下面是小编为大家整理的2022年公司中秋晚会策划方案,供大家参考。
2 2022 年公司中秋晚会策划方案
一、中秋节活动策划主题 “月亮之心”中秋亲情会 二、公司中秋活动背景 “每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜，每一颗心灵都是圣洁的，最容易被激发出人性的真善美，是绝好的增进情感、推动业务的时机。
三、公司中秋活动目的 1.公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位，员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。
2.让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度。
3.激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作。
4.倡导“快乐工作·幸福生活”的平衡理念，强化人与人之间的和睦相处，珍惜与家人之间、与同事之间共同生活的缘份，引导员工的博爱意识、大家意识。
5.尊重中国的传统风俗，祈福人生的圆满光辉，弘扬中国民族文化，提升员工的文化素养。
四、公司中秋节活动对象 全体员工及其家属 五、公司中秋节活动时间 ___年___月___日晚
六、公司中秋节活动流程 1 1 、团队负责人致欢迎辞 2 2 、舞台剧《中秋溯源》。如 ___ 射日、朱元璋起义等典故翻演 3、快板（三句半，二人转）《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工 4、颁奖。团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献，给予不同的荣誉称号，并颁发相应奖项奖品给该员工的家属，藉此也请员工和家属即兴讲话。
5 5 、家庭秀。所有家庭才艺表演，或是进行家庭游戏。
6、音乐故事《蓝绸带》。现场发动蓝绸带感恩行动。（可同事或家人之间相互进行感恩，给自己要感谢的人系上一根蓝绸带）
7 7 、月下祈福（烧灯塔，放礼花）。
8、业务推动方案的宣导与拍卖。制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准（以家庭型奖励为主，如家庭用品或全家旅游等）由每个家庭商讨后先拿去奖励指标。
9 9 、派送中秋礼物（有小孩者另外加送）。团队负责人致感谢辞。
七、中秋节活动准备 1 1 、大小适合的场地及布置 2 2 、音效、碟片准备 3 3 、员工奖品准备 4 4 、业务推动方案奖品准备 5 5 、蓝绸带准备 6 6 、相关节目准备 7 7 、中秋礼物准备
八、中秋节礼品相关支持方案 1. 公司中秋节活动场地布置方面 可用公司专用汽球装饰以创造出节日的欢乐气氛，并在会场内悬挂公司司旗，体现公司专业良好企业形象。
2.公司中秋节活动员工奖品（根据不同员工特征，给其评以相应的荣誉称号，并颁发奖品）
给每人颁发荣誉称号的喜报； 3.公司中秋节业务推动奖品（设定不同的业绩标准，让员工与其家属共同选择，并有奖品达到激励最佳效果）
4.表演节目奖（可评出最佳默契奖、最佳表演奖、最佳亲密奖并授予不同的奖项礼品）
5. 中秋节礼品（赠送月饼系列或家居生活用品以示节日的问候）
注明：以上礼品介绍，各公司可根据各自不同需求再作相应调整，为表示对员工家属的尊重，可发请柬邀请其参加，同时体现公司的良好企业形象。
公司中秋晚会策划方案【二】
一、活动背景 “每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜，每一颗心灵都是圣洁的，最容易被激发出人性的真善美，是绝好的增进情感、推动员工对企业的信赖的良好时机。
二、活动主题 “浓情中秋情系___” 三、活动目的
1、让员工过上一个愉快的中秋，鼓舞员工士气，增加员工的归属感； 2、实现领导与员工的互动，让企业的各层工作者在共同的平台下交流； 2 2 、加强员工内部的沟通，促进员工关系的进一步融洽； 3、让员工清楚了解所在企业的发展方向，增强身为北洋人的荣誉感； 4、让员工的理念与企业文化融合，成就一个员工展现自我的平台。
四、活动时间 ___年___月___日 五、活 动地点 等候通知 六、参加人员 ___公司全体职工 七、活动流程 1 1 、晚上 17 ：0 30 点开始，员工进入现场； 2 2 、 18 ：0 00 由一首代表中秋节的歌曲 — 《但愿人长久》 3 3 、主持人就歌曲引入主题作为本次大会的开场 4 4 、 18 ：5 05 由公司领导对本次活动致辞 5、18：10 结合上半年度工作成绩由车间推荐三名员工作为代表与全公司人员进行工作经验___ 6 6 、 18 ：0 20 进入晚会表演阶段：
⑴每天爱一点
⑵你的烂借口 ⑶隐形的翅膀 ⑷富士山下 ⑸知识竞猜环节（9 题）
⑹月半弯 ⑺流浪歌 ⑻不是因为寂寞才想你 ⑼转弯 ⑽游戏环节（拷贝不走样）
⑾比心更痛的眼眸 ⑿小品—招聘 ⒀恋爱频率 ⒁陪你到最后 ⒂知识竞猜（9 题）
⒃颁奖 7 7 、演职人员与领导 ___ 合影留念 八、节目征集方式 活动前向全公司发布征集通知，以班组为单位，节目类型、人数不限。每个班组最少上报一个节目，具体以最后删选结果为准。
九、节目评选方法 1 1 、活动设置 ___ 名评委 2 2 、评选按照每个节目的内容，表演形式，舞台风格三方面进行 3 3 、单个节目满分 ___ 分，以分数高低顺序为准设定前三名 十、人员安排
1 1 、演出总策划：
___ 2 2 、主持人：
___ 3 3 、器材负责人：
___ 4 4 、后 勤负责人：
___ 5 5 、摄影负责：
___ 十一、活动宣传 1、前期宣传：利用宣传栏以及广播，主要对活动主题，活动节目征选，主持人征选进行大规模宣传 2、后期宣传：对本次大会拍摄的照片适当添加文字内容，在公司宣传栏做一期专题报道，并将同期宣传内容放到公司___ 3、进行随机性质的员工对本次活动满意度调查，全公司抽选30—___人不等。
公司中秋晚会策划方案【三】
一、活动背景 优秀的企业往往提供给员工宽阔的展示自我的舞台，为了实现___间的互动，增进员工对___的归属感与认同感，巩固和宣传___的企业文化氛围，在___步入___年庆的同时，我国第二大传统节日——中秋之际，举行一场富有亲情特色的中秋晚会，让___造自我，塑造自己的企业形象，在未来的日子里，携手努力创造___神话。
二、活动主题 亲情___—与你同行的明天 三、活动目的 1、让员工充分的展现自我，在活动的的过程中认知自我及企业大家庭的氛围；
2、实现领导与员工的互动，让企业的各层工作者在共同的平台下交流； 3、有效的利用活动的过程及其宣传策略，以不同的操作方法，让大家感受到公司的发展和进步。同时包装___，促进其外部形象和内部文化的形成。
4、通过___秀使___知及发现自我，为未来的商业行为识别系统改善进行一定的铺垫。
四、目标群体 全体员工 五、活动时间 ___年___月___日晚上 六、活动地点 未定，公司内部群通知 七、活动内容 （一）、节目征集 1 1 、各部门至少表演一个节目， ___ 部不少于两个节目； 2 2 、 ___ 月 ___ 日前完成节目申报工作，节目单报人力资源部； 3 3 、 ___ 月 ___ 日将安排统一的排练； 4 4 、节目申报者请自备伴奏乐器或音带 CD 。
（二）、 ___ 中秋晚会活动安排 1 1 、民乐中秋宣传片（提前 ___ 分钟开始）
用一段短小的宣传片作为晚会的开端 2 2 、领导致辞
由现场主持人（开场白并介绍现场的公司领导），邀请公司领导___给员工致辞，共庆中秋佳节。（预计___分钟）
3 3 、演出 由各个部门选报的节目（具体编排待订）（___个节目，预计___分钟）
4 4 、 ___ 生活秀 由每个部门推选出两名员工作为自己部门的形象代表，由个人准备 3—___套生活服装一套夏季服装，一套休闲服装，一套工作服装，一套由本部门设计搭配的服装。来参加这场开元人的生活秀。在秀结束后，现场主持人将邀请观众___来评述。
说明：此项活动旨在让公司员工认识自我，在表演的过程中认识注意仪表仪态的重要性。（范本）（范本）今天员工们代表一个部门，未来代表的是整个开元的形象，从而使观看者也从中受益。活动的参与性和观赏性很高。（预计___分钟）
5 5 、游戏 穿插表演过程中（游戏内容待定）（准备___个游戏，预计___分钟）
6 6 、同一首歌 邀请领导和员工共同合作一首歌曲，邀请领导人数四，员工人数四（邀请人数视当日情况而定）（预计___分钟）
7 7 、我猜我猜我猜猜猜 邀请舞台下的员工___来用五个问题猜出一个物品，猜出的即可以拿走奖品，奖品设置可以是 CD、小家电、日常用品等，主要增强娱乐效果。（预计___分钟）
8 8 、抽奖与礼品的颁发（预计 ___ 分钟）
八、工作程序 1 1 、前期的准备工作 ___年___月___日至___年___月___日 1 1 ）活动方案的申报办理 2 2 ）活动场所的设计落实布置 3 3 ）活动节目的征集和申报 4 4 ）物资采购 2 2 、活动现场工作 ___年___月___日至___年___月___日 1 1 ）活动全过程的接待（食品、饮料的添加等）
2 2 ）活动全过程的具体事务协调 3 3 ）现场摄像摄影 4 4 ）现场各节目演出人员的落实 5 5 ）物资调配礼品和奖励的发放 6 6 ）现场的清理和道具的保管 3 3 、善后处理 ___年___月___日至___年___月___日 1 1 ）活动全部文字和图片的整理及报道 2 2 ）活动后在公告栏公布图片资料和相关报道。
九、活动经费及预算 1 1 、场地租用费 ___ 元 2 2 、各种活动用品的购置费用（包括食品、饮料）
___ 元 3 3 、礼品、奖品费用 ___ 元
4 4 、机动费用 ___ 元 合计___元 十、活动评估标准 1 1 、活动实际参加人数不少于 ___ 人 2 2 、有关活动报道不少于 ___ 篇 3 3 、活动信息覆盖率达到全体员工的 2 1/2 以上 4 4 、活动现场执行情况不发生任何明显失误 5 5 、活动经费的使用情况严格控制在预算之内 6 6 、员工满意度提升 ___% 十一 、效果预测 本活动是在传统佳节中秋之际，内部___的员工活动，富有创意和互动，只要实施得法，可以引起内部员工积极参与和一定的___，预计活动的实际参加人数可达 70—___人左右，报道 2—___篇。对公司员工覆盖面有望达到 1/2 以上。同时，这次活动将有利推动企业文化的形成，增进员工信心，对外展示亲切团结高效的形象，有效提升自身的知名度和美誉度。
2 2022 年公司中秋活动方案 一、活动目的
借着节日活跃公司气氛，丰富员工业余生活，实现公司与员工间的互动，密切内部的人际关系，活跃身心，使员工能以更蓬勃的朝气，更积极乐观的心态、更融洽的关系投身工作。巩固企业文化氛围。
二、活动主题
“同喜同贺中秋国庆，同欢同乐精彩华联”
三、活动时间
___年中秋月圆之夜
四、活动地点：九龙坡区杨家坪
五、活动人员：公司全体员工
六、相关准备
由行政、人事部预先联系好前期准备事宜，做好活动安排;
相机;
准备好员工通讯录，确保在活动中与每位员工联系。
七、活动安排
1、吃饭:A、上海小南国
B、绍兴饭店
2、唱歌
3、互动游戏(可定为饭桌上的游戏)
3.1、人在江湖飘
一开始，两人同时喊“人在江湖漂啊，哪能不挨刀啊~”，然后比划手指，可以出一到五，并且嘴里要喊“几(跟比划的手指数相同)刀砍死你呀”。规定，五大过四、四大过三、三大过二、二大过一、一大过五，如果没有压到又继续。
3.2、007
由开始一人发音"零"随声任指一人，那人随即亦发音"零"再任指另外一人，第三个人则发音"柒"，随声用手指作开枪状任指一人，"中枪"者不发音不作任何动作，但"中枪"者旁边左右两人则要发"啊"的声音，而扬手作投降状。出错者饮!
适合众人玩，由于没有轮流的次序，而是突发的任指其中的一个人，所以整个过程都必须处于紧张状态，因为可能下个就是你了!
3.3、果园，菜园，动物园
比如第一个人先说动物园，第___个人说有什么，然后下面的就接着讲出一种动物的名称，谁没有接上或者反应慢了就罚酒!!!很好玩的，特别有气氛。
3.4、真心话大冒险：
我(___)手机里有一款娱乐软件叫“真心话大冒险”，参与人坐在一起(饭桌上)全桌人划拳比输赢(剪刀石头布也行)，然后输家摇晃手机。如果银屏中显示是真心话就是说什么你都要回答，无论什么样的隐私(实在不能说的罚酒 2杯)。大冒险就是银屏中显示是大冒险，那么无论什么样的要求你都要去做(实在不能做的罚酒 3 杯)。
八、活动经费
餐饭预算标准：控制在___元以内;娱乐预算标准：豪包消费控制在___元内;总统包消费控制在___元内。
公司中秋活动
方案（二）
公司中秋活动背景：“每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜，每一颗心灵都是圣洁的，最容易被激发出人性的真善美，是绝好的增进情感、推动业务的时机。
公司中秋活动目的：
(1)公司是个大家庭，增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局，以分部或科、组为单位(视团队规模而定，以八至十二户为佳)，员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。
(2)让员工家属了解公司文化，增进对公司的亲切感，提高对员工工作的支持度。
(3)激发员工的感恩心与荣誉心，为家人、为团队，更努力、更有价值感的投入工作(以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳)。
(4)倡导“快乐工作• 幸福生活”的平衡理念，强化人与人之间的和睦相处，珍惜与家人之间、与同事之间共同生活的缘份，引导员工的博爱意识、大家意识。
(5)尊重中国的传统风俗，祈福人生的圆满光辉，弘扬中国民族文化，提升员工的文化素养。
公司中秋节活动对象：全体员工及其家属
公司中秋节活动时间：农历八月十五(或十四)晚
公司中秋节活动流程：
1、团队负责人致欢迎辞
2、舞台剧《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演
3、快板(三句半，二人转)《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工
4、颁奖。团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献，给予不同的荣誉称号，并颁发相应奖项奖品给该员工的家属，藉此也请员工和家属即兴讲话。
5、家庭秀。所有家庭才艺表演，或是进行家庭游戏。
6、音乐故事《蓝绸带》。现场...
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