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最新市城管局副局长党史教育专题组织生活会发言提纲(全文完整)

时间:2023-10-31 11:30:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的最新市城管局副局长党史教育专题组织生活会发言提纲(全文完整),供大家参考。

最新市城管局副局长党史教育专题组织生活会发言提纲(全文完整)

市城管局副局长党史教育专题组织生活会发言提纲

 

按照局党组党史学习教育领导小组《关于召开党史学习教育专题组织生活会的通知》,我积极围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求,深入学习研讨,开展谈心谈话,广泛征求意见建议,对照党史学习教育目标要求和党员先锋模范作用要求,联系思想和工作实际,深入思考收获体会、深刻检视剖析问题,具体情况如下。

一、党史学习教育的收获体会

党史学习教育启动以来,我严格按照局党组和党支部安排,紧紧围绕中央和省委、市委部署要求,认真参加党史学习教育系列活动,系统学习了《中国共产党党史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中共共产党历史论述摘编》、《***论中国共产党历史》、《***新时代中国特色社会主义思想学习问答》、******重要文章《用好红色资源,传承好红色基因,把红色江山代代传下去》,持续跟进学习******重要讲话、指示批示和重要论述、理论文章等,收看了7月1日******庆祝建党100周年讲话,观看了金一南《不忘初心 牢记使命》视频讲座。党的百年历史,蕴含着丰富的政治营养和精神瑰宝,记录着艰辛奋斗和惊世奇迹,昭示着光辉理论和宝贵经验。通过参加集体学习研讨、聆听专题党课、撰写心得体会,开展实践体验活动、践行“我为群众办实事”等形式,进一步丰富了我对党的认识,政治站位、理想信念、宗旨意识等都得到了提高,“四个意识”更加牢固,“四个自信”更加坚定,“两个维护”更加坚决,也为自己今后更好地开展工作丰富了理论基础,增强了责任意识。

二、存在的不足和差距

通过和党支部的同志们交心交谈、交流思想、交换意见,对照党章要求、对照党员标准、对照入党誓词、对照先进典型,深入进行自我检视、自我反省、自我剖析,深入查找理论武装、宗旨意识、党性修养、担当尽责等方面存在的差距。

一是对照坚如磐石的信仰信念要求,感悟思想伟力有差距。学不主动,参加集体学习多,落实计划要求多、被动听课摘录多,主动学习、深度思考欠缺,有实用主义、拿来主义倾向,没有逐字逐句、反复咀嚼读原著、学原文、悟原理。学不刻苦,缺乏把理论武装当责任、当需求的自觉意识,缺乏挤和钻的刻苦精神、缺乏学深悟透的恒心韧劲,用心、用情、用功不够,有时紧时松、事忙学停的现象。学不系统,对党的创新缺乏系统研究和深刻理解,多为提纲挈领地学、浅尝辄止地记,学习碎片化、零散化的问题客观存在,没有吃透思想体系、重要内涵和思想精髓。学不致用,改造思想不够积极主动,没有真正内化为价值取向、思维素养、理念思路、工作方法。不善于运用政治的眼光、全局的头脑,分析思考现实问题、解决处置热点难题,在政治判断力、政治领悟力、政治执行力上还有短板。

二是对照甘做公仆的人民情怀要求,践行为民宗旨有差距。对群众路线的重要作用认识不清,对人民群众的伟大力量认识不足,全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢。虽然身处基层,但密切联系群众欠缺。入民中、体民情、知民心欠缺,问计于民、问需于民、问效于民还有差距。作风不深够入,调查研究不够扎实,主动安排、深入基层的时间少,调查研究走马观花、蜻蜓点水,满足于到现场转一圈,开个座谈会,同基层部门的同志见见面、说说话。有时看到、听到媒体、网络上批评城市管理工作存在的漏洞和不足,总想找出一些客观理由去解释,没有时刻从群众迫切需求的角度上考虑,没有把群众利益无小事植根于思想深处。

三是对照坚贞高尚的品格操守要求,赓续精神血脉有差距。比照先辈先烈的思想境界、政治信念、情怀意志、精神品质、党性修养,还有不小的差距。虽然政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致,但面对社会中、网络上的政治流言蜚语、错误言论,有时以自己不了解或者不愿得罪人的心态,没有积极斗争、积极进行反驳。对外协调处理工作时,有时怕按正常程序办事需要的时间长或比较麻烦,存在办事愿意找熟人的情况,有遇事找熟人、有困难找熟人的心理。在与共事多年的老领导、老同事接触时,有处好人际关系方便协调办事的功利思想。有好人思想,党性原则坚守不到位,习惯当和事佬,讲一团和气,遇事不吭声,不想批评人,策略提醒多、委婉交流多,辣味出汗少、直接了当少。

四是对照攻坚克难的担当作为要求,忠诚履职尽责有差距。工作中大局意识还需加强,工作中满足于自己分管的“一亩三分地”,与相关业务处室沟通协调不够,满足于按既定程序既定范围安排工作,缺乏时刻围绕大城管的思路解决问题。如在应对城管舆情时,总是先急于划分是不是自己分管的范围,而不是考虑只要事关城管,都应第一时间积极面对,为市民协调解决问题,以免影响城管人的形象。改革创新的劲头不足,思想不够解放,在工作中思前想后、求稳怕乱、有畏难情绪。满足现状,钻研意识减退,表现在工作上,就是满足现状、满足于一般能过得去,做好自己分管的业务,对主动融入城市管理一线、站位全局研究得少,主动性不够。

三、努力方向及整改措施

一是政治上求强。养成勤于学习、善于思考的习惯,自觉用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。自觉在学习的广度、深度上下功夫,特别注重把学习的着眼点放在解决实际问题上,放在改造自己的世界观上,放在与实际工作的结合上。时刻铭记自己是一个共产党员,对照理论理想、党章党规、民心民生、先辈先进“四面镜子”,自重、自省、自警、自励。把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不当“糊涂虫”“墙头草”“两面人”。强化党性原则,严格按照要求开展批评与自我批评,坚决纠正好人思想、自保心理。

二是作风上求实。秉持全心全意为人民服务的宗旨,认真负责地履好职、尽好责。坚持经常深入基层、深入群众,每月至少调查研究一次,学会在群众的实践中汲取智慧,善于从群众的拍砖中查找不足。增强担当意识,保持干事激情,打消思想顾虑、放下思想包袱,敢于创造创新,定好调子、找准路子、沉下身子、迈开步子。

三是工作上求真。在今后的工作中,牢树开拓创新的思想,强化勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性地开展工作,做好分管领域工作的落实。坚决克服得过且过心态,克服浮躁情绪,坚决做好上级决策部署的贯彻落实,努力做到自己负责的任何一项工作都能在出色完成的基础上,有所突破、有所超越、有所提升。

四是自律上求严。坚持一岗双责,把反腐倡廉的各项要求和责任目标落实到日常工作中,严格遵守廉洁自律的各项规定,决不利用职权和职务上的影响或便利谋取不正当利益。自觉接受组织和群众监督,严格执行述职述廉和组织生活会制度,认真执行收入申报、个人重大事项报告的有关规定。作为分管局计划财务工作的领导,在实际工作中严格遵守相关的财经法规和制度,特别是在审核、支付资金方面,按制度和程序办事,不越权,不违规,严格规范自己的行为。

 


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