区委政法委生活会对照检查材料（16篇）

区委政法委生活会对照检查材料（16篇）区委政法委生活会对照检查材料　　立德修身,行为师范个人对照检查材料　　根据学校的动员部署和工作安排，我认真学习了本次活动的精神，用心投身到活动中来。活动开展以来，认下面是小编为大家整理的区委政法委生活会对照检查材料（16篇）,供大家参考。

篇一：区委政法委生活会对照检查材料

　　立德修身,行为师范个人对照检查材料

　　根据学校的动员部署和工作安排，我认真学习了本次活动的精神，用心投身到活动中来。活动开展以来，认真学习了中央和省委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的文件精神，学习了《论群众路线重要论述摘编》、《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》，摘录了很多重要论断，抄写了《中国共产党章程》，阅读了《损害群众利益典型案例剖析》，收益匪浅。

　　作为一名党员教师，肩负着教书育人的重要职责。透过学习、查摆、对照，虽然为学院的师生和学院的发展做了一些工作，也取得了一些成绩，但与组织的要求和师生的期盼还有很大差距。认认真真“照镜子”，老老实实“正衣冠”，重点查摆自己的问题和不足，深层次剖析问题的原因，认真思考整改步骤和有效措施。

　　一、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面1.应对学院教学发展滞后的局面，表现出浮躁，调查研究不够细致，缺乏深度思考，对基础工作重视不够，也缺乏有效的措施。2.在困境面前，缺乏调查，重视教师用心性的鼓动，轻视工作的全面扎实推进。有时借鉴兄弟单位先进工作经验，缺乏针对性的思考，出现工

　　作标准高于工作成效。由于岗位工作时间短，苦难面前，有时还必须程度地表现出依靠性，依靠学院党政一把手，魄力不够，底气不足。

　　3.繁重教学任务和繁杂的管理工作交杂起来，存在以会议贯彻会议，有重布置，轻督促，忽视检查的状况。在教学管理中，有时对教学秘书和教务员上交的材料核实不够细致全面，存在一些疏漏，工作方式有待进一步扎实细致。

　　(二)官僚主义方面1.重视与教师间的交流，忽视了与学生的沟通。在教学管理和学科建设中，与教师的交流比较主动，也很多，个性是跟专任教师;参加学生第二课堂活动比较多，到学生食堂用餐、到宿舍比较少;与学生的沟通主要在某些问题出现之后，有点被动。2.服务意识较强，服务方式缺乏创新。有时在处理紧急而又纠结的状况时容易急躁，听取他人意见时缺乏耐心。(三)享乐主义方面1.应对学院发展滞后的现状，缺乏攻坚克难的勇气;应对部分老师的涣散，怯于管理，抓管不严。(四)奢靡之风方面1.对大型设备资源的科学利用缺乏研究和对策，部分大型设备利用率低。尤其是前几年购置的个别设备购置不合理、不配套，存在浪费现象。

　　二、产生问题的原因分析在新岗位的时间不足一年，在适应中努力工作，有时存在一种依靠，困难面前依靠党政一把手，职责面前缺乏担当，事故面前怯于管理。对照岗位职责和分析工作成效之后，透过这次党的群众路线教育实践活动的深入开展，我认识到这些不足都是“四风”现象的具体表现，属于需要洗洗的污垢、治治的症状。尽管这些问题与不足的整改有些还需要上级领导的引导和师生帮忙，个人的分析和思想认识上的刨根问题尤为重要。具体说来：1.对政治理论和教育、管理理论的学习不系统不深入;学习的自觉性不高，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。对待政治理论学习和专业知识学习要求不相称。2.群众路线认识不深，重视学科建设、专业建设和师资队伍建设，走近教师时间和精力分配较多，忽视教学相长，深入学生较少，服务学生的意识淡薄。3.因为刚走上新的岗位，急于求实效，急于改变建工学院的教学工作现状，从而有时乱了工作方寸。对待新的岗位职责，没有对待自己专业学习的耐心和意志力。4.新岗位，新职责，自我改造的主观性和自觉性不够，缺乏艰苦奋斗的精神。工作有时不够深入，满足于完成分管工作，满足于面上不出问题，

　　创新意识淡化，忽视了工作主动性、创造性，缺乏艰苦奋斗的精神。

篇二：区委政法委生活会对照检查材料

　　2022年主题教育生活会四个对照四个找一找个人对照检查材料

　　按照中央《关于第一批主题教育单位开好“______”专题______生活会的通知》精神和省委、______有关要求，紧扣学习贯彻______新时代__特色社会主义思想这一主线，围绕“______”主题，近期，我认真认真学**_____、《关于新形势下党内______生活的若干准则》、《________党纪律处分条例》，认真学习党史、新__史，进一步树牢了“四个意识”、增强了“四个自信”、坚定了“两个维护”。同时，突出力戒______、官僚主义，围绕理论学习有收获、思想______受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，按照____________关于“四个对照”、“四个找一找”的要求，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：

　　一、存在的问题(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是对______新时代__特色社会主义思想和党中央大政方针的理解不够深透，在融会贯通上还有差距。对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，对知识深入消化，吸收不够;对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，对“四个意识”标准学习不够全面深透和熟练，不能很好地结合到实践，落实到行动，往深里走、往心里走、往实里走，指导实践、推动工作还有不足。

　　二是对“四个自信”的理解认识还不够深刻全面，传承党的优良传统和红色基因上还有差距。对__特色社会主义道路、制度、理论、文化体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上，对背景、内涵、具体内容、发展意义、优势方面的学习和研究不够深入。在传承红色基因、发扬红色传统、贯彻红色精神上勇担重任敢吃苦、能吃苦、吃得苦的甘于奉献不计较得失，迎难而上，“硬骨头”的精神有所弱化，这也正是“四个自信”不足的体现。

　　三是保持______警觉性和______鉴别力上落实______标准不够高，有随大流的从众心理，坚定做到“两个维护”方面还存在差距。平时对中央和上级的指示精神没有做到先学一步、学深一层，了解不及时，对意识形态领域斗争的复杂形势认识不足，对一些热点问题敏感性不足，鉴别能力不强，从讲______高度去认识和分析问题做的还不够，对一些似是而非的问题辨别不清，对一些苗头性倾向性问题抵制不力。

　　(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面一是党性锻炼放松，自我改造完善不够主动。在运用马克思主义理论、______新时代__特色社会主义思想进行自我教育、自我改造、自我完善，不断改造主观世界上做得不够，致使自己在克思主义的理论修养、______修养、思想道德修养、业务修养等方面提升较慢，世界观、人生观和价值观与为民务实清廉的要求、与新时代经济社会高质量发展要求、与人民对美好生活的向往要求还有差距。二是规矩意识淡化，防微杜渐的警觉性不足。对《________党纪律处分条例》《廉洁准则》和党的优良传统规矩学习理解不够深入，落实原则、纪

　　律、规矩还有打折扣地方，有时对违反单位规定的所属人员，在监督管理上失之于宽、失之于软，处理时意见上多是从轻照顾，存在“老好人”思想;虽然没有利用职权为他人谋取利益，但也有为亲友正常办理业务更快捷顺畅而打招呼、在业务督查检查中对熟人单位放宽尺度的问题。

　　三是名利思想作祟，艰苦奋斗思想有所淡化。随着生活条件越来越好，受到社会上一些奢靡之风的影响，自己也不知不觉的开始追求“高质量”生活，对办公室和饭桌上的浪费问题有习以为常的思想，有时出差、考察、调研在交通、食宿方面不再愿住小旅馆、不再愿去普通饭馆吃饭，有追求高标准、好条件、舒适安逸的想法，虽然没有超出开支标准，但艰苦奋斗的精神明显减退。

　　(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面一是回应人民群众新期待还有差距。面对新时代新使命、新任务和新需求，没有紧跟经济社会的飞速发展紧跟人民群众对美好生活的期盼和期待，躺在过去的成绩簿上睡大觉，问计于民，问需于民，问效于民少了，没有正确认识和处理好个人利益与群众利益的关系，存在以个人利益为重和在多做与少做上患得患失的思想，不做怕别人说自己不像党员，多做又觉得没必要多付出，认为说得过去就行，存在多做吃亏的思想，在”为了谁、依靠谁、我是谁“的问题上没有做到知行合一。二是主动服务群众的自觉性还不高。主要是平时过多忙于具体的事务性工作，对下基层了解实情、调查研究缺少主动自觉。在推动高质量发展、特别是扶贫工作中，没有真正扑下身子，深入基层，走进群众身边，走进群众农田，走进群众心间，与群众平等对话，近距离聆听群众呼声，更多

　　的是被安排下基层、被安排搞调研。三是为群众办实事解难事还有不足。对群众最盼、最急、最怨、最难的

　　问题还没有做到铭记于心，想问题、做决策有时还是从上级领导满不满意，对单位有什么影响出发，没有把实现、维护和发展群众利益作为根本出发点和落脚点，没有以群众成不成、满意不满意、高兴不高兴为衡量标尺。

　　(四)思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面一是思想觉悟对标学习照先进典型、身边榜样上有差距。汲取先进典型和身边榜样的精神力量不够，以典型和榜样为旗帜和标杆，激励自己砥砺前行做的不够。对新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求领会不深刻，缺乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。二是只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态不持久。满足于已有成绩，没有前有标兵、后有追兵的危机感，自满自足，满足现状，对待上级安排的任务和布置的工作，缺乏主动性和争先意识，不善学习，习惯用老办法解决新问题，开放意识、创新意识、责任意识不强，攻坚克难，坚忍不拔，奋发有为的精神不足。三是以钉钉子精神抓工作落实的劲头不坚韧。抓工作不深入不扎实不具体。有的工作抓不紧、抓不实，落实责任往往依靠签订“责任状”的方式，当甩手掌柜，影响了落实效果。虽然落实扶贫包村制度，但多数都是去一次、转一圈。在为基层减负工作中，“文山会海”问题没有彻底解决，习惯于较多地依靠开会、发文推动落实，导致一些工作推进不力，有些工作时间节点都明确了，却不能按时完成，甚至不了了之。二、原因分析

　　一是理论学习地位没有摆正。没有把_____***学习作为首要______任务来完成，在主观认识上不重视，在工作摆布上没有放在首位或突出位置，从源头始点上就忽视了_____***学习，没有把理论学习作为党的优良传统继承下来，缺乏学习的主动性、创造性，把学习当成任务、当成负担，装装门面、摆摆样子，不是自觉地学习，而是被动地学习。

　　二是放松了信仰信念的修炼提升。对新时代党的建设总要求深刻内涵理解不深透，对______建设在新时代党的建设中的重要地位与作用掌握不透，爱党、忧党、兴党、护党的党性观念弱化，没有从根本上搞清什么是“四个意识”，为什么要树牢“四个意识”，怎么树牢“四个意识”。

　　三是干事创业的责任感逐渐降低。没有把学习贯彻______新时代__特色社会主义思想的成果转化推动工作自觉行动，转化为“永坐前排”的积极人生态度，习惯于清闲过日子，不求有功但求无过，得过且过，缺少战胜一切困难的决心和勇气。

　　三、整改措施一是强化理论学习，提升______素养。树立终身学习的理念，深入学**_____新时代__特色社会主义思想，向______前辈学习，向英模人物学习，向先模人物学习，向群众学习，向实践学习，向身边的同志学习，把学习理论的成果转化为推动发展、指导工作的实际本领。二是强化党性锻炼，坚定理想信念。认真贯彻“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，准确把握“深入学习贯彻新时代__特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的______品格，力戒______，努力提升自己思想、______、作风、能力、廉政等方面素质水平。

　　三是强化宗旨意识，服务广大群众。增强抓落实的本领，不当“懒官”当“勤官”，增强依法执政本领，不当“昏官”当“明官”，担当作为、狠抓落实，多想事、多干事、干好事、干成事、不出事，吃苦耐劳，乐于奉献，勤勤恳恳，快节奏，高效率，高质量地工作。

　　四是强化尽职尽责，干事创业担当。大力发扬钉钉子精神抓落实，大力发扬严实作风干事业，把事情永远做在别人前头，保持不甘落后、敢为人先、争先进位的劲头和勇气，尽自己最大的能力，努力去克服一切困难，出色完成每一项工作任务。

篇三：区委政法委生活会对照检查材料

　　以案促改专题生活会班子对照检查材料

　　按照X纪委和X委组织部《召开“以案促改”专题民主(组织)生活会实施方案》(**〔20**〕x号)要求，X党委组织党员干部认真学***新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分案例》和警示教育案例等，并组织机关干部到**开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，广泛征求社会各界、各层面的意见。在此基础上，进行了认真对照检查，经认真梳理、仔细对照、深入剖析，主要存在以下问题和不足。

　　一、存在的主要问题及表现

　　(二)遵守和执行党的政治纪律、政治规矩和党内政治生活不经常、不认真、不严肃方面。一是有的班子成员对党章党规党纪的学习不够、领会不深，坚守党的政治纪律、组织纪律不够严格，在自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章、按党章规定办事上做得不够好，没有以党章党纪严格要求、自律约束，对勤政廉政、清正廉洁的要求遵守还不够严，对社会上人情往来的抵制意识有所减弱，对问题的警惕性不足、敏锐性下降。二是有的班子成员抓党风廉政“一岗双责”落实还不到位，认为抓党风廉政建设是支部的事，与己无关，把这项工作当成额外工作，是“软指标”“软任务”，抓不抓无所谓，没有构建“整体联动、齐抓共管”工作机制。三是有的班子成员面对当前意识形态领域的各种错误思潮、错误主张和错误言论，如何站在全局的高度来看待、来应对，从而更好地维护党的形象、宣传党的政策主张等方面办法不多，有得过且过的想法和畏难情绪。四是班子的同志以普通党员身份参加党的组织生活和所在党支部活动不经常，个别同志总是借口公务繁忙很少参与所在支部的“三会一课”、讲党课等组织活动，偶尔参加也是为了完成规定动作的任务。五是落实政

　　治生活制度还没有做到严肃严谨，特别是在批评与自我批评上，一班人在民主生活会上能够认真开展，但平时落实不够好。集体谈心强调比较多、个人拉袖子的比较少，讲共性的问题多、讲个性的问题少，工作碰头、谈具体事务的多，敞开心扉谈思想亮态度的少。

　　(三)履职尽责、担当作为、推动发展、打通为民服务“最后一公里”方面。班子成员能够担起责任，在各自分管领域推进工作、狠抓落实，总体上不存在安于现状、不思进取、不敢担当问题，但在推进工作中仍然存在一些问题。一是攻坚克难的意识还不强。思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事，对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事，抓的积极性还不高，还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气，还存在绕着走、推着干的问题。二是跟踪抓落实的力度还不够。在抓工作落实上一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题。有些工作还停留在开会部署，习惯于当“挥手干部”“二传手”，工作抓而不紧、落而不实，只打逗号不打句号，凡事需要督促，不到时间节点不汇报甚至到了节点也敷衍。

　　(四)宗旨意识树立不牢。班子成员一切为了人民的思想强化得不够，“群众是真正的英雄”的意识树得不牢，部分同志随着年龄的增大、在基层待的时间久了，有点麻木了，工作中考虑个人得失多，考虑群众甘苦少，对上级负责多，对群众负责少，同领导干部坐在一张桌子上的时间多，同普通百姓坐在一条板凳上的时间少，与群众的距离和感情越拉越远，缺少普通工人、农民朋友，难以听到最底层群众的真实声音。召开群众会，也是抱着完成任务的心理，听不到更多最底层群众的真实声音，工作中难免出现脱离实际的问题、形式主义的问题。宗旨意识不强，与群众感情不深，为民服务思想不牢固，各种不良风气就会滋长起来，根源在于思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题的认识变得模糊了。

　　(五)敢于担当精神不够。敢于担当是共产党人最可贵的品质。部分班子成员担当负责劲头不足，思想不够解放，工作按部就班、因循守旧、求稳怕变，习惯用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。随着工作头绪越来越多，班子成员带头自我加压，持之以恒的劲头少了点，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲，有时工作漂浮，没有真正做到深入抓实;有时对某些工作也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，导致好的思路和想法没有充分实践。很多问题表面上是工作问题，实质还是责任意识和担当精神不够、干事创业的精气神不足。

　　二、下步努力方向和整改措施

　　针对以上查摆出来的问题，班子严格对照上级要求，结合实际，逐项认真抓好改进落实，发挥表率作用。

　　第一，持之以恒树立四个意识，维护中央权威。要带头学习贯彻党的十九大精神，深刻学习领会***系列重要讲话精神，坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，不断增强“四个自信”，更加坚定地维护以***为核心的党中央权威和党中央集中统一领导，更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。牢固地树立“四个意识”，进一步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，确保中央政令畅通。

　　第二，持之以恒严肃组织纪律，落实上级决定。要坚持民主集中制原则，坚决反对独断专行，坚决反对在贯彻落实上级决策部署时议而不决、决而不行、行而不实。加强纪律建设，坚决纠正执行纪律宽松软的问题，以纪律为利器坚决杜绝执行上级决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴

　　违、推诿扯皮等恶习。加强奖惩制度建设，形成能者上、庸者下、劣者汰的导向，鼓励党员干部敢于担当，用踏石留印、抓铁有痕的劲头提高执行的能力和效率。做到贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通，坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识，坚持重大事项请示报告，绝不越级越权，自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

　　第三，持之以恒严明政治纪律，对党忠诚老实。把忠诚作为党政班子第一位的政治要求和职业品格，始终站在党的立场说话做事，始终与党同心同德，以政治纪律为准绳，真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党，说老实话、办老实事，忠于信仰、忠于党、忠于人民。

篇四：区委政法委生活会对照检查材料

　　政法队伍教育整顿个人对照检查材料例文2篇

　　特巡警大队教育整顿学习环节个人自评报告

　　通过近期的学习，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，现将这一阶段学习后仍存在的问题，自我剖析如下：

　　一、存在的问题1、政治学习仍需进一步加强，理论功底还有待提高。进一步提高学习自觉性，对集体政治理论学习会，做好详细记录和笔记。

　　2、在业务上学习不够深入，随着在此岗位上工作时间的增长，有时在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想，觉得自己在这个岗位上干了这么多年，已经轻车熟路了，不自觉地就放松了自己的业务、创新学习。

　　3、工作作风还不够扎实，对待工作有时不够主动积极，有应付了事的态度，总想在工作中找个捷径，对于工作的重复性，图个省事、照搬照抄，除了自己必须完成的以外，可以不做就不做。

　　4、作风拖拉，虽然能按时上下班，及时签到，但上班干工作磨叽、拖拉，积极性不高。对纪律作风整顿教育“的责任感、危机感认识片面，态度不够端正。

　　5、对遇到工作任务多时产生焦躁脾气，对群众态度有时缺少耐心。

　　二、存在问题的主要原因

　　1.对政治学习"走过场“，停于形式，学习时缺乏思考。这实际上是自己学习自觉性不高的表现,没有充分认识到学习是"磨刀不误砍柴功“,只有做到理论上的清醒,才能做到政治上坚决;只有做到理论根底扎实,才能做到作风过硬。

　　2、业务水平不够钻研。对业务知识，业务技能停留在大队组织学习的水平上，没有深刻意识到业务水平的上下对工作效率和质量起决定性作用。业务水平要有提高，必须要对业务钻研，而自己在业务钻研方面存在惰性。

　　3、工作方法简单，只安于外表，做好领导交代好的工作就好，处理事情方法比拟简单，工作作风还不够扎实。

　　4、效劳意识观念存在，但不能很好的履行。具体到自己身上，就是应当始终保持高度的敬业精神、认真负责，尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意为最终目标。

　　三、今后的整改措施1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要一系列科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚决自己的政治信念。进一步树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。

　　2要积极开拓进取提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己专业技能和业务能力，讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养，开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

　　3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性，自觉、刻苦地钻研业务，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，遇到问题多看多问多想，多向周围的老同志同志请教。

　　今后的工作和学习中，我始终树立无私奉献和艰苦奋斗的精神，保持机关工作人员的良好形象。把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第个人利益无条件地服从集体利益、国家利益，为党和人民的事业奉献毕生精力；要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，努力无愧于党，无愧于人民的人；要在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。在思想上自觉抵抗腐朽思想文化和生活方式的影响；在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，不屈不挠，勇往直前：用权为公，不以权谋私，坚决同腐败现象作斗争。无论在何时何地老老实实做人、认认真真工作，努力做一个称职的人民警察。

　　政法队伍教育整顿个人对照检查材料

　　为深入推进教育整顿工作，按照某某党支部安排部署，某月某日，第四党小组组织全体在岗某某开展教育整顿自查自纠剖析

　　会，会议由第四党小组组长主持。会上，全体某某结合自身工作中存在的问题进行深入剖析并提出下一步整改措施;党小组组长要求全体某某要对照教育整顿方案深入剖析自身问题，敢于直面问题，深入查找缺乏，切实开展自查自纠。通过此次自查自纠会议，为大队下一步工作落实和整改工作开展理清了思路，起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用，为下一步教育整顿奠定了坚实的根底。下面结合工作实际，谈一点个人学习体会：

　　一、存在的问题1.关于认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。对新时代新思想的学习有所放松，学习时常浅尝辄止，没有深入，不能很好地运用理论知识指导帮助自身提高;理论水平不高，没有对新时代中国特色社会主义思想入脑入心，学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。2.关于树牢“四个意识〞、坚决“四个自信〞、坚决做到“两个维护〞和履职践诺方面。有时候大局意识不够强，比方在工

　　作中，还存在“各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜〞的思想，认为做完自己的工作就可以了，没有从整体来通盘考虑。政治意识不够，工作之余，有时候对于身边人提出的一些不利于党的言论、有损党的形象的行为，不能及时予以制止。3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强，面对一些比拟复杂棘手的工作，不敢直接面对，对基层群众或基层单位提出的一些问题，即使是自身的问题，也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还存在急躁心

　　理。有时候上级部署下来的工作较多，容易烦躁。对于一些对员工的工作部署，有时候只是停留在发了通知，做了提醒，没有对落实情况严格把关，有时候真实情况了解不够深入，导致在向领导汇报时心里没底，一问三不知。

　　二、产生问题的原因分析一是无视了理论知识学习，放松了对自己的要求，政治觉悟还需要进一步提高;反思不够，对自己存在的问题不敢面对，不去改良，学习和运用理论方面欠缺很大，特别是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法研究解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注重学习相关理论知识，但学习得不自觉，不主动，不系统，不扎实，浅尝辄止，零打碎敲。二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。对有些自认为不太重要的工作存在应付现象，不深入实际探究，使一些工作不能扎实开展。三是自律意识不强。自重、自省、自警、自励行动没有经常开展。四是修养不高，我行我素，没有打算和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平，性格急躁，包容心、尊重别人方面做得不够，有骄傲自满情绪存在。

篇五：区委政法委生活会对照检查材料

　　湖州市吴兴区月河街道二里桥社区位于湖城东大门辖区面积约027平方公里分为明都锦绣苑锦东苑航运一村东方明珠风雅苹洲等5个小区现有住户1886户常住人口4190人有低保关于上报慈善助学对象的通知享受最低生活保障待遇家庭和低保边缘户家庭即低保标准上浮20的子女今年被录取高中含职高全日制学校的学生可向吴兴区慈善总会申请

　　关于社区贫困居民生活状况及帮扶情况的调研报告

　　作

　　前言

　　城市低保是当前我国社会保障的重要组成部分，是维护和保障困难群体基本生存权的一项根本措施。做好城市居民低保工作，对维护社会稳定，促进经济和社会事业健康发展起着至关重要的作用。

　　2011年7月12日，我来到湖州市吴兴区月河街道二里桥社区挂职。就低保工作的开展情况而言，人性化的管理模式以及严谨的审核调查态度使得社区的工作得到了住户的认可，低保工作取得了明显的成效。在近一个月的时间里，我多次走访所在社区的贫困居民，对主管公共民生方面的社区工作人员进行采访，以及翻阅了大量的政府对于贫困人员的帮扶文件和社区帮扶工作记录，对社区贫困居民的生活状况及所获得的帮扶情况有了一定的了解，完成了这份调研报告。

　　一、二里桥社区的基本状况

　　湖州市吴兴区月河街道二里桥社区位于湖城东大门，辖区面积约0.27平方公里，分为明都锦绣苑、锦东苑、航运一村、东方明珠、风雅苹洲等5个小区，现有住户1886户，常住人口4190人，有低保户6户。航运一村等较老的小区无业或低收入的居民比较多。

　　二、有关帮扶政策的政府部门或社区文件摘录

　　1、吴兴区慈善总会文件（吴慈【2009】8号关于上报慈善助学对象的通知）

　　申请对象：

　　享受最低生活保障待遇家庭和低保边缘户家庭（即低保标准上浮20%）的子女，今年被录取高中（含职高）全日制学校的学生可向吴兴区慈善总会申请。

　　今年被录取大专以上全日制院校的学生，一律向湖州市教育局（学校）申请，符合助学条件的市教育局将统一安排，本不会再接受申请。

　　可享受的帮扶政策：

　　城乡低保困难家庭子女每人一次性补助的标准为：高中（含职高）2000元。

　　城乡低保边缘户困难家庭子女每人一次性补助标准为：高中（含职高）1000元。

　　2、吴兴区慈善总会文件（吴慈【2010】4号关于开展贫困家庭少儿先天性心脏病二期救治活动的通知）

　　申请对象：

　　一是户籍在本区的城乡低保户、低保边缘户家庭16周岁以下患有先天性心脏病的少儿；二是在吴兴区务工满2年，并签有劳动合同的外地民工家庭，随父母来湖生活的16周岁以下患先天性心脏病的少儿。

　　可享受的帮扶政策：

　　城乡低保户家庭，按实际医药费总额，扣除新农合或城镇职工和居民医疗保险报销后的部分，其中80%由金洲集团慈善资金补助，10%由市中心医院减免，10%由患者家庭自负。

　　城乡低保边缘户家庭，按实际医药费总额，扣除新农合或城镇职工和居民医疗保险报销后的部分，其中70%由金洲集团慈善资金补助，10%由市中心医院减免，20%由患者家庭自负。

　　经济条件困难的外来民工家庭，按实际医药费金额，70%由金洲集团慈善资金补助，10%由中心医院减免，20%由患者家庭自负。

　　3、二里桥社区2009年1月制定的社区民政工作计划摘录

　　l

　　针对居民实际经济收入加强对最低生活保障线以下家庭的迅查，审核上

　　报，工作认真、细致、准确，及时将低保户的最低保障金额发放到低保户手中。

　　l际困难。

　　做好户口走访慰问工作，切实为困难户排忧解难，解决他们生活中的实

　　l

　　热心听取困难群体的来信来访和举报，对他们所反映的问题，及时向有

　　关部门反映，求及时解决，并给与满意答复。

　　l

　　落实各项优抚政策，积极为优抚对象排忧解难，组织社区志愿者对困难

　　优抚对象进行帮助。

　　4、“爱心公益行”互助帮扶工程

　　“爱心公益行”互助帮扶工程由市民政局、市慈善总会共同发起，吴兴区民政局、吴兴区社管办协助参与，《湖州日报》提供独家新闻支持，以“帮困·助老·济贫”为宗旨，通过为社会爱心志愿人士（慈善义工）、困难群众和孤寡、空巢等困难老人搭建互动平台，吸引和整合社会爱心资源，倡导一种崇尚慈善、热心公益的良好社会风尚。

　　“爱心公益行”互助帮扶工程主要依托爱心公益行服务站、爱心公益行网络平台

　　和爱心公益行热线进行运作。帮扶对象目前主要为中心城区困难群众和孤寡、空巢等困难老人，适时将逐步扩大区域范围，帮扶内容主要包括助老服务、基本生活物品援助等。

　　三、低保户的态度

　　这些年，随着国家和各地方的宣传力度的加大，以及自身或周围人的切身感受，大多数人对城市低保的认识还是比较深刻的，也从最初开展时的不信任渐渐体会到其中的益处，特别是低保户们，在困难的时候感受到了国家对困难群众的关爱。

　　经过走访调查，发现低保户对社区低保工作普遍持满意态度。管理低保工作的社区工作人员能严格按照国家的政策法规办事，态度好，工作认真负责。

　　四、社区帮扶困难群众的实例

　　1、二里桥社区有一户低保户，全家共4口人。其中户主视力残疾1级，丧失劳动能力。其妻精神异常，无法工作。两个女儿，均为在校学生。家庭住房面积为60平方米，其收入来源为出租所居住房屋其中的30平方米，所得收入不能维持家庭正常生活。其整个家庭四人一月可获低保金为1268元。其两个女儿中，大女儿目前就读某大学三本，在社区工作人员的多次帮助申请下，获得区残联助学金每学期4000元，四年共计32000元；二女儿今年考取某大学专科，在社区工作人员的再次帮助下，获得区残联助学金每学期3000元，三年共计18000元。社区工作人

　　员多次指导该困难户填写申请表格。为了减少该家庭成员的四处奔波，社区工作人员帮助这个家庭联系月河街道、残联等政府部门，并经常电话联系该户户主了解他们家庭的一段时间的状况及所需要的帮助。

　　2、2011年7月22日，我跟随社区主任和副书记来到二里桥社区的航运一村小区为一位患有精神疾病但家庭条件困难的社区居民进行募捐。航运一村是一个时间比较久的小区，该小区的房子归航运公司所有，小区居民没有房产证，故不可以用房子向银行抵押贷款。七月十几号的时候，这位患有精神疾病的社区居民拿着菜刀追砍邻居，并扬言要点煤气罐。后被制止并被公安机关带走。因为某种原因，精神疾病的鉴定需要该居民自己掏钱做。但该户居民仅夫妻二人，无儿无女，因无固定工作，故家庭又没存款，无法自己出钱进行鉴定，也无法住院治疗。在这么一种情况下，社区工作人员到社区所辖的各个小区为该居民进行募捐。但募捐所得的钱远远不够鉴定所需，更别提后期治疗了。社区的几位主任花了好几天的时间向有关政府部门筹集鉴定所需的资金。在社区工作人员的共同努力下，最终获得了吴兴区政法委的资金帮助。

　　3、逢年过节，社区的党员干部和工作人员都会走访社区的低保户和贫困居民，给他们送去过节的礼品、米和食用油等。在挂职期间，我也跟随了社区居委会工作人员走访了几户困难户，并和贫困家庭的学生进行了交流，给予他们一些学习和生活的建议。据了解，二里桥社区有不少的共建单位，社区居委会会经常联系共建的商业单位给贫困居民提供赞助。二里桥社区居委会和共建单位会不定期进行一些活动，结对贫困居民，贫困居民会获得一些赞助，一般为五六百现金或柴米油盐等生

　　活用品。过年时会有驻湖部队、政府部门等单位的慰问，社区会安排组织贫困居民一起吃年夜饭等。各种慈善活动，社区居委会都会积极组织安排，使贫困人员感到温暖。社区居委会工作人员还经常会将慰问物资亲自送到行动不便的居民手中。

　　五、社区帮扶工作中碰到的困难及建议解决的方案

　　通过对社区工作人员的采访，发现社区帮扶工作中碰到的困难不少。

　　1、最大的问题就是有些社区居民不配合的问题。

　　不是所有的困难群众都是低保户，所以不是所有的困难群众都会在每次活动时获得一些赞助帮助。当一部分人没有得到共建的商业单位所提供的钱物时，就会抱怨社区居委会不公平。有的困难群众在寻求社区居委会帮助时态度比较差，认为居委会为他们服务是理所应当的，应该替他们做好一切的工作。

　　解决方案建议：

　　当碰到有一些居民抱怨不公平的时候，社区工作人员应该耐心向他们进行解释，告诉居民每次发放的量都是一定的，每户居民轮流获得，以得到社区居民的理解。其次，每次慰问活动发放钱物时要做好详细的登记，以防产生下次发放时重复发放的情况。

　　当碰到态度较差的居民时，社区工作人员要保持微笑和语言上良好的态度。耐心向该居民解释，并指导他们填写表格和办理手续等。让居民体会到社区居委会的耐心和认真的态度。

　　2、低保准入把关难度大

　　由于目前城市居民就业的多样性和隐蔽性，申报低保对象的收入情况很难掌握，如果他们通过隐报、瞒报等掩盖自己的实际家庭收入，审核部门无法鉴定。而很多专项救助，比如医疗救助、廉租房救助、法律援助、教育救助和有线电视费减免等，只有低保对象才有资格享受，因此会有人想方设法加入低保行列，从而增加了低保的压力和难度。

　　解决方案建议：

　　这应该加强低保的规范化建设，完善低保对象的评定标准。并严格按规定实行，争取做到应保即保。还应充分发动群众，落实举报监督的制度。

　　六、对于社区帮扶工作的个人建议

　　1、在和社区里困难家庭孩子进行交流之后，发现不少的孩子会因为家庭贫困而感到自卑，在这方面，他们经常会因为无人可以交谈而觉得无助。社区居委会应

　　该更多地关注这些孩子的心理健康。在条件允许的情况下，社区居委会可以邀请一些心理老师不定期得给这些自卑的、需要帮助的孩子心理疏导和帮助。

　　2、我了解到不少家庭困难的学生，特别是高中毕业的学生和大学生希望在寒暑假时期通过兼职来为家里减轻经济负担。但是，当今社会比较复杂，而学生们还没有真正步入社会，都过于单纯，容易上当受骗，找一个安全并合适他们的工作并不容易。政府部门或者社区居委会在这方面可以为希望兼职的学生提供帮助。通过和共建单位的沟通联系，请一些信得过的企业商业单位为这些学生提供合适的勤工助学岗位。

　　3、社区干部和党员干部可以和贫困居民进行结对，通过频繁走访，消除贫困居民的心理顾虑，可以更加全面，更加深入得多了解贫困户、低保户的心理，了解他们生活中碰到的困难，及时为他们提供必要帮助。

　　4、加强社区与大学和中学的合作。发动更多的学生志愿者来从各方面帮助社区低保户等贫困人员。也可以请更多的学生志愿者来帮助社区工作人员处理低保贫困人员的工作。目前来说，我认为学生志愿者与社区的合作还不够多。学生志愿者的力量非常巨大，通过合作，可以减轻社区工作者的工作压力。

　　总结

　　通过在二里桥社区一个月的挂职实践学习，我深刻理解了社区公共民生中帮扶

　　工作的不易和贫困居民生活的艰难。公共民生工作，特别是贫困居民的帮扶方面工作是非常重要的，也是非常考验社区工作人员的。对于这些工作，社区工作人员需要有良好的态度，耐心细心地为贫困居民提供更加周到的服务。</P<p>

篇六：区委政法委生活会对照检查材料

　　政法干警2022政法队伍教育整顿自查自纠对照检查材料

　　一、存在的主要问题及表现（一）在政治思想方面。一是在理论学习上浅尝辄止。主要表现在学习上不深不透、缺乏自觉性，只限于一般性地读书，

　　认为掌握和了解了党的路线、方针、政策就行了，在方向上不偏、在立场上不摇、在关健时不退就行，读书笔记的数量不少，但质量不高，认为大道理、大理论是专家的事，是上级领导的事，我们在工作中认真的执行就行了，对党的创新理论理解掌握不深不透，认识上提高不快。

　　三是党性修养还有待加强。有时认为自己世界观已定型了不会出现偏差，只要积极参加党组织活动，把有关文件学好就行，以至在提高思想觉悟上还存在一定差距，有时出现私心杂念干忧工作的现象，心里还有长“草”时候。

　　（二）在履职尽责方面。一是思考谋划还不够深。贯彻执行中央和上级决策部署有时还存在按部就班、机械式落实的倾向，缺少创新性的思路举措；有时处理问题单凭老观念、老经验、老习惯，只求在规定的期限内做完，不求做好、做快、做完美。二是大局观念不够强，想问题、作决策、抓工作，习惯于只考虑自己的分管领域，没有很好地从单位全局统筹考虑推进工作。（三）为民服务方面。主要问题及表现：二是坚持以人民为中心的发展思想树的不牢，有时候解决群众反映的问题不够及时。问题根源分析：虽然在思想上树立了全心全意为人民服务的公仆意识，但有时由于工作忙，真正“问计于民”工作不够深入，落实党的政策多，关心群众需求还不够多，还没有真正把立党为公、执政为民的理念具体、深入地落实到各项工作中去。（四）工作作风方面主要问题及表现：一是满足于常规工作任务的完成，进一步落实不够有力。

　　二是有时存在懈怠心理、畏难情绪，缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神。问题根源分析：没有做到完全彻底地用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，增强信心，增进自觉，鼓舞斗志。缺乏履职尽责、为党分忧、为民造福的政治担当，工作热情、进取精神有所减退，“船到码头车到站”、安全着陆的思想比较浓厚。

　　（五）廉洁自律方面主要问题及表现：工作中虽能严格执行中央八项规定精神，保持健康的生活情趣，但一定程度存在“享受在前，吃苦在后”的错误思想认识；有时还不同程度存在“形式主义和官liao主义的问题”，工作中存在发号施令多，深入基层调研解决实际问题少；此外，勤俭节约意识不够，存在浪费的现象。问题根源分析：对党风廉政建设的艰巨性、长期性、复杂性认识还不够完全到位，纪律意识有所淡化，放松了严格自我要求。二、今后的努力方向今后，我将切实加强思想作风建设，树立自身良好形象，通过三个方面，实现作风的大转变和工作的大突破。一是全面提高综合素质。不断扩大自身知识面，努力使自身理论水平与综合素质能够适应新形势与新任务的需要，以尽快适应知识经济快速发展的要求。二是推动工作全面落实。要进一步解放思想，更新观念，使自身的思想观念与思维方式尽快适应形势发展的要求，跟上时代发展的节拍，通过思想观念的大转变推动工作的突破。三是树立自身良好形象。要把加强作风建设落实在行动上，以更高的标准严格要求自己。在生活上，坚持勤俭节约，不讲排场；在工作中，坚持深入基层，深入群众；在作风上，做到按制度、按原则办事，进一步树立自身良好形象。以上剖析有不妥、不尽之处，敬请同志们批评指正，我将诚心接受，并认真改正。

篇七：区委政法委生活会对照检查材料

　　镇法治建设典型经验材料

　　镇法治建设典型经验材料西洞庭管理区祝丰镇自开展法治建设以来，按照“抓基层、打基础、求突破、创特色”的工作思路，扎实开展了“法治祝丰”创建工作。以“六五”普法为契机，以党员领导干部学法用法为重点，以提高全民法律素质为目的，大力推进法治建设进程。全面落实XX市委关于“法治常德”建设的三十条要求。通过法治建设，全镇呈现出事事讲民主、人人讲法治的良好局面，为西洞庭工业园的发展营造了良好的发展环境。我们的主要做法是：一、加强领导，落实责任，夯实法治建设基础祝丰镇党委、政府高度重视“法治祝丰”建设工作，把它作为“六五”普法和依法治镇工作的拓展和延伸。镇党委、政府对法治建设这一课题进行了认真的分析，理清了工作思路。1、强化组织领导，确保责任到位。镇党委政府严格执行“一把手”牵头抓，分管领导具体抓的创建工作责任制。成立了以党委书记为组长，镇长、人大**、政联主任等班子成员为副组长，相关单位负责人为成员的“法治祝丰”创建工作领导小组。领导小组下设办公室，专门负责创建工作的组织实施和督促检查，并将法治建设工作纳入了全年目标考核。为确保创建活动取得实效，提供了坚强的组织保障。2、强化制度建设，确保职能发挥到位。以制度建设为基础，完善各项工作制度，促进职能作用的发挥。制定了《201X年“法治祝丰”

　　建设工作实施方案》。明确了2名法治专干，确定了“法治祝丰”创建工作制度和法治建设办公室职责，将各项工作任务，分解到每个部门和单位，形成了人人肩上有担子、个个身上有压力的创建氛围。

　　3、强化学习考察，确保法治建设思路到位。201X年2月20日下午，由镇党委书记徐灿勋带队，镇办公室、法治办及龙洲村负责人一行到汉寿太子庙考察民主法治建设工作。此外，我们多次前往兄弟乡镇去考察、学习他们关于法治建设的好思路、好做法、好经验，全面提升我镇法治建设的思路和水平。

　　4、强化督导检查，确保整改提高到位。祝丰镇多次组织对各单位的法治建设工作进行检查。对在法治建设中的突出问题，及时提出建设性的整改意见，并督促整改到位，有效地促进了我镇法治建设工作。

　　二、加强宣传，创新方法，努力彰显法治建设特色学法才能懂法，知法才能守法。建设法治社会，法治宣传教育是前提。我们主要从以下几个方面入手：1、全面发动，狠抓宣传造氛围。在市、区召开法治建设动员大会之后，祝丰镇在201X年2月8日上午召开了“法治祝丰”建设动员大会。紧接着各村、社区也召开了相应的动员会议，全面发动了“法治祝丰”创建工作。全镇共有宣传栏16个，永久性横幅55条，道路沿线、机关、学校、企业、村庄、街道社区处处都是法治宣传标语。同时，祝丰镇党委、政府向全镇每户居民印发了《法治建设一封信》、《祝丰镇普法三字经》，将法治建设宣传进家入户，使“法治祝丰”建设家喻户晓，人人皆知。共印发实用法律知识、法治建设简

　　报和法律宣传材料1000多份。祝丰镇编写的法治《普法三字经》和法治文艺宣传团还被《常德日报》报道，各大网站纷纷转载，反响很大。

　　在沙河广场和明珠广场播放与群众生产生活息息相关的法律法规知识视频，如：征地拆迁、计划生育、信访、治安处罚、交通安全、卫生防疫、消费者权益保护等方面的法律法规。全面提高了我镇干部群众的法律素质和法治意识。

　　2、有的放矢，狠抓重点对象的学法。抓好领导干部和公职人员学法。建立了党委中心组学法制度和学法计划。抓好青少年在校生学法。4月23日，镇法治办在祝丰完小开展了一次别具一格的普法活动。学校法制副校长吴籽剑带领二年级的小朋友们一起学习、诵读了《祝丰镇普法三字经》，上了一堂生动、活泼的法制教育课。抓好流动人口学法。祝丰镇人口计生部门克服这部分人员流动性大、难以集中的不利因素，利用节假日组织他们有针对性地学习《婚姻法》、《湖南省人口与计划生育条例》和《治安管理处罚法》等法律法规。抓好企业经营管理人员和个体工商户的学法。努力形成全镇企业和个体工商户合法经营、诚信经商、依法纳税的良好局面。抓好村民、居民学法。通过进村、进社区开展法治建设巡回宣讲活动组织村民、居民参学习一些与生产生活密切相关的法律法规，不断提高村民、居民的法律知识水平。3、多措并举，狠抓创建载体出特色。

　　今年来，我镇坚持以四大载体为抓手，进一步深化“法治祝丰”创建活动。以政府网站为载体，开辟“法治祝丰”专栏。将法治建设的新闻、信息及时公布到网站上，利用网站这一载体增加信息来源，扩大我镇法治建设的影响。以办班培训为载体，镇、村（社区）成立了法治夜校。积极发挥法治夜校的作用，定期培训法治宣传员，我们对全镇12位法治宣传员进行了每个季度一堂法律课，增强我镇的普法力量。

　　以办点示范为载体，推进法治祝丰创建。我镇作为西洞庭管理区法治建设书记示范点，管理区党委、管委高度重视，区党委书记王昌元，政法委书记杜强多次就我镇法治建设工作进展情况进行了督导检查，并对我镇法治建设提出了要求。同时，祝丰镇主要领导也分别在村、社区、学校、企业进行办点示范，镇党委书记徐灿勋在龙洲村办点，通过广大干部群众的不懈努力，将龙洲村创建为“全省民主法治示范村”。

　　以文艺宣传为载体，成立法治祝丰文艺宣传团。育才腰鼓队、沙河快板队经常在广场进行法治文艺演出，极大地丰富了居民的文化生活。201X年6月20上午，祝丰镇法治文艺进“五场”活动在龙洲村拉开帷幕，全村近200名群众观看了法治文艺演出。镇机关、村、社区、完小组织文艺爱好者组成的7个法治文化宣传队，以发生在身旁的人和事为题材，结合法律法规，自编自演文艺节目，活动营造了浓厚的法治氛围，群众反响很好。

　　三、强化措施，法治惠民，切实保障群众合法权益一是依法决策。镇党委班子对重大事项都采取民主决策、依法决策。有效地避免了决策的盲目性和随意性。防止因为决策失误而导致

　　群众利益受损，切实把群众的根本利益作为我们依法治镇、法治安镇的出发点和落脚点。

　　二是依法办事。在园区征地拆迁、小区安置、村民建房、农村环境卫生整治等日常工作中，严格依法办事。并且通过开展一系列“法治实事”作为依法办事的主要突破点，全面推进“法治惠民”工程。

　　三是依法维权。祝丰镇成立了法律援助站，聘请了法律顾问，对有法律援助需要的群众进行帮助。加强司法基础设施建设和调解组织建设，做到了一村（社区）一名普法宣传员，一名治安调解员，组建了祝丰镇治安巡逻队，这些部门行动统一协作，矛盾纠纷统一调处，突出问题集中解决，全年共调处案件20多起，为维护我镇平安稳定和维护群众权益起到了积极作用。

　　“法治祝丰”建设，任重而道远。今后，我们还将继续以创建“法治祝丰”为目标，着力营造民主法治、公平正义的环境，努力推动我镇经济社会又好更快发展，一个城乡文明、社会和谐的新祝丰，必将在法治建设的道路上迈出更加坚实的步伐，谱写出更加动人的乐章！

　　附送：

　　镇派出所民警先进事迹材料

　　镇派出所民警先进事迹材料在突如其来的汶川大地震中，用自己的实际行动向世人展示了新时期档案人的风采，也塑造了一个档案工作者无私尽责的形象。201X年5月12日14时28分，突如其来的地震灾难使XX县公安局映秀派

　　出所原本四层的综合楼在瞬间夷为平地，所内近万册的重要档案、资料深埋废墟。其中包括辖区常住人口户籍档案、机密档案文件、重点人口管理档案及其它卷宗若干，这些档案和资料具有极其重要的使用价值和参考价值，一旦毁损，对派出所及汶川公安工作是无法弥补的重大损失，牟秋月在

　　摸爬在断垣残壁之间，一起用手挖，用肩扛，手套磨烂了，手指划伤了，肩膀压肿了，可她根本顾不上这些。她的热情带动着救援官兵，他们奋战了近两天，竭尽全力，终于在15日下午把在废墟中深埋了40多个小时的300余卷档案抢救出来。现在，济南军区某高炮团一连向派出所移交的物品清单上面，清清楚楚地记录着挖掘出来的绝密档案、重点人头档案、户籍档案以及枪支等的数量。经过清理确认，派出所涉密档案无一遗漏损毁。之后，牟秋月同志又忙碌在存放户籍档案的帐篷里，用刚购买的几组档案柜存放这些用生命换来的珍贵的档案。她又利用户籍档案一一核实着映秀镇遇难人员名单和数字。她说，每登记一次，自己就会痛心地哭一阵。牟秋月同志，一个普普通通的档案工作者，一个在地震灾害中用生命呵护档案的强者，用一个默默无闻、朴实无华的档案人行为诠释了档案工作的内涵。

篇八：区委政法委生活会对照检查材料

　　三是与重点难点工作实现突破相结合聚焦市域社会治理现代化试点创建扫黑除恶专项斗争为期年目标新冠肺炎疫情防控政法系统深化改革等工作任务在推动形成问题联治工作联动平安创建的良好局面上努力实现新突四是与创新工作方式相结合加强社会治理创新创新发展枫桥经验以雪亮工程建设为契机依托平安甘肃信息化支撑管理平台建设不断提升基层基础建设探索可复制可推广的经验着力提升社会治理现代化水平

　　某区委政法委贯彻落实《中国共产党政法工作条例》自查报告

　　区委政法委贯彻落实《中国共产党政法工作条例》自查报告按照《关于认真学习贯彻的通知》要求，经开区政法委立即将文件精神传达至政法各部门，全区政法系统迅速掀起学习条例的热潮，切实把各全体干部、干警们的思想和行动统一到条例精神上来。

　　接到通知后，我委领导对条例学习高度重视，要求全区政法系统必须深刻理解条例颁发的重要意义，并全面开展学习活动，确保将条例贯彻落实。_月__日，经开区政法委主持召开全体学习会议，会议传达学习了20__年__月__日中共中央政治局会议审议通过的《中国共产党政法工作条例》相关内容。政法委常务副书记宋建丽宣读了条例内容，政法委书记马文强调,《条例》以党内基本法规的形式，对党领导新时代政法工作进行全面制度擘画，为党领导政法工作提供基本遵循，具有重大而深远的意义。全体干部必须认真学习，做好学习笔记，写好心得体会，切实将条例贯穿到工作中。出台《条例》是提高党领导政法工作法治化、制度化水平的内在要求，是坚持和发展中国特色社会制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的题中之义;是推进依法治国与依规治党有机统一的重要举措，有利于推动政法工作政治性、人民性和法治性在更高水平上深度融合;政法工作事关党和国家长治久安，事关“两个一百年”奋斗目标的实现，《条例》的出台和实施有利于从制度上保障政法工作始终坚持正确前进方向，更好发挥服务保障党和国家工作大局的重要作用。

　　政法系贯彻《条例》工作情况自查汇报《中国共产党政法工作条例》，是学校党组织建设的具体方针，根据学院有关文件的要求，我系积极组织党员和教师，进行了认真的学习、讨论，并在实际工作进行了认真贯彻落实。主要情况分三个方面汇报如下：

　　一、认真贯彻落实《条例》中关于系级党政联席会议的有关决定。

　　系一级工作的决策形式，是党政联席会议。我系认真贯彻落实这一规定，制定了《政法系党政联席会议细则》，凡属条例中规定的须由系党政联席会议讨论决定的重大事项，包括教学、科研、社会服务、资金使用、人才培养、师资队伍建设、学生工作、评优评先、年终考核、系内干部培养考核等重要事项，都由系党政联席会议讨论决定；其中，讨论党务、工会、学生等工作由系党总支书记主持，行政工作由系主任主持。系党政联席会议的议题，由系党总支书记和系主任共同商定。

　　会议决定的事项，由系办公室整理成会议纪要，向全系教师公开（不宜公开的例外），由系领导分工负责落实。

　　二、健全系内党组织设置《条例》明确规定，凡有教工党员三人以上的（包括三人），都应根据教研室和工作单位设置党支部，我系根据这一规定，设置了四个以教研室为单位的教工党支部，四个以专业为范围的学生党支部，完全体现了“支部设在连上”的原则。

　　三、规范迎新党员组织生活形式我系本学期开学之初，就由系党总支向学生支部和教工支部提出明确书面要求，要根据《条例》的要求，认真过好每月一次的党员组织生活，内容要丰富，形式要多样，活动内容和活动方式都要认真记录，保存档案，以备总结和检查。目前，学院党委决定在学生党组织中开展“一二五”党生党组织建设书记项目，我系目前8个党支部，一定会借这个“书记项目”的东风，更好地将支部生活过好，过出成效来，过出党性来。

　　通过一系列党的组织建设工作和活动，使政法系教职员工，更加积极地努力工作，思想和行为更加自律，教学的积极性更高，全系更加团结，没有违反组织纪律的情况发生。

　　四、存在的问题。1.政法系办公场所较小，党员活动地方也较小，专门的党员活动室缺乏，这是制约党员活动的一个重要因素；2.单独的活动经费缺乏，使教研室党支部坚持每月一次的党员组织生活有一定的困难。艰在政法系教师党员比例很高，达到92左右手，在一般情况下下，教

　　研室教研活动和党支部组织都可以在同一时间集中开展，上一段是教研活动时间，下一段是党员组织活动时间。

　　3.工作设想。主要设想是通过目前正在进行的廉政风险防控工作试点，进一步完善系规章制度、工作流程、风险防控工作建设，将《条例》的规定进一步贯彻落实到我系各项具体工作中去。五、下一步工作打算一是与贯彻落实***重要指示精神和中央、省、市委政法工作会议精神相结合，切实把《条例》精神吃透吃准，在具体工作中落细落实，充分认识***重要指示和政法工作会议精神与《条例》的内容是相辅相成、有机统一的关系。二是与服务经济社会大局相结合，在谋划部署2021年全县政法工作中深入贯彻落实《条例》精神，结合县委确定的目标任务，以《条例》作为根本遵循和行动指南，找准差距，补齐弱项，精准服务全县经济社会发展大局。三是与重点难点工作实现突破相结合，聚焦市域社会治理现代化试点创建、扫黑除恶专项斗争为期3年目标、新冠肺炎疫情防控、政法系统深化改革等工作任务，在推动形成问题联治、工作联动、平安创建的良好局面上努力实现新突破。四是与创新工作方式相结合，加强社会治理创新，创新发展“枫桥经验”，以“雪亮工程”建设为契机，依托平安甘肃信息化支撑管理平台建设，不断提升基层基础建设，探索可复制可推广的经验，着力提升社会治理现代化水平。五是与政法队伍建设相结合，加强政治建设，以“四化”建设为目标，对标“五个过硬”要求，强化党风廉政建设，持久深入开展正风肃纪，打造出一支对党忠诚、服务人民、纪律严明的政法队伍。学习贯彻《条例》工作情况自查汇报按照《关于认真学习贯彻的通知》要求，经开区政法委立即将文件精神传达至政法各部门，全区政法系统迅速掀起学习条例的热潮，切实把各全体干部、干警们的思想和行动统一到条例精神上来。现将学习情况汇报如下：接到通知后，我委领导对条例学习高度重视，要求全区政法系统必须深刻理解条例颁发的重要意义，并全面开展学习活动，确保将条例贯彻落实。1月31

　　日，经开区政法委主持召开全体学习会议，会议传达学习了20__年12月27日中共中央政治局会议审议通过的《中国共产党政法工作条例》相关内容。政法委常务副书记宋建丽宣读了条例内容，政法委书记马文强调,《条例》以党内基本法规的形式，对党领导新时代政法工作进行全面制度擘画，为党领导政法工作提供基本遵循，具有重大而深远的意义。全体干部必须认真学习，做好学习笔记，写好心得体会，切实将条例贯穿到工作中。

　　出台《条例》是提高党领导政法工作法治化、制度化水平的内在要求，是坚持和发展中国特色社会制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的题中之义;是推进依法治国与依规治党有机统一的重要举措，有利于推动政法工作政治性、人民性和法治性在更高水平上深度融合;政法工作事关党和国家长治久安，事关“两个一百年”奋斗目标的实现，《条例》的出台和实施有利于从制度上保障政法工作始终坚持正确前进方向，更好发挥服务保障党和国家工作大局的重要作用。

　　政法系贯彻《条例》工作情况自查汇报《中国共产党政法工作条例》，是学校党组织建设的具体方针，根据学院有关文件的要求，我系积极组织党员和教师，进行了认真的学习、讨论，并在实际工作进行了认真贯彻落实。主要情况分三个方面汇报如下：

　　一、认真贯彻落实《条例》中关于系级党政联席会议的有关决定。系一级工作的决策形式，是党政联席会议。我系认真贯彻落实这一规定，制定了《政法系党政联席会议细则》，凡属条例中规定的须由系党政联席会议讨论决定的重大事项，包括教学、科研、社会服务、资金使用、人才培养、师资队伍建设、学生工作、评优评先、年终考核、系内干部培养考核等重要事项，都由系党政联席会议讨论决定；其中，讨论党务、工会、学生等工作由系党总支书记主持，行政工作由系主任主持。系党政联席会议的议题，由系党总支书记和系主任共同商定。会议决定的事项，由系办公室整理成会议纪要，向全系教师公开（不宜公开的例外），由系领导分工负责落实。二、健全系内党组织设置《条例》明确规定，凡有教工党员三人以上的（包括三人），都应根据教研室和工作单位设置党支部，我系根据这一规定，设置

　　了四个以教研室为单位的教工党支部，四个以专业为范围的学生党支部，完全体现了“支部设在连上”的原则。

　　三、规范迎新党员组织生活形式我系本学期开学之初，就由系党总支向学生支部和教工支部提出明确书面要求，要根据《条例》的要求，认真过好每月一次的党员组织生活，内容要丰富，形式要多样，活动内容和活动方式都要认真记录，保存档案，以备总结和检查。目前，学院党委决定在学生党组织中开展“一二五”党生党组织建设书记项目，我系目前8个党支部，一定会借这个“书记项目”的东风，更好地将支部生活过好，过出成效来，过出党性来。

　　通过一系列党的组织建设工作和活动，使政法系教职员工，更加积极地努力工作，思想和行为更加自律，教学的积极性更高，全系更加团结，没有违反组织纪律的情况发生。

　　存在的问题。一、政法系办公场所较小，党员活动地方也较小，专门的党员活动室缺乏，这是制约党员活动的一个重要因素；二、单独的活动经费缺乏，使教研室党支部坚持每月一次的党员组织生活有一定的困难。艰在政法系教师党员比例很高，达到92左右手，在一般情况下下，教研室教研活动和党支部组织都可以在同一时间集中开展，上一段是教研活动时间，下一段是党员组织活动时间。工作设想主要设想是通过目前正在进行的廉政风险防控工作试点，进一步完善系规章制度、工作流程、风险防控工作建设，将《条例》的规定进一步贯彻落实到我系各项具体工作中去。语言生动活泼！很优秀的见解。碧江区政法委贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》汇报材料20__年9月7日

　　我委设立委机关党支部，现有党员18人，支部书记一名，委员两名。我委成立以来严格落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，组织机构健全，大力加强党员队伍建设，深入开展创先争优活动，认真践行党员目标承诺，使党员素质不断提高，各项工作取得良好成绩。现将我委贯彻实施情况汇报如下：

　　一、加强党的领导。我委党组加强对委机关党的工作的领导和指导，每年都召开两次会议，专题研究机关党的工作，听取党支部的工作汇报，要求党支部要认真组织贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，按照《条例》开展党的建设工作，并把机关党组织活动经费纳入行政经费预算。建立了健全党的工作机制。做到年初有党建计划，年终有总结，按照“四个突出围绕”，通过开展“双诺双比”、廉政文化和四帮四促工作，带动了广大党员干部干工作的主动性和创造性。

　　二、加强党的组织建设。我委深入学习贯彻新修订实施的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，按照《条例》要求，安排一名副书记专职负责机关党建工作，加强党的建设，建立健全机关党建工作责任制，形成了委党组统一领导，一把手亲自抓，党支部抓落实的工作格局。

　　一是严格落实基层党组织设置。根据《条例》关于基层党组织设置方面的新规定，立足工作实际，设置一个机关党支部，将所有党员纳入其中进行管理。

　　二是严格组织选举。支部委员会均由党员大会选举产生，并报委党组批准，党员参与投票率达100。

　　三是完善党务工作人员1配置，根据工作需要，设置兼职党务工作人员一名，具体负责党务工作。在“三重一大”和干部任免中积极听取机关党组织的意见。四、在挂帮和平乡遥山沟村时，解决2万元现金用于村办公大楼的维修及平整坝子，协调交通局出资2万元、发改局出资2万元、水利局和农牧科技局出资2万元修建遥山沟至水头的水毁公路，协调交通局出资1万元对人行桥进行维修，协调企业出资赞助3.5万元解决学校存在的困难，政法委出资1500元对困难党员进行慰问，解决梵净山肉联厂居民进出安全——路灯，协调砍掉肉联厂居民门口严重影响行人安全的枯树。

　　三、加强党员队伍建设。一是大力推进学习型党组织建设。经常性教育与集中培训相结合，围绕国发2号文件和武陵山片区扶贫开发进行专题学习，确保每一名党员参加教育培训不少于24学时，党组织领导班子成员不少于40学时，尤其注重对党支部委员和党务工作人员进行党务工作培训，不断提高党务工作水平。二是落实好党内组织生活，党支部半年召开一次支部生活会，坚持党员过组织生活情况向全体党员通报进行制度。领导干部参加双重组织生活会和上党课。开展党员党性分析^p评议活动，组织全体党员对委领导班子及成员的德、能、勤、绩、廉进行民主测评，对每个人的思想工作表现做出评价，肯定成绩，指出不足。三是高度重视发展新党员工作，按照保证质量、改善结构、慎重发展的原则，严格按照程序做好入党积极分子培养、接纳新党员工作。我委现只有一名非党人员且是非党培养对象，其余的都是共产党员。我委在党费收缴中按时足额缴交党费。严格执行党员组织关系接转制度，调入调出党员接转手续齐全完备。四是对党员进行严格教育、严格管理、严格监督，对有违纪行为的党员及时按规定查处。尤其是加强对社会群团组织的领导和指导，抓好“党建带团建，党建带妇建，党建带工建等的落实。四、加强党内民主建设。一是大力推进党务公开。以落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权为重点，严格执行党务公开的内容、程序、方式和时限，针对不同内容确定公开方式。通过会议宣布、下发文件、定期通报、公示、内网等方式落实党务公开，同时我委里专门设置党务公开意见邮箱和公开电话，收集党员、服务对象对党务公开的意见及建议，通过这些的方式加强对党务公开工作的监督，提高了我委党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。二是充分发挥党内监督在保证党员尤其是党员领导干部认真执行党的路线方针政策和国家法律法规方面的重要作用，认真落实党风廉政建设责任制，大力推进廉政风险管理，确保党内监督在支持党员行使权利、确保党员尤其是党员领导干部勤政廉政方面发挥重要作用。

　　五、存在的不足和今后的打算一是学习制度有时落实得不够到位。特别是政治理论和党员学习抓得不够紧。二是党建创先争优工作有待进一步加强。三是组织党员经常性的活动做得不够。下一步我委将继续认真学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》精神，进一步加强党的建设，充分发挥党组织堡垒作用和党员先锋模范作用，不断促进我委工作的科学发展。

篇九：区委政法委生活会对照检查材料

　　党建会议记录范文5套

　　党建会议记录模板5套目录1.党建会议记录模板一〔会议记录〕2.党建会议记录模板二〔理论学习〕3.党建会议记录模板三〔组织/民主生活会〕4.党建会议记录模板四〔入党积极分子〕5.党建会议记录模板五〔党员转正〕党建会议记录模板一〔会议记录〕例文一：会议记录根本格式会议名称：XXXXXX会议时间：XXXXXX会议地点：XXXXXX会议主持人：

　　XXXXXX出席人：XXXXXX列席人：XXXXXX缺席人：XXXXXX记录人：XXXXXX主要议题：XXXXXXXXXXXX发言记录：XXXXXXXXXXXX会议决议：XXXXXXXXXXXX散会(本会议记录共X页)

　　党建会议记录模板二〔理论学习〕会议时间：XXXX年XX月XX日会议地点：XXX会议室主持人：XXX出席人：支部全体党员(签字)列席人：XXX(职务)、XXX(职务)缺席人：XXX(缺席原因，如学习、出差、生病、无故等)记录人：XXX会议主题：学习《XXX》XXX(主持人)：我们一起来学习《XX》中的几篇文章。下面请XXX同志带读。要点摘录：XXX(主持人)：谈学习后的心得XXX(党员)：谈学习后的心得(党员发言至少三人以上)XXX(主持人)：今天学习到此结束。党建会议记录模板三〔组织/民主生活会〕时间：XXXX年XX月XX日地点：XXX会议室参会人员：XXX、XXX列席人员：XXX、XXX督导组成员：XXX、XXX主持人：内容：围绕四风‛问题，查摆剖析，开展批评和自我批评；进行民主测评。议程：(1)支部书记代表班子进行简要对照检查发言。

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　　(2)支部书记进行个人简要对照检查发言。(3)支部其他成员对书记进行批评发言。(4)其他支部成员依次进行简要发言；每人发言后，逐个开展批评。(5)到会指导的上级领导对组织生活会情况进行点评。(6)进行民主测评。XXXX(支部书记)：现在开会。参加今天组织生活会的领导和代表有：督导组成员、政法委干部、群众代表。我代表XXX党支部对各位领导和代表的与会指导表示热烈的欢送和衷心的感谢！这次组织生活会的主题是：严格落实照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛总要求，以反对四风、效劳群众‛为重点，坚持严肃认真、实事求是、民主团结。通过深入剖析，牢固树立群众观念，切实改良工作作风，提高群众工作本领。首先，由我代表支部班子对照检查发言。(简要摘要)一、遵守和执行党的政治纪律情况二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的根本情况三、四风‛方面存在的突出问题四、产生问题的原因分析五、今后努力方向和主要整改措施第二项议程，由我开展对照检查发言。((详见个人材料))第三项议程，请其他支部成员对我进行批评发言。((详见个人批评意见提纲))第四项议程，其他成员依次对照检查发言，每人发言后，其他成员开展批评。首先，请XXX同志对照检查发言。(详见个人材料)请其他支部成员对同志开展批评。(详见个人批评意见提纲)请XXX同志对照检查发言。(详见个人材料)请其他支部成员对同志开展批评。(详见个人批评意见提纲)第五项议程，请督导组XXX同志对宣教科党支部组织生活会进行点评。XXX：组织生活会会前准备充分、查摆问题准确、分析原因深刻、互相批评到位、整改措施具体。下一步工作要继承好传统、解决好问题、运用好成果。第六项议程，进行民主测评。((请发表、填表、收回))XXXXXXXXX(支部书记)：组织生活会的全部议程已经进行完毕。这次组织生活会严肃认真，直奔主题，敢于深剖细挖，敢于揭短亮丑。自我批评比拟深刻，相互批评不留情面。根本上到达了红红脸、出出汗、排排毒的效果，使大家经历了一次严格的党内生活锻炼，灵魂受到触动，思想得到升华，党性观念进一步强化。

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　　下一步我们对问题逐条梳理，逐项研究整改方案，制定整改的任务书、时间表、路线图、责任状，逐一落实到位。在解决问题的同时，注重从源头上、制度上堵塞漏洞、边改边建，最大限度地挤压影响公正司法的空隙。

　　最后，让我们大家以热烈的掌声对各位领导参加并指导我们的组织生活会表示衷心感谢！

　　会议到此结束，散会！党建会议记录模板四〔入党积极分子〕时间：XXXX年XX月XX日地点：XXX会议室主持：XXX(书记)记录：XXX出席：支委委员XXX缺席：XXX(缺席原因，如学习、出差、生病、无故等)会议主题：确定入党积极分子XXX(书记)：我支部现有几位递交入党申请书的同志还没有确定为入党积极分子，分别是：XXX、XXX等，今天召开支委会，研究确定入党积极分子，根据这些申请入党人的表现，请各位发表意见：XXX(支委)：我同意把XXX、XXX同志列为本期的入党积极分子。[谈对这些入党申请人的政治、思想、工作、学习等方面表现情况以及本人意见]XXX(支委)：[每位与会支委都要谈]XXX(书记)：综合大家意见，一致认为XXX和XXX同志比拟突出，同意确定为入党积极分子。经研究，指定XXX和XXX[必须是正式党员]为XXX的培养联系人;XXX和XXX为XXX的培养联系人，同时报送党总支备案。党建会议记录模板五〔党员转正〕会议时间：XXXX年XX月XX日会议地点：XXX会议室会议主持人：XXX(书记)出席人：支部委员XXX缺席人：XXX(缺席原因，如学习、出差、生病、无故等)记录人：XXX会议主题：讨论预备党员XXX、XXX的转正XXX(书记)：我支部有预备党员XXX、XXX预备期已满，现他们提交转正申请，今天召开支委会，研究他们是否能按期转正。先讨论XXX同志，请大家发言。XXX(支委)：，我同意他按期转正。XXX(支委)：，我同意他按期转正。[每位支委都要发言，谈其预备期间表现以及个人意见等]XXX(书记)：接下来讨论XXX同志，请大家充分发表意见。XXX(支委)：，我同意他按期转正。

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　　XXX(支委)：，我同意他按期转正。XXX(书记)：大家还有没有意见，如果没有，我们现在进行表决。根据《党章》和《安徽省开展党员票决制试行方法》等有关规定，现在分发中共预备党员表决票。下面，就XXX、XXX两位中共预备党员转正事宜，进行现场表决票，请按要求填写手中的选票(表决票)。(清点选票、报告票决结果)决议：经支委研究同意把XXX、XXX同志的转正申请提交支部党员大会讨论通过。

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篇十：区委政法委生活会对照检查材料

　　公安政法队伍教育整顿专题生活会对照检查汇报材料

　　一、自身存在的主要问题：

　　1、政治思想意识不够强。

　　通过学习党的十九大精神，我深刻地感受到，自己对党的思想路线、方针政策的贯彻执行还缺乏足够的敏锐性和洞察力，还没有把握住一种时不我待的危机感和一种奋不顾身的使命感。观察、分析问题还只停留在外表，没有很好的运用党的先进思想理论来武装自己的头脑，缺少政治的眼光，没有学会透过现象看本质。在政治学习过程中，流于形式，死搬硬套，使自己对党的先进理论知识的学习理解与实际脱钩，没有发挥党的先进理论知识的指导性，只是为了学习而学习，学习过后也没有深入领会并运用到实际工作中去。

　　2、为人民效劳宗旨落实不到位。

　　没能很好的落实自始至终坚持全心全意为人民效劳的宗旨，有时候对待人民群众没有做到始终保持热情的态度和最真诚的效劳，尤其

　　表现在遇到人民群众不支持、不理解的时候，对待人民群众的态度便有所变化，有时工作较多、较忙时，为人民群众办事的效劳质量、水平也会有所下降，以至于时间一长，为人民效劳的意识也逐渐淡化。现在反思自己，实在是有违当初的誓言和警徽下的宣誓。“全心全意为人民效劳”是我们警察的宗旨，而我却没有坚持好这一信念，在工作的劳累中，松懈了为人民效劳，在群众不理解时，更要用百分之百的热情感化每一位群众，让警民更加和谐，也能良好的保持人民警察的光芒形象。

　　3、业务能力不够过硬，业务知识不够钻研。

　　对待工作不够主动、积极，只满足与完成领带交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，不勤于动脑筋，只会捡前辈的现成，或者完全请示领导，根据领导指示说一步走一步，缺乏主观能动性。对业务知识的学习也不够用心，理论知识学习过后，也没有加强领会、吃透，在工作中又无法正确运用，学而不习。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，要么只能求教于人，要么就是能拖就拖，今天不行，明天总能行，对待问题采取逃避的态度，认为“船到桥头自然直”，而不是努力的思考寻找解决问题对策方法，工作中缺乏自信心，缺乏刻苦钻研和锲而不舍的精神。工作没有方向，比拟盲目。

　　4、工作作风不够扎实。

　　工作时间一长，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中寻找捷径，不喜欢花时间和精力把每一件工作做到最好。有时甚至

　　会有少做事反而少担责的负面思想。也不够注意工作的方式方法，一遇到困难就会产生为难情绪，工作能力也不够强。

　　二、改良措施

　　1、进一步加强政治思想学习，增强人民警察为人民的意识，坚决为人民效劳的宗旨，树立正确的世界观、人生观、价值观，并将理论思想学习很好的运用到实际工作中去，踏踏实实做事，本本分分做人。

　　2、加强自我修养，提高综合素质，努力地学习党的先进思想理论和警务知识，使自己的头脑不断丰富，业务水平也不断提高，干一行爱一行，更加虚心的向前辈和身边同志学习，进而更好的在工作中做到为人民效劳。

　　3、经常性、自觉性的自我剖析，自我审视，不断地找到自身存在的诸多问题并一一加以解决，这样才能不断的成长、成熟，努力让自己成为一名合格的人民警察，坚决社会主义核心价值观，坚决的听党话、更党走，全心全意的为人民效劳。

　　以上是我的自己剖析材料，不到和缺乏之处，请领导批评指正，我一定会虚心接受、认真整改。

　　2022年市公安局长政法教育整顿专题民主生活会对照检查材料按照部、省、市关于政法队伍教育整顿活动要求，我紧扣此次专题民主生活会主题，按照规定对照检查内容，紧密结合个人思想、学习和

　　工作实际，逐个对照、逐条查找、逐项梳理，努力找准查实自身存在的突出问题，深刻剖析问题根源，有针对性地制定了整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

　　一、落实意识形态责任制情况在上级党委的坚强领导下，我高度重视意识形态工作，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。工作中，我团结带着全局班子紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神鼓励的重要作用，深入抓好全局宣传思想文化工作，始终坚持唱响主旋律，打好主动仗，全局全体民警呈现主流意识形态健康向上的总体态势。特别是在今年年初，面对突如其来的新冠肺炎疫情，全局认真分析研判，充分认识意识形态工作的极端重要性，紧紧围绕意识形态工作部署要求，牢牢把握正确政治方向，深入贯彻落实党中央和省委、市委关于意识形态工作决策部署及指示精神，全力将意识形态工作成果转化为文明执法“压舱石”、抗疫风貌“精气神”、干部队伍“战斗力”，实现了意识形态领域平稳有序，所有党员干部深化了对加强意识形态工作领导、

　　维护意识形态领域平安重大决策部署和重要制度安排的理解认识，进一步增强了“四个意识”、坚决了“四个自信”、做到了“两个维护”，深化稳固了主题教育成果，为取得疫情防控战争全面胜利和争创全省一流公安工作奠定了坚实思想根底。

　　〔二〕在认真执行方面在执行中央决策部署和上级党委决议决定中，能够做到不折不扣、保质保量落实完成，但在相关精神做实做细做精方面存在一定差距，有待进一步加强。如各部门在开展业务工作中遇到矛盾时，存在选择性认知偏差、对全局利益考虑少的问题，未能结合实际情况制定相应的“爱民亲企”工作措施，在深入走访、效劳等具体工作方面开展缓慢，导致企业、工程满意度、群众“三感”不是很高。

　　〔三〕在履职尽责方面执法办案存在一定瑕疵：一是执法理念有所滞后。对一些新的业务法规学习不够、理解不深。尤其是对新常态下如何更好地开展工作，及对全局职能定位转变后出现的新情况、新问题主动研究不够，措施方法不多。二是执法敏锐性有所弱化。主要反映在对一些重大、敏感的大案要案研究部署较多，对一些可能滋

　　生苗头隐患的小案关注不够、过问较少，三是在执法标准化建设上推进力度有所欠缺。更多的是停留于开会研究，没有深入地结合实际进行督导落实，比方全局的执法办案中心，整体建设进度缓慢，在全省业务考核中排名靠后。

　　〔四〕在科学谋划方面一方面，在学习贯彻党的十九大精神及教育整顿活动学懂弄通做实上还有一定差距。各支部党员民警对应知应会问题理解掌握不到位，在落实贯彻“法制答题”等平台学习应用方面，在支部统计数据和学习情况时，局部同志存在突击学习、突击应用现象。另一方面，谋划全局工作站位不高，落实重点工作目标任务措施不力。未能从全市经

　　济开展大局出发，结合每年经济形势、上级政策要求和实际，科学研究、认真谋划公安业务工作，完成上级下达的重点工作目标任务不够有力。

　　〔五〕在从严治党方面在从思想深处进行根本性的教育引导上做得还有欠缺，对做好新时期新形势下党风廉政建设还需要加大工作力度。比方在纠正“四风”问题中，虽然查摆了存在的一些问题，并把落实整改作为重点，通过开展批评与自我批评，促进了工作作风的转变。但在工作中，对新出现的问题研究不深、方法不多，一定程度上还存在“以会议贯彻会议，靠文件落实文件”的做法，有时候因为其他事务原因，导致一些工作在安排布置后不能及时传达、落实到位，或是传达部署后检查催促的少，不能很好地执行见效。

　　三、个人有关重大事项报告略

　　四、产生问题的原因分析认真反思产生问题的原因，主要有以下几个方面：

　　一是在理论学习和思想认识方面存在缺乏。自己能努力把握理论内涵、精神实质和根本要求，并自觉地贯彻落实。但面对市场经济对社会产生的各种负面影响，自己理论武装还远远不够，缺乏深入地自我学习、自我改造，在适应新形势、解决新问题上容易拉下步子，形成差距。

　　二是在理想信念再教育工作方面抓的不细。世界观、人生观和价值观这个“总开关”没有时刻拧紧，在一定程度上在理想信念方面出现了弱化，虽然信念信仰未变，但从理论高度思考较少，针对性不够强，强调原那么的多，具体的、深层次的分析少。虽然每年都开展理想信念教育，但思想教育与全局工作实际结合的不够紧密，具体的教育和整顿措施针对性不强，未能到达预期的理想效果。

　　三是在党性宗旨意识方面树立的不够牢固。锤炼党性的主动性、自觉性有所放松，没有把党性修养作为一种政治责任、精神追求、生活方式长期不懈坚持下来。面对不断开展变化的世情、国情、党情，对身边潜藏危害的现实紧迫性、重要性认识缺乏，影响了政治敏锐性和鉴别力，致使红线意识、底线思维树立得不牢。表现在日常工作中，就是在效劳企业、效劳群众方面有待加强，对一些影响老百姓平安感、满意度的小案件、小纠纷、小难题关注不够，一些便民利企措施未能及时、全面推出。在集中精力解决制约公安工作长远开展的体制性、机制性、保障性难题方面，与上级要求还存在明显差距。

　　四是在执行政治纪律方面不够扎实。在守纪律、抓纪律、管队伍的主动性还不够强，还没有紧紧抓住党的纪律这把尺子，始终把纪律、规矩和制度挺在前面，使红红脸、出出汗成为常态。有时对从严治党的重要性、紧迫性，对作风建设的艰巨性、复杂性缺乏足够的重视，没有把“两个责任”真正扛在肩上、抓在手上、落到实处，在真管真严、敢管敢严、长管长严上有差距，导致工作责任和压力不能层层传导、落到实处。

　　五、今后努力方向和改良措施针对对照检查出的问题，下一步我将努力从以下几个方面加以整改和提高。

　　一是坚决政治意识，提高理想信念。进一步增强“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，不断增强政治鉴别力，坚决贯彻中央、省委、市委的决策部署。自觉把学习-新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，进一步筑牢信仰之基、补足精神之“钙”、把稳思想之舵，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，做到“学之求深、用之求效”，坚持讲政治、顾大局、守纪律，在思想上、行动上始终与党中央保

　　持高度一致，自觉维护中央权威，做到在任何情况下政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不偏。

　　二是增强担当意识，全力推动落实。时刻牢记职责使命，认真负责，敢于担当，勤勉敬业，求真务实。以党员领导干部的标准严格要求每位民警、辅警，带头牢固树立纪律意识，把党的政治纪律和政治规矩作为必须遵守的行为准那么，切实发挥党委班子在加强党的建设、干部队伍建设特别是选人用人上的领导核心作用，要继续在艰苦和复

　　杂的环境中锤炼作风，用责任心鼓足动力、用使命感谢发潜能。同时，要进一步树立正确的权力观、地位观、利益观，始终保持不骄不躁、谦虚谨慎，切实树立起“在其位、谋其政，在其职、尽其责”的责任意识、创业意识，全力为推进全市经济开展作出应有奉献。

　　三是固化宗旨意识，深入贴近群众。在今后工作中，我将带着全局进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚决马克思主义的信仰，坚决共产主义的理想信念，坚决信心、保持定力，对公安事业开展始终保持必胜信心的同时，将进一步牢固树立群众观念，把“一切为了群众”作为做好新时期各项公安工作的根本出发点和根本工作方法，将坚持问题导向，立足解决群众反映强烈问题，在抓好公安业务工作的同时，全力抓好各项工作，并加强与群众的沟通交流，严格执行领导干部接待信访群众制度，了解群众所思、所想、所盼，不断提高为人民效劳的能力和水平。

　　四是狠抓执法标准化建设，确保队伍不出问题。要深刻汲取身边违法违纪案件的惨痛教训，针对经侦、刑侦、治安、派出所等容易出现违法违纪问题的执法岗位和执法环节，不断强化党纪和法制教育的针对性和实效性，采取行之有效的措施，着力提高队伍的廉洁自律意识，严格要求，全面提升办案执法民警的素质和水平。同时，要进一步强化全局民警、辅警

　　为民效劳的宗旨观念，教育引导其从人民群众最关心、最直接、最实际的事情做起，不做任何损害人民群众利益的事情，真正始终把“人民利益至上”作为永恒的追求，永葆政治本色，确保队伍建设不出问题。

　　五是锤炼纪律意识，确保责任细化。把反对“四风”作为一项长期性、经常性的工作，坚持不回避矛盾，不避重就轻，从自己查摆出来的突出问题入手，从群众反映上来的强烈问题着力，防止以形式主义反对形式主义。坚决执行党的纪律、遵守国家法律，立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线。同时，进一步落实各项规章制度，让制度真正成为作风建设的硬约束，坚持以身作那么、身体力行，以上率下执行制度，始终保持作风建设永远在路上的良好态势，还要认真履行“一岗双责”，切实把管党治党的责任落到实处。

　　以上是我的对照检查材料，希望同志们给予批评、指正，我将诚恳接受，努力改良，把今后的工作做得更好。谢谢！仅供参考

篇十一：区委政法委生活会对照检查材料

　　“五讲”推动查纠整改工作走深走实自查工作是政法队伍教育整顿动真碰硬的关键动作，直接关系查纠整改工作成效。自进入查纠整改以来，__区以广泛宣传发动为基础，以思想教育为引领，用“五讲”扎实推动自查自纠工作走深走实，自查工作效果明显。一、开门整顿群众讲。一是广泛宣传使群众知晓。梳理顽瘴痼疾整治主要内容，在政府官网等媒体公开发布。在政府网站开设专栏，及时更新教育整顿工作动态和经验做法。二是广征意见请群众参与。向社会各界代表发放《致市区各界代表的一封信》和《征求意见表》各__份，拓宽普通群众参与渠道。三是组织座谈听群众建议。召开查纠整改专题座谈会x场次，面对面听取社会各界意见建议__条。四是深入基层让群众评价。深入开展大学习、大调研、大讨论、大整改、大落实等“五大”活动，发动政法干警在深入基层、服务基层中查找自身存在的问题，发放《群众满意度调查表》__份。二、警示教育反复讲。一是正面典型树榜样。组织政法干警观看《平安中国之守护者》等英模事迹电影，建立受表彰政法英模库，并择优选树优秀政法干警，组织开展青年干警跟班先进找差距活动。二是警示教育勤提醒。请区纪委监委主要领导作廉政教育报告，召开警示教育大会，通报典型案例，组织政法单位参观廉政当前隐藏内容免费查看教育基地，全员观看《镜鉴》等警示教育片。三是法纪培训明纪律。邀请纪委宣讲人员

　　作党纪党规业务培训，集中学习《关于新形势下党内政治生活若干准则》等重要党纪法规。四是旁听庭审受教育。组织全体政法干警旁听职务犯罪案件庭审，以案说法，让干警心中有戒。

　　三、政策攻心认真讲。逢会必提、逢会必讲“自查从览、被查从严”等政策法规，政法各单位共宣讲政策法规__场次，填报自查表__份。

　　四、谈心谈话人人讲。严格按照“五必谈”要求，深入开展两轮谈心谈话，让干警自我剖析存在的问题。在此基础上，区委书记__与政法委书记、政法各单位“一把手”分别进行了x次谈心谈话，做到了应谈尽谈、到边到角。

　　五、剖析问题针对讲。一是梳理问题讲。对征求的意见建议，逐一建立工作台账，动员干警主动认领，有针对性的讲问题。二是深入剖析讲。结合民主生活会、组织生活会，组织干警对照顽瘴痼疾专项整治五类问题，梳理个人存在的倾向性问题，深入剖析问题根源，撰写剖析材料。通过开展“五讲”活动，让群众广泛参与积极进言献策，让干警深受教育，放下思想包袱，主动向组织说明问题的干警从最初的x人逐渐递增到__人。目前，全区政法各单位共制定“我为群众办头事”具体措施__条，群众满意度调查表统计显示，群众对我区政法系统教育整顿满意度为__.__％。

　　以“三学三包三到位”推动学深查实改好为扎实推进政法委队伍教育整顿查纠整改工作，__市委政法委坚持“三学三包三到位”措施，确保取得实效。一、立足“三学”通思想。一是持续学党史。从党的发展进程和革命先烈的伟大事迹中汲取精神力量，强化忠诚干净担当意识；二是精准学政

　　策。先后三次召开查纠整改政策宣讲会，强化“主动查与被动查不一样”“不清查问题是过不了关的”的认识，把握政策窗口期；三是跟班学先进。按照“老带青、青促老”的模式，组建六对跟班学习组，开展青年干部跟班学活动。

　　二、落实“三包”压责任。坚持委机关班子成员包分管股室，督促自查自纠、不交“空白卷”；包重点干部，对关键岗位、政法工作时间长的干部重点谈、重点核、重点督，鼓励查深思想、正视不足、举一反三；包联系政法单位，列席政法队伍民主生活会，当好“指导员”和“督办员”。

　　三、突出“三到位”强效果。一是谈到位。按照“五必谈、全员覆盖、逐级谈话”原则，围绕“自查从宽、被查从严”的政策导向，采取“一对一、面对面”的方式进行谈心谈话27人次，确保全员不遗漏、重点反复谈；二是核到位。填写《政法干警自查事项报告表》《顽瘴痼疾专项整治干部职工自查事项报告表》两轮，自查率100％，自查主动报告问题15人23条，顽瘴痼疾18人三类36条，委务会专题审查研判，将拟办处置意见报市纪委监委和市委组织部审批，确保把握政策不偏向、执行政策无差错；三是改到位。召开全体干部自查问题批评教育和整改大会，通报处理结果，督促落实整改，加强建章立制，一体推进学查改治建，确保苗头性倾向性轻微问题及时处置、顽瘴痼疾有效整治、长效机制不断完善。

篇十二：区委政法委生活会对照检查材料

　　个人对照检查材料整改措施进一步从严管理,锤炼优良作风.整改措施

　　个人对照检查材料整改措施进一步从严管理,锤炼优良作风.整改措施篇一：个人对照检查材料整改措施篇一：个人剖析材料及整改措施个人剖析材料及整改措施一、存在的问题和不足1、系统知识学习有待进一步加强。不能较好处理学与干的关系，总感觉事务繁杂，难以抽出充足的时间来进行全面系统的学习。学习图简单，重应付，对各种新原理、新理论和新知识了解不透、学习不精、掌握不深，不能游刃有余运用到实际工作中来。2、工作方法艺术有待进一步创新。办公室工作是一门精深的学问，只有不断探索，不断提高领导艺术和工作水平，才能适应新形势发展的需要。在处理某些问题的时候，总感觉到方法不够多，视野不够宽，思维不够活，工作艺术和工作水平需要不断提高。3、工作的经验还不够丰富，这需要我平时多向有丰富经验的同志请教，同时也要注意这方面的积累。4、工作上胆子不够大，有瞻前顾后思想，惟恐事情做得不到位。而实际上思想包袱越重，工作反而越难开展。这需要我解放思想，放下包袱，本着要立足点站稳，基本点站牢的原则，大胆细致地开展工作。二、整改措施1、加强学习，打好知识功底。从具体事务中走出来，科学安排工作，有效利用时间，全面深入学习贯彻“三个代表”重要思想、“七一”讲话精神，切实加强理论学习、党性修养，刻苦学习多方面的知识，不断充实、丰富和武装头脑。坚持在学习中思考，在思考中实践，在实践中提高，积极把先进的理论、知识和经验运用到实际工作中。2、与时俱进，创新工作方法。善于与时俱进，大胆创新，放开视

　　野，开阔思维，不断创新工作方法，提升工作思路，创造性开展工作。善于把握宏观形势，结合我校实际，把握部门特点，多作深层次探讨，多出创造性举措，在突破性思维中谋求工作最大突破。善于原则性和灵活性相结合，既坚持原则、敢于碰硬、勇于负责，又讲求策略、注重方法、讲求实效。善于激发干群热情，创造宽松环境，形成上下齐心协力推进工作的强大合力。

　　20XX年9月21日篇二：民主生活会剖析材料及整改措施1、学习不够积极主动，刻苦钻研精神不强。这虽然是个老问题，在某种程度上也带有共性特征，但在我身上表现的较为突出。一是缺乏“挤”、“钻”精神和“韧”劲。我也和大家一样，总感到工作忙忙碌碌，也深知要适应新形势下高效、快捷的工作任务必须努力加强学习，但在实际中，却总以工作忙为理由和借口，很难静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志，浏览一些政治理论书籍及有关业务知识书籍，但也往往是蜻蜓点水，真正掌握的理论和业务知识不够全面、系统，在学习上需要进一步加强；二是理论联系实际不够，还不能很好地用理论去指导实际工作。另外，在学习过程中，世界观、人生观和价值观的的对照改造还不深刻。2、深入基层不够，在工作作风上需要进一步加强。在具体工作时间安排上，往往是日常工作多，深入基层调查研究少。在具体工作指导上，要求还不够严格，尤其是对某些具体业务环节和深层次问题的探究需要深思。3、廉洁自律方面需要进一步加强。虽然能够始终按照廉政准则和廉洁自律的有关规定严格要求自己，但在日常生活上，在坚持原则、防微杜渐方面，距“四承诺”的要求还有一定差距，具体表现在公车私用上，还没能严格区分开来；下基层检查指导工作，基层同志超标准招待也没好意思拒绝他们的盛情。通过这次学习，我认识到这是自我约束不严的表现。真诚希望各位领导和同志们在今后的工作中提醒我、督促我，以使我尽快加以改正。二、整改措施

　　通过这次学习，认真查摆，我对自己在思想、工作、廉洁自律等方面存在的问题有了更深刻的认识。今后我将按照省委开展的“四承诺”、“三树立”、“两禁止”活动的要求，加强自身

　　建设，抓好政法综治工作，为我区经济发展作出更大的贡献。（一）加强理论学习，不断增强自身的党性修养。通过学习，进一步增强立党为公、执政为民的公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，发扬艰苦奋斗的优良作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀，努力为政法系统和全体政法干警做好表率。

　　（二）强化责任意识，促进求真务实、廉洁从政责任制的落实。要把对上负责和对下负责结合起来，把对同志负责和对自己负责结合起来，把对党和人民的事业高度负责精神和实事求是的科学态度结合起来，时刻遵守“四承诺、三树立、两禁止”的要求，切实肩负起党和人民赋予的工作使命。

　　（三）坚持从严治警，不断提高政法队伍廉政建设水平。认真履行“廉洁奉公、公平公正、执法为民”的准则，加强领导班子和队伍建设，并狠抓工作落实。认真查处违法违纪问题，要坚决按照中央、省、市、区的要求，把政法队伍的党风廉政建设推向新阶段。

　　按照上级党委和处党委的要求，今天我们召开党委民主生活会，积极开展批评与自我批评，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作。下面，我首先把一年:个人对照检查材料整改措施进一步从严管理,锤炼优良作风.整改措施)年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

　　3.放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了这么多年经验不少，加之专家门诊工作患者量多，以致学习理论的劲头没兴趣，解决实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想，

　　还是考虑个人的利益多了一些，考虑群众的利益少了一些。由于宗

　　旨观念在头脑中扎得不够牢，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径三、下一步整改措施严格按照“三严三实”的要求为人做事。1.坚定理想信念和政治信仰。要讲政治、讲大局，在大是大非面

　　前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。2.切实纠正个人“四风”问题。个人要带头纠正“四风”。做老

　　实人，办老实事，说老实话。3.要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效。4.要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们

　　是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。

　　5.要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。

　　6.要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。

　　7.要严格决策和工作程序，依法、依纪、依程序办事，公开透明办事，不踏红线办事，真正用制度管权管人管事。

　　8.要政治坚定、严守纪律。始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，坚决落实中央和省区委各项决策部署，在重大原则和是非面前坚定立场、敢于发声、亮明态度，杜绝任何违反党章和党的纪律特别是政治纪律、组织纪律、财经纪律的行为。

　　9.要敢于担当、务实肯干。把心思和精力真正用在干事创业上。多为医院的发展谋划献策，发挥医院优势，突出医院特色，使医院药事业得到长足发展。

　　10.要牢记宗旨、心系群众。要自觉践行党的群众路线，着力解决群众反映强烈的“四风”问题，提高服务水平和能力，真正赢得群众的拥护和信赖。

　　11.要清正廉洁。要严格落实党风廉政建设责任制，强化对权力运行的制约和监督，慎用手中的权力，对群众有敬畏之心，永不谋私。“严”是慎独慎微的自律，是勤于自省的审慎，是严守纪律的敬畏，是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。

　　“实”是脚踏实地的干劲，敦本务实的精神，当官不避事的态度，为官一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度，才能在工作中脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，才能更好的做好本职工作，为医疗事业的发展做出应有的贡献。

　　篇三：个人剖析材料整改措施篇一：个人剖析材料及整改措施个人剖析材料及整改措施一、存在的问题和不足1、系统知识学习有待进一步加强。不能较好处理学与干的关系，总感觉事务繁杂，难以抽出充足的时间来进行全面系统的学习。学习图简单，重应付，对各种新原理、新理论和新知识了解不透、学习不精、掌握不深，不能游刃有余运用到实际工作中来。2、工作方法艺术有待进一步创新。办公室工作是一门精深的学问，只有不断探索，不断提高领导艺术和工作水平，才能适应新形势发展的需要。在处理某些问题的时候，总感觉到方法不够多，视野不够宽，思维不够活，工作艺术和工作水平需要不断提高。3、工作的经验还不够丰富，这需要我平时多向有丰富经验的同志请教，同时也要注意这方面的积累。4、工作上胆子不够大，有瞻前顾后思想，惟恐事情做得不到位。而实际上思想包袱越重，工作反而越难开展。这需要我解放思想，放下包袱，本着要立足点站稳，基本点站牢的原则，大胆细致地开展工作。二、整改措施

　　2、与时俱进，创新工作方法。善于与时俱进，大胆创新，放开视野，开阔思维，不断创新工作方法，提升工作思路，创造性开展工作。善于把握宏观形势，结合我校实际，把握部门特点，多作深层次探讨，多出创造性举措，在突破性思维中谋求工作最大突破。善于原则性和灵活性相结合，既坚持原则、敢于碰硬、勇于负责，又讲求策略、注重方法、讲求实效。善于激发干群热情，创造宽松环境，形成上下齐心协力推进工作的强大合力。

　　20XX年9月21日篇二：思想作风纪律整顿活动个人剖析材料与整改措施

　　思想作风纪律整顿活动个人剖析材料与整改措施

篇十三：区委政法委生活会对照检查材料

　　“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动开展以来，**区政法委在区委的领导下，在市政法委的具体指导下，统一思想、提高认识、充分发挥政法各部门的职能作用，紧密结合我区实际，以抓协调促深入、抓重点促整改、抓制度促规范、抓培训促提高作为工作重点，多策并举、重在落实，确保专项整改活动取得显著成效。我们的主要做法是：

　　一、提高认识、加强领导、增强搞好专项整改活动的自觉性。搞好专项整改活动，统一思想认识是前提，活动中我们深刻领会市政法委文件精神，深刻认识到开展专项整改活动既是保持共产党员先进性教育活动的重要内容，又是巩固、扩大先进性教育活动成果的重大举措，也是适应新的治安形势和执法环境，从源头上解决人民群众反映强烈的执法突出问题，确保执法公正，加强和改进政法工作的治本之策。为加强领导，政法委成立了专项格改活动小组。同时，结合实际，及时制定了专项整改活动的实施方案。二、抓住组织协调不放松，加强领导，推动专项整改活动有序开展在工作中，针对政法委担负着对全区政法各部门的组织协调监督等职责，这就要求我们紧紧围绕专项整改活动各阶段的工作任务和工作重点，从三个方面发挥组织协调作用，推动整改活动有序开展。一研究起草整改阶段规范培训工作方案，确保专项整改工作有章可循。二组织查摆执法问题，分类梳理汇总，确保工作重点，通过梳理分析，督办了几起典型案例。确保了整改活动对症下药、责任到人。三发挥

　　牵头作用，组织督导各单位开展工作，推动整改活动平衡发展。整改规范阶段，结合日常执法质量检查工作，我们对整改进行督导，深入一线解决问题，发现典型推广经验，为以后的决策提供了可靠依据。

　　三、抓住制度建设不放松，边整边改，促进执法行为规范化。专项整改最终目的要通过完善各项执法制度和长效机制，规范干警的执法以机制促进公正。

篇十四：区委政法委生活会对照检查材料

　　自《中国共产党政法工作条例》实施以来，**县政法委坚持把学习贯彻《条例》作为重要政治任务，牢牢把住党对政法工作绝对领导根本原则，积极开展多层次、多形式的学习贯彻活动，按照《条例》要求统筹谋划全县社会稳定、平安建设及法治建设各项工作，不断推进新时代政法工作迈上新台阶。现将贯彻落实自查情况报告如下：

　　一、学习贯彻主要情况（一）提升政治站位、加强组织领导。为进一步推进《条例》的学习贯彻工作，按照省市政法委要求，成立专项工作领导小组，负责《条例》学习贯彻的谋划指导，抽调相关人员成立学习专班，具体负责学习贯彻工作的活动组织、上传下达、情况反馈等。制定《**县政法系统学习宣传贯彻<中国共产党政法工作条例>实施方案》，对学习形式、贯彻要求进行统一部署。组织各部门利用党组会议、办公会、党组理论中心组学习、“三会一课”等形式，多次对《条例》进行深入学习，深刻领会《条例》精神实质。同时，将《条例》纳入年度理论学习重要内容、列入司法干警轮训主要内容，确保《条例》学习贯彻实现全员覆盖，使政法系统广大党员干部不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决保证党对司法行政工作的绝对领导。（二）广泛学习宣传、营造浓厚氛围。突出“三抓”：一是分层分级抓学习。《政法工作条例》颁布实施后，县政法委及时例会，专题学习《政法工作条例》，深刻领会《政法工作条例》精神实质和思想内涵，先后向全县各镇街、各部门发放《条例》****余本，组织各级立足工作实际，谈认识、谈体会、谈运用，全面准确掌握《政法工作条例》的基本精神、主要内容和工作要求；组织全县政法系统参加《条例》知识网络答题活动，确保《条例》内容入脑入心，转化为实际行动。二是提升能力抓培训。*月*日至*日，举办全县政法综治干部培训班，观看《条例》学习专题片，邀请**大学教授围绕《新时代政法工作的法治遵循：

　　中国共产党政法工作条例解读》进行专题讲座，开展《条例》大讨论、大交流活动，并采取笔记展评、学习寄语、心得交流、知识测试、成果展示等方式，进一步增强学习贯彻效果，引导大家带头做《条例》的宣传者、践行者。三是宣传普及抓深化。利用微信公众号、网络客户端、现场普法、悬挂横幅标语等多种形式，全方位、多层次、宽领域对《条例》进行宣传解读，在全县掀起了学《条例》、用《条例》的浓厚氛围。

　　（三）严格落实制度、强化行动自觉。重点抓了“四件事”：一是配齐镇街政法委员，按照条例规定要求，协调县委组织部为16个镇（街）配备了政法委员，并快速进入新角色，适应新岗位，强化新担当，彰显新作为。二是列席指导政法各部门民主生活会，结合第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育，指派一名副书记列席政法各部门民主生活会，指导和推动政法各部门党的建设和政法队伍建设等各项工作举措落到实处。三是听取政法委员会委员述职情况，*月**日,按照《条例》有关规定，召开县委政法委员会委员述职会议，县委政法委副书记、各位委员详细汇报了个人年度履职情况，县委常委、政法委书记***进行点评。四是严格执行重大事项请示报告制度,专题向县委常委会汇报扫黑除恶专项斗争4次，推进市域社会治理现代化有关工作2次；政法各部门向县委和县委政法委汇报党风廉政建设责任制、队伍建设、司法体制改革等重要工作、重大事项10余次，进一步强化了党对政法工作绝对领导。

　　（四）对接工作实践、实现学用结合。着力在“四个结合”上下功夫：一是与党建工作紧密结合，将《条例》纳入政治理论学习必学内容，把学习贯彻《条例》放在政治建设高度，与党建工作紧密结合，增强贯彻落实的自觉性、实效性。二是与执法工作紧密结合，严格把握和执行《条例》规定职责任务，落实党的路线方针政策和党对执法工作要求，积极推进严格执法、公正执法、文明执法，维护法制尊严和权威。三是与平安建设相结合，将《条例》精神融入到平安建设之中，创新理念、机制、方法，努力提升社会治理现代化水平。建成县

　　综治中心，形成一点汇聚、多点融合的运行新格局；着力构建开放、动态、透明、便民的阳光司法机制，建成智能化法庭10个，政法干警法律政策运用、防控风险、群众工作、科技应用、舆论引导能力有效提升。四是与从严抓队伍相结合。坚决落实管党治党政治责任，完善重要岗位和关键环节监督管理制度，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则和省、市、区委关于改进作风的各项规定要求，引导政法干警讲规矩、守纪律、知敬畏、存戒惧。结合扫黑除恶专项行动，在政法系统部署开展为期三个月的警示教育活动，通过专题学习、案例警示、讨论交流、检查剖析等方式，深入推进政法队伍建设，确保政法系统风清气正。

　　二、学习贯彻存在的主要问题虽然全县学习宣传贯彻《条例》情况取得较好效果，但仍存在一些不容忽视的问题：一是学习《条例》还存在不紧不实的地方，由于各项工作时间紧、任务重，一些业务部门忙于工作，没有认真坐下来组织深入的学习研究，特别是个人自学抓的还不是很紧，有的对《条例》基本内容、基本要素、基本精神、基本要求还不是很熟悉。二是联系思想工作实际运用《条例》不够紧密，对于如何用《条例》精神武装头脑、指导实践，有些单位和党员干部解决处理得还不够好，创造性开展工作的思路还不够清晰，缺少用理论指导实践的方式方法。三是贯彻《条例》规范执法行业、提升治理能力招法不多，特别是针对当前政法工作中存在的群众安全感和满意度不高等重大问题，积极推进严格规范公正文明执法,有效解决乱执法、不执法等问题，有效提升执法工作集约化、精细化、规范化水平等方面，还没有创新的思路和举措。三、下步的工作打算我们将把深入学习贯彻《条例》作为一项长期任务，按照中央和省市政法委统一部署，紧紧围绕以学习贯彻党的十九大和四中全会精神为主题、以坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化建设为主轴、以稳中求进为主基调，切实增强我县

　　政法工作科学性、前瞻性、创造性，为做好年度政法工作奠定坚实基础。重点抓好五项工作：一是继续抓好学习宣传贯彻深化，对全系统的学习宣传贯彻工作进行再动员再部署，并把宣传辅导《条例》作为下基层活动的重要内容，促进基层单位对《条例》的学习宣传贯彻。二是着力推动学习成果转化，开展“三学三抓三提升”教育培训活动，深刻理解《条例》，准确把握《条例》，依据《条例》积极探索做好政法工作的长效机制，不断提升依法履职、做好政法工作的能力和水平。三是致力营造良好社会环境，充分履行维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的主要职责，进一步开展好扫黑除恶等专项斗争，净化社会治安环境，增强人民群众幸福感、获得感、安全感。四是打造过硬队伍，引导政法队伍把学习宣传贯彻《条例》作为政治自觉、思想自觉、行动自觉，立足岗位，做好本职，脚踏实地，确实把政法工作做好、做细、做实，急难险重任务面前敢于作为，关键时刻能够拉得出顶得上。

篇十五：区委政法委生活会对照检查材料

　　县平安建设汇报材料搞好平安建设是构建和谐社会的具体举措，是推进"平安中国"建设的基础工程，以下是小编为您带来的县平安建设汇报材料，感谢您的阅读!人民医院认真贯彻落实县委、县政府《关于建设平安民丰的决定》，根据县综治委、县政法委《县建设平安活动实施方案》的要求，深入开展医院平安医院建设工作，进一步完善我院平安医院建设工作机制，全面推进治安防控体系建设，形成各个科室、部门齐抓共管协调建设平安工作的新局面，切实维护了医院治安安全、医疗安全、护理安全、党风廉政建设，保持了医院的稳步发展。现将我院治安综合治理和创建平安医院活动工作总结如下：一、领导重视组织机构健全我院领导高度重视医院治安综合治理工作和创建平安医院活动工作。医院平安创建领导小组及办事机构健全，早在2006年1月27日，医院就向各个科室下发文件《关于印发<人民医院创建平安医院活动方案>的通知》,成立了医院创建平安医院活动工作导小组，张广利同志院长担任组长，艾合买提江同志任副组长，其他院领导及有关职能科室领导为成员。领导小组下设办公室。院长、书记经常带领办公室人员检查督促科室落实平安医院工作，把平安工作列为大事来抓，经常在一起分析当前社会治安形势,并结合医院治安形势、医疗、护理和开展廉政建设工作情况，研究廉政建设、治安安全、医疗安全、护理安全的良策。二、制度完善措施落实（一）制度完善，建立平安创建长效机制为了落实层层抓落实，谁主管谁负责原则，医院主要领导亲自抓，分管领导具体抓，医院院长与县卫生局签订目标管理责任状，医院各个科室、部门和院长签订医院管理年责任状，明确规定了各自的安全职责。制订了创建平安医院活动工作方案，严格执行创建标准。

　　我院充分发挥职能作用，按照治安平安创建的有关规定，结合工作实际和医院社会治安管理实际，制订和出台了促进医院治安安全、医疗安全、护理安全的规定和办法。如对领导干部和医务人员制订《人民医院廉洁行政制度》、《人民医院廉洁行医制度》等；护理人员制订有《执行医嘱制度》、《抢救工作制度》和《护理风险防范措施》等，其中《剧、毒、麻、高危险药品管理制度》规定，剧、毒、麻、高危险药品专柜加锁、专人负责，数目固定，班班交接并签名；保卫科制订有《现金财产、大型、贵重仪器安全管理措施》、《保卫科工作职责范围等》、“综合治理工作机制‘八有’制度”等。加强医德医风教育，不断提高业务水平，规范医疗行为，防止医疗事故和医疗纠纷的发生。根据《县卫生局创建平安医院(单位)活动方案》，我院结合实际制订了《人民医院创建平安医院活动方案》，积极开展创建平安医院活动。医院领导相当重视，特别注重广泛宣传，在医院的显要位置挂“建设平安医院，构建和谐社会”横幅、出版《建设平安医院构建和谐社会》等宣传板报，把这项工作上升到“讲政治”的高度来抓。领导班子都相当重视，陈领导经常研究，督促检查平安医院的安全治安工作的落实情况。医院制订有处置突发性事件工作预案，积极参与社会治安综合治理。如《人民医院护理应急预案》、《人民医院安全生产实施方案及措施》。

　　医院设立有医疗护理质量管理委员会、感染管理委员会、临床输血管理委员会、药事委员会、病案管理委员会、医德医风领导小组、爱国卫生运动委员会和学术委员会和保卫科等，各个科室各司其职，建立起维护医院稳定和医院治安情况分析报告制度，如保卫科有详细的查岗查哨和交接班记录，医院感控科定期收集各个临床科室医院感染情况报告，还通过设立在显要位置院感报告箱收集医院感染情况报告。保卫科和院感科没有因为迟报、错报、漏报紧急的感染信息和社会安全信息而引起影响医院及社会稳定的事件。

　　（二）措施落实，扎实开展平安医院建设1.加强医疗技术安全。①医疗专家保安全。医院加强对医疗技术人员进行培训，不断引进高素质的医疗技术人才，目前我院已经拥有2

　　名副主任医师16名主任医师；②尖端医学仪器保安全。生化分析仪、电子胃镜、彩色b超、各种腔镜设备，一大批高素质的医疗技术人才和尖端医学仪器设备为广大人民群众提供安全的医疗环境；同时，医院还重点抓好艾滋病、禽流感等重大疾病的防治工作。

　　2.加强护理管理安全。为提高护理安全，护理部制定了详细的护理安全制度。制订了执行医嘱制度、分级护理制度、抢救工作制度、安全用药管理制度、护理安全管理制度和剧、毒、麻、高危险药品的管理制度，还制订了《护理应急预案和程序》。有关人员每天都深入科室检查各项护理安全工作，从多方面确保医疗安全。

　　（1）根据质控计划控制护理质量，做到定期检查和随机抽查相结合，特别加强检查督促生活护理、重点护理等方面工作。

　　（2）加强对环节质量的监控，每周组织护士长夜查房两次，及时处理和解决护理工作上的疑难问题。

　　（3）加强护理人力资源的管理和培训，严格技术准入制。今年组织护理理论专题讲座5次、各科组织专科考试1次。不定期进行“三基”护理技术操作考核。有效地提高了每名护士的学习积极性和主动性，拓宽了知识面，促进了健康教育工作的开展。

　　（4）督促一级质控考评，做到三级质控联手齐抓共管。各项护理质量指标均达标：基础护理合格率100%，特级护理合格率100%，一级护理合格率100%，急救物品完好率100%，三基考核合格率100%，护理技术操作合格率100%，护理表格书写合格率100%，常规器械消毒合格率100%，病人对护理工作满意率超95%，年褥疮发生率0，严重差错发生0，全院普开整体护理，实施健康教育。

　　3．加强院内感染管理安全。（1）配合医院管理年活动的实施，制定医院感染管理考核新办法，每月对全院临床、医技科室的感控措施及落实情况进行全面细致的考核评分。（2）对照管理考评标准，加强消毒、隔离效果监测和资料的收集整理，采集标本1998份，检验达标率为98.6%。（3）开展对院内感染病例监控。全院院感病例442例，院感率

　　2.5%，漏报10例，院感漏报率2.3%，符合国家标准。（4）规范全院抗菌药物的`合理使用，督促临床医师参照标准及

　　使用管理规范使用抗菌药物。每季度组织全院各科抗菌药物使用情况交叉检查，评价使用的合理性。

　　（5）加大对一次性医疗用品的购进、使用及用后处理的管理力度。通过以上工作，有效地防止了医院内感染的发生，在接受区卫生厅医院管理管理专项检查中也受到好评。4.加强治安安全。综治工作经费及人防、物防、技防、法制宣传教育经费列入医院财务安排并落实到位。我院领导高度重视医院治安稳定工作，从人力、物力上确保医院平安，营造了稳定和谐的医院综合治理环境。（1）我院防范机制健全。配备专职值班保卫人员，有值班办公设施及工作。配备现有保卫人员5人，其中科长1人，专职保卫人员4人。担负着全院治安保卫工作和维护院内车辆秩序及消防工作的繁重任务。全科同志经常加班加点，全天24小时都有保卫人员值班巡逻，深入全院临床科室及重点部门，保证全院的安全和全体人员的正常工作。（2）重视医务人员安全思想教育。对新员工进行消防知识培训，并进行灭火实地操作演练。开展普法学习。目前未发现有职工或家属参与邪教组织活动，单位没有人员因、吸毒贩毒种毒制毒、赌博等恶劣事件。医院社会治安稳定，秩序良好。人员之间，没有尖锐的矛盾纠纷，没有打架斗殴现象，没有发现干部职工参与和组织封建迷信活动，没有出现刑事事故。（4）加强对外来人口和出租房屋管理。重点人口管理规范有序。加强重点要害部门、部位管理，如药品仓库、氧库、消防安全、食堂安全等工作，落实责任状，实行谁主管谁负责，确保单位不发生重大安全事故。（5）院容院貌干净整洁。道路平整，绿化达标，无违章搭盖、乱停乱放、乱堆杂物、乱贴乱画现象。5.加强医疗器械、药品管理安全。对档案室、仓库、财务室等重

　　点要害部位按要求落实人防、物防、技防等安全防范措施。特种设备、放射源、易燃易爆、危险化学物品制定有严格的管理使用制度，做到专人保管，危险化学物品及毒麻药物实行专柜双锁两人保管制度，按规定严格管理和使用。高压氧舱、x线机等特殊设备，以及医院中心供氧等设备做到按时申请有关部门进行验审，管理资料齐全。人员使用实行准入制度。医护人员和特殊医疗设备操作人员均做到持证上岗，无证人员不准单独上班。

　　6.加强污水、废弃医疗器械处理安全。我院引进现代化标准污水处理设备，使我院的医疗污水处理达到先进水平，全院医疗污水都经过污水处理池的标准化处理；为了很好地处理医疗垃圾，我院建设了医疗垃圾暂时处理站和医疗废物毁型间，确保医疗废弃物及医疗污水不对周围居民生活造成影响。

　　三、党团组织健全确保医院稳定我院党团、工会、女工委组织健全，政治思想工作扎实有效，加强管理严格，经常对员工进行思想政治教育和普法教育。（一）开展法制教育，医疗护理生活秩序良好。加强法制宣传，积极开展安全防范教育，提高干部职工的安全防范意识，按照规定完成年度普法任务，干部职工法制观念强，自觉遵纪守法，深入开展治理医药购销领域商业贿赂活动，预防职务犯罪工作成效明显。2007年医务科经常组织临床医生开展医疗安全培训；护理部经常对护理人员进行“三基”基本护理常识考试考核。促进医疗护理安全。对新员工进行上岗前医疗安全、护理安全、治安安全、消防安全等培训。家庭、员工之间所发生的轻微纠纷排查调处工作落到实处，及时化解内部矛盾，没有发生因为纠纷调处不及时而转化成为刑事案件。至今也没有发生到县集体上访事件；没有发生非法游行、罢工、集会、闹事等影响社会政治、医院治安稳定群体的事件；没有员工参加敌对组织、邪教组织及有害气功、非法宗教组织。（二）大事不出、中事不出、小事少出。

　　由于我院创建平安医院从方方面面重视。如今，我院治安状况良好，全院上下和谐安定。各科室实现无黄赌毒、无邪教、无集体上访、无封建迷信、无群体性械斗、无民事转刑事案件、无因民事纠纷引起自杀和他杀、无重大火灾和安全生产事故的发生，真正实现“大事不出、中事不出、小事少出”，医院、科室团结协作、和谐稳定的良好局面。

　　20**年，我院没有发生治安案件、刑事案件，我院所有职能、临床、医技科室，做到“早发现、早整改”，把安全隐患扼杀在萌芽状态。所以全院没有发生火灾、爆炸等治安灾害和安全生产事故。

　　我院没有发生泄露国家秘密事件，干部职工日常管理、检查、监督措施落实，深入开展治理医药购销领域商业贿赂行为，不发生干部职工职工因违法违纪受到党纪政纪严重警告以上处分。干部职工家庭和睦、邻居团结、互助友爱，文化生活健康丰富，不发生黄、赌、毒等社会丑恶现象。

　　（三）促进业务指标稳步增长全年医院业务收入达250万元，比去年同期增长13.56%。门、急诊人数超353人次，住院出院人次2760多人次，同比均有较大的增长。总之，做到了日常医疗护理业务和综合治理工作、平安医院建设两不误两促进。

篇十六：区委政法委生活会对照检查材料

　　专题组织生活会个人对照检查材料安全

　　专题组织生活会个人对比检查材料安全通过仔细学习《干部抓作风职工抓纪律确保企业风正气顺》文件精神，仔细开展对比检查活动，我深刻地认识到，在新形势下，我矿开展此次活动的重要性、必要性和紧迫性。确保企业风正气顺，关系到我矿的长治久安、又好又快的发展和企业的做大做强。通过活动的开展，广大干部职工从思想上受到教育，认识上得到提高，观念上得到转变。经过仔细分析研究，仔细检查对比，感自身仍存在许多问题和缺乏，现形成对比检查材料如下：一、深刻分析，查找问题通过对比检查自我剖析，本人存在着以下突出问题：(一)在理论学习方面，没有完全做到全面系统。虽然是科班毕业，在参与工作的十几年时间里，从未间断过学习新知识。但在学习内容上，主要拘泥于本职工作的范围，片面强调干什么，学什么，强调知识的实用性，学习的内容缺乏系统性、全面性，对许多新事物、新知识学习不够透彻，掌握和运用还不够好，缺乏全面系统的知识升华，只满足于干好

　　本职工作。(二)在工作意识上，有时片面强调安全生产工作的重要性。当生产任务重，工作特别忙累时，想问题、干工作、办事情，简单出现情绪急躁，对上下级说话比较直接，不太注意细节。(三)在工作作风上，有时存在“温情”主义。在管理上，对于违纪现象，说服教育多，批评警告多，在从严管理，实行行政的强制性手段方面，存在恻隐之心，处分力度不够。二、仔细梳理，分析原因根源存在于思想上，需要进一步转变思想，主要表现为：(一)重事务，轻学习。认为自己只要带好一个团队，抓好安全管理，完成好工作任务，培育好一批技术人才，就足够了。无视了学习有如逆水行舟，不进则退的压力感和紧迫感。从客观上总是以工作忙、任务重给自己找理由，没有处理好工作与学习之间的关系，存有“工作第一，学习第二”的错误想法，没能找准学习理论与改造主观世界的结合点，这成为限制个人才能更大发挥的瓶颈。(二)重任务，轻方法。在思想上，总是认为完成生产任务，保证安全是硬道理，对于工作的方式方法研究不

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　　够，对处理好工作细节问题需要思考。(三)重安排，轻要求。虽然对

　　励机制。着力营造干事业的环境，使皮带工区成为每个职工充分展示

　　每项工作都制定了相应的规程与措施，提出了新要求，但在具体落实上，才华、释放潜能、发挥特长的平台。(二)进一步做好思想政治工作，

　　当有个别同志工作完成的不圆满时，总是考虑到他们的任务多、压力大

　　加强职工思想教育1、以“两抓”文件精神为指导，以“爱矿、爱岗、

　　等因素，自己主观上替他们解脱，在“深、严、细、实”四个方面需要

　　敬业、奉献”为主题，加强对干部职工的教育，引导他们树立主人翁

　　进一步加强。三、落实整改，取得实效针对上述问题，本人将以这

　　思想，使他们积极参加到企业改革发展中来。2、增强区队干部的忧

　　次“两抓”活动为契机，学好理论，建好班子，带好队伍，努力在区队

　　患意识教育，正确认识自身的优势与劣势，不能总躺在荣誉册上，固

　　形成思想更加解放，工作更加努力，学习更加主动，生活更加丰富多彩

　　守过去的成绩和辉煌，要彻底摆正位子，保持和发扬过去好的传统、

　　的局面。(一)做学习型区队的带头人打铁必先自身硬。首先，个人

　　好的做法、好的经验，不断培育干部的工作进取意识和工作创新能力。

　　带头学习业务知识、业务外的其它知识。通过科学合理地安排时间，保

　　3、坚持带着感情做好职工工作。始终做到心里装着职工，想着基层，

　　证学习工作两不误。同时，紧扣工作的热点、难点问题，开展调查研究，

　　用真心、用实劲为基层排忧解难，为职工多办实事、多办好事。实实

　　积累丰富的工作实践经验，以更好的应对生产技术管理上瞬息万变的情

　　在在与广大职工打成一片，和他们交朋友，真心实意去关心他们，了

　　况。其次，组织和引导区队全体干部职工刻苦钻研业务知识，仔细参与

　　解他们的困难，倾听他们的心声，帮助他们解疑释惑，尽自己所能做

　　各类培训班，学习新技术、新工艺，做到一职多能，刹下心来干好本职

　　好稳定队伍。(三)严格要求自己，努力在作风上保持先进性1、树

　　工作。第三，在区队营造积极学习的气氛，形成“不学则退”的学习鼓

　　立和发扬好的工作作风，实事求是，光明磊落，敢于较真。重实际、

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　　说实话、务实事、求实效，不搞花架子，不作外表文章。2、在工作上，深入井下，深入现场，抓好安全生产工作，提高安全生产的工作质量，为矿领导决策提供准确、翔实的参考依据。强化跟班督查和现场安排，严格考核区队干部入井次数和入井检查情况。3、坚持勤俭办矿，大力提倡艰苦奋斗作风，杜绝浪费。减少各种应酬，集中精力，集中时间，搞好安全生产。(四)加强管理，保证安全生产，使“两抓”活动取得实效1、从严管理，实行行政的强制性手段，在管理上做到“深、严、细、实”，建立完善工作制度，加大制度执行和落实力度，用严格的规章制度和铁的纪律去约束人，管理人，克服“温情”主义。加强对班组长以上管理人员的考核力度，对违章违纪者严厉处分。2、居安思危，以人为本，强化职工安全生产意识教育，克服骄满厌战和盲目乐观的思想情绪，特别是做好班组长、技术工人的培育和教育，防止人才匮乏和技术断档的现象发生。落实现场安全管理，坚持执行好交接班制度、班前安全检查、敲帮问顶等基础安全管理制度。坚持区队领导跟班

　　指挥制度，做到工人三班倒，班班见领导，在协调好当班生产工作同时，重点抓现场隐患排查整改工作。3、建立健全安全管理基础资料，这是规范管理的一项基础工作，主要规范好以下记录：交接班记录、班前会记录、安全学习记录、安全生产会记录、作业规程贯彻记录、职工基础情况台帐、特种作业人员台帐、隐患排查整改记录等。4、按安全质量标准化的标准抓好质量管理。质量是安全的基础保障，标准化是安全的全面保障。工程质量符合标准可以消除环境的不安全因素，职工按规程标准操作就防止了其危险行为，保证了三不伤害，大多数的事故都是由职工违章操作引起，这一点一定要高度重视，在现场及时制止职工违章，指导其规范操作。5、加强协调，促进安全管理正常进行。首先，区队建立符合自身实际的一套规章制度，对本队安全管理内容进一步明确和细化，利用每班都有队领导跟班的优势，现场落实责任，落实奖罚。其次，对上级下达的隐患整改通知书要按“三定”原则落实整改并及时反馈。与其他区队有安全工作联系时，

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　　要主动联系和协商，采取双方(或多方)认可的可靠措施。对安全威胁较大和本队解决有困难的问题，必须及时向上级或有关部门汇报。

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