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2022年中学学校教学教研计划

时间:2022-07-12 10:40:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年中学学校教学教研计划,供大家参考。

2022年中学学校教学教研计划

 

 - 1 - XXXX2022 年中学学校教学教研计划

 我校新校初始,本着稳中求进的理念,教学教研工作将以规范常规管理、着力强化教师培训,大力开展教学研究,深入推进课堂改革以提高教育教学质量、促进学校特色发展和教师专业成长为目标,以校本教研、校本课程建设、学科教研设为立足点有效开展各级各类活动,做好相关服务管理工作。

 本学期我校教研工作的指导思想是:以面向全体学生、使学生全面发展、主动发展为宗旨,以实施课程改革为核心,以深化校本教研为主线,深入开展大阅读教学,切实抓好课堂教学,积极探讨评价改革,着力夯实常规管理,坚持求新务实作风,强化指导服务职能,促进我校教学教研工作稳步推进,保障学校教育教学的可持续发展。

 一、抓学习,强研究,不断推进课堂教学改革 1、加强学习,更新理念,提高理论学习的实效性。

 课程改革是进一步深化教育教学改革全面推进素质教育的重要举措,全体教师要不断学习新的课程理念,切实树立起与新课程相适应的课程观、教学观、人才观,用先进的教育理念指导教学实践。教师要结合学习内容和教学实际撰写较深刻的学习体会,以加强理论学习的实效性,每一个教师一学期要写 7500 字的学习笔记。学校将定期对学习体会

 - 2 - 和学习笔记的质量进行重点检查评估。

 2、继续开展撰写课堂教学案例、教学论文、教育故事、教学反思活动,不断提高教师教学教研水平。

 新的教育形势要求教师不能墨守陈规。要成为一个研究型的教师,就要对任何问题都不能熟视无睹,要有思考,要有调查分析,要进行及时的总结。思考怎样才能真正建立和谐的师生关系,让学生成为学习和教育的主人,成为真正意义上的人,幸福的人。本学期要求每位教师结合自己的教学实际写教学反思。每周至少 1 篇,本学期不少于 16 篇。学期末每位教师要整理出 1-2 篇优质教学案例、教学论文、教学反思参。

 二、优化教研常规管理,提高工作的实效性。

 1、教研组教学教研计划。

 学校各年级分科设立教研组,业务骨干教师担任教研组长,下设语文、数学、英语、体音美等学科组长,各教研组根据学校要求制订本组教学教研计划。计划每学期制订一次。教师个人应根据计划,结合自身实际,制定教研计划和进行教研总结,教师个人的教研工作计划和总结应纳入教学工作计划和总结之中。

 2、定期召开教研会议 (1)教科室定期召开教研组长工作会议,听取并检查教研组长汇报的有关材料、指导安排教研工作。

 - 3 - (2)教研组要定期召开日常工作会议,要求定时定点。活动内容要详细记录并上报教科室。

 3、坚持集体教研活动。

 教研组每两周至少开展一次集中教研活动,要求定时定点。内容可以是集体研讨、分析学情、审定备课提纲、反馈教学实践信息等集体备课活动和各种专题研讨交流及理论学习。教研组长须根据事前计划,确立活动内容和活动方式,确立中心发言人并使之做好充分准备。活动过程要围绕主题,除中心发言人外,全体人员都应积极参与和发表见解并作好记录,做到每次活动有效果,人人有收获。

 三、进一步做好教科研,提高教师科研意识和能力。

 新型的教师应该是一名科研型的教师,走教科研结合的道路,教学不应再是纯粹的教学活动,必须围绕一定的研究专题开展,必须有明确的研究方向,有计划、有过程、有结论;鼓励教师积极开展教研活动,凡有实验课题的教师要广泛搜集资料,扎扎实实进行实验。市级以上的实验课题必须定期向全体教师进行展示,接受大家的评价,要求实验教师学期初要有实验计划,实验过程中要设立教科研学习实验记录,学期末要有阶段性实验总结。真正做一个反思型、研究型的教师。

 四、开展“达标课、示范课、优质课”教学研究活动,树立榜样和旗帜,提高教师的教学水平。

 - 4 - (一)每学期初第一个月,每位获县市级以上优质课的教师或县市级以上名师、学科带头人、骨干教师主讲主讲一节示范课,明确本学期各学科课堂教学的方法以及努力方向,使每位教师开好头,起好步。示范课代表一中的教学风格和水平。

 (二)每学期初第二个月达标课:由未获县市级优质课的教师主讲。按课堂教学的一般原则和规范上课,达到常规教学标准,符合一个合格教师的教学水平。

 (三)每学期初第三个月优质课:在达标课和示范课的基础上,学校评出 30%的教师参与优质课。学校以此评出本期优质课,发给优质课证书。

 (四)每学期新调入和新分配的教师要在学期初上一节展示课,学校及本教研组教师参与听评,有关教研组长和骨干教师要给予辅导,力求提高快、效果好。到外地听课学习的教师,回校后要上一节能体现新的教学思想的汇报课。

 (五)为了激励全体教师互相学习,共同提高,也为了便于期末优秀教研组的评选,教科室对“三课”的听课情况以教研组为单位量化统计并及时公布。

 本着“年轻教师进步大,骨干教师出特色”的思想,坚持重点培养,普遍提高的原则,通过教学教研工作对我校任课教师进行分层培养。重视理论学习,提升业务素养。加大理论学习力度,坚持集中学习与自学相结合的方式,组织

 - 5 - 各学科教师研读新课标,明确学段目标及要求。开展读书活动,促进内涵发展 以教研组为单位,开展“同读一本书”活动,要求学期初以学科组为单位确定阅读书目,制定读书计划,要求定期交流读书心得、召开读书沙龙活动,分享阅读的快乐,互动共享。

 教科研工作是学校工作的水平线。学校大力提倡教师参与教育、教学改革,认真实践,勇于探索,善于反思,并加以总结,撰写教育教学论文,让更多的老师享受成功的喜悦,为争创品牌学校做准备。

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