理。

“村监会”主任任民主理财组长,亲自参加民主理财,逐笔核实开支票据,对村财务列表清单和报账前的原始凭证进行稽核,票据开支500元以上的加盖监委会条形公章。对发现的问题及时向村党总支书记,村委会主任通报,共商改进意见。

七、“村监会”全体成员均能按镇纪委的要求,

准确摆正监督与支持的关系,服从村“两委会”的正确领导,积极主动协助村“两委会”的各项工作,特别是各项中心工作和矛盾调解工作,做到全村无上访。“村监会”全体成员都能主动协助村干部做好自己所分工村民小组的农业、农村管理、矛盾调解等工作,积极为民办实事办好事。如:梅德俊、蒋德龙、苏圣林在所在村民小组起到了“副队长”的作用;周国社主动筹集资金为生产队铺设水泥路,安装路灯,加上前几年村干部和监委会成员们的努力,到目前为止全村已有9个村民小组安装了路灯,亮化率达60%。再如委员们主动帮助分工干部做好土地确权、土地转包入户签字等工作。

八、确保“村监会”工作正常,档案健全。

“村监会”按镇纪委要求,做到“五有”,即:有班子、有制度、有牌子、有办公室、有办公桌椅。按要求认真及时记好台帐和会议记录,基本符合要求。

对照上级要求,亦存在一些不足,如集中学习时间不足,对村“两委会”工作的监督主动不够等,有待在今后工作加以克服。

监督委员会年度总结 第2篇

为切实加强新形势下党支部党风廉政建设工作,进一步完善基层惩防体系,今年我村按照市、区、镇统一部署,在村党支部领导下,对村级事务实行全方位、全过程监督,以进一步加强对农村村务的监督管理力度,进一步提高村务监督委员会工作的科学化、规范化、制度化,充分发挥村务监督委员会的作用,现就今年来工作情况汇报如下:

一、理顺组织关系,明确监督要求。村务监督委员会在村党支部领导下开展工作,对村级事务实行全方位、全过程监督。整合村级纪检小组、民主理财小组、村务公开监督小组等工作力量,理顺村级监督组织的关系,充分发挥村务监督委员会的综合监督职能,健全村级民主监督组织的运作机制,不断完善民主管理制度,提高民主监督水平。对村务工作的事前、事中、事后全过程监督,及时发现和纠正村务工作中违法违规和侵害群众利益的问题,促进监督工作代表村民利益、符合村民意愿。积极探索建立民主听证、“一事一议”制度、“三资”网络化管理等监督平台,不断提高民主监督的针对性、实效性。

二、突出监督重点,强化决策监督。对村务公开事项进行事先审查,主要审查公开内容是否全面真实,公开时间是否及时,公开形式是否科学,公开程序是否规范。经审查符合要求的,在公开内容上签署意见或盖章。对公开事项存有疑义的,应及时向村民委员会提出,村两委会在7个工作日内予以答复和处理。加强工程建设的监督。监督主要内容包括工程立项决策是否科学民主,招投标是否规范,工程质量是否合格,工程设计有无随意变更,资金拨付是否符合规定,档案资料是否健全,工程验收是否合格等。加强村干部廉洁自律的监督,监督村干部依法履行职责、为民办事,自觉遵守廉洁自律的各项规定。督促村干部做好述职述廉工作;督促村干部在村级事务管理和决策等方面严格按照上级有关规定执行。对不按制度办事和违反规定的,督促村干部个人作出说明、解释和整改,并可视情向镇(街道)和有关职能部门反映。

三、严格监督程序,完善工作机制。村务监督委员会实施监督一般按以下程序进行:一是收集民意。根据村民会议和村民代表会议决议事项,围绕村民关注的热点、难点问题,通过上门走访、个别约谈、说事会等形式广泛收集村民的意见和建议,确定监督事项。二是调查分析。围绕监督事项开展调查,了解、核实相关情况,查阅、收集有关资料。对收集到的意见和建议进行认真分析,及时将工作建议向村党支部和村民委员会反映。三是监督落实。根据调查的结果,提出监督意见,明确分工,认真细致、客观公正地开展监督工作,及时纠正存在的问题,对需由村两委会落实纠正的,可由村两委会提出意见建议。四是跟踪了解。村务监督委员会成员通过询问、列席有关会议、现场察看等,了解监督意见建议的落实情况。五是通报反馈。通过发布公告、召开会议等形式及时公布监督结果,对村民的询问质疑作出解释说明。共对老年人活动中心主体规划、圭峰公园征地及围墙建设、污水厂周边绿化工程、公厕改造,道路硬化及路灯安装、圭东小区规划及配套设施建设等民生工程行使监督职责。

四、完善工作制度,建立长效机制。一是工作例会制度。村务监督委员会工作例会一般每月召开一次,也可根据工作需要临时召开会议。二是学习培训制度。运用以会代训、举办专题讲座等多种形式,不定期对村务监督委员会成员进行教育培训,促其正确履职,依法监督。三是工作报告制度。村务监督委员会每半年向村党支部和村民会议或村民代表会议报告工作。四是考核考评制度。定期由村民会议或村民代表会议对村务监督委员会的`工作情况进行民主评议,对其成员进行信任度测评。五是工作台账制度。村务监督委员会每次开展工作,都认真、如实记录,并列为村务档案,以备查阅。村务监督委员会配有固定的办公场所和办公设备,做到牌子、印章齐全,制度上墙。

总之,村务监督委员会的成立与运行,有利于我村村务公开、公正、透明;有利于保障群众利益不受侵害;有利于农村干部勤政廉洁,促进了农村的各项工作。村务监督委员会毕竟是新生事物,工作范围和业务界限还不十分明确,在今后的工作中将继续加强对监委会成员的培训力度,使其正确行使权利,充分做到民主监督。

监督委员会年度总结 第3篇

玉兴镇党委、玉兴镇纪委高度重视建立村监督委员会的工作,从县委召开了动员会以后,我镇立即召开了党委会,对我镇建立村监委会工作进行了安排部署,成立了以党委书记为组长、党委副书记为副组长的领导小组,建建立监督委员会工作分成了几个阶段。

第一阶段宣传动员。8月19日召开了全镇动员大会,党委书记对加强村级民主监督推进我镇农村基层党风廉政建设和民主政治建设的重要性和必要性作了动员,党委副书记作了关于我镇建立村监督委员会的具体工作,对注意事项进行了安排,要求各村支部在会后要召开党员、群众代表参加的动员会,广泛发动宣传,做到家喻户晓、人人参与。

第二阶段摸排情况、提名、推荐、酝酿候选人。由各挂片领导组织、驻队干部负责、村支部协助、广泛征求群众意见、摸排出村监督委员会回避人员名单和符号选择条件人员名单;然后在符合选举条件名单中酝酿正式候选人,在这个阶段中各选举领导小组分别和部分代表和应选人员见面,宣传建立村监督委员会的重要性和必要性,让广大代表和应选人员关心监督委员会的成立工作,参与村务社务的监督工作。

第三阶段正式选举工作。我镇从9月20日开始进行村(居)监督委员会选举工作,全镇15个村,1个社区居委会,分成16个选举单位,由各选举委员会负责本选举单位的选举工作,各驻队干部负责各联挂村的选举指导,各选举单位召开30——50人参加的村民代表大会,通过无记名投票进行选举,截止9月23日,我镇全面结束选举工作,并进行公示,通过公示报镇批准。我镇15个村、1个社区居委会,共选举产生16个村(居)监督委员会,其中监督委员会主任16名,监督委员会委员32名,最大年龄68岁,最小年龄36岁。

通过以上三个阶段扎实工作,我们将热心公益事业,关于村镇建设,德高望重、敢说真话、善于监督的离退职干部纳入了村监督委员会工作。同时在成立村监督委员会过程中扩大了广大群众的参与度和知晓度,为促进我镇基层廉政建设和民主政治建设,作出了积极贡献,相信在各监督委员会的监督下,一定能提高社会管理的透明度,有力地促进社会和谐和农村稳定。

监督委员会年度总结 第4篇

20__年在区、纪委的领导指导和村两委支持配合下,强化村监督委员会成员的培训与督导,实施五有,明确职责,使村监督委员会顺利开展工作。

一、我村监督委员会按上级精神,依法选举,成立监督委员会组织机构,有五人组成,参加镇举办监督委员培训学习班,提高了委员的个人素质和工作能力,尽快熟悉业务胜任本职工作,进入工作角色。

二、实施五有

在镇纪检的督导下,切实领引监督职能,村监督委员会有牌子、有印章、有办公设备、有会议记录、有档案资料,村级事务得到了很好的监督,融洽了干群关系。

三、群众反映的问题认真督办

群众反映个别人把户口转入市内,而在村所领取土地补偿金,各别户后转本村落户的,在村两委的领导支持下:一是,安排专人张金成认真核实复查,返回不合理领取土地补偿金16多万元;二是,并到外省落实各别户土地承包权问题;三是,村投资给养车户建砂石料存放场地,村院内铺设地砖,村安排了监督委员认真到现场检查验收,确保进度和质量;四是,监督委员有着一定的工作地位,参加村两委商定村重大事项规范化;五是,大水塘动迁回迁楼地点建设问题等,动迁户多次上访,监督委员都能以大局为群众民生保持高度一致性,并做到正面向群众解答和接访工作,保持和谐和稳定。

总之,监督委员会的成立和发展一系列工作,有力地加强村级廉政建设,增强了村事务的透明度和群众对村工作的基本满意度,村两委的各项工作更加规范,融洽了干群关系,监督委员的工作按上级要求和发展,结合村的实际,我们在工作上还存在着不足的方面,今后我们要加以认真学习,努力工作,为和谐稳定做好贡献。

监督委员会年度总结 第5篇

我村监督委员会20__年在纪委的领导和村“两委”的支持配合下,坚持求真务实,真抓实干,以高度责任心,踏实的工作作风,不走虚套,明确职责,使我村监督委员会顺利开展了各项工作。下面,我代表我村监督委员会把20__年上半年的工作情况及20__年下半年的工作计划向大家作一个系统的汇报。

一、认清工作目标,明确工作职责和权利

建立村级监督委员会,有利于发展农村基层民主,有利于强化群众对村“两委”干部的监督,有效维护农民群众的知情权、参与权、监督权,促进农村社会和谐稳定和村干部勤政廉洁。监督委员会与村“两委”之间是领导与被领导、监督与被监督的关系。明确工作职责,工作职权。做到相互监督相互学习,互相团结,互相支持,密切配合。

二、履行村务监督委员会职责,积极开展工作

半年来,我村监督委员会按照廉政建设工作的有关规定和要求,积极开展勤政廉洁监督工作,积极支持、配合我村“两委”的村务工作。具体工作情况如下:

(一)监督委员会注重实绩、注重痕迹管理,集体设有监督委员会会议记录薄、意见投诉箱,委员个人设有群众意见建议记录本,监督委员会办公室设有工作职责,工作计划,按月有工作月报表,年有工作总结报告

(二)监督委员会的几位委员,分片包干,深入农户了解和收集村民对村“两委”工作的意见建议。并在每月的例会上反映给村“两委”领导。做到能落实的尽快落实,能解决的尽快解决,让群众感到满意。

(三)要求村“两委”村务、财务公开,利用板报按月公示。每月号召开监督委员会例会,由村支部书记和村委会主任分别通报本月的村务工作的落实情况和存在的问题。

(四)由村文书公布每月的财务收支情况,并由监督委员会给予审核,看是否收支合理。

(五)监督委员会对每月的财务、村务工作作一个综合性的评价考核,并填写好月报表交镇纪委。

(六)监督委员会十分重视我村廉政建设,利用支部活动、群众大会等对干部和群众进行教育。开展批评与自我批评教育,互相监督。全村无违法乱纪行为。村“两委”工作作风正派,工作责任心强,工作积极主动,办事公道,深受全村村民的好评。

(七)要求村“两委”虚心听取村民意见和建议,正确对待是与非的问题。该办理的事情及时办理,决不允许一谈而过,毫无反应。由于全村干部起到了模范带头的作用,加之村“两委”的正确领导,我村各项工作较好完成。为进一步做好各项工作,下半年,我村监督委员会将重点做好以下五项工作:

1、加强村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法规教育和形势政策教育,从而提高村干部的大局意识和自主、自省、自警意识;求真务实,量力而行,艰苦奋斗,勤俭节约,清正廉洁、秉公办事。

2、对每月的财务公开进行全面监督,切实抓好政务公开。

3、加强对村干部宗旨意识、服务意识、勤政廉政等方面的监督,开展好村干部的“勤廉双述”工作。

4、及时受理群众的来信、来访及来电举报,对热点问题及时展开调查,对存在违法违纪现象的及时向上级部门反映,协助上级部门做好调查工作。

5、配合村“两委”搞好其他各项工作。

由于我村监督委员会成立时间不长,加之我缺乏工作经验,能力水平有限,因此,我们所做的工作离各级领导的要求还有一定的差距,恳请各位领导在今后的工作中给予批评指导。

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