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督导组对照检查材料反馈意见(15篇)

时间:2022-11-24 12:50:03 来源:网友投稿

督导组对照检查材料反馈意见(15篇)督导组对照检查材料反馈意见  机关党支部班子对照检查材料  一、“四风”方面存在的突出问题和不足对照党章、廉政准则的要求,结合征求到的各方面建议和督导组反馈的意见下面是小编为大家整理的督导组对照检查材料反馈意见(15篇),供大家参考。

督导组对照检查材料反馈意见(15篇)

篇一:督导组对照检查材料反馈意见

  机关党支部班子对照检查材料

  一、“四风”方面存在的突出问题和不足对照党章、廉政准则的要求,结合征求到的各方面建议和督导组反馈的意见,对照___指出的“四风”问题、机关党支部班子认真查找存在的问题和不足,主要有以___面:(一)___方面存在的问题1、学习内容和方式单一,学用脱节。虽建立了每月党员活动日制度,但都是只有必须要召开会议的时候才召开,学习政治理论知识还不够深入、学习传达文件、学习领导讲话多,联系实际讨论少,形式比较单一、方法不够灵活,学习质量不够高。2、管理上有时走过场。管理党员干部失之与宽、失之与软,当干部出现小问题时,则找理由来维护和保护干部,没有严格兑现《乡___工作管理制度》和相关规定。比如:某些干部职工没有遵守上班纪律,却没有严格按照《乡机关管理制度》来执行惩处。3、改进文风不够。收文发文较多,习惯于以文件贯彻文件,文件越发越多,解决实际问题力度不够。通常情况下,在贯彻上级文件时照搬照套,只要涉及村(社区)的就一股脑儿全文转发,没有结合我乡实际情况提工作要求。没有做到将全乡各部门需要发到村(社区)的文件统一发放,有时这个部门喊领文件,那个部门喊领文件,导致村(社区)的支书、主任来回奔波。4、进村入户,没有解决问题少。常常走马观花,点到即止,对群众提出的困难仅仅只限于“我听了”“我看了”“我了解了”,之后就“无声无息了”,没有真正解决群众的困难。(二)___主义方面存在的问题1、作风漂浮,执行力不强,有令不行、有禁不止。如。个别党员干部存在迟到、早退、公共场合吸烟等现象;个别班子成员有__***,总觉得自己高高在上,在安排工作时对下属打官腔、脾气大。

  2、忙于日常性事务,进村入户少,密切联系群众不够,了解民情民意不深入。在工作方式上,一般性事件都是听村干部汇报,特殊性或严重性事件才会到群众家里走访。特别是地处偏远的群众,到他们家进行走访、关心他们、听取他们意见的机会就更少了。

  3、工作态度涣散,服务群众意识不强,主动积极性不够。有的党员干部工作态度不严谨,服务群众观念淡薄,责任心不足,不关心群众冷暖。没有时时刻刻以人民群众的利益为出发点和归宿点来思考问题和处理问题,考虑个人利益多于群众利益,存在脱离群众、维护群众利益不够的现象。如:群众到乡机关来咨询一些惠民政策,只要不是自己分管的领域就敷衍塞责,寥寥几句就把群众打发了,

  4、“眉毛胡子一把抓”工作方法不多,有时抓不住工作重点。有的党员干部负责的事务较多,常常要同时开展多项工作,由于工作方法单一,有时导致工作出现混乱分不清“轻、重、缓、急”,有时抓不住工作重点,顾此失彼。

  (三)享乐主义方面存在的问题1、工作上安于现状、不思进取、贪图安逸,缺乏忧患意识和创新精神。如:有些党员干部认为自己年纪已大,在工作方面建树有限就得过且过、不思进去;在工作上,有些老党员沉溺于过往的“成就”,认为我已经做了很多事情了,现在是年轻人的天下,自己可以“退居二线”,反正又不会被辞退。2、落实“八项规定”不彻底,存在侥幸心理。对中央“八项规定”学习了、了解了,也深刻地领会了,但是有些党员存在一种侥幸心理,总觉得我乡地处偏远,上级到我乡检查的的机会很少,在“八项规定”的落实方面坚持力度不够。如:改进会风、文风,厉行节约方面与中央要求还存在一定差距。(四)奢靡之风方面存在的问题1、热衷于个人享受,生活要求过高,认为领多少工资,就干多少工作。2、缺乏精打细算的作风和理念。接待上级部门领导、工作人员时没有做到一视同仁,有时根据来访人员的级别来制定接待标准。机关办公室资源浪费行为严重,灯火长明、电脑等设备常开不关。二、今后的努力方向和改进措施

  针对以上存在问题,我们将严格按照中央、省委、市委___县委的要求,特别是遵照___的重要指示精神,结合实际情况,从下面几个方面抓好整改。

  (一)加强党性修养,进一步坚定理想信念一是坚持党建党风廉政建设,以党的群众路线教育实践活动为载体,进一步加强对党员干部的政治教育,在党员干部中开展专题辅导报告、讲党课说故事等形式,进一步加强对党员干部的党性修养。二是坚持定期开展学党章、学党史、学革___先辈活动,加大对支部学习制度的监督。(二)抓好理论武装,进一步提升能力水平。认真学**__系列讲话精神,坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作,不断增强道路自信、理论自信和制度自信。拓宽学习渠道。为提升干部学习积极性,采取“网络+实地考察+‘请进来送出去’”的学习模式,进一步拓宽我乡机关党员干部学习渠道,切实解决学习渠道少、知识面窄的问题。(三)树立群众观点,进一步强化宗旨意识。牢固树立宗旨观念,始终坚持群众立场,认认真真为群众办实事、解难题,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。经常走访群众、接访群众,通过开展领导干部联系困难群众等,搞好干群关系。对于以上查找出来的问题,我们将按照立行立改、即知即改的要求,坚持边学边查边改,主动认领问题,主动整改问题,及时研究解决整改过程中遇到的突出问题,并及时将整改结果向乡督导组报告,切实开好机关专题___生活会,加强相互监督,相互提高,努力建设成为一支想干事、能干事、干成事的党员干___伍。

篇二:督导组对照检查材料反馈意见

  以同志为组长的省委督导组就入驻我县指导帮助我县深入开展教育实践活个多月来省委督导组在加强对我县教育实践活动督导帮助的同时深入基层开展调查研究谈心谈话接待群众来信来访通过多种方式多层次收集了解征求县四套班子及成员作风建设情况和存在的突出问题确保我精选公文范文管理类工作总结类工作计划类文档欢迎阅读下载精选公文范文管理类工作总结类工作计划类文档感谢阅读下载县教育实践活动扎实推进取得实效

  县委领导在督导组通报反馈问题时的表态发言稿

  在督导组通报反馈问题时的表态发言同志们:今天我们召开县委常委会议,主要任务是听取省委督导组对县四套班子作风建设情况和存在突出问题的通报反馈。以同志为组长的省委督导组就入驻我县,指导帮助我县深入开展教育实践活动。4个多月来,省委督导组在加强对我县教育实践活动督导、帮助的同时,深入基层开展调查研究、谈心谈话、接待群众来信来访,通过多种方式,多层次收集、了解、征求县四套班子及成员作风建设情况和存在的突出问题,确保我县教育实践活动扎实推进、取得实效。首先,让我们以热烈的掌声,对和省委督导组全体同志对我县教育实践活动的关心、支持和帮助,表示衷心的感谢!下面,请省委督导组组长通报反馈县四套班子作风建设情况和存在的突出问题。刚才,就我县四套班子作风建设情况和存在的突出问题进行了通报反馈。省委督导组的情况通报,是在认真调查研究,广泛谈心谈话、系统分析排查,本着严格认真、实事求是,对活动负责、对武义负责、对县级领导班子和每个成员负责的基础上形成的,全面客观、具体实在。反馈意见充分

  !谢正指出请敬处之足不有范质优供提户用大广为力致们我,文本览浏迎欢

  肯定了近年来县四套班子作风建设的成效,客观反映了存在的差距和不足,特别是指出了县四套班子在“四风”方面的突出问题,抓住了关键、切中了要害,对我们进一步查摆问题、深挖根源,更加有的放矢地加强整改明确了方向。下面,我就切实抓好省委督导组通报反馈意见的落实,强调3点意见:一是要高度重视,严肃对待。省委督导组的反馈意见,深刻准确地反映了县委常委会和其他县级领导班子在作风建设特别是“四风”方面的问题,反映了广大群众对我们的期望和要求。我们要从思想上重视起来,严肃认真对待反馈意见,清醒认识存在的问题,按照从严、从实的要求,举一反三,深刻反思,继续深入查摆剖析“四风”方面存在的问题,进一步修改完善班子和个人对照检查材料。二是要专题研究,深挖根源。反馈会后,县委常委会将立即召开专题会议,对省委督导组反馈意见进行集体研究,深入剖析。县人大、政府、政协三套班子也要立即召开党组会议进行研究落实。要针对省委督导组反馈意见中指出的“四风”方面问题,对照“正衣冠、照镜子、洗洗澡、治治病”的总要求,从小处着手,从细处着眼,进行深刻剖析,深挖根源。做到剖析问题不怕深,吸纳意见不怕刺,亮出问题不怕丑,触及思想不怕痛,敢于拿自己开刀。三是要立说立改,确保实效。对省委督导组反馈的问题

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  和建议,要一项一项议深议透。要认真对照存在问题,坚持用一把钥匙开一把锁,将问题逐个分解落实到班子和个人,逐项抓好整改。县级领导班子成员也要主动自觉认领,确保通报的每个问题落实到人,做到不偏、不缺、不漏。要按照“整改落实就是实践”的要求,把解决“四风”问题作为出发点、落脚点,坚持立说立行,改一件成一件,不仅要拿出抓好整改的工作思路和具体举措,更要拿出根除“四风”顽疾的治本之策,把整改工作真正落实到行动上,确保教育实践活动取得实效。最后,让我们再次以热烈的掌声,对省委督导组对我县教育实践活动的指导、关心和帮助表示衷心的感谢!

  !谢正指出请敬处之足不有范质优供提户用大广为力致们我,文本览浏迎欢

篇三:督导组对照检查材料反馈意见

  反馈意见范文【2020检查组反馈意见整改情况的通报

  范本】

  一、提高思想认识,强化责任担当×月×日反馈会后,市扶贫办立即召开了专题主任办公会,认真对

  照反馈意见查问题、找根源、定举措,拟定整改方案、明确目标时限、压实整改责任。同时,立即将巡察反馈意见和主要负责同志在反馈会上所做的表态印发给各组,将反馈意见在×市扶贫办门户网站公开公示,接受群众监督。全办把巡察整改工作作为一项重大政治任务,严格对照市委巡察组反馈意见和提出的要求,对号入座、照单全收,并坚持问题导向,压实责任,标本兼治,全面整改。

  (一)提高政治站位。市委巡察是对市扶贫办领导班子及领导干部的一次全面政治体检,巡察组反馈指出的问题,实事求是、客观公正、切中要害、符合实际,所提出的意见建议中肯、科学,建设性、针对性、指导性、可操作性很强,是在全市脱贫攻坚关键时期送来的一剂良药,全部采纳、深刻反思,并按照巡察组的要求把问题整改过程作为推进全市脱贫攻坚提质增效的重要契机,着力增强全办党员干部对巡察反馈问题整改的思想自觉和行动自觉,把全办领导干部的思想和行动统一到落实市委整改要求上来,统一到运用巡察成果促进打好精准脱贫攻坚战上来。(二)加强组织领导。成立了市扶贫办主要负责同志任组长的巡察整改工作领导小组。领导小组下设办公室,负责整改日常工作。同时自觉接受纪委监委、巡察办的监督指导,请派驻组全程参与整改工作,构建起整改工作的领导、执行和监督责任框架,为整改的扎实深入提供了有力的组织保障。(三)制定整改措施。

  根据主动认领、领导带头、立行立改、统筹兼顾的整改原则,及时制定完善了《关于巡察反馈意见的整改方案》,针对反馈的*个方面、*项问题,各相关责任人、各业务科室主动认领,形成问题清单、责任清单和整改台账,压实责任、明确时限,整改一个问题对账销号一个问题,不留死角,确保巡察组反馈问题事事有着落、件件有回应。

  (四)强化责任落实。针对巡察组提出的问题和建议,坚持实事求是,分类整改。对有条件立即整改的,即知即改,务求成效;对情况较复杂的,明确时限,有序推进整改。整改过程中,结合大学习、大调研、大改进活动和脱贫攻坚整改落实季,对重点问题和关键领域,同研究、同部署、同落实。对反馈意见,在整改中从根源抓起,抓工作谋划、抓细微环节,研究完善整改措施、听取整改推进情况、协调解决重点难点问题。及时提醒督促整改责任人和主要负责人盯紧时间节点,严格整改标准,确保巡察整改各项任务在规定时间内不折不扣、有力有效推进完成。(五)健全长效机制。对办内所有规章制度进行了全面梳理,针对制度建设中存在的漏项、缺项和不完善、不规范的问题,按照管用有效、操作性强的原则,一项项整改完善,把建立和完善规章制度作为整改落实构建长效机制的关键环节,健全完善科学、管用、长效的工作机制和制度体系,并强化制度执行,从根本上堵塞漏洞、解决问题。同时,注重整改与提升相结合,把整改工作与脱贫攻坚进程结合起来,与弘扬新时代扶贫精神结合起来,将推进显性问题整改与隐性问题查找、立行立改与完善长效机制结合起来,把打好精准脱贫攻坚战中遇到的矛盾和难题解决好,不断巩固扩大巡察整改成果。二、坚持问题导向,逐条逐项整改经过集中整改,针对巡察组反馈的*个方面、*项问题,按照市委整改要求,结合脱贫攻坚实际,强化整改措施,整改工作有序、有力、有效,取得了初步成效。(一)针对对党建重视不够、党内组织生活不严不实、流于形式问

  题为确保整改成效,主任办公会对加强党建工作进行了充分讨论研

  究,深刻认识到工作中之所以出现这样那样的问题,根本原因是对党建重视不够,必须以从严从实的态度抓党建。

  一是坚持以党建统领脱贫攻坚。牢固树立抓党建是最大政绩的意识,把党的建设作为履行脱贫攻坚职责任务的政治保障,进一步强化一把手党建主体责任和班子成员一岗双责,健全完善党建责任体系。主任办公会先后对党的制度建设、党支部改选、党组织活动等工作三次专题研究党建工作。严格按照《党内政治生活若干准则》要求,进一步完善了领导班子民主生活会、理论中心组读书会、民主集中制议事决策程序党建工作机制。

  二是健全完善了三会一课、组织生活会、党员汇报、民主评议党员制度。制定了每名班子成员每年上党课不少于2次的,先后组织了六次党员干部上党课活动。创新党员活动和主题党日活动方式,通过参观城市规划馆、红色教育基地,谈心得谈体会等,开展形式多样、内容详实的主题党日和党小组活动。严格落实三会一课制度,建立了专门的笔记本,明确专人负责,并如实记录三会一课活动内容。健全完善学习制度,严格落实党员领导干部双重组织生活制度,班子成员主动带头参加所在党小组的组织生活,带头执行学习制度,落实学习计划。认真组织好生活会,按照组织生活会的规定要求,定期召开并如实记录,确保会议内容齐全、真实有效。各党小组按时组织召开了组织生活会。

  三是进一步健全完善机关党建工作。针对党内组织生活不严不实,流于形式的问题,认真抓好整改落实。严格执行党支部选举、党员管理等机关党建工作制度。201×年×月份,对党支部委员会进行了改选,选优配齐党支部书记和纪律、组织、宣传、文体等支部委员。积极开展党员谈心谈话活动,班子主要领导及班子成员、支部书记经常针对每名党员干部思想动态,及时开展谈心谈话。严格发展党员、组织关系、党费管理等基础党建制度,对未转入党组织关系的同志及时办理

  转入手续。严格党员转正程序,对预备党员转正资料进行认真审核。对201*年以来每名党员的党费缴纳情况组织了认真核查,对少缴四舍情况予以追缴,确保了全校党员党费收缴规范、足额、按时。规范党费管理,实行专人、专户、专账。

  (二)针对重大事项班子成员沟通酝酿不充分、会议记录纪要不规范问题

  一是严格议事规则。坚持民主集中制原则,健全完善会前沟通、征求意见,会中集体议事、集中决策的领导班子议事机制。对需要提交主任办公会研究决定的重大事项,会前由分管主任和相关业务组充分调研论证,拿出初步方案,班子成员充分酝酿沟通。会上,班子成员充分讨论、民主决策,主要负责同志末位表态,如实记录每名班子成员意见建议。重大事项议定,及时报告派驻纪检组列席参会,自觉接受纪委监委派驻纪检组的监督提醒。

  二是规范记录管理。规范完善主任办公会议议事程序、工作流程,使用固定印制的会议记录本,由综合(人事)组组长如实记录会议讨论情况和表决意见。会后,及时整理会议内容,特别是每位班子成员的意见建议,形成会议纪要,并呈交所有参会人员审定签字,努力做到规范完整、记录清晰。按照档案管理的要求,将原始会议记录和会议纪要进行归档管理。同时,认真整改过去会议记录不规范、不完善的问题,全面梳理核查了自市扶贫办成立以来的会议记录,对相关内容进行了补充说明。

  (三)针对落实全面从严治党主体责任不到位、压力传导乏力、监管问责偏软偏弱、违规违纪问题严重问题

  把打赢打好战作为市委交派的重要政治任务,把履行好脱贫攻坚中军帐职责作为政治责任,努力把全面从严治党责任贯穿脱贫攻坚全过程。从严抓班子带队伍,从实抓党建促脱贫攻坚,确保脱贫攻坚正确的政治方向。严格落实《×市脱贫攻坚责任制实施细则》,强化督导考核,压实攻坚责任。针对扶贫领域的作风和腐败问题,认真开展专项治理活动。坚持问题导向,实行最严格的督查考核,对所有有扶贫

  任务的县区、乡镇实现审计全覆盖,以真督实查严考倒逼责任落实、政策落地。对督查考核发现的问题,坚持原则,零容忍、不护短,及时反馈县区整改,并加大跟踪问效力度,确保问题销号清零。深入开展201×年扶贫系统作风建设年活动,把第二季度作为问题整改季,深入查摆工作中不严不实的作风问题。×月份开始,开展了脱贫攻坚作风问题专项整治行动,与市纪委联合成立5个督导组,对重点县区跟踪督导,聚焦形式主义、弄虚作假等扶贫领域作风问题,从严从实从快查处问责。

  (四)针对政策学习不深不透、宏观引领、把控指导作用发挥不力问题

  一是深化对脱贫攻坚长期性、艰巨性的认识。牢牢把握中央和省委对脱贫攻坚的新部署新要求,牢固树立五年时间都用上的长期作战思想,及时调整全市脱贫攻坚推进计划,确定了201×、2019年巩固提升,2020年全面脱贫的总体思路。制定印发了《脱贫攻坚三年行动实施意见》,全力推动脱贫攻坚向更高质量更高水平发展,积极探索建立五个转变的扶贫开发长效机制。

  二是坚持脱贫攻坚质量标准。始终贯彻精准理念,把提高脱贫质量放在首位,严格落实中央、省委脱贫标准和质量要求,以市扶贫开发领导小组名义制定《201×年全市脱贫攻坚工作重点》,对全市脱贫攻坚工作科学布局、扎实推进。以增强贫困群众的获得感为目标,制定了贫困人口一户一策精准施策推进机制。在扶贫项目的的建设管理上,坚持效益原则,确保每个扶贫项目精准对接贫困人口,每个贫困群众脱贫都有项目依托、增加收入。在帮扶责任落实上,建立完善帮扶责任人台账,督促指导帮扶责任人责任落实落地。

  三是加大扶贫宣传的工作力度。完善扶贫宣传工作推进机制,深入挖掘各类扶贫工作中的典型人物,宣传我市脱贫攻坚的好经验好做法。筹备组织全市扶贫主体优秀文艺作品创作和征集活动,讲好脱贫攻坚×故事。推荐基层优秀扶贫干部和认真筛选具有感染力和影响力的案例,为精准扶贫各项工作树立比、学、赶、超的榜样。

  (五)针对标准不高、要求不严、作风不实、‘不精不准’频发问题一是扎实开展贫困人口核查。积极探索第三方参与脱贫攻坚成效核查和明察暗访机制,以脱贫成效真实性为重点,对贫困村退出和贫困户脱贫情况、帮扶项目实施情况及成效、帮扶责任落实情况、帮扶措施落实情况、贫困户收支及两不愁、三保障情况以及群众对帮扶工作的满意度,进行现场调查、入户核实。同时,指导各县区对应纳未纳、应返未返和识别漏人问题进行核查。严格执行《×市市定贫困人口动态管理暂行办法》,将符合市定标准的贫困群众纳入市精准扶贫综合信息平台进行动态管理,并给予相应政策扶持,对返贫和新发生的贫困问题,建立台账进行帮扶。加强贫困识别退出程序、信息采集等业务培训,开展了两次扶贫数据信息清洗和贫困动态调整培训班,确保退出纳入精准、信息准确。二是严格审核雨露计划帮扶对象资格。修订《×市农村建档立卡贫困户学生资助暂行办法》,实现对建档立卡贫困家庭学生从学前教育到高等教育资助全覆盖。搞好贫困家庭学生信息数据核实、清洗工作,确保信息数据准确无误,确保贫困家庭子女就学有保障,确保我市不出现因贫辍学现象。三是认真整改不真不实问题。深入开展脱贫攻坚作风建设年活动,坚决反对扶贫领域形式主义、官僚主义,杜绝虚假脱贫、数字脱贫,以作风攻坚推动脱贫攻坚。聚焦责任落实不到位、工作措施不精准、资金管理使用不规范、工作作风不扎实等问题,加大问责力度。扎实开展扶贫领域腐败和作风突出问题专项治理。对市、县扶贫工作机构和扶贫开发领导小组成员单位脱贫攻坚工作开展专项巡察。对有脱贫任务的县乡实现嵌入式审计全覆盖。(六)针对日常管理不够严格、‘临时’思想比较严重问题一是加强机关管理,严格工作纪律。严格执行考勤制度,在借助市财政局考勤系统,对上下班进行考勤的同时,由各业务组长对各组人员进行考勤,考勤结果每季度汇总通报。严格执行请销假制度,县级领导请假超过半天、各组负责同志请假超过一天、各组同志请假超

  过两天,需经主要负责同志签批;科室负责同志请假一天、各组同志请假两天之内的需经分管负责同志签批;请假条由综合组存档,无请假条的按旷工处理。严格日常工作纪律,制定了机关文明办公、文明礼仪的规范性文件,要求工作人员上班期间衣着整洁、举止端庄、言语文明、礼貌待人。认真执行机关工作首问负责制,凡属本人职责范围内的事,积极办理,不得推诿扯皮;不属于本人职责范围内的事,热情引导给有关部门或分管领导,不得不管不问。对农业开发办整体划转的人员办理迁转关系问题,经请示市委组织部,在全市干部人事调动调整暂时冻结期间,暂时维持现状。

  二是加强队伍建设,理顺机制体制。按照中央和省委脱贫攻坚期内扶贫机构不撤、扶贫队伍不散、扶贫干部不减的要求,督促县区配足配齐工作人员,牢固树立五年时间都用上的长期作战思想,彻底转变临时观念。对县区扶贫力量不足的问题,市扶贫办多次与市委领导汇报,也多次与组织、编办等部门沟通,部分县区也采取了实质性动作,在人员编制暂时冻结的情况下,通过选调、借调,或以政府购买服务的形式充实工作力量。

  (七)针对选人用人档案材料整理不规范、干部人事工作不够认真问题

  针对干部人事工作及档案管理,从单位实际出发,明确了干部人事档案管理人员,负责干部人事档案的日常查阅、档案接收转递、材料整理鉴别、档案保管保护工作。健全完善责任制度,加大移交档案和归档材料的审核鉴别力度,把好干部人事档案材料入口关,确保档案材料完整真实,切实解决好形成干部人事档案材料不认真、不规范、不及时、不完整等影响干部人事档案工作质量的问题。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定要求,严格提拔重用干部的选拔方式及程序。按照人事档案管理的相关规定要求,明确专人负责,加强政策和业务培训,努力提高人事档案管理工作水平。

  (八)针对超标准公务接待、就餐搞特殊化、租车费用偏高问题严格执行八项规定精神,坚持勤俭节约干事业,切实抓好公务接

  待各项规章制度的落实。认真开展专项自查,对存在的问题和管理、制度漏洞进行盘点分析,系统梳理关键领域和关键岗位,全面排查薄弱环节,制定预防、监控、处置措施,修订完善内部管理制度,从制度和机制上严控四风问题发生。严格规范公务接待程序,严格控制陪同人数,严禁超标准接待和超范围陪同;严格工作用餐标准,确保超陪餐人数、超标准就餐问题不再发生。严格执行市委办公室工作日不准饮酒的纪律。到县区、乡镇调研、督查、考核工作时,按规定支付就餐费用。坚持勤俭、高效原则,对公务用车进行公开招标,并加强公务行程规划,统筹公务活动安排,最大限度压缩公务用车频次,降低租用车辆费用。

  (九)针对超范围列支经费、重大项目支出未履行招投标手续问题进一步规范财务管理,严格按照财务相关规定,严格经费开支审签,所有开支,分别由业务组分管主任、财务分管主任和主要责任人审签。对所有重大开支,及时提交主任办公会集体讨论、集体研究,确保经费支出规范;认真做好三公经费的自查常态化工作,在财务管理和执行规章制度方面坚决做到严肃、认真、不出问题,确保今后超范围列支经费情况不再发生。加强对招投标的管理,严格大额费用支出使用招标的规定要求,确保不再发生类似问题。对需要进行招标的重大支出,严格执行备案、审批、实施等流程;督促指导相关业务组完善采购管理体系,整合采购业务权限,推进集中采购;建立采购信息公开发布机制,运用信息化手段预防采购中的腐败风险,促进实现阳光采购。

篇四:督导组对照检查材料反馈意见

  对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)

  对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)的修改建议市委21督导组对冷继庆同志的对照检查材料进行了审核,提出如下修改意见:1、材料开头对谈心交心情况要作简要说明,包括谈心的时间、谈心人数、提了多少意见等。谈心的时间说明起止时间(几日到几日)和平均与每人谈话的时间(总时间除以人数);谈心人数指

  市委21督导组201X年6月12日

  市委21督导组201X年6月12日对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)

  附送:

  对查摆问题、开展批评环节工作开展“回头看”自查报告

  对查摆问题、开展批评环节工作开展“回头看”自查报告前,开展

  制定了学习计划,负责人每星期星期四轮流讲课;深入基层一线不够而制定了行政查房计划。通过整改,群众满意度逐渐提高。

  七、督导工作从严新兴街居委会两委干部的对照检查材料、批评意见清单、问题清单通过联系点领导、活动办层层把关而最终形成。会中,联系点领导,活动办主任指导会议,并实事求是地对专题民主生活会和专题组织生活会做出评价,专题民主生活会准备充分、征求意见广泛、查摆问题深刻、材料聚焦四风批评达到目的。同时也指出了工作中的不足,并提出工作要求,一是坚持三严三实抓工作;二是持之以恒反四风;三是求真务实见实效。对查摆问题、开展批评环节工作开展“回头看”自查报告。

篇五:督导组对照检查材料反馈意见

  材料名称

  本人签名

  本单位主要负责人审核意见

  年月日

  市派督导组审核意见年月日

  市教育实践办审核意见年月日

  领导审核意见年月日

  备注

  桂林市教育实践活动对照检查材料审核意见表

篇六:督导组对照检查材料反馈意见

  对照检查材料修改建议

  对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)

  4、““四风”方面存在的突出问题”部分,工作层面的不足多,从政绩观、宗旨意识等方面进行查摆少。

  5、“产生问题的原因分析^p”部分,对照“三严三实”剖析不深刻,建议进一步充实完善,每一严、每一实都要体现在剖析中。

  6、“今后的努力方向和改进措施”部分,建议对照前面查摆的问题,有针对性的制定整改措施,要具体实在,能量化的尽量量化。作出“不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡”的承诺。

  7、材料中有些题目用不能以有“…..现象”代替对问题的表述;对个人生活方面的表述不能用“虽…..但”词句。市委21督导组2/5对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)20年6月12日

  4、“产生问题的原因分析^p”部分,要对照“三严三实”进一步充实完善,每一严、每一实都要体现在剖析中。

  3/5对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)5、“今后的努力方向和改进措施”部分,建议对照前面查摆的问题,有针对性的制定整改措施,要具体实在,能量化的尽量量化。作出“不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡”的承诺。市委21督导组20年6月12日

  5/5对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)的修改建议市委21督导组对冷继庆同志的对照检查材料进行了审核,提出如下修改意见:1、材料开头对谈心交心情况要作简要说明,包括谈心的时间、谈心人数、提了多少意见等。谈心的时间说明起止时间(几日到几日)和平均与每人谈话的时间(总时间除以人数);谈心人数指市委21督导组201年6月12日市委21督导组201年6月12日对某某同志对照检查材料的修改建议(共4篇)附送:对查摆问题、开展批评环节工作开展“回头看”自查报告对查摆问题、开展批评环节工作开展“回头看”自查报告前,开展制定了学习计划,负责人每星期星期四轮流讲课;深入基层一线不够而制定了行政查房计划。通过整改,群众满意度逐渐提高。七、督导工作从严新兴街居委会两委干部的对照检查材料、批评意见清单、问题清单通过联系点领导、活动办层层把关而最终形成。会中,联系点领导,活动办主任指导会议,并实事求是地对专题民主生活会和专题组织生活会做出评价,专题民主生活会准备充分、征求意见广泛、查摆问题深刻、材料聚焦四风批评达到目的。同时也指出了工作中的不足,并提出工作要求,一是坚持三严三实抓工作;二是持之以恒反四风;三是求真务实见实效。对查摆问题、开展批评环节工作开展“回头看”自查报告。个人对照检查材料(20年8月14日)经济开发区党工委委员,党委宣传、统战委员

篇七:督导组对照检查材料反馈意见

  对照检查思想汇报材料书写内容和格式(精选多篇)

  第一篇:对照检查思想汇报材料书写内容和格式一、对照检查材料内容第一部分:基本情况主要指遵守党的政治纪律情况,贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的情况。第二部分:“四风”方面存在的突出问题主要是结合履行职能职责,对照中央群众路线活动领导小组印发的党员干部在作风方面存在的22种表现,以及市委群众路线活动领导小组印发的我市党员干部在作风方面存在的20种表现,列出个人“四风”问题。特别要把群众反映强烈的“车轮上的铺张”、“人情消费”、职务消费、“三公”经费开支过大、违规占用办公用房等问题作为重要内容。第三部分:产生问题的原因分析主要从理想信念、宗旨意识、党性修养、道德品行等方面认清实质、深挖根源。形式主义问题:重点从主观主义、功利主义上认清实质,从政绩观错位、责任心缺失上深挖根源。官僚主义问题:重点从思想认识上认清实质,从官本位思想严重、权力观不正确上深挖根源。享乐主义问题:重点从革命意志衰退、奋斗精神消减上认清实质,从世界观、人生观、价值观上深挖根源。奢靡之风问题:重点从不良生活方式上认清实质,从思想堕落、物欲膨胀等方面深挖根源。第四部分:今后努力方向和改进措施主要是针对查找出来的问题,认真提出务实管用的整改措施。特别是要围绕贯彻落实中央八项规定,对文山会海、节庆泛滥、滥建楼堂馆所、办事效率低下、损害群众利益以及群众反映强烈的一些具体问题,逐一提出整改措施。同时,对个人重要事项作出说明,认真搞一次自清,做到自己清、家属清、亲属清、身边清。“四清”情况参照年初个人事项报告情况,有变化或新增的在材料中进行说明,予以报告。二、对照检查材料格式标题单位或姓名正文:仿宋小二内文一级标题:黑体页面设置:纸张大小:a4

  页边距:上下左右都为3cm字间距:标准间距行间距:32磅一般采用双面印刷请各级领导班子和个人严格按上述要求,认真撰写对照检查材料,并按规定时间报送区各督导小组。第二篇:关于规范对照检查材料书写内容对照检查材料书写内容和格式一、对照检查材料内容党员领导干部的对照检查材料要写得实、画得准,见人见事见思想。一般包括五个方面:遵守党的政治纪律情况,个人作风基本情况,存在的主要问题,原因分析,改进措施,重点是后三个方面。一、二两个方面可用一段作简要表述,要清楚明确、实事求是。“存在的主要问题”要对“四风”突出问题逐一检查,列举具体表现和典型事例,对群众提出的意见和上级党组织、督导组点明的问题要明确作出回应。县处级以上党员领导干部还要对贯彻中央八项规定和省委十项规定、市委十二项规定、开发区十不准精神情况,特别是因公出国(境)、公务接待、公务用车、职务消费、人情消费、办公用房和住房、家属子女从业等情况逐一作出说明;对是否存在把作风建设同推动改革发展对立起来,消极对待作风建设新的规章制度,“为官不为”的问题进行检查。“原因分析”要深挖问题根源,重点从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律以及“三严三实”要求等方面分析原因。“改进措施”要针对查找出来的问题,提出务实管用的整改措施。对照检查材料中要包括五个方面重点:政绩观、不敢担当、拍脑袋决策、执行政策不严善于变通、信仰缺失精神懈怠。二、对照检查材料格式1、标题要求标题统一为“个人对照检查材料”,字体为“方正小标宋_gbk”,二号字,行间距为30磅。标题下一行为写对照检查材料的时间,统一为“(2014年5月)”,三号字,中文字体为“方正楷体_gbk”,数字字体为“timesnewroman”,行间距为30磅。个人署名位于日期下一行,字体为“方正楷体_gbk”,三号字,行间距为30磅。2、正文要求正文统一使用三号字体,行间距为28磅。一级标题使用“方正黑体_gbk”字体,二级标题使用“方正楷体_gbk”字体,三级标题使用“方正仿宋_gbk”加粗,正文中数字和英文字母使用“timesnewroman”字体。3、页面设置

  页面设置为上3.5厘米、下3.8厘米、左3厘米、右3厘米,页脚3厘米。页码为“timesnewroman”字体,三号,居中设置,如“—2—”。

  请各级领导班子和个人严格按上述要求,认真撰写对照检查材料,并按规定时间报送区各督导小组。

  第三篇:党员对照检查材料思想汇报格式及重点内容一、遵守党的政治纪律情况重点对照以下几个方面进行查摆:1、是否坚持党的领导,与中央、省委保持高度一致,自觉维护中央权威;2、是否按照社会主义政治家、教育家的要求加强自身建设;3、是否坚持社会主义办学方向,实行党委领导下的校长负责制,健全集体领导和个人分工相结合制度,以及团结协作、履行职责;4、是否加强师德建设,强化广大教师教书育人责任意识,对青年教师进行思想政治教育;5、是否坚持“立德树人”,深入开展社会主义核心价值体系教育,促进学生全面发展;6、是否存在政治纪律方面的其他问题。二、贯彻中央八项规定精神和省委常委会实施办法、转变作风方面的基本情况重点对照以下几个方面进行查摆:1、是否存在对中央出台八项规定的重要意义认识不到位,或片面强调学校情况特殊被动应付的情况;2、是否存在对中央、省委的规定要求执行不严、推行不力,或搞变通的情况;3、是否在贯彻中央八项规定、转变作风方面起到了示范带头作用,在师生中树立了良好形象;4、是否在严肃党内生活、增进班子整体团结、严格干部教育管理、落实党风廉政建设责任制等方面存在不到位的情况。对群众比较关注的有关领导干部的职务消费,车子、房子及配偶、子女工作学习情况,做简要介绍和说明。对教育实践活动中,上级点、群众提的比较具体的问题做出写实说明。三、“四风”方面存在的突出问题重点对是否存在以下问题进行查摆:形式主义方面1、教育理论研究不深、教育规律把握不准,盲目提出一些违背教育规律、超越实际的发展目标,只重表面形象不重内涵发展;2、文山会海、形象工程、面子工程,只重部署不重落实的情况;3、调查研究走马观花、浅尝辄止,只重听取不重采纳的情况;4、庆典、论坛、研讨会过多过滥,只重场面热闹不重学术价值;

  5、“校风、学风、教风”不正,功利短视、学术浮躁;6、对照本单位和个人实际查摆出的其他方面的问题。官僚主义方面1、贯彻落实民主集中制不到位,重大决策不规范、不民主、不科学,唯我独尊,朝令夕改,甚至造成重大损失;2、官本位思想,不以教学为中心,不以师生为主体,服务意识差,态度生硬,效率低下,门难进、脸难看、事难办;3、教学、科研、人事等管理不到位、评价不科学、发展不平衡,影响教师工作积极性发挥;4、学生管理不到位,奖助学金评审不公平、学生党员发展不公正等影响教育公平,甚至影响学生正确价值观形成;5、高高在上,脱离师生,脱离实际,不关注群众冷暖,不关心教师发展和学生成长,不及时回应群众关切;6、利用行政权力获取学术资源,与一线教学科研人员争利,自身学术研究与学校管理时间分配不当,对学校管理投入精力不够、研究不深,影响学校发展;7、对照本单位和个人实际查摆出的其他方面的问题。享乐主义方面1、理想信念不坚定,宗旨意识淡薄,精神懈怠、不敢担当,不正视问题和矛盾,遇事绕着走,推诿扯皮;2、安于现状、不思进取、求稳怕事,刻苦钻研、开拓创新、敬业作为的意识和能力衰退;3、贪图享受,追求浮华,攀比虚荣、讲究排场,办公条件超标、公车私用等;4、对照本单位和个人实际查摆出的其他方面的问题。奢靡之风方面1、公务接待、公款出国、公车消费超标,违反“三公经费”有关规定;2、吃吃喝喝、拉拉扯扯,情趣低俗、奢侈浪费,自我要求不严,甚至违反廉洁自律有关规定;3、公款私报或变相私报,以满足个人消费,违反财务制度使用科研经费;4、对照本单位和个人实际查摆出的其他方面的问题。四、产生问题的原因分析对查摆出的“四风”方面存在的问题,要重点从理想信念、宗旨意识、党性修养、道德品行等方面认清实质、深挖根源。比如放松政治理论学习,主观世界改造不够;群众观点不牢,宗旨意识有所淡化;党的意识不强,党性修养有所放松;坚持原则不够,政治纪律性有待加强;世界观、政绩观、权力观改造不彻底等等。对形式主义问题,重点从主观主义、功利主义上认清实质,从政绩观错位、责

  任心缺失上深挖根源。对官僚主义问题,重点从封建残余思想上认清实质,从官本位思想严重、权力观扭曲上深挖根源。对享乐主义问题,重点从革命意志衰退、奋斗精神消减上认清实质,从世界观、人生观、价值观上深挖根源。对奢靡之风问题,重点从剥削阶级思想、腐朽生活方式上认清实质,从思想堕落、物欲膨胀等方面深挖根源。

  五、今后的努力方向和改进措施个人在确定今后的努力方向和整改措施时,要把握好几个原则:一是体现针对性,针对个人“四风”方面的问题逐一明确努力的方向,体现高校特点,从加强和改进学习、增强党性修养、强化群众观念、廉洁自律等方面入手,落实整改措施。二是体现时效性,对存在的问题,能整改的要立说立行、立即整改;不能立即整改的,也要承诺具体的整改时限,分步实施,接受监督。三是体现可操作性,要言之有物,实实在在,不能大而化之,泛泛而谈。第四篇:思想汇报的书写格式和内容思想汇报的书写格式和内容要求入党的积极分子应当经常向党组织汇报自己的思想,这对入党积极分子来说,是增强组织观念,主动争取党组织教育帮助的需要。对党组织来说,则是及时了解入党积极分子的思想、工作等情况,加强对他们培养、教育的需要。思想汇报可分为口头汇报和书面汇报。口头汇报是要求入党的同志面对面地向党组织进行汇报;而书面汇报则是常用的形式。一、书写格式和内容1.标题。一般在第一行居中写“思想汇报”。2.称谓。一般在第二行顶格写“敬爱的党支部”或“敬爱的党组织”,后面加冒号。3.正文:这是思想汇报的主要部分,一般写以下内容:①对当前和一个时期党的一个时期党的中心任务或党的路线、方针、政策的看法、态度,阐明自己的观点,写清楚自己的认识或自己还有什么疑虑和理解不清的问题等。②参加重要活动或学习重要文章、文件所受的启发、教育和体会,把自己的认识、体会和收获向党组织汇报。③本人在政治、思想、学习、工作、作风等方面的主要表现情况。④对照党员的标准,找出存在问题及今后努力的方向,表明自己要求进步的决心和信心。4.结尾。在思想汇报的最后部分,可写上自己对党组织的请求1和希望,一般用“恳请党组织给予批评、帮助”或“希望党组织加强对我的培养和教育”等作为结束语。5.落款。在结尾的右下方要写上汇报人的姓名,并注明汇报的年月日。二、写思想汇报应注意的问题1.一定要汇报自己的真实思想,自己怎么想的就怎么汇报。

  2.一定要言之有物,不能光讲大道理,也不要追求文章写得好而硬凑材料。3.一定要及时。汇报的一定要是自己最新的思想动态。4.要注意汇报后的反馈。对党组织根据自己汇报反馈的给自己的意见一定要认真对待,并在今后的学习工作中很好的落实。三、思想汇报参考例文思想汇报尊敬的党组织:欢送2014,喜迎2014。中国这艘巨轮在十七大精神的指引下正以自已内在的韵律健康快速地前进着。我们须以宽广的限光来看待这个世界、了解这个世界、参与这个世界。和平与发展是当今时代的主题。在这一主题之下,我国由受到外部封锁到走向对外开放,由实行计划经济到实行社会主义市场经济,我国已经融入世界经济一体化的潮流当中,参与日益激烈的国际经济竞争,形势逼人,不进则退,抓住机遇,加快发展,是我党执政兴国的第一要务,也是保持党的先进性的必然要求。党的先进性是具体的、历史的,离开发展,党的先进性就无从谈起。我党历经革命、建设和改革,在每一个阶段都推动了中国的发展,因此党才能不断发展壮大。民主革命时期,党领导人民推翻了三座大山,解放了严重束缚中国生产力发展的旧的生产关系和上层建筑,推动了中国社会历史向前发展,党才赢得了全国各族人民的拥护,取得了执政地位。新中国成立后,党领导人民胜利完成了“三大改造”,进一步解放了生产力,初步巩固了党的执政地位。“三大改造”完成以后,党领导人民进行了社会主义建设道路的艰辛探索。由于“左”倾错误使我国国民经济遭受巨大损失,但仍然取得进展。十一届三中全会以后,党纠正了“*****”的错误,把党和国家的工作重心转移于到经济建设上来。党顺应了和平与发展的时代主题,实行改革开放,极大地促进了我国生产力的发展、综合国力的增强和人民生活水平的提高,使党和国家焕发了蓬勃的生机和活力。当前,我们外部面临着发达国家在经济科技等方面占优势的压力,内部存在着一些深层次的矛盾和问题,如加快发展的任务仍十分迫切,同时,还存在着影响发展的思想观念、体制弊端、做法和规定,因此,我们必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,解放思想,深化改革,冲破一切妨碍发展的思想观念,革除一切影响发展的体制弊端,改变一切束缚发展的做法和规定。只有坚持以经济建设为中心,立足中国现实,顺应时代潮流,不断开拓促进先进生产力和先进文化发展的途径,才能永远保持党的先进性。党的十七大报告提出了实现全面建设小康社会备斗目标的新要求,如增强发展协调性,努力实现经济又好又快发展;扩大社会主义民主,更好保障人们权益和社会公平正义;加强文化建设,明显提高全民族文明素质;加快发展社会事业,全面

  改善人们生活;建设生态文明,基本形成节约能源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费方式,为此,我们必须坚定信心,埋头苦干,发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措。为全面建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会打下更加牢固的基础。

  十七大报告指出,改革开放是决定当代中国命运的关键抉择,是发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路。党的十一届三中全会以来,特别是十四大提出建立社会主义市场经济体制改革目标以来,我国经济体制改革在理论和实践上都取得了重大进展,极大地促进了生产力发展和社会进步。同时也要看到,我国建立的社会主义市场经济体制还是初步的,经济体制还不完善,生产力发展仍面临诸多体制性障碍。这些体制性问题的存在,不适应全面建设小康社会的要求,也不适应经济全球化趋势和我国加入世贸组织的新形势。本世纪头20年,对我国来说,是一个必须紧紧抓住并且可以大有作为的重要战略机遇期。要抓住机遇,夺取全面建设小康社会新胜利、加快推进社会主叉现代化,就必须继续坚持改革开放,进一步完善社会主义市

  场经济体制,只有这样,才能进一步解放和发展生产力,才能使我国在日益激烈的国际竞争中立于不败之地。

  “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,对于一个积极要求入党的当代大学生来说,我经常作自我批评,反思自己。深知按党的要求,自己的差距还很大,还有许多缺点和不足,如处理问题不够成熟、政治理论水平不高等。希望党组织从严要求,以使我更快进步。我将用党员的标准严格要求自己,自觉地接受党员和群众的帮助与监督,努力克服自己的缺点,弥补不足,争取早日在思想上,进而在组织上入党。

  我渴望成为一名光荣的中国共产党员,这绝不是为了光宗耀祖,绝不是是为了凭借执政党的地位为自己谋私利,而是为了更直接地接受党的领导,为共产主义事业奋斗终生!

  请党组织给予批评帮助!申请人:******×年×月×日注意:思想汇报不用写“此致敬礼”!转证书和入党申请书才要写第五篇:思想汇报的基本书写格式及内容思想汇报的基本书写格式及内容通常如下:(1)标题。居中写“思想汇报”。(2)称谓。与写入党申请书相同,一般写为“敬爱的党组织”,顶格书写在标题的下一行,后面加冒号。(3)正文。写思想汇报,是结合自己的思想、学习和工作,向党组织反映自

  己的思想情况。汇报大体可以分为四个方面:思想、学习、工作情况及存在的不足和今后的努力方向。思想方面汇报,主要讲自己是如何学习党的基本路线、基本理论、基本知识的;通过学习党的路线、方针、政策有哪些新的认识;自己的入党动机是怎样不断得到升华的搜索;在重大是非面前自己的认识、态度和立场。学习方面,主要是讲清楚自己对学习目的的认识,学习态度及学习效果;工作方面,作为学生,主要是谈参加学校各项活动的认识、态度、效果以及从中受到的教育等。学生干部也可谈协助学校、老师开展工作方面的情况。

  (4)结尾。思想汇报的结尾可以写上自己对党组织的请求和希望。一般用“恳请党组织给予批评、帮助”或“希望党组织加强对自己的培养”等作为结束语。在思想汇报的最后,要署名和注明汇报日期。一般居右书写“汇报人**x”,下一行写上“****年x月x日。

篇八:督导组对照检查材料反馈意见

  **县林业局落实中央扫黑除恶督导组下沉督导反馈意见整改工作方案

  中央扫黑除恶专项斗争督导组于9月10日对韶关市林业系统扫黑除恶工作进行了专项下沉督导并反馈了督导意见。为切实做好中央督导组反馈意见的整改工作,推动全县林业系统扫黑除恶专项斗争扎实有效开展,县林业局党委充分正视督导发现的问题,对中央督导组的反馈意见照单全收,不讲价钱、不讲条件,不折不扣逐条对照进行整改。现结合工作实际,制定如下整改方案:

  一、整改原则深入贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中全会精神,认真落实中央、省委、市委关于开展扫黑除恶专项斗争的决策部署,树牢“四个意识”,围绕工作重点,坚持问题导向,推进重点难点问题解决,用扫黑除恶实际战果回应群众期待。二、关于8个共性问题的整改措施(一)关于思想认识不到位的问题整改措施:一是组织全局干部职工深入学习贯彻十九大会议精神、***新时代中国特色社会主义思想以及中央有关扫黑除恶工作精神,提高各级领导和广大党员干部对扫黑除恶专项斗争的认识,自觉把思想行动统一到党中央决策上来。二是各部门负责人要深刻领会中央扫黑除恶工作精神,充分认识扫黑除恶专项斗争的重要性,深入研

  判本部门工作范围内的扫黑除恶斗争形势和可能存在的涉黑恶线索。亲自研究布署扫黑除恶工作、亲自听取掌握扫黑除恶工作情况、亲自督导解决扫黑除恶工作遇到困难和问题。

  责任部门:局机关党委整改时限:12月30日(二)关于线索排查、管理、反馈机制不健全的问题整改措施:一是各部门要结合自身职能,加强日常监管,全面掌握研判本行业扫黑除恶斗争形势,滚动摸排及时发现和移交涉黑涉恶线索。二是加大线索摸排力度,各部门要紧密结合实际,主动开展线索摸排,结合森林督查、森林资源整治行动中发现的突出问题精准排查,及时上报。三是规范案件线索台账管理,建立案件线索台账、突出问题台账,分类交办、转办、督办,使台账清晰、去向明了。责任部门:局扫黑办、森林分局整改期限:立即整改(三)关于宣传力度有待提高的问题整改措施:一是创新宣传形式,丰富宣传内容,扩大宣传范围,拓展宣传渠道,为专项斗争的顺利、有效开展提供有力的宣传舆论保障。二是将扫黑除恶宣传和森林防火宣传、保护野生动植物宣传活动有机结合起来,对林区群众进行广泛宣传,引导群众积极检举揭发黑恶势力违法犯罪行为。责任部门:局扫黑办、局办公室整改期限:立即整改,长期推进

  (四)关于经济相对发达或人口集中地区信访比较突出的问题。整改措施:一是严格按照信访工作条例依法处置群众的信访问题,全力解决群众的合理诉求。二是加强对信访条例等法律法规宣传,引导群众依法维护自己的合法权益,依法依规表达诉求。努力把群众的信访问题解决在基层,消除在当地。责任部门:局办公室整改期限:立即整改(五)关于反映农村基层信访比较突出的问题整改措施:一是农村基层问题上访事项矛盾纠纷量多面广,极有可能涉及到黑恶势力群体。相关单位要对农村基层问题上访资料台账、信访情况等进行全面排查,筛选出涉黑涉恶相关线索,二是结合实际,因地制宜排查,切实把排查工作做细做深,对于排查处理出来的各类信访和矛盾纠纷,逐案逐人进行登记,坚持边排查边化解,尽快见到成效。责任部门:局办公室整改期限:立即整改(六)关于部分行业主管部门重视不够问题整改措施:建立护林员和林业站工作人员巡护台账制度。护林员每周向林业站、林场报告巡护情况,各乡镇林业站、林场总站于12月起,每月30日前向县林业局上报巡护台账。同时建立健全责任追究制度,对辖区内出现破坏森林资源重大案件不按规定报告、报告不及时、瞒报谎报案情、损失或贻误查处的,或因执法不严、监管不力、

  处置不当导致发生破坏森林资源重大、特大案件的,追究相关直接管理人员和领导责任。

  责任部门:各乡镇林业站、林场总站整改期限:立即整改,长期推进(七)关于线索质量不高的问题整改措施:一是结合日常执法、巡查等工作,深入易滋生黑恶势力的重要林区,采伐点、矿产开采点、野生动物集贸市场等重点区域进行摸排,以拓宽案件线索摸排渠道,提高线索质量。二是加强线索甄别,防止滥竽充数,各单位要认真梳理各类涉林违法犯罪案件,严格按照涉林领域扫黑除恶11类打击重点,对线索进行核查。责任部门:各有关单位、森林分局整改时限:立即整改(八)关于扫建结合不够紧密的问题整改措施:一是各单位要按照“有黑扫黑、无黑除恶、无恶之乱”的工作思路,以开展扫黑除恶专项斗争为契机,及时发现行业监管、防范治理工作短板,惩处一系列涉林违法犯罪。二是找准工作切入点,切实提高涉林领域综合治理能力,通过对案件分析研判,发现行业短板及治理短板,针对行业惯犯、惯象、乱象提出有针对性、防治性的治理措施,扫建结合,真正把打击成效转变为治理成效。责任部门:森林分局、管护大队整改时限:立即整改三、整改要求

  (一)加强组织领导。局扫黑除恶专项斗争领导小组负责整改方案的落实。各部门要切实履行职责,认真研究,统筹抓好反馈意见中涉及到本部门问题的整改落实,按质按量落实整改工作,及时上报相关问题,。

  (二)压实整改责任。各部门要按照整改方案内容和要求,逐项对照检查,逐条分解任务,逐个抓好整改,并建立整改工作台账。各部门负责任人对督导整改落实工作负责,用此次督导反馈中指出的问题,对照本部门扫黑除恶专项斗争开展情况,查找薄弱环节,积极主动整改。

  (三)加强督导督查。局扫黑除恶办对各部门的整改情况进行专项督导,全面掌握整改落实工作进展情况,及时研究解决整改落实中出现的问题。对整改落实工作不重视、不认真、不负责,态度消极、简单应付、行动缓慢、整改不力的单位,要依规依纪严肃问责。

篇九:督导组对照检查材料反馈意见

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  《落实中央扫黑除恶督导组反馈意见整改进展情况的报告》

  一、提高政治站位,强化责任担当(一)领导高度重视,亲抓整改部署。我镇高度重视专项督导整改工作,镇班子会议专题研究部署,要求各部门切实负起责任,制定具体整改措施,限时落实整改。镇委书记zlh、镇长lf多次与班子成员开展个别谈话和集中谈话,要求各班子成员担纲履职,采取措施抓紧时间落实整改。分管政法、公安、纪委、组织、宣传的镇领导亲抓协调、打击、反腐败、基层党组织建设、宣传发动等具体工作,协同推进扫黑除恶专项斗争。(二)部门协调联动,全面自查整改。镇扫黑除恶专项斗争领导小组定期召开全体会议和联席会议,统筹协调打击工作小组、反腐工作小组、基层建设工作小组、宣传发动工作小组及相关单位做好各项整改工作,加强回头看督导检查力度,确保整改措施落实到位。一是制定精准整改方案。针对督导组反馈意见,镇扫黑除恶办专门召开会议,与存在工作薄弱环节的村(社区)、部门、单位共同研究整改办法,提出具体要求,指导责任单位制定有针对性的整改方案。二是整顿行业乱象。加强行业乱象问题排查整治,环保、国土、住建、司法、农业等部门迅速部署开展,并召开研判会议,全面摸排梳理线索,认真分析行业领域涉黑涉恶涉乱的基本情况,明确整改目标和整改措施,迅速落实整改工作,确保行业乱象问题及时得到解决。三是列出问题清单逐项跟进。根据督导反馈意见的指引,进一步查摆细化存在

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  问题,列出具体问题清单,逐项跟进整改。(三)分类分级谈话,压实责任担当。由镇主要领导带头开展谈

  话工作,将镇班子成员、镇扫黑除恶专项斗争领导小组成员单位主要领导、派出所所长等领导干部纳入谈话对象,谈话内容主要围绕扫黑除恶专项斗争的政治站位、工作措施、存在问题、工作建议来开展,进一步统一了领导干部的思想认识,有效压实了工作责任。

  二、聚焦问题短板,扎实推动整改(一)关于行业监管排查不力的问题。一是聚焦**市14项扫黑除恶打击重点,二是推动全镇行业主管部门在线索摸排、联合执法、源头治理等方面加大齐抓共管力度,及时互通情报信息,实施协调解决工作中遇到的矛盾和问题。三十对问题突出的单位加强督导和指导,推动部门联动机制。针对个别成员单位、村(社区)对扫黑除恶专项斗争工作不重视的问题,多次召开扫黑除恶专项斗争工作推进会,分析工作形势,指出专项斗争重大意义,强调政治意识和责任意识,增强贯彻执行能力。同时,定期通报各专项小组、各成员单位、各村(社区)的工作进展情况,对工作滞后的单位由镇纪委、镇委政法办进行提醒谈话。(二)关于深挖彻查不够的问题。一是对全镇涉黑涉恶问题线索进行回头看已办结或正在查办的涉黑涉恶违法犯罪的所有环节进行再梳理、再排查,确保每一个案件都经得起历史的检验。而是充分发挥一案四查工作机制作用,深入排查背后的关系网保护伞加大对涉黑涉恶财产追缴、没收力度,斩断经济基础。

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  (三)关于打击力度仍需进一步加强的问题。一是加大抢劫、抢夺案件侦破打击力度,全面搜集犯罪证据,扩展线索来源。而是看展吸毒人员清查行动,对易涉毒场所和重点涉毒人群进行常态化清查,严厉打击毒品违法犯罪。三是严厉打击电信网络诈骗犯罪,及时关停电信网络诈骗电话号码,建立并完善打击治理电信网络新型违法犯罪工作联席会议制度。

  (四)关于整顿基层软如涣散党组织力度不够的问题。一是大力整顿软弱涣散基层党组织,严查危害基层政权的违纪违法行为。二是把扫黑除恶与脱贫攻坚、乡村振兴结合起来,培养一支优秀的村(社区)两委干部队伍。三是全面排查涉黑涉恶村(社区)干部,坚决将受过刑事处罚、存在涉黑涉恶问题的人员清除出基层干部队伍。四是抓好基层党员教育培训,结合建国70周年开展形式多样的爱国主义教育。五是对涉黑涉恶问题多发的村(社区)或行业领域,由镇扫黑除恶专项斗争领导小组批准纳入重点整治对象,强化党组织建设力度。

  (五)关于核查线索不够全面细致的问题。一是进一步完善线索摸排、流转、移送、核查等机制,深入发动群众。通过宣传活动、户外广告、宣传专栏等方式宣传黑恶犯罪表现形式、举报渠道以及奖励办法等内容,发动群众积极举报涉黑涉恶违法行为,利用群众力量推动扫黑除恶专项斗争深入开展。二是对往年各类案件再筛排。纪委、公安、法庭、司法、信访、国土、环保、交通等单位对往年办理的案件进行回头再筛排,从中发掘有效线索。三是聚焦突出问题。针对前

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  期案件的特点,由相关部门加强巡查排查,确保突出问题及时得到治理。

  三、长抓不懈再发力,深化整改扩战果整改提升工作仍在推进中,下一步我镇将继续发力,以当前的整改工作为契机,将扫黑除恶专项斗争摆在突出位置来谋划推进,对始终保持高压打击态势,务必抓实抓细,敢于动真碰硬,坚决深挖保护伞,确保扫黑除恶专项斗争工作取得扎实成效,努力向人民群众交出一份满意的答卷。

  内容仅供参考

篇十:督导组对照检查材料反馈意见

  第五督导组对照检查材料反馈意见和建议

  单位:师市建设局

  反馈时间:2014年7月2日

  第五督导组提意见如下:班子意见或建议:

  1.个别地方没有坚持问题导向,与意见汇总表中的问题未相呼应。2.对存在的问题没有见人见事,有的地方缺具体事例说明。(主要问题的体现)3.有少量错别字,语句啰嗦不精练,导致超字数。4.未以领导班子的口气写材料,有个人语气成分。班子成员共性问题:1.未按照对照审核标准和要求,语句啰嗦不精炼,字数超标。2.问题没有见人见事,有的地方缺具体事例说明。3.归类不准确,语句逻辑不清,混乱。4.第四部分,整改措施要与查找出的问题相呼应。个性问题:阿拉尔市副市长兼建设局代局长李治国:问题一:第一部分、第三部分、第四部分前言篇幅过长,导致字数超标。问题二:各别地方格式未按要求统一。党组书记王东:问题一:第一部分、第三部分、第四部分前言篇幅过长,尤其是第一部分语句不够精炼,导致字数超标。问题二:各别地方格式未按要求统一,第一部分存在的问题应分段陈述。问题三:产生问题根源及整改措施未相互对应。建设局副局长陈国新:问题一:建议把各项的前言删除,直奔主题。问题二:存在的问题没有见人见事,只有表现形式,没有具体事例说明。问题三:第二部分具体说明的情况不够详细。问题四:产生问题的根源与整改措施未相互对应,产生问题根源只有三条,整改措施却有六条。建设局副调研员高新斌:问题一:第一部分只需写明存在的问题,遵守党的政治纪律情况可以不写。问题二:没有见人见事见思想,缺具体事例说明。

  建议:1.请建设局主要负责领导督导班子和班子成员进一步修改对照检查

  材料,要按照班子及成员对照检查材料审核标准从严审核把关。2.班子及班子成员的对照检查材料要按照“对照检查材料内容要求”

  和“班子及成员对照检查材料审核标准”和反馈的意见认真修改整理,党组书记认真审核签字,1日内上报第五督导组办公室。

  备注:

  联系人:

  第五督导组对照检查材料反馈意见和建议

  单位:师市建设局

  反馈时间:2014年7月5日

  第五督导组提意见如下:班子意见或建议:

  1.开篇总体表述里,未将班子参加教育实践活动的情况进行总结。2.第一大项存在的问题写的不够深入,未与意见汇总表相呼应。3.“四风”方面存在的突出问题里,只有表现形式,没有具体事例说明,“辣”味不足。4.第三部分第五项,践行“三严三实”方面,存在的问题未体现出“三严三实”。5.第四部分,整改措施要与查找出的问题相呼应。班子成员共性问题:1.材料第一段,未将个人参加教育实践活动的情况进行表述。2.第一部分,要从对照检查材料内容要求的四个方面进行剖析。3.第二部分,要将廉洁自律方面的突出问题加在四风后面。4.第三部分,产生问题的根源要与意见汇总表相呼应。个性问题:阿拉尔市副市长兼建设局代局长李治国:问题一:第一部分要根据新的要求从四个方面剖析进行修改。党组书记王东:问题一:第一部分要根据新的要求从四个方面剖析进行修改。问题二:产生问题根源中纪律意识要从政治纪律、组织纪律、财经纪律三个方面写。建设局副局长陈国新:问题一:建议把第一部分的前言删除,直奔主题。问题二:第一部分要根据新的要求从四个方面剖析进行修改。问题三:产生问题根源中纪律意识要从政治纪律、组织纪律、财经纪律三个方面写。建设局副调研员高新斌:问题一:“四风”方面没有见人见事见思想,缺具体事例说明。问题二:按照新的要求修改对照检查材料。

  建议:1.请按照(师市群组发〔2014〕31号)文件要求进一步修改对照

  检查材料,建设局党组书记要从严审核把关。2.班子及班子成员的对照检查材料要按照“对照检查材料内容要求”

  和“班子及成员对照检查材料审核标准”和反馈的意见认真修改整理,党组书记认真审核并签字,2日内上报第五督导组办公室。

  备注:

  联系人:

  第五督导组对照检查材料反馈意见和建议

  单位:师市建设局

  反馈时间:2014年7月10日

  第五督导组提意见如下:班子意见或建议:

  1.每个大项的引言啰嗦不精练,未达到直奔主题的效果,可以省去。2.“四风”方面存在的突出问题里,只有表现形式,没有具体事例说明,“辣”味不足。3.第三部分根源分析,要从理想信念、宗旨意识、党性修养、担当精神、践行“三严三实”、道德修养、纪律意识七个方面进行剖析。4.第四部分,整改措施要与产生问题根源逐一对应。5.材料最后要增加总结性表述,要求在6行字以内。班子成员共性问题:1.对照审核标准和要求,对照上级领导点的问题,有漏项的问题。比如:第三部分产生问题的根源分析要从七个方面剖析,其中纪律意识要从政治纪律、组织纪律、财经纪律来写,有些同志写的不全面。2.第一部分和第二部分存在的问题剖析不深刻,没有见人见事,有的地方缺具体事例说明。个性问题:阿拉尔市副市长兼建设局代局长李治国:问题一:第三部分根源分析,要从理想信念、宗旨意识、党性修养、担当精神、践行“三严三实”、道德修养、纪律意识七个方面进行剖析。党组书记王东:问题一:第三部分要根据新的要求从七个方面剖析进行修改。问题二:存在的问题举实例不够。建设局副局长陈国新:问题一:具体说明的问题不够详细,未写妻子与孩子的姓名单位。问题二:根据新的要求重新修改对照检查材料。建设局副调研员高新斌:问题一:“四风”方面剖析不够深刻,要举具体事例说明。问题二:文中有各别错别字及漏字现象。问题三:按照新的要求修改对照检查材料。

  建议:1.班子及班子成员的对照检查材料要按照“对照检查材料内容要求”

  和“班子及成员对照检查材料审核标准”和反馈的意见认真修改整理,建设局党组书记要从严审核把关,2日内上报第五督导组办公室。

  备注:

  联系人:

  第五督导组对照检查材料反馈意见和建议

  单位:师市建设局

  反馈时间:2014年7月15日

  第五督导组提意见如下:班子意见或建议:

  1.第一部分与第二部分存在的每一个突出问题,要以“如……又如……再如……”固定模式进行事例分析。

  2.第二部分“四风”方面存在的突出问题里,增加廉洁自律方面的剖析。具体问题的说明要从五个方面详细说明。

  3.第三部分根源分析,要从理想信念、宗旨意识、党性修养、担当精神、“三严三实”、道德修养七个方面进行剖析。

  4.第四部分,整改措施要与产生问题根源逐一对应。班子成员共性问题:

  1.第一部分与第二部分存在的每一个突出问题,要以“如……又如……再如……”固定模式进行事例分析。

  2.第三部分根源分析要从七个方面进行剖析,分析出现的问题以后会产生的危害。

  3.第四部分,整改措施要与七项根源分析相呼应。个性问题:

  阿拉尔市副市长兼建设局代局长李治国:问题一:第一部分与第二部分存在的每一个突出问题,要以“如……又如……再如……”固定模式进行事例分析。问题二:第三部分根源分析要将出现的问题将会产生的危害进一步分析。

  党组书记王东:问题一:第一部分与第二部分存在的每一个突出问题,要以“如……又如……再如……”固定模式进行事例分析。问题二:第三部分根源分析要将出现的问题将会产生的危害进一步分析。

  建设局副局长陈国新:问题一:根据新的要求重新修改对照检查材料。问题二:第四部分,整改措施要与七项根源分析相呼应。

  建设局副调研员高新斌:问题一:根据新的要求重新修改对照检查材料。问题二:第四部分,整改措施要与七项根源分析相呼应。

  建议:1.班子及班子成员的对照检查材料要按照新的“对照检查材料内容

  要求”和“班子及成员对照检查材料审核标准”和反馈的意见认真修改整理,建设局党组书记要从严审核把关,2日内上报第五督导组办公室。

  备注:

  联系人:

篇十一:督导组对照检查材料反馈意见

P>  督导组阶段工作汇报(共6篇)

  督导组阶段工作汇报(共6篇)

  2.期中教学检查本周(

  稿,最终确定了考核的内容和评分办法,为有效的进行教师业绩考核提供了明确的标准。

  五、今后的打算通过一学期的教学督导,我们清楚地认识到,教学督导对于各项教学工作顺利、有序的进行,教学改革与发展把握先进、正确的方向,都起到了良好的保障和监督作用。我们今后要继续加强和完善随机听课这一卓有成效的工作方式,更深入地进行教学督导听课工作。在教学督导工作中,进一步坚持以提高我部青年教师的教学水平和教学能力为主要目的的工作方针,有针对性地对青年教师开展督导工作,在督的同时,更多的是在导上面下功夫,使青年教师能成为学院教学的骨干力量,为保证和提高学院的教学质量作为应有的贡献。

  基础部教学督导组

  基础和理论准备。会议研究制定了督导工作方案,对督导组成员进行了分工,明确了实践活动各个环节、工作重点,为做好督。

  感受、谈体会。要求各联系单位结合实际,扎实开展"五项",做好学_笔记,撰写学_心得体会文章,提高学_的针对性和实效性,增强党员干部践行党的群众路线的思想自觉和行动自觉。市公共资源交易中心开展"3321"多层次集中学_,即:召开3次党组专题学_会,召开3次支部专题学_会,组织2次集中学_,组织1次党员学_交流会,结合实际工作,由班子成员带队,深入一线和兄弟县市,开展课题调研;市住房公积金管理中心建立群众之声绿色通道,开展预约服务和上门服务,完善12329服务热线,努力打造"管理规范、服务周到、廉洁高效、群众满意"的服务窗口单位,在政务中心设置电子查询机,方便职工查询信贷信息。

  四是征求意见"广"。督促指导各单位将"面对面"和"背靠背"相结合,"个别听"和"集体谈"相结合,"走进群众听"和"组织群众评"相结合,结合"三同六帮六送"活动,采取登门走访、召开座谈会、问卷调查、个别谈话、设立意见箱等多种形式,广泛征求各界意见。市公共资源交易中心分三个层面广泛听取意见,一是听取服务对象对中心工作的意见;二是听取单位职工对领导班子、领导个人在"四风"方面的意见和建议;三是听取服务单位及上级主管部门对中心工作、领导班子及成员的意见,共发放征求意见表400多份,梳理意见建议50余条。市公积金管理中心深入农村、非公企业、业务

  委托银行等一线,就领导班子、党员领导干部"四风"方面及住房公积金归集、提取、贷款、管理、服务等方面广泛征求各界意见建议,共组织召开座谈会3次,发放征求意见表200余份,梳理出各类意见建议13条。

  五是谈心谈话"深"。按照市委实践活动实施方案要求,督导组紧紧围绕"四风"等方面的问题深入联系单位开展民主评议和谈心谈话。为营造良好的谈话氛围,督导组提前向发放了谈话预告,请谈话对象做好准备。为确保民主评议、谈心谈话不以偏概全,督导组要求各单位组织全体干部职工参与测评、逐一谈话,做到了全员覆盖、无一遗漏。谈话内容上,督导组紧紧围绕谈话口径但不拘泥于谈话口径,与干部职工交朋友、拉家常,了解他们思想、生活、工作等方面的情况,特别是存在的困难和问题,让他们打开心扉、打消顾虑,听取他们对领导班子和党员领导干部在"四风"方面存在的突出问题和改进的意见建议,虚心听取他们对搞好实践活动的意见建议。

篇十二:督导组对照检查材料反馈意见

P>  深入学习中国共产党地方委员会工作条例中国共产党党组工作条例试行党政领导干部选拔任用工作条例等法规制度学习市委加强领导班子思想政治建设的实施意见等制度文件学习中纪委机关中央组织部关于加强换届风气监督的通知和中央省委市委有关严肃换届纪律的精神和要求特别是九个严禁止九个一律纪律要求重点掌握四个廉洁四个自觉深入贯彻落实中央和省市委关于从严治党的重大决策部署

  在*********班子民主生活会上的讲话

  同志们:按照这次学习教育活动安排,我们***第***督导组全

  程参加了*********班子为期一天半的专题民主生活会,总体上感觉,******班子对这次专题民主生活会高度重视,会前认真准备、会中坦诚发言,严肃认真地开展批评和自我批评,深刻细致地剖析思想根源,既贯彻了“红红脸、出出汗”的要求,又达到了“加加油、鼓鼓劲”的目标,会议开得比较好、比较成功,主要有以下几个特点:

  一、认识明确,准备工作充分为开好这次专题民主生活会,********高度重视,多次专题研究、安排部署,集*中天时间,认真学习了***总***在兰考******专题民主生活会上的重要讲话和******指导临夏教育实践活动的讲话精神,进一步明确了召开这次民主生活会的目的、意义和具体要求,明确了开展批评与自我批评应把握的党性原则,自觉把思想和行动统一到中央、省***和***的要求上来;按照“四个必谈”的要求,

  ******主要领导与班子成员、班子成员之间、班子成员与分管部门单位主要领导等普遍进行了谈心谈话;***第***督导组分别与******、***、政府、政协主要领导以及**名******级以上党员干部同志沟通了情况,交换了意见,为开好民主生活会做好了充分思想准备。******同志亲自主持起草修改******班子对照检查材料,认真负责地撰写个人对照检查,亲自审阅其他***的对照检查材料。******同志、******同志、******同志等其他班子成员也都按照要求认真撰写、反复修改对照检查材料,经过了层层严格送审,班子和***个人的材料修改普遍在**次以上,最多的达到**次。

  二、查摆深刻,敢于揭短亮丑******党组多次研究分析征求到意见和查摆出的问题,各班子成员能够按照职责认领问题。班子及成员的对照检查紧扣“为民务实清廉”的要求,聚焦“四风”,围绕遵守党的政治纪律、贯彻执行中央八项规定,紧密结合个人思想、工作和生活实际,不遮遮掩掩、不避重就轻,直奔主题,查找了存在的问题,列举了“四风”事例,回应了群众关切,表现出了一名共产党员应有的胸襟和品质,也体现了领导干部较强的责任意识和担当精神。比如,

  2

  ******班子对照检查中指出,学风不浓、监督不力、疏远群众、调研不深、安于现状、铺张浪费等问题;班子成员个人在自我查摆时提出存在工作作风不扎实、自我约束放松、监督落实标准不高、为民排忧解难不尽心、工作效率不高、进取精神不足、创新意识下滑、讲究排场,铺张浪费等问题。有的同志结合中央、省***要求和******实际,对照***精神、***精神,认为艰苦奋斗精神有所淡化,随着年岁的增加,贪图安逸、享受的思想多了,艰苦奋斗的精神有所减弱;有的同志检查自己在调研工作中走马观花,蜻蜓点水。到乡村多,深入田间地头、农户家中少,听大话、空话、套话、报喜的多,听实话、真话、报忧的少。只调查,不研究,不深入思考,不解决实际问题,不了解群众所思所盼。有的同志检查自己工作缺乏主动性,被动应付多,常常是等领导安排交办,等基层反映协调,对份内工作事务缺乏主动调查、主动观察、主动思考的劲头和能力,不敢积极担当,不敢直接表达,不敢主动反映。在如何加强***监督力度上研究少,关注少,墨守成规,习惯沿用老办法和别人的套路,不愿创新,不会创新,不敢创新,有得过且过的思想和表现;有的同志检查自我约束放松,随着职务的升迁,各种应酬也多了,吃一点,喝一点也

  3

  习以为常了。下基层迎来送往、逢年过节相互宴请的现象也有过。在思想上、工作上纪律意识有所弱化。等等。这些查摆问题和对照检查充分反映出******班子和班子成员求真务实、揭短亮丑、敢于直面问题、勇于自我革新的进取意识。

  三、剖析透彻,敢于触及思想***班子和各位成员针对查摆“四风”表现和突出问题,能够从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面,进行深入透彻的思想剖析,深刻入理,虚实结合,触及了思想深处:一是理论武装不强;二是理想信念淡化;三是群众观念淡薄;四是担当意识不强;五是管理约束不严;有的同志自我剖析产生问题的原因,认为担当落实不尽力,到了***工作就认为是退居“二线”和工作到了“最后一站”,工作中考虑客观的多,考虑关系的多,弱化了做好***工作的责任感和使命感,对党纪条规执行和决策部署的落实缺乏务实管用的督促检查机制,认为现在经济物质条件好了,在生活上没有必要过于苛刻,自觉不自觉地放松对艰苦朴素优良传统的继承和发扬,出现了讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象;有的同志对对照自身存在的一些问题,认为产生的根源是全心全意为人民服务的宗

  4

  旨意识有所淡化,淡忘了“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的群众路线,没有经常性地、更全面、更真切地倾听群众呼声,了解群众意愿,拜群众为师,向群众问计,在群众中汲取力量;有的认为工作上只求过得去,不求过得硬,对共产党人精神追求领悟不够、坚守不力,放松了高尚的精神追求,使自己的党性修养逐渐减弱了,理想信念淡化了,世界观、人生观和价值观这个“总开关”慢慢松了劲,自己份内的工作不敢主动承担。有的认为退休时间到了,对自己要求放松了。考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众切身利益少了,不能像***同志那样,心里装着群众,时刻想着群众,一切为了群众,致使工作满足于完成任务不出问题,满足于自我感觉良好的状态中,创新意识、艰苦奋斗的意识淡化了,工作激情不高,缺乏主动性,创新性。有的认为作风“篱笆”扎得不够严,纪律标杆树的不高,认为只要在政治原则上不犯错误、小事私事上过一点无足轻重,自我约束不紧,防微杜渐的意识不强,自警、自省、自律不够经常,政治敏锐性和政治鉴别力不强;有时把自己等同于普通党员,标杆和模范带头作用发挥不够好,严以修身、严以律己不够严。等等,听后使人深受启迪和教育。

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  四、态度诚恳,开展批评严肃认真在开展批评过程中,每位***以对事业和同志高度负责的态度,出于公心,敢于直面问题,坦诚建言,实事求是地对其他班子成员提出批评意见,并虚心诚恳地接受别人的批评意见。大家对******同志的批评意见,在条以上。对其他******也都提出了许多很中肯的意见。应该说,能够负责任地开展同志式的批评活动,是本次专题民主生活会很值得充分肯定的亮点。大家在批评意见中说到,有的同志深入在基层调研,深入农户少,看亮点多,看后院角落的少,监督工作不到位;有的同志对经济社会发展深层次问题研究不够,解决办法不多;有的同志有推进工作落实不有力,跟踪不紧,督办不够的问题,在个别工作中有图形式、为好看、重形象的表现及服务群众不尽力,高高在上的表现;有的同志学习的必要性和重要性认识不足,学习风气不浓厚,主动学习意识不强;有的同志联系群众、做好群众工作的方法不够活,等等。所提意见观点鲜明、直奔主题,内容直白,不遮不掩,辣味很足,使每位成员经受了一次难得的党内生活洗礼和严格的党性锻炼。五、努力方向明确,整改措施具体可行结合查摆出来的问题,***班子和个人都制定了具体的

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  整改措施,具有很强的针对性、可行性和操作性,******以“聚焦‘四风’抓整改、服务群众增感情、夯实基础强功能、凝心聚力促发展”为主题,从坚定理想信念、坚持求真务实、践行群众路线、提升履职能力、树立清廉形象等五个方面明确了整改提高的思路、要求和整改措施。每位***个人也都结合各自思想和工作实际,提出了即知即改办法和中长期整改举措,体现了个体性和差异性,为下一步整改提高奠定了基础。相信这些整改措施付诸实施,一定能使***的教育实践活动收到很好的效果。希望***班子认真抓好落实。

  总之,*******班子专题民主生活会标准高、氛围好,说明******班子教育实践活动开展以来所做的工作是扎实有效的,贯彻中央和省***精神是全面深入的,落实各个环节的工作措施是具体务实的。这是***班子成员共同努力的结果,也是******精心指导的结果。***常***班子专题民主生活会的成功召开,为***各级党组织民主生活会开了一个好头。当然,这次民主生活会与中央和省***要求相比,还有一定差距。比如,个别同志的对照检查站位还不高、聚焦“四风”还不完全到位,有些征求到的意见回应还不完全,剖析危害和原因还不够深刻,整改措施的操作性还不够强等等,这些尚需要我们在今后开展党内民主生活中

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  进一步改进和加强。希望在下一步的工作中,***班子各位成员要深刻警醒、正确认识领导班子和领导干部存在的突出问题,时刻保持清醒头脑,从自我满足、自我陶醉中走出来,增强危机意识,对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的思想之垢、行为之弊来一场大排查、大检修、大扫除,达到坚持真理、修正错误,惩前毖后、治病救人的目的;要总结发扬这次民主生活会的好经验、好做法,进一步提高民主生活会质量。以这次民主生活会为开端,系统思考、举一反三,进一步完善民主生活会制度,切实加强领导班子思想政治建设,营造积极向上、民主团结、健康和谐的民主生活;要抓好整改落实,建立长效机,针对今天民主生活会上提出的问题,坚持高标准、严要求,研究整改方案,做到措施到位、责任到位、落实到位,着力在建章立制上下功夫,推动作风建设制度化、规范化、常态化,推动教育实践活动向深度发展,真正取得实效。

  8

篇十三:督导组对照检查材料反馈意见

P>  (√)巡察组反馈问题清单个人对照检查材料

  三一文库(doc/a479ab0e00f69e3143323968011ca300a6c3f6ac.)/实用范文/个人对照检查材料

  〔巡察组反馈问题清单个人对照检查材料〕巡察组反馈问题清单个人对照检查材料___党组成员___在_委

  4.“三重一大”决策不科学、不严谨。在本人分管范围内提交研究的重大事项有违反上级规定的问题。

  一是在大额资金使用上没有做到使用前研究,多是事后汇报支出情况。二是牵头制定的《干部职工祝贺慰问制度》文中提到“经研究决定,建立和实行职工结婚、生育、本人因伤、病住院、子女入学及直系亲属病故等慰问制度”,违反上级有关规定,并且部分实施。二、党的建设方面1.党建工作认识不足。我作为支部委员,党建工作责任意识弱化,片面地认为机关党建在日常工作中不重要,只要把业务工作抓好、做好就行,参与党建工作较少。2.对党的组织生活制度执行不严。不能严格按照要求参加支部的学习活动。对党组召开民主生活会不重视,没有认真对照查摆问题,对开展的批评与自我批评走过场,没有深入剖析自身存在问题,也没有认真帮助其他同志查找缺点,没有达到“红脸、出汗”的效果。在“谈心谈话”活动中,

篇十四:督导组对照检查材料反馈意见

P>  政法队伍教育整顿督查反馈问题整改情况汇报材料和整治工作自查报告(两篇)

  篇一:整改情况汇报材料

  2022年x月x日至x日,**x政法队伍教育整顿督查第十督查组一行对****政法队伍教育整顿工作进行了专项督查,并召开督查情况反馈会,反馈了**x教育整顿工作中存在的9个方面共性问题和5个方面个性问题。根据督查组反馈问题整改要求,**x高度重视,主动认领问题,举一反三深挖问题根源,逐项分析研究制定具体整改措施,扎实抓好督查反馈问题整改工作,全面推动政法队伍教育整顿走深走实。现将有关问题整改落实情况报告如下:

  一、共性问题整改情况

  (一)关于“部分党委(党组)专题研究教育整顿工作次数少,工作推进过程中没有召开专题会议分析小结教育整顿工作;部分党委(党组)教育整顿专班人员力量薄弱,组与组之间工作联动作用发挥不明显”的问题。

  整改情况:一是不断提高政治站位,坚持高标准、高起点、严要求推进教育整顿,进一步压实县委主要领导和政法各单位“一把手”政治责任,加强工作研究部署和推进落实,做到各

  阶段、各环节工作有安排、有部署、有分析、有总结。自教育整顿活动启动以来,县委政法委、政法各单位分别召开党委(党组)会议12次,领导小组会议25次,办公室主任会议29次。二是坚持第一标准健全组织机构,进一步调整充实教育整顿工作领导小组、办公室和6个专项工作组人员,不断加强教育整顿专班工作力量,实行专班、专室、专人集中办公,

  确保领导到位、人员到位、保障到位。建立完善了教育整顿工作指挥调度、联席会议、协调配合、请示报告、跟踪督办等工作机制,构建了统筹协调、组织指导、督促检查、协同推进的工作体系,形成党委领导、政法主抓、部门协同、社会力量共推的教育整顿工作格局。

  (二)关于“部分党委(党组)领导班子成员学习笔记以会议记录代替学习笔记,个人学习笔记简单,学习内容记录不全,少数心得体会质量不高”的问题。

  整改情况:一是进一步制定完善学习计划,对学习人员、时间、任务、内容进行精细化管理,将工作、业余时间统筹规划、高效利用,确保学习工作两手抓、两不误,切实提高学习的针对性和实效性。二是不断创新学习活动方式,将学习教育活动中19个必学篇目及有关重点内容的学习,与单位党委(党组)理论中心组学习、党支部“三会一课”、党支部“主题党日”、专题讲座、读书班、学习班等形式有效结合,加强学习交流讨论,增加学习教育的灵活性和趣味性,切实提高学习效果。三是强化学习跟踪督促检查。充分发挥政法各单位主要领导和班

  子成员的领学督学作用,班子成员的读书笔记、心得体会由党委(党组)书记统一检查和审核把关;各部门负责人读书笔记、心得体会由分管领导审核把关;各部门干警的读书笔记、心得体会由部门负责人统一检查和审核把关,对学习记录不齐、照抄照搬、触及灵魂不够、触及思想不深的,督促补课或重写,确保学习质量。

  (三)关于“部分党委(党组)没有召开专题会议研究分析本地、本部门政法队伍现状,对执法司法存在的问题没有专题分析”的问题。

  整改情况:一是加强工作调研,认真组织政法各单位对全县政法队伍现状进行了专题调研,并形成调研报告,认真查找了当前政法队伍现状及

  执法司法过程中存在的主要困难和问题,提出了针对性解决问题的措施和建议。二是加强分析研判和工作部署,政法各单位通过召开专题会议对政法队伍现状调研情况在一定范围进行了通报,并深入进行讨论和分析研究,针对查找存在的问题结合政法队伍教育整顿工作要求进行全面安排部署,把解决问题、加强政法队伍建设贯穿于教育整顿的全过程,提高教育整顿的针对性和目标性,努力打造一支让党放心、让人民群众满意的政法铁军。

  (四)关于“对公差、外借、挂职干部职工的学习教育重视程度不够,没有跟踪了解学习情况支撑痕迹,在职在编人员普遍存在应知应会内容掌握不深不透,对辅警、辅助人员、书记员的学习教育还要进一步加强”的问题。

  整改情况:一是紧紧围绕学习教育参与全覆盖目标,建立政法干警学习教育管理登记台账,强化学习教育精细化管理,对公差、外借、挂职干部职工明确专人进行跟踪督学,采取自学、“补课”等方式加强学习;进一步加强对辅警、辅助人员、书记员的学习教育管理,纳入参学对象同步开展好学习教育,确保全员学习全覆盖。二是加强政法队伍教育整顿应知应会知识宣传,广泛通过多种媒体形式宣传和开展知识测试、知识竞赛、突击抽查检查等方式,加强对应知应会知识的掌握,确保全员知晓教育整顿、参与教育整顿、融入教育整顿。

  (五)关于“部分党委(党组)主要领导讲授党课或廉政警示专题授课内容结合实际不够,讲稿中没有全面涵盖必讲内容”的问题。

  整改情况:一是认真落实“一把手”讲党课,紧紧围绕教育整顿主题,在党课讲稿中凸显讲授主题,强化党对政法工作的绝对领导,筑牢信仰之基、补足精神之丐、把稳思想之舵。对讲稿内容结合实际不够的,要求重新修改完善并进行补课。二是充分发挥廉政党课的警示教育作用,紧紧围

  绕必讲内容,进一步修改完善廉政教育讲稿,深入剖析本地、本系统政法干警违纪违法案例,深入宣讲“自查从宽、被查从严”政策,提升警示教育效果。

  整改情况:一是实行档案专人专管,政法各单位分别明确

  了档案管理专门人员,并积极组织开展档案管理业务培训,切实提高档案收集管理水平。二是规范档案整理标准。严格按照市级档案整理目录、标准和政法单位系统档案管理要求,建立健全档案管理制度,规范档案收集、整理、归档等工作,确保档案管理的制度化、规范化、美观化,做到档案管理要素齐全、整齐规范、排列有序、查找方便。三是定期开展档案整理自查。每周对照档案整理目录开展自检自查,及时完善教育整顿各阶段、各环节档案,差缺不漏、规范存档,做到勤查备、勤整理、勤回收、勤修补,确保档案完整、规范。

  (七)关于“部分党委(党组)召开了的民意座谈会,参会人员范围较少,提出的意见建议质量不高,对意见建议没有梳理研究交办相关记录”的问题。

  整改情况:一是坚持“开门纳谏”搞整顿,广泛征求社会各界和人民群众意见,不断拓展意见建议征求范围,集中组织召开民意座谈会7场次,深入各行业服务窗口开展民意调查、民意征求1次,征求到县级层面政法队伍教育整顿意见建议40条、政法各单位意见建议68条。二是加强意见建议研究办理,及时组织召开意见建议分析研判交办会议,对意见建议及时进行了梳理吸收和交办落实,并加强跟踪督促问效,做到教育整顿让人民群众参与、受人民群众监督、由人民群众评判。

  (七)关于“线索办理还不够规范,部分线索办理无书面领导审签意见、转办批示等,线索办理登记表登记要素不齐全、不规范”的问题。

  整改情况:一是规范线索移交办理程序,建立完善线索移交办理登记管理台账,明确主要领导和分管领导审批、督促办理责任,落实问题线索专人负责、专人管理要求,实行一案一卷宗,规范线索档移交办理案管理。二是强化线索办理跟踪落实,加强跟踪督办,严把问题线索核查办理审核关,坚决杜绝问题线索核查单位核查工作敷衍了事,回复举报人简单应付,导致举报人重复举报、再次回流。

  (九)关于“对省督导组督查反馈问题整改还需进一步加强,完善相关整改工作痕迹、台账”的问题。

  整改情况:按照市委政法委《关于印发<省第v驻点指导组反馈问题整改任务清单>的通知》要求,****县政法队伍教育整顿领导小组及时对照检查、主动认领问题,围绕反馈问题清单的x个共性问题和x个个性问题,及时召开专题会议研究部署,制定了《**组反馈问题整改任务清单整改方案》,逐一对照问题清单研究整改措施、明确责任单位、责任人员和整改时限要求,切实加强跟踪督促整改,努力确保整改工作取得实效。目前对照反馈问题清单中的**x个共性问题和**个个性问题进行全面自查,已全面整改落实到位,并完善了相关整改档案台账。

  二、个性问题整改情况

  (一)县委政法委

  存在问题:规定必学篇目学习材料未学完,部分人员“补课”学习痕迹不全;专题研究部署工作不细,没有对全县政法

  (二)县人民法院

  存在问题:党组专题研究会议次数少;“一把手”讲党课内容不全面,没有涵盖必讲内容;班子学习笔记内容不齐。

  整改情况:一是加强工作研究部署,召开党组专题会议3次、领导小组专题会议6次、领导小组办公室会议12次,对法院队伍教育整顿推进过程中存在的问题和法院队伍建设进行专题研究部署,确保教育整顿工作扎实有效推进。二是认真落实

  “一把手”讲党课要求,4月11日,****县人民法院主要领导面向全院干警及书记员再次开展专题党课讲授,对3月23日讲授的专题党课内容进行补充,强调看清****法院存在的问题,对本院存在的问题进行了分析。三是推进学习教育走深走实,****法院充分发挥主要领导和班子成员的领学督学作用,班子成员的读书笔记、心得体会由党组书记、院长统一检查和审核把关;各部门负责人(支部书记)的读书笔记、心得体会由分管领导审核把关;各部门(支部)干警的读书笔记、心得体会由部门负责人(支部书记)统一检查和审核把关,对学习不到位、学习笔记记录不全的,严格督促补课或重写,确保学习质量。

  (三)县人民检察院

  存在问题:“一把手”讲党课内容不全面,廉政教育讲稿内容简单,没有涵盖必讲内容;应知应会知识掌握不深不透;档案整理不规范,无目录检索;对书记员的学习教育管理不到位。

  整改情况:一是**月**日上午,以“回头看”方式,集中全院干警,检察长再讲党课,题为《学深悟透不断改进学风和工作作风》,内容涵盖“四个讲清楚”,并结合当前检察队伍建设、学风和工作作风进行分析总结,提出队伍建设和学风、工作作风方面的具体要求。二是邀请纪检组长再作廉政教育报告,题为《认真学习和践行〈廉洁自律准则〉》,内容涵盖四个必须、四个坚持、四个廉洁,对检察干警廉洁自律提出了要求。三是扎实开展督学活动,以支部为单位,对应知应会内容做到

  “每天一学”、适时抽查,将学习教育贯穿教育整顿活动全程,确保学深学透,全面掌握应知应会知识。四是明确书记员应当参加教育整顿相关活动,要求书记员对集中学习活动、撰写心得体会、应知应会知识、撰写学习笔记等应当全程参加,贯穿教育整顿活动始终。五是进一步规范档案收集管理,组织对相关台账、档案进行逐一对照清理完善,并按照档案要求装订目录,便于检索。

  (四)县公安局

  存在问题:“一把手”讲党课内容不全面;未召开专题会议分析研究队伍建设现状;民意座谈会参加代表范围不够广泛,问题梳理不足;19个必学篇目学习内容收集不齐全;对下级的督导针对性不强,发现问题不足;对辅警的学习教育管理还要进一步加强;档案材料收集整理要进一步规范。

篇十五:督导组对照检查材料反馈意见

P>  对照检查材料的审核意见

  --个人工作总结根据有关要求,经审核,班子和班子成员的个人对照检查材料还存在一些共性问题,需要进一步修改完善,现提出如下具体意见。一、对市委督导组提的意见修改还有的不到位。二、查摆问题结合个人的思想、工作、作风实际不够紧密,主动自查不够深入,自画像不准、不深、不细,防止避重就轻、泛泛而谈。具体问题如下:1、对遵守政治纪律,贯彻中央八项规定、省委九条规定和市委两规定一办法以及对三个是否的检查方面,讲成绩多,查摆问题和不足不够;2、在查摆形式主义、官僚主义方面问题时,很多同志将文风、会风、学风、调研等带有普遍性的问题作为重要问题查找,还存在以工作问题代替个人问题的情况;3、在检查享乐主义、奢靡之风方面问题时,很多同志将迎来送往、收受烟酒土特产、接收超标准接待、坐飞机坐头等舱、出差住套间、抽高档烟喝高档酒等一般性问题作为主要问题在查找;4、应突出查摆在维护和执行党的纪律、贯彻落实民主集中制等三重一大制度、维护班子团结、选人用人等方面存在的突出问题;

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  5、对群众反映、上级点明和督导组反馈的问题,没有一一回应,不同程度地存在漏项和四风方面典型事例不够的问题;

  6、建议结合相互批评意见清单和问题认领进行深入剖析。三、剖析原因时,没有深挖问题根源,不敢直面问题的实质和要害,讲现象多,以性格问题、工作方式方法问题代替原则性问题的多。建议进一步结合自己的工作经历、成长过程、思想实际进行更加深入的剖析。四、整改措施缺乏具体实在的整改措施,大多同志都是笼统地提了整改思路,没有很好地与问题呼应,建议更加具体实在,防止大而化之、虚而化之。请按上述要求,逐条认真修改,督导组进行把关,认为可以了再上报市委活动办。

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