新时代新担当个人对照检查材料（3篇）新时代新担当个人对照检查材料 学习贯彻新思想新时代体现新作为新担当个人对照材料 一、存在问题及原因作为一名支委，提高政治理论素养是一项长期的工作和任务，对此我有下面是小编为大家整理的新时代新担当个人对照检查材料（3篇）,供大家参考。
篇一：新时代新担当个人对照检查材料
学习贯彻新思想新时代体现新作为新担当个人对照材料
一、存在问题及原因作为一名支委，提高政治理论素养是一项长期的工作和任务，对此我有深刻的认识和体会。但是按照一名优秀基层主官的修养标准来衡量自己，深感差距很大。一是理论学习不主动，自觉性不高。不能自觉主动的利用课余时间静下心来学习理论知识，常常是上级要求学什么就学什么，与工作联系密切的就多学，联系少的就不学;常常是需要什么学什么，急用什么学什么，遇到难点才开始翻资料查根据。
二是理论学习不深入。没有系统的学习党的创新理论和知识，对理论学习的精髓理解的不深不透。对政治学习只是停留在一般的认识上出现上述问题，我认为原因主要有二：一是懒惰思想作祟。每次都是领导开会讲了学习的重要性后，自己感觉茅塞顿开，而后又为自己找各种各样的客观理由，明日复明日，不能很好落实自定的计划。
二是自我要求不高。满足于现状，觉得理论学习看不见摸不着，不像具体工。
二、整改措施及努力方向作为一名基层党支部的支委，存在上述问题，是分有害的，必须及时克服纠正。对此，在下一步的工作中，我将努力做到：一是加强理论学习，提高自身素质。新时期要求我们广大干部必须具备较高的思想素质和文化水平，只有不断的学习党的创新理论，才能在大是大非问题上保持清醒头脑，才能使个人修养不断地成熟进步。同时要把所学知识运用到实践中去，做到真学、真懂、真用。在今后的工作中，我要按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想，切实提高自己的能力素养。
篇二：新时代新担当个人对照检查材料
新时代新担当新作为个人发言材料
新时代新担当新作为个人发言材料
近日,中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。思政部党支部积极组织党员同志对《意见》进行了深入的学习,通过学习,结合自身实际工作情况,做出以下对照检查,请同志们提出批评意见。
一、存在的问题
第一,在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上,都能与党中央保持一致,能够对党忠诚,服从党的领导,执行请示报告制度,不弄虚作假。但对照自身情况,在学习党的最新方针政策方面,还存在随意性和简单化现象,对于一些理论学习,缺乏提前的计划和安排,致使自己有时会跟不上新思想新理念。
第二,在敢担当、敢作为方面,自己很多时候做不到敢字的要求。在工作中存在好人主义思想,坚持原则不够。奉行难得糊涂思想,对于不是自己分管的工作。多数情况下一味认同的多,很少发表不同意见,不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。
第三,在工作态度上,存在自信心不足、做事瞻前顾后等问题,尤其是在面对困难的时候,不能勇于迎难而上,缺少攻坚克难的勇气。
二、改进的方向和措施
对照自己的不足,在今后的学习工作中,我会进一步加强理论学习,坚定理想信念;排除人情干扰,勇于担当,敢于负责。具体而言,我将重点在以下几个方面做出改进。
第一,加强思想政治理论学习。作为思政教师,要多读书,多学习,要充分运用马克思主义真理的力量,用党的最新理论成果武装头脑,做到守土有责、守土负责、守土尽责。
第二,要真正做到敢担当,有作为。顺境逆境看胸襟,大事难事看担当。以后不管遇到什么困难,自己首先要有大局意识,要把自己所从事的工作、所承担的责任放在大局中去把握、去思考、去衡量,同时,要正确看待个人得失,努力做到不以物喜,不以己悲。作为一名青年教师,我需要多培养自己的胸襟与格局,要更加坚强、有韧劲儿的对待自己的工作。
******一直非常强调担当精神,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就,要求干部要有铁一般的担当。我认为,作为思政教师,担当精神更是十分重要,只有自己勇于担当,敢于担当,发挥好模范带头作用,才能切实做好思想引领,培养出新时代有作为的优秀青年。
篇三：新时代新担当个人对照检查材料
新时代新担当个人问题
一、新时代要有新担当一个时代有一个时代的使命，一代人有一代人的担当。党员干部特别是领导干部是担当作
为的关键少数，要在新时代肩负新使命、体现新担当。一是要有敢于担当的品质。敢于担当是党员干部必须具备的政治本色。要坚决捍卫核心，增强四个意识、坚立四个自信、做到四个服从;坚决对党忠心，在党言党、在党为党、在党护党;坚决不忘初心，矢志不渝为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。党员干部从群众中来、就要到群众中去，人民公仆根在人民、就要服务人民。要牢记岗位是干事的平台，职位是稀缺的资源，必须守上有责、守上负责、守上尽责。二是要有勇于担当的豪气。勇于担当是党员干部必须具备的基本素养。空谈误国、实干兴邦。社会主义是干出来的，新时代是干出来的。面对转型发展、创新发展、跨越发展的繁重任务，虎头蛇尾难有所成、畏首艮尾一事无成。新时代新征程，不是一眼见底的池塘、随随便便就能趟过，也不是笔直平坦的大道、轻轻松松就能上过。狭路相逢、勇猛者胜。要敢上刀山、敢下火海;要攻城略地、无往不胜。三是要有善于担当的能力。领导干部既要有敢担当的宽肩膀，更要有善担当的真本领。要树立开明开放、锐意进取、市场经济、久久为功的意识。要善于与群众打交道，始终坚持以人民为中心的发展思想，真正做到亲民、安民、利民。要善于与企业打交道，始终坚持亲淸政商关系，真正做到重商、亲商、爱商;要善于与媒体打交道，始终坚持党管媒体的工作原则，真正做到善管、善用、善待。必须坚定不移讲政治、守纪律、懂规矩;必须不折不扣抓执行、抓推进、抓落实;必须敬终如始明大徳、守公徳、严私徳。
二、新时代要有新作为
人生的价值，不在于长度、而在于厚度;干部的口碑，不在于职位、而在于作为。新时代呼唤新担当，新时代更需新作为。一是要瞄准髙线干事业。新时代要有新作为，首先要把干事的高线瞄准。要以世界眼光谋发展。真正跳岀永平谋发展、置身全国谋发展、放眼世界谋发展。要以战略思维谋发展。要坚左用绕脱贫攻坚，创建两城三县不动摇，推动永平迈出了跨越发展的坚左步伐、迈上了加快发展的全新轨道。要以全局观念谋发展。必须坚持一盘棋、一股绳、一条心，始终心往一处想、劲往一处使。二是要锁左标线尽职责。岗位就是责任，干部就要干事。抓经济、促繁荣是领导干部的第一要务、第一职责。要时刻把人民群众的安危冷暖放在心上、把人民群众的急难愁盼抓在手上。稳左是发展之基，平安是人民之福。必须时刻绷紧安全稳泄这根弦，始终坚持稳控治标、事了治本、依法处巻抓稳定;始终坚持零死角排查、零容忍整改、零放过处理抓安全;始终坚持高威震慑、高密防控、髙效打击抓治安，坚决确保社会安眾祥和、人民安居乐业。三是要严守底线不逾越。要守住发展底线。做到目标不降、增速不降。要守住生态底线。坚持生态优先、绿色发展，共抓大保护、不搞大开发，坚决呵护好宜居的环境。要守住法纪底线。要始终心有所畏、言有所惧、行有所止,多干好事、不干坏事，真正管好小节、守住大节，管好自己、守住自由，管好一生、守住终生。
三、新时代要有新激励
为担当者担当、为负责者负责、为实干者撑腰，新时代的新担当才会蔚然成风、新时代的
新作为才会层岀不穷。要旗帜鲜明地为那些想干事、能干事、干成事的干部加油鼓劲、撑腰壮胆、保驾护航。一是要把正面激励的导向鲜明树起来。干部有盼头、工作有劲头。要聚焦那些信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部，真正让吃苦者吃香、让有为者有位、让出力者出彩。要激励那些作风正、能力强、实绩好、潜力足的年轻干部,确保党和人民的事业人才辈岀、人才济济。要坚持依法依规依纪、合情合理合法。在政治上多激励、工作上多支持、待遇上多保障、心理上多关怀、困难上多体贴，真正让实干人流汗不流泪、让实在人受累不受气、让老实人吃苦不吃亏。二是要把容错纠错的界限鲜明划出来。容者有边，不可无界。容错纠错必须公私分明，一心为公的失误可以理解、谋求私利的错误绝不容忍。容错纠错，是包容不是包庇、是宽容不是纵容，必须知逍什么事情能做、什么事情不能做。中央和省州规左要求绝不能犯，坚决不允许上有政策、下有对策;法纪明令禁I匕绝不能犯，坚决不允许有令不行、有禁不止;涉及原则问题绝不能犯，坚决不允许触碰底线、触碰髙压线。对探索性失误、是无意性过失，应该体谅宽容、大胆宽容;对主观性犯错、渎职性行为，必须坚决反对、坚决惩处。三是要把反向约朿的规矩鲜明立起来。严管加厚爱、干部在状态。要让无徳无能者下岗騰位子。对那些不想为、不敢为、不会为的庸懒散软干部,对那些不履责、不负责、不尽责的玩忽职守V部，对那些搞变通、打折扣、不落实的阳奉阴违干部，必须坚决查处、坚决拿下，绝不能让为官不为者占着位置不履职、敷衍塞责不办事。要让违纪违法者下场挨板子。对那些插手干部选配和人事调配的违纪违法行为，对那些插手工程建设和资金安排的违纪违法行为，对那些插手资源出让和资产处置的违纪违法行为，必须有案必査、有贪必肃、有腐必反，必须严之以纪、绳之以法、施之以威。
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