中央机关党建工作会议讲话5篇中央机关党建工作会议讲话 一、总体要求深入学习******在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话精神,贯彻落实?中国共产党党和国家机关基层组织工作条例?,以下面是小编为大家整理的中央机关党建工作会议讲话5篇,供大家参考。
篇一:中央机关党建工作会议讲话
一、总体要求深入学习******在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话精神,贯彻落实?中国共产党党和国家机关基层组织工作条例?,以党的政治建设为统领,以建设“模范机关〞为目标,以“走在前、作表率〞为工作理念,以“围绕中心、建设队伍、效劳群众〞为核心任务,以深化“五星示范、双优引领〞创立为主线,不断提高我市机关党的建设质量,为加快打造开放诸暨、数字诸暨、活力诸暨、好美诸暨、幸福诸暨,高水平推进县域治理现代化提供坚强的组织保证。二、方法理念1.学做相通。学习***新时代中国特色社会主义思想,带头做到“两个维护〞是加强机关党建的首要任务。既要学深悟透、融会贯穿,又要对标对表、知行合一。2.首尾相顾。加强机关党建工作既要抓住领导干部这个“关键少数〞,也要抓住机关基层党支部这个“末梢神经〞。3.点面相融。结合机关部门各自工作特点和专长优势,找准切入中心工作的有力抓手,着力解决机关党建与业务工作“两张皮〞问题,推动深度融合。4.严爱相济。机关党建工作最终是做人的工作,既要“严〞字当头,也要“爱〞字入手,促进机关党员干部健康成长、干事创业。5.奇正相生。坚持继承和创新相结合,着力培育机关党建品牌,增强机关党建工作的吸引力、感染力和实效性。三、重点工作一是提升政治建设的统领力。自觉把党的政治建设摆在首位,彰显机关政治属性,在党的政治建设上带好头、作表率。稳固深化主题教育成果,落实不忘初心、牢记使命各项长效机制,持续抓好问题整改。坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,开展“跟着***读好书〞、“党建大讲堂〞、“书记上党课〞、“党员微党课〞等活动,用好“学习强国〞平台,抓实“周一夜学〞制度,推行党的创新理论应知应会测试,不断提高学习教育的针对性和实效性。坚持定期分析研判党员思想动态,机关基层党组织每年至少2次以上分析研判机关党员思想状况,做实一对一思想政治工作,实施“六必谈〞“六必访〞。加强宣传工作和舆论引领,充分利用党建实体阵地和网络阵地,加大正面宣传,引领正气风气。
二是提升基层组织的组织力。深入贯彻落实?中国共产党党支部工作条例(试行)?,牢固树立“一切工作到支部〞鲜明导向,持续推进机关基层党支部标准化、标准化建设。深化基层党建“大排查大整治大提升〞行动,常态化抓好督查和问题整改,建立健全长效机制。大力实施机关基层党建固本强基提升行动,制订?市直机关党支部建设标准?,编发支部工作手册和工作清单,开展支部建设分级评价,对软弱后进党支部进行底线管理、重点帮带、推动整转提升。严格执行党内组织生活制度,因地制宜开展党员教育基地、融合式主题党日活动基地、党员活动室、党建文化长廊等提升建设,进一步凸显民主生活会、组织生活会、“三会一课〞、支部主题党日等组织生活的政治性、时代性,不断增强实效性和吸引力。加强机关党务干部专业化培养,通过
任前培训、专题轮训和问题研训等形式,分层分批开展机关党组织书记、专职副书记、基层党支部书记和党务干部培训,实行专职党务干部备案管理,促进机关党务干部队伍稳定、素质提升。持续深化“五星双优〞创立,适时召开现场观摩推进会,五星级机关党组织到达90%以上,确定25%左右“双优〞机关基层党组织,打造一批党建示范点,发挥辐射带动效应。
三是提升围绕中心的效劳力。坚持在围绕中心中求作为,在效劳大局中作奉献,广泛发动机关党员干部立足岗位领先锋,建功立业做表率。按照市委部署,精心组织机关党员干部深入开展“三效劳〞,深化“返乡走亲〞和“微改革、微创新〞活动,切切实实为企业、为群众、为基层解决问题。坚持围绕中心、立足职能、分类推进、表达特色,开展机关党建工程化品牌建设,分季开展汇报展示活动,力促常规工作提升效能、重点任务突出实效、特色工程探索创新。深化实施“先锋工程〞,选树一批“共产党员先锋岗〞和各领域的“先锋标兵〞,继续开展最正确效劳举措、最正确制度创新和最正确工程推进“三个最正确〞评选。深化机关单位党组织“契约化〞共建社区活动,进一步落实责任、健全机制、优化效劳、提升共建活动的实效性和长效性。推行机关在职党员到社区效劳“亮旗行动〞,启用在职党员进社区效劳管理平台,促使机关党员在小区治理中发挥作用,效劳城市社区治理。
四是提升责任落实的保障力。贯彻落实新修订的?中国共产党党和国家机关基层组织工作条例?,推动管党治党责任层层传递、压力层层
传导、任务层层落实。完善党组(党委)书记第一责任、班子成员“一岗双责〞、机关党委直接责任、党支部落实责任的“四责协同〞机制,党组(党委)每年2次以上研究机关党建工作。机关工委认真履行统一领导市直机关党建工作的责任,常态化开展检查指导,实施一年两轮的全覆盖指导,指导催促部门党组(党委)落实机关党建主体责任,夯实机关党建基层根底。实施“三级书记〞抓基层党建责任清单和个性工程制度,推行市直机关党组织书记现场述职评议。探索应用“互联网+〞党建,开发“智慧党建〞平台,利用信息化手段提升党建工作考核的实时性、高效化。加强机关工委内部运行机制建设,建立分片联系、分类指导的“月走访、季交流、年述职〞工作机制。
2020年省直机关党的工作总体要求是:以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持和加强党的全面领导,坚持全面从严治党,以党的政治建设为统领,建设模范机关,抓实“四个着力〞,完善“三项机制〞,全面提高机关党的建设质量,推进机关治理和各项事业开展,为实现“走在前列、全面开创〞提供坚强保证。
一、突出一条主线,以党的政治建设为统领,建设模范机关强化省直机关政治属性,旗帜鲜明讲政治,努力在深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同以***同志为核心的党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率,建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。学习贯彻?中国共产党党和国家机关基层组织工作条例?,积极配
篇二:中央机关党建工作会议讲话
在区直机关党建工作会议上的讲话区委副书记
同志们:今天的会议是经区委同意召开的。刚才,XX***作了很好的工作报告,就去年的工作进行回顾总结,对今年的任务作出安排部署。报告全面客观,具体务实,指导性、操作性都很强,我完全同意,希望大家认真学习、抓好落实,不断推进机关党建工作再上新台阶。去年以来,区直机关各级党组织在区委的领导下,围绕中心,服务大局,做了大量卓有成效的工作,区委对区直机关的工作是满意的。在此,我代表区委向区直机关党务工作者,并通过你们向区直机关广大党员干部表示衷心的感谢!下面,我就如何抓好2012年机关党建工作,再强调三点意见。一、统一思想,提高认识,切实增强做好机关党建工作的紧迫感和责任感机关党建工作是党的建设新的伟大工程重要组成部分,是联系基层、服务群众、协调各方的桥梁和纽带,在全区工作中处于关键位臵,发挥着不可替代的作用。加强机关党建工作,对全面提高党的执政能力,不断增强机关党组织的凝聚力和战斗力,高效完成全区各项工作任务,都具有十分重要的意义。首先,加强机关党的建设,是提高领导机关、领导干部执政
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能力的迫切需要。区直机关是全区的首脑机关,在全区经济、政治、文化、社会建设和党的建设中肩负着特殊而重要的任务和使命。机关党建工作开展得如何,直接关系到党的路线、方针、政策在基层和人民群众当中的贯彻落实,关系到区委、区政府决策部署的组织实施,关系到基层党的建设的巩固和加强,直接影响着基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐作用的发挥。因此,要切实加强机关党的思想政治、组织作风和廉洁自律建设,进一步提高机关广大党员干部的政治素养和业务素质,不断提高领导机关、领导干部执政能力和水平。其次,加强机关党的建设,是巩固党的执政基础、增强机关基层党组织战斗力的重要途径。区直机关的工作主要服务对象是基层党组织,党的基层组织是党的全部工作的基础。工作的特殊性,决定了机关党组织建设的意义更加重大。我们要切实着眼于加强和改进机关党建工作,把机关基层党组织真正建设成为贯彻落实科学发展观、永葆党的先进性和纯洁性的组织,切实提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。第三,加强机关党的建设,是抢抓机遇、加快发展的重要保障。实现全区经济加快转型跨越发展,是现阶段各级党组织主要工作任务,也是全区人民共同的奋斗目标。近几年,区直机关党建工作在改革创新中不断取得新成绩,呈现出良好的发展态势。但也要清醒地认识到,与新形势、新任务的新要求相比,与全区群众百姓的期望相比,还存在一些不足和差距。如何使机关党建工作与业务工作结合得更紧密、更富有成效;如何更好地发挥党
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组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;如何进一步加强发展软环境建设等方面,还有很多工作要做。二、强化举措,开拓创新,不断提升机关党建工作的科学化水平2012年是中央确定的“基层组织建设年”,是全面推进党的建设新的伟大工程的重要一年。机关各级党组织要围绕中心,奋发有为,突出提高党的执政能力建设这个重点,全面加强机关党的建设,为加快转型跨越发展提供坚强组织保证和政治保证。一是以坚定理想信念为重点,全面加强思想建设。要致力于提高执政能力,认真组织动员党员干部学习新的政策理论、现代科技文化、法律法规以及自身相关专业知识,通过学习进一步理清工作思路,不断完善工作举措,有效解决突出问题。要围绕我区经济社会发展和部门单位工作的现实需要,采取“走出去”和“请进来”的方式,突出学习的针对性和实效性,切实增强推动XXX经济社会跨越发展的实践本领,不断促进各方面工作再上一个新台阶。特别是今年将要召开党的十八大,这是我国政治生活中的一件大事,要把学习贯彻大会精神作为机关党建的首要政治任务,引导机关党员干部深刻理解十八大的重大意义、目标任务和精神实质,把思想和行动统一到十八大精神上来,把智慧和力量凝聚到实现十八大确定的各项任务上来,共同致力于推动科学发展、促进社会和谐。二是以服务中心工作为重点,充分发挥职能作用。机关各级党组织要牢牢树立围绕中心抓党建、抓好党建促发展的指导思想,
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充分发挥机关党组织“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的职能作用。一要增强中心意识。不论从事哪项工作,都要坚持以经济建设为中心。我们要自觉地把机关党建工作放在转型跨越、富民强区和加强党的建设的整体中去思考、去谋划、去落实,使机关党建工作与中心工作结合得更加紧密,更加富有成效。二要增强大局意识。要围绕改革、发展、稳定的大局来找准定位,明确职责,开展工作,自觉支持和协助行政领导完成本单位所担负的工作。要充分发挥机关党建工作的政治优势和保证作用,紧密结合本机关实际抓好机关党的工作,不断增强思想政治工作的针对性和实效性。三要增强服务理念。党建工作不能“空对空”,要针对我区园区项目、城市扩容、平安创建等重点工作,围绕老百姓关心的热点难点问题,用好用活“创先争优”、“三问三解”等各种行之有效的党建工作活动载体,努力探索党建工作服从服务改革开放和经济建设的新形式、新办法和新途径,寻找服务载体,扩大服务内涵,拓展工作层面,在机关工作中有党组织的声音、有党组织的活动、有党组织的形象,既推动经济的发展,又激发党建工作的活力,更好地保障经济和社会各项事业的协调发展。三是以创新方式方法为重点,不断开拓工作新局面。创新是一切事物发展的强大动力和不竭源泉,党建工作同样要依靠党务工作者的聪明才智去创新务实发展。一要在工作思路上创新。要认真研究解决如何发挥机关党组织作用、强化党员教育管理、加强党务干部队伍建设等问题,使机关党建工作自觉融入全区各项
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建设事业中,在促进发展、深化改革、维护稳定中发挥应有作用。要根据机关党建工作面临的新情况和新问题,敢于突破陈规,在强化督促检查、狠抓落实上下功夫,实现新突破。二要在工作方法上创新。要善于抓重点、抓主要矛盾,善于抓典型、抓示范带动,善于抓统筹、抓工作落实。在新时期机关党建工作总的原则不变,但活动的方式应丰富多彩、活动方法可灵活多样。去年我们开展“唱红歌,颂党情”机关干部大合唱、党史知识竞赛、入党纪念日等一系列活动,效果很好,很得人心。今年机关党工委围绕“基层组织建设年”“干部作风建设年”、等主题,设计了“为民服务、五比五争”和“三亮三比三争创”为主要内容的“创先争优”活动,精心策划了纪念建党91周年的一系列座谈会、摄影书画比赛、征文竞赛活动,等等。通过这些贴近实际,生动活泼,不断创新的活动,进一步提高机关党建工作水平。三要在工作机制上创新。要进一步完善区直机关党建目标考核办法,建立健全理论学习、党员培训、组织生活、民主评议、思想工作、绩效考核等各项制度,促进机关党建工作不断走向制度化、程序化、规范化轨道,真正使区直机关党的建设形成一套职责明确、程序严谨、落实有力、运转灵活的工作机制,为党建工作各项任务的圆满完成提供坚实的基础。四是以密切党群关系为重点,切实加强干部作风建设。市上确定今年为“干部作风建设年”,机关各级党组织要紧紧围绕这一主题,扎实开展干部作风整顿活动,切实加强和改进机关作风建设。一要坚持把维护人民群众的根本利益作为作风建设的根本
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出发点和落脚点,结合“三问三解”、“千名干部下基层”等主题实践活动,突出关注民生,有效解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,着力保障和改善民生,推动经济社会和谐健康发展。二要进一步解放思想,不断增强各级领导干部谋发展、抓发展意识和能力。要紧扣区第十三次党代会和区委全委扩大会议确立的发展战略和奋斗目标,进一步解放广大党员干部的思想,克服畏难怕险、小进即满、迟疑不前等思想问题,从实际出发,创造性地开展工作,圆满完成年度目标任务。三要深化“和谐班子”创建活动,以班子和谐带动党内和谐,以党内和谐促进社会和谐的目标。教育引导领导干部带头讲党性、重品行、做表率,自觉加强党性修养,遵守从政准则,时时处处体现党员领导干部的先进性。四要开展反腐倡廉教育,有计划、有针对性地开展讲廉政党课、观看警示教育片、推荐读文思廉文章等活动。大力加强廉政文化建设,努力营造良好的廉政从政氛围。三、扛实责任,狠抓落实,切实加强对机关党建工作的组织领导机关党建工作要走在前、作表率,关键是各级党委对机关党建的领导、指导和支持走在前、作表率。各级党委要进一步强化党要管党、从严治党的政治意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责,切实抓好机关党的建设。一要形成一个好格局。各级党委要全面落实党建工作责任制,把机关党建纳入本部门工作总体布局,每年至少听取一次机关党建工作汇报,研究解决实际问题。“一把手”要认真履行第一责
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任人的职责,班子成员要自觉落实“一岗双责”的要求。组织部门要认真履行牵头抓总、统筹协调的职责,搞好组织、协调和服务工作。机关工委要履行好直接责任,加强分类指导、组织实施、监督检查工作。各级机关党委(总支、支部)要切实负起具体责任,抓好各项工作的推进和落实。不断增强凝聚合力,切实形成一个党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二要建设一支好队伍。要重视机关党务工作者队伍建设,下大力气培养眼界宽、思路宽、胸襟宽,具有创业、创新精神的机关干部,特别注重从年轻优秀干部中选拔党务工作者,切实选好配强、优化结构,采取集中培训、轮岗交流、实践锻炼等方式,切实提高党务工作者的政治素质和业务能力。特别要加强支部书记队伍建设,努力建设一支形象上堪作表率、能力上堪当重任、工作上堪为先锋的高素质机关党组织带头人队伍。三要营造一个好氛围。要大力宣传机关党建工作的好做法、好经验,宣传机关党建工作推动发展、服务群众、促进和谐的新成绩、新典型,宣传“基层建设年”等相关活动的新进展、新成效。要积极征求基层和群众意见建议,开展机关与其他领域党建工作联动、发展项目联抓、基础设施联建、社会活动联创等活动,扩大机关党建影响力,形成各方面关心机关党建、支持机关党建、推动机关党建的浓厚氛围。同志们,机关党建工作责任重大,使命光荣。让我们高举中国特色社会主义伟大旗臶,振奋精神,凝聚力量,开拓创新,努
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力把我区机关党的建设提高到一个新的水平,为推进现代新XXX建设作出新的更大贡献!以优异的成绩喜迎党的十八大的胜利召开!谢谢大家!
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篇三:中央机关党建工作会议讲话
在党建工作会议上领导讲话同志们:今天的会议是厅直机关党建工作一年一度的会议,厅直党委抓得紧,开得很及时,也很重要。刚才,玉台同志总结了去年厅直机关党的工作,明确提出今年党建工作主题,详细布置了“五个方面走在前”的工作任务,有目标、有思路、有重点、有创新,切合厅直机关工作实际,符合省直工委和厅党组的指示要求,我完全赞同。利娟同志反馈了党风廉政建设责任制年度考核情况,对下一步工作提出要求,请大家一并抓好贯彻落实。3个发言的单位也体现各自的特色和亮点,很有启发和借鉴意义。XX年是党的十八大、省十一次党代会召开之年,是深化医改进入“十二五”关键时期的重要一年。刚刚结束的全省卫生工作会议,提出了“十二五”医改和今年卫生工作的中心任务。各级党组织要紧紧围绕这个中心,不断提高党建科学化水平。下面,我就如何抓好厅直机关党建工作落实,讲几点意见。一要抓思想、促认识。机关党建有特殊的地位和规律。厅直属机关是推进卫生工作的骨干、权力和责任最集中的地方,也是党员、党员领导干部比较集中
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的地方。目前,厅直机关有党员近6000名,除去学生,有职工党员4000名,有的单位大部分都是党员。如何发挥他们的先锋模范作用?除了“一个党员一面旗、一个党员一道标杆”外,更要注重发挥党组织的战斗堡垒作用。一直以来,厅直属机关各级党组织,坚持一年一个主题,用这个主题来承载党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,积极、活跃、扎实地开展各项工作,取得了明显成效。特别是创先争优活动、学习型党组织建设、党风廉政建设和群团工作等,内容丰富,形式多样,有声有色,提高了党组织和党员的凝聚力和战斗力,营造了团结、和谐、向上的环境氛围,为推动医改和卫生事业发展提供了可靠保障。但是,当前机关党建工作也同样面临着一些实际问题,有些人把它概况起来说“四怕”:一怕工作没人管,就是领导不够重视;二怕说话没人听,即发言权、权威性不够,组织活动响应度低;三怕办事没有钱,经费保障没落实,很多工作搞不成;四怕工作没出路,影响个人的发展。我想,搞党务工作的干部不多不少都有这些想法,影响了工作的积极性。有为才能有位,无为必然失位。如果党建工作搞不好、没有实实在在的成效,党组织被“边缘化”、政治核心作用被“淡化”的问题就会接踵而至。
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党的建设直接关系到我们党和国家的前途命运,我们要坚持党要管党、从严治党的原则,高度重视党建工作,进一步深化对党建工作的认识。要坚持“有主题才有灵魂、有载体才有抓手、有重点才有亮点、有创新才有活力、有落实才有成效”的基本理念,认真解决好对党建认识不深、办法不多、力度不大和一手硬、一手软等问题,增强自觉性和主动性,把单位中心工作与党建工作同安排、同落实,实现有机统一,力戒“两张皮”、“不搭界”。二要抓重点,促全局。凡事预则立,不预则废。科学谋划、合理统筹是推动工作落实的有效途径。厅直机关党建工作边界越来越宽,涉及的方面越来越多,必须围绕中心、服务大局、科学谋划、突出重点。抓重点,就要抓住牵动全局的重要工作、事关长远的重大问题和关系群众切身利益的紧迫任务,要善于从关键环节、重点领域,群众的关注点上寻找工作的切入点。今年的工作安排,主要是围绕迎接党的十八大和省
这里我强调一下党内民主、党务公开的问题。这个问题涉及到如何尊重党员的主体地位、如何调动党员干部政治参与积极性。各单位要积极创造党内民主讨论的氛围,充分利用“三会一课”等传统活动形式,充分利用络、qq群、手机等现代工具,举办党建论坛、学习讲坛等活动,鼓励党员干部讲真话、实话、心里话,营造党内充分发表意见、平等讨论的氛围和环境。要开展形式多样的献计献策活动、实行重要事项征求意见制度,鼓励党员干部围绕厅直机关重点任务,提出意见和建议。要建立健全党内情况通报、情况反映等制度,推动党务公开,拓宽党员参与党内事务的渠道,特别是对党员、群众普遍关注的干部任用、单位改革等事项要增加透明度,进一步落实党员民主监督的权利。坚持和完善民主集中制,严格执行党员领导干部双重组织生活会制度,认真搞好党性分析活动,提高党的组织生活质量和领导班子民主生活会质量。希望各单位认真做好这项工作,从而激发厅直机关党组织的生机活力。对其它各项重点工作,都要制定年度计划,落实岗位责任,争取一年能够办成几件重大实事,能够让大家看到实效。各单位要根据厅直党委的工作要求和部署,结合各自实际,统筹谋划重点任务和日常工作、
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当前任务和长远安排,分阶段、有计划、有步骤加以推进,确保全年党建工作稳步有序、节奏分明、亮点纷呈、高潮迭起。三要抓创新、促突破。当前,在社会环境、工作对象、工作领域都发生深刻变化的新形势下,党建工作的探索和创新越来越显得紧迫和重要,如果因循守旧,不思进取,就会丢失阵地和被边缘化。比如,当前社会思想意识、价值观更加多元,特别是互联普及和微博、手机等新媒体兴起,对我们的党员干部、特别是年轻人产生影响,我们党的工作该如何进一步加强理论武装?是否也要占领络阵地,运用科技手段,提高机关党建工作的信息化水平?比如,在“服务中心任务”方面,是否把卫生中心工作的难点作为党建工作的重点,把业务工作的薄弱环节作为党建工作的突破口,想中心任务之所想,急中心任务之所急,做中心任务之所需?以往党建工作靠经验、靠传统、靠教育,是否要突破旧套路,创新思维,创新载体,创建我们具有卫生特点的党建工作品牌?以往我们普遍从思想建设、组织建设、作风建设等扁平化的角度,来评价机关党建工作成效,是否要建立新的评估考核标准,重视从机关党建的基础性工作成效、常规性工作成效、推动中心工作成效与创新性工作成效,来综
篇四:中央机关党建工作会议讲话
作者:中央编办机关党委办公室作者机构:不详
出版物刊名:中国机构改革与管理
页码:57-57页
年卷期:2018年第5期
主题词:机关党建工作;中央编办;专题会议;部署;党风廉政建设;中央组织部;副主任;中央纪委
摘要:2018年4月18日,中央编办召开机关党建工作暨党风廉政建设专题会议.中央编办主任张纪南作了讲话.中央纪委驻中央组织部纪检组副组长赵宝江出席会议并讲话.中央编办副主任、机关党委书记崔少鹏作了机关党委工作报告.中央编办副主任吴知论主持会议,牛占华出席,全办党员干部参加.
篇五:中央机关党建工作会议讲话
你们是从全县x多个机关党组织中选出的机关党建做的好的单位有可能通过努力走到全区乃至全国前列其实只要我们走在了全市的前列就可跻身全区全国的前列x机关党建总体水平是比较高的特别是核心区还有像**x县这几个地方的机关党建做的确实不错值得我们深入了解学习组织部长在加强和改进机关党建工作座谈会上的讲话材料
这次座谈会是年前安排的一次会议,今天有X个单位参加会议,其中:X局、X局是垂管部门,法院是县级建制,X一中是学校,交通局是真正的机关总支。你们是从全县X多个机关党组织中选出的机关党建做的好的单位,有可能通过努力走到全区乃至全国前列,其实只要我们走在了全市的前列,就可跻身全区、全国的前列,X机关党建总体水平是比较高的,特别是核心区,还有像X、X、X县这几个地方的机关党建做的确实不错,值得我们深入了解学习。下一步,我们将在目前X打造X个典型的基础上,集中精力优中选优打造X个,一方面是要让这X个能够走到全区乃至全国前列,向外界展现X县机关党建;另一方面是要组织全县其他机关党组织进行参观学习、交流经验,通过典型引领,带动全县的机关都行动起来,以抓党建促发展,焕发出新的生机。结合本次会议的主题和刚才几个单位的发言,下面我讲四个问题:
一、机关党建的重要性
“抓党建、促班子”,这句话提了很多年了,说的大家都腻味了,认为这不过是一句口号而已,但这个东西是真实管用的东西。共产党这套严密的组织体系,经过了几十年近百年的论证,经受住了实践的
考验,事实证明了其正确性和实用性。有人曾专门写书向解放军、向共产党学习,而我们的一些党务工作者却往往忽略了这一点。
在实际工作中,我们往往有这样的感受:凡是机关党建抓的好的,民主意识就强、民主作风就好,领导不搞一言堂、班子团结,干部有干劲、队伍作风好;凡是干部没干劲、单位死气沉沉,东一帮、西一派,醉汹汹、昏沉沉,以己昏昏、使人昭昭的单位,基本上机关党建都抓的不好,甚至不抓,主要表现在不学习、理想信念动摇、对班子和集体没有认同感等方面。
机关党建工作抓不好,党员和群众就分不清楚,这就是为什么要亮身份、亮承诺,比作为、比奉献,比形象、比口碑的原因。如果党员和普通群众一样的话,那么党员的先进性就体现不出来,怎么发挥带头作用?领导和干部的素质也是一个样子,干部就会不服气,在机关内部就会出现山分不出高低、水分不出清浊的现象。实实际际来讲,我们搞了这么多年的党建,农村牧区的党员有时候要比机关党员的觉悟高,机关党员领导干部退休了以后,有些时候真不如农牧民党员,这些情况都是确实存在的。
我们长期有一种误区,就是谁做不了工作就去管党建,这是错误的。我认为应该把最能干的,真正能做到同时抓、同时促进、相得益彰的这些干部放在抓党建的位置上,这样才能做到双促进,才能把工作做好。希望大家能正确认识这个问题,认识决定行动,认识上去了,抓手就跟上了。
二、存在的主要问题
近年来,X县机关党建总体来说是取得了成绩,尤其是通过开展以讲学、评学、亮学、比学为主要内容的“四学"活动和实施以X个讲堂、X个调研课题、X本书为主要内容的学习型领导班子建设“X"工程,使我们的学习型党组织建设走在了全市前列,取得了有目共睹的成绩,机关和队伍的形象有了很大提升。但同时我们也存在着一些问题和不足,主要表现在以下几个方面:
一是一把手不管不问,对党建工作不重视。目前的情况是很多单位的一把手和主抓党务工作的领导对党建工作不管不问,出现了没有人去抓党建工作的局面,今天从X多个党组织中才选出了X个,就是这一原因造成的。如果一把手和主抓党务工作的领导对党建不管不问,那么谁还会来管、谁还会来问呢?
二是有名无实,对党建工作不落实。许多工作名义上、形式上都在做,但实实际际做实的是少之又少。像三会一课,说起来都知道一些,但往深了说有的就不知道了,如果再往细了说大部分就纯粹说不出来了。之所以会这样,就是因为没有认认真真、实实际际按照要求去做,没做哪来的感受?哪能说出来?
三是蜻蜓点水,应付差事。出于应付检查和验收的目的,我们许多单位的党建工作都是蜻蜓点水式的开展,浅尝辄止。我在乡镇当书记时有些同志就说,全年的党建工作有一天时间就全做完了,还能搞
出创新来。我们这里存在这种想法的也大有人在,这是一种不负责任的想法,希望大家一定要摆正位置,如果往深、往细做,党建工作其实大有可为。
四是缺乏保障,易生分歧。因为上面的不重视,不落实、不深入、不细化,造成了开会没有开会的样子、议事没有议事的程序,导致了一把手和班子成员不沟通、班子成员和干部不沟通、干部和干部之间不沟通。有人讲,X%的矛盾都是误会引起的,不沟通就产生了误会,结果东一帮、西一派,班子不团结、队伍管理混乱。给大家举个例子,我在园区工作时,有个企业的领导层和员工层关系脱节,员工层的事情领导层根本不知道,中层干部和员工之间的矛盾十分突出。企业老板后来经高人指点成立了党委,搞了一些文体、谈心、征文活动,公开了信箱,话说开了,这些问题也就迎刃而解了。
以上这些问题都是我们工作中客观存在的,当然这些问题的存在不是某个部门、某个人的工作不到位形成的,这里面有些是历史原因造成的,也有一些是由于我们的眼界局限、工作的角度不一样造成的。
三、机关党建抓什么
我们要想在机关党建上出成绩、出效果,首先要知道机关党建到底该抓什么。有好多同志搞了多年的机关党建工作,但还没有真正弄明白,许多仅仅停留在建一些软件档案、搞几次活动的层面上。其实只要认真去思考、总结,就会发现机关党建无非就是抓这么几项:
一是思想建设。思想建设是党建工作的根本,中央提出了道路自信、理论自信和制度自信的三个自信,这三个自信是要靠思想建设去实现的,这就要求我们要重视思想建设,将思想建设放到首要位置去抓,只有抓实了这一根本,才能去开展其他工作。
二是组织建设。组织建设是党建工作的基础,只有建立起了党组织,其作用才能得以发挥。像刚才交通局提出的党小组就是扩大组织覆盖面的一种有效做法;还有像X局提出的个私协会、党员个体户,下一步我们可以在个私协会中成立党组织,给党员个体户挂个牌子,亮身份、比奉献,让党员个体户和普通个体户区别开来。
三是队伍建设。队伍建设是党建工作的核心,只有队伍建设抓上去了,其凝聚力、战斗力才能增强,作用才能进一步发挥。像X一中的X,这种模式从显性的结果看似帮助了学生,实质上也是帮助了那个党员老师,赠人玫瑰,手有余香,这个过程也是党员提高素质的一个过程,帮了别人也是帮了自己。
四是制度建设。制度建设是党建工作的保障,只有把各项制度实实际际落到了实处,党建工作才能规范、有序开展。如中纪委提出六个绝不允许及其他一些纪律要求,对我们党员干部的言行进行了明确规定。还有如民主集中制,要严格执行开会之前民主、开会以后集中的要求。还有,如风险点的掌控及具体做法、党的宗旨、党内会议的开法、决策程序等一些实实在在的制度。
五是机制建设。机制建设是党建工作的关键,只有机制建设跟上了,党建工作才能取得实效。这就要求党建工作要与业务工作同部署、同检查、同落实,同报告。比如老干局为每个老干部订购生日蛋糕,让其感受到的党的关怀、感受到党组织还没有忘记他们,凝聚了人心,花小钱办了大事。
六是总结提炼。总结提炼是党建工作的重点,只有善于总结提炼,才能具体、清晰地反映工作,进而形成系统的思路和特色做法。我也参观过一些单位的机关党建,一进门放的几块展板,上面是采取什么办法、具体抓了几项工作、取得了什么效果等机关党建总体情况,提炼的挺好。X县很多部门就缺乏这些,下一步要在这方面下功夫。
四、机关党建怎么抓
刚才大家也提到了机关党建工作怎么抓的问题,像三会一课、民主评议党员这些常规工作是一方面,这些工作只要按相关要求认认真真、实实在在开展就可以了;另一方面重点要做好载体的创新工作,这是新形势下抓好机关党建工作需要重点研究的问题,我们需要在这方面动脑筋。
X局的QQ群、网络平台、延时服务、预约服务等就是一些载体,通过这些载体把一个办税大厅进行有形和无形的放大,最终体现在了服务型党组织建设上;X一中的“三力工程"、X局的“五大工程"等载体是把党组织的作用融入到单位的中心业务工作中去,互相促进、
相得益彰,最终共同上台阶;法院的党员文明岗、青年文明号、“我的工作我负责,我的岗位请放心”以及联谊、文体、感恩活动还有党员书架、干警文化工作室等也是很好的载体,将党建工作与中心工作结合起来,以党建促队建、促审判。
部门与部门之间实际情况不一样,每一个部门之间的中心工作差异也很大,但有一个共同点是党建工作必须要服务中心工作,如果党建工作和中心工作背道而驰了,那我们就搞错了。在如何服务中心工作这个问题上,各个部门有各个部门的做法,但是总的来讲工作重点就是:“服务、学习、创新”、“为民、务实、清廉”,这X个字就是今年机关党建的中心工作。至于各单位具体怎么做,各个地方有各个地方的特点,一套模子往下搞那是形式主义,不适用,一定要脚踏实地,出实招、见实效,通过党建工作真正促进中心工作。
下一步机关党建这个会还要开,不能像今天这样就X个部门开,今天就是和大家探讨一下,大家共同努力,把样板做出来,X个部门都要提炼出一套东西来,让其他党组织都来学习。今年我们思路确定下来以后重点就是抓落实,机关党建要是抓好还是能取得一定效果的。今天开的是座谈会,不是落实工作会议,有说的不对的地方请大家指正,感谢各单位对我们工作的支持。
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